2024年度机关工委落实全面从严治党主体责任工作情况的报告2篇.docx

2024年度市直机关工委落实全面从严治党主体责任工作情况的报告2篇

今年以来，市直机关党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以党的政治建设为统领，以创建"四强"党支部为抓手，以机关党建赋能高质量发展为落脚点，奋力书写机关党建高质量发展精彩答卷。
一、坚持以党的政治建设为统领，书写砥砺前行的"忠诚答卷"
党的政治建设是党的建设的"根基"和"灵魂"。这一年，我们始终坚持以党的政治建设为统领，持之不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，着力推动市直机关在讲政治上走在前。
（一）严格落实"第一议题"制度。将学习贯彻习近平总书记考察全市重要讲话精神作为首要政治任务，制定《学习宣传贯彻习近平总书记考察全市重要讲话精神工作方案》，分党建网络片区开展学习贯彻习近平总书记考察全市重要讲话精神宣讲报告会，在全市机关青年干部中举办学习贯彻习近平总书记考察全市重要讲话精神分享会，进一步推动习近平总书记考察全市重要讲话精神入脑入心。
（二）加强党性教育和理想信念教育。充分利用现有红色资源，常态化抓好主题党日、书记讲党课、学习研讨等活动，锤炼党员干部政治品格。深入开展党纪学习教育，常态化开展党章党规教育，持续开展清风行动、政治谈心谈话、"3·23"警示教育、家风家教宣讲等活动，推进正风肃纪，全力打造忠诚、干净、担当的党员干部队伍。
（三）凝心铸魂强化理论武装。巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，为市直机关各基层党组织发放学习资料X本，出台《工委督促指导各基层党支部开展主题教育工作措施》《基层党组织主题教育工作清单》，举办"学悟新思想"基层党支部书记主题教育培训班，指导市直机关各基层党组织开展主题教育专题党课X余场次、交流研讨X余次，检视问题X余个、制定整改措施X余条，推动市直机关各基层党组织主题教育走深走实。打造"青年学习汇"学习品牌，分季度开展"学听访赛"活动，推动市直X个青年干部理论学习小组开展学习研讨X余次。组织X余名党员参加中央和国家机关工委举办的"学思想强党性共奋斗"知识挑战赛，成绩优异，1人获全国十佳标兵，1人获全国学习标兵，并在全省比赛中荣获三等奖。
二、坚持以创建"四强"党支部为抓手，书写固本强基的"先锋答卷"
只有持之以恒抓基层、打基础，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，机关党建工作才能落地生根。这一年，我们突出大抓基层的鲜明导向，一以贯之抓基层、打基础、强队伍，引导党员干部凝心聚力勇争先。
（一）开展"四强"党支部创建。印发《关于在市直机关创建"四强"党支部深化模范机关建设的通知》，明确创建标准和主要任务。组织召开创建工作推进会、分析研判会，成立机关党建观察员队伍，开展基层党组织"全面体检"、每季督查等行动，推动基层党组织建设提质增效。压实党建责任，制定《关于指导督促市直单位党组（党委）履行机关党建主体责任的意见（试行）》、实行机关党建工作清单化管理，推行任前资格审查制、述评考核制、后进约谈制"三制并举"，构建"责任传导、工作传导、压力传导"的闭环工作机制。加强党员干部队伍建设，落实教育培训规划，通过开展"听取一堂党章解读、重温一次入党誓词、观看一部红色影片（或教唱一首红歌）、开展一次学习心得交流、举行一次应知应会测试"等方式，举办各类党员培训班X期，培训党员X人次。
（二）突出典型引领。举办"新时代党员先锋"选树活动和"凝心铸魂强党性我为'三百'作贡献"先进典型宣讲，在市融媒体平台开设专栏宣传30多名先进典型事迹。召开"学用新思想辉煌四十年再出发"庆"七一"大会，表彰"两优一先"集体和个人120个。拍摄展播宣传片《我是党员我在一线》，在机关党组织和党员干部中产生强烈反响。选树79个支部为市直机关第一批"四强"党支部，并以"书记讲给书记听"方式开展了3场现场交流会，形成"比学赶超"的浓厚氛围。
（三）彰显组织关怀。举办"光荣在党50年"颁授仪式，走访慰问党内功勋荣誉党员、生活困难党员、老党员等420余人，传递党组织的温暖。积极打造"党建引领情暖职工"服务品牌，做好职工重大疾病医疗互助工作，组织97家基层工会4100余名职工参加职工互助保障；开展"夏送清凉、冬送温暖"活动，开办市直机关职工子女寒暑假"爱心绿岛"托管班（被省总工会评为"全省工会爱心托管班"），举办读书会、千人健步行、花艺技能培训、公文写作比武、登山比赛等文体活动10余场次，吸引市直机关2000余干部职工参加，进一步凝聚共谋发展合力。
三、坚持以机关党建赋能高质量发展为落脚点，书写服务中心的"担当答卷"
"只有围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建和业务深度融合，机关党建工作才能找准定位"。这一年，我们始终牢记这一前进方向，始终做到市委重大决策部署到哪里、党建工作就跟进到哪里，中心任务延伸到哪里、党组织作用就发挥到哪里，着力推动机关党建在服务中心大局中善作为。
（一）持续深化抓党建促攻坚活动。围绕市委市政府"三个百日行动"中心工作，开展"党旗飘在一线、支部建在一线、作用发挥在一线"活动，组织党员干部深入一线、走在前线、干在火线。深入推进抓党建促项目攻坚，在市直23个重点建设项目上全部成立项目攻坚党支部，设立党员先锋岗63个、党员责任区78个，组建"党员突击队"12支，成立"党员技术攻关小组"27个，引导党员干部在"项目建设百日会战"中主动担当作为。组建"党员干部政策宣讲团"，为企业开展各类招商引资政策宣讲90余次，培训外贸企业100余家，畅通政策传导"最后一公里"，推动"招商引资百日行动"见行见效。深化"双报到、双联系"制度，组织开展"助力创建、党员先行"活动，发动7000余名党员干部深入社区开展创文、创卫志愿服务活动2万余次，实地解决、排查各类困难问题3.2万余个，确保"城市创建百日攻坚"扎实推进。
（二）持续开展"我为群众办实事"活动。以群众点题、科长领题、党委（党组）评诂、群众评审方式，开展"换位体验优流程""四个一"活动（针对1项业务工作，业务科长体验1次办事流程，发现1个以上具体问题，提出至少1条优化意见），发现群众办事的堵点、痛点和难点问题68个，提出合理化建议80条，优化办事流程55项，减少办事环节34个，进一步提高为民办事效率。
（三）持续深化机关党建品牌创建工作。树立"融合党建"系统思维，创新组建服务型党建联盟，打造市城管局"城市绣花针"、市法院"红色天平"、市科技局"科创先手棋"等党建品牌，深入推动党建业务"双轮驱动"。在今年全省机关党建创新案例评选中，工委选送的三个案例全部获奖，工委的《党建联盟开辟党建与业务融合新途径》案例和市城管局《"城市绣花针"绣出党建与业务深度融合》案例被评为"十佳案例"，市检察院《"双强双创"推动党建业务融合提质》案例被评为"优秀案例"。
凡是过往，皆为序章。下一步，市直机关各级党组织将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全力践行"走在前、勇争先、善作为"的目标要求，坚持解放思想不停步、开拓进取再出发，全面提高机关党建质量，为加快打造新型工业强市、奋力谱写中国式现代化全市篇章提供坚强保证。

市直机关工委落实全面从严治党主体责任工作报告
一、工作开展情况
今年以来，市直机关工委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实党中央关于全面从严治党的决策部署，紧密结合我市市直机关工作实际，扎实推进全面从严治党主体责任落实，为市直机关各项事业发展提供了坚强的政治保证和组织保证。
（一）强化政治引领，坚定正确政治方向
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想：把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过组织集中学习、专题研讨、辅导讲座等多种形式，引导市直机关党员干部深刻领会其精神实质和丰富内涵。制定详细的学习计划，定期对学习情况进行检查和考核，确保学习效果。例如，去年我们组织了〔X〕场专题辅导讲座，覆盖市直机关党员干部〔X〕余人次，有效提升了党员干部的理论水平。
严肃党内政治生活：严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实"三会一课"、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，提高党内政治生活的质量。加强对市直机关各级党组织党内政治生活的监督检查，对存在的问题及时督促整改。在去年的监督检查中，我们发现并纠正了〔X〕个单位在党内政治生活方面存在的问题，使党内政治生活更加严肃规范。
增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"：通过开展主题教育、专题培训等活动，教育引导市直机关党员干部不断增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。组织市直机关党员干部开展"两个维护"专题学习讨论〔X〕次，撰写心得体会〔X〕余篇，使"两个维护"成为党员干部的思想自觉和行动自觉。
（二）夯实组织基础，筑牢坚强战斗堡垒
加强基层党组织建设：认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，加强对市直机关基层党组织的指导和管理，推进党支部标准化、规范化建设。开展"党支部建设提升年"活动，通过选树示范党支部、整顿软弱涣散党支部等措施，提升基层党组织的战斗力。去年，我们评选出了〔X〕个示范党支部，对〔X〕个软弱涣散党支部进行了整顿，基层党组织建设水平得到明显提升。
严格党员教育管理：加强对党员的教育、管理和监督，认真做好发展党员工作，提高党员队伍的素质。通过举办党员培训班、开展主题党日活动、组织党员志愿服务等形式，增强党员的党性意识和宗旨意识。去年，我们举办了〔X〕期党员培训班，培训党员〔X〕余人次；组织开展主题党日活动〔X〕次，参与党员〔X〕余人次；发展党员〔X〕名，党员队伍不断壮大。
落实党建工作责任制：建立健全党建工作责任制，明确市直机关各级党组织书记的党建工作责任，签订党建工作责任书，定期对党建工作进行考核和评价。加强对党建工作的督促检查，对责任落实不到位的党组织书记进行约谈和问责。去年，我们对〔X〕个单位的党组织书记进行了约谈，对〔X〕个单位的党建工作进行了通报批评，有效推动了党建工作责任的落实。
（三）加强作风建设，营造良好政治生态
深入开展作风整顿活动：持续开展作风整顿活动，坚决整治形式主义、官僚主义，严肃查处不作为、乱作为等问题。加强对市直机关干部职工的日常管理和监督，严格执行考勤、请销假等制度，规范干部职工的行为。去年，我们开展作风整顿专项检查〔X〕次，发现并查处问题〔X〕个，对〔X〕名干部职工进行了批评教育，市直机关作风明显好转。
加强党风廉政建设：认真落实党风廉政建设责任制，加强对市直机关党员干部的廉政教育，组织开展廉政警示教育活动，提高党员干部的廉洁自律意识。加强对权力运行的监督制约，建立健全廉政风险防控机制，规范权力运行。去年，我们组织市直机关党员干部参观廉政教育基地〔X〕次，开展廉政警示教育讲座〔X〕场；排查廉政风险点〔X〕个，制定防控措施〔X〕条，党风廉政建设取得明显成效。
强化监督执纪问责：支持纪检监察机关履行监督责任，加强对市直机关违纪违法问题的查处，严肃追究相关人员的责任。建立健全问题线索处置机制，对发现的问题线索及时进行调查处理，做到件件有着落、事事有回音。去年，我们配合纪检监察机关查处市直机关违纪违法案件〔X〕起，给予党纪政务处分〔X〕人，起到了强大的震慑作用。
（四）推动融合发展，服务中心工作大局
找准党建与业务工作的结合点：坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，引导市直机关各级党组织和党员干部围绕中心工作，发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。例如，在我市的重点项目建设中，成立了多个临时党支部，党员干部带头冲锋在前，为项目建设顺利推进提供了坚强的组织保障。
开展"党建＋"系列活动：积极开展"党建＋服务""党建＋创新""党建＋脱贫攻坚"等系列活动，推动党建工作与业务工作深度融合。通过开展"党建＋服务"活动，市直机关各单位不断优化服务流程，提高服务质量，群众满意度大幅提升；通过开展"党建＋创新"活动，激发了党员干部的创新活力，推动了各项工作的创新发展。
发挥考核的导向作用：建立健全党建工作考核评价机制，将党建工作考核结果与干部选拔任用、评先评优等挂钩，充分发挥考核的导向作用。去年，我们对党建工作考核优秀的〔X〕个单位和〔X〕名个人进行了表彰奖励，对考核不合格的〔X〕个单位进行了通报批评，有效激发了市直机关各级党组织和党员干部抓好党建工作的积极性和主动性。
二、存在的问题
在落实全面从严治党主体责任方面，我们虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：
思想认识还不够到位：部分市直机关党组织书记对全面从严治党的重要性认识不足，存在重业务、轻党建的思想，对党建工作重视不够、投入精力不足。部分党员干部对全面从严治党的认识还停留在表面，缺乏深入的理解和认识，没有真正把全面从严治党的要求落实到工作中。
责任落实还不够有力：虽然建立了党建工作责任制，但在实际工作中，部分市直机关党组织书记对党建工作责任落实不到位，存在责任传导层层递减的现象。部分单位的党建工作与业务工作结合不紧密，存在"两张皮"的问题。
制度执行还不够严格：部分市直机关党组织对党内法规制度的学习不够深入，执行不够严格，存在制度落实不到位的现象。例如，在"三会一课"、民主生活会等制度的执行上，部分单位存在走过场、搞形式的问题。
监督执纪还不够有效：监督执纪的力度还不够大，对一些违纪违法问题的查处还不够及时、不够有力。部分市直机关党组织对党员干部的日常监督管理不够严格，存在监督盲区和漏洞。
三、下一步工作打算
针对存在的问题和不足，我们将进一步加大工作力度，采取有效措施，切实加以解决，不断推动全面从严治党主体责任落实。
（一）加强思想教育，提高政治站位
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想：持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高党员干部的政治理论水平。结合"不忘初心、牢记使命"主题教育常态化制度化，开展形式多样的学习教育活动，引导党员干部坚定理想信念，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。
强化全面从严治党意识：加强对全面从严治党的宣传教育，通过举办专题讲座、开展培训等方式，提高市直机关党组织书记和党员干部对全面从严治党的认识，增强落实全面从严治党主体责任的自觉性和主动性。
开展警示教育活动：定期组织市直机关党员干部开展警示教育活动，通过参观警示教育基地、观看警示教育片、学习违纪违法案例等方式，增强党员干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。
（二）强化责任落实，形成工作合力
明确责任分工：进一步明确市直机关工委、市直机关各级党组织书记和班子成员的党建工作责任，建立健全责任清单，确保责任落实到人。加强对党建工作责任落实情况的监督检查，对责任落实不到位的单位和个人进行严肃问责。
加强协调配合：建立健全市直机关工委与市直机关各单位之间的沟通协调机制，加强对党建工作的指导和管理。充分发挥市直机关各单位的职能作用，形成工作合力，共同推动全面从严治党主体责任落实。
发挥考核的导向作用：进一步完善党建工作考核评价机制，加大党建工作在综合考核中的权重，将考核结果与干部选拔任用、评先评优等挂钩，充分发挥考核的导向作用，激励市直机关各级党组织和党员干部积极抓好党建工作。
（三）严格制度执行，加强规范管理
加强制度学习：组织市直机关党员干部认真学习党内法规制度，提高制度意识，增强制度执行力。定期对党内法规制度的执行情况进行检查和评估，及时发现和解决制度执行中存在的问题。
严格执行制度：严格执行"三会一课"、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，确保党内政治生活的严肃性和规范性。加强对党员的教育、管理和监督，严格执行党的纪律，维护党的团结统一。
建立健全制度执行的监督机制：加强对制度执行情况的监督检查，建立健全制度执行的监督机制，对违反制度的行为进行严肃查处，确保制度执行到位。
（四）加强监督执纪，严肃党的纪律
加强日常监督管理：加强对市直机关党员干部的日常监督管理，建立健全监督管理机制，加强对党员干部的思想、工作、作风等方面的监督。认真落实谈心谈话制度，及时了解党员干部的思想动态和工作情况，对存在的问题及时进行提醒和纠正。
加大监督执纪力度：支持纪检监察机关履行监督责任，加强对市直机关违纪违法问题的查处，严肃追究相关人员的责任。建立健全问题线索处置机制，对发现的问题线索及时进行调查处理，做到件件有着落、事事有回音。
加强作风建设监督检查：持续开展作风建设监督检查，坚决整治形式主义、官僚主义，严肃查处不作为、乱作为等问题。加强对中央八项规定及其实施细则精神执行情况的监督检查，持之以恒正风肃纪，营造良好的政治生态。
总之，市直机关工委将以高度的政治责任感和使命感，认真落实全面从严治党主体责任，不断加强市直机关党的建设，为推动我市经济社会高质量发展提供坚强的政治保证和组织保证。