小学(校)各部门岗位职责-(2).doc

XXX小学岗位职责一、校长岗位职责 1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，自觉抵制各种违反教育方针、政策、法规的倾向,实施素质教育。坚持社会主义办学方向,努力培养德、智、体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。按教育规律办学,不断提高教育质量。 2、认真执行党的知识分子政策和干部政策，团结、依靠教职工。组织教师学习政治与钻研业务，使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平及教育教学能力，注意培养班主任、中青年教师和业务骨干，努力建设又红又专的教师队伍.依靠党组织，积极做好教职工的思想政治工作，自觉接受党组织的监督。充分发扬民主,重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用，注意发挥广大教师和职工工作的主动性、积极性和创造性。 3、全面主持学校工作,全面管理学校的教育、教学、安全、卫生、后勤等各方面工作。审批各处室工作计划，听取各处室总结汇报,统一协调和推动各部门工作。 （1)领导和组织德育工作，把德育工作放在首位，坚持教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的工作方针,制定德育工作计划,建设德育工作骨干队伍,采取切实措施，坚持不懈地加强对学生进行思想、政治、品德教育。 （2）领导和组织教学工作。坚持学校工作以教学为主，按照国家编制教学计划、教学大纲，开足开齐各门课程.遵循教学规律组织教学,建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理。深入教学第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。 （3）领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动。妥善处理“五育”之间的关系，确保学校体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动生动活泼、有成效地开展，努力开创学校培养学生的实践能力特色，努力开展勤工俭学活动.建好学生劳动教育及劳动技术教育基地。 （4)领导和组织总务工作.贯彻勤俭办学原则,坚持总务工作为教书育人和教职工服务的方向。严格管理财产和财务，搞好校园文化建设.关心学生和教职工的生活，保护他们的健康，逐步改善办学条件为教职工谋福利。 （5)配全党组织，支持和指导群众组织开展工作。充分发挥工会、共青团、少先队等群众组织在办学育人各项工作中的积极作用。 （6）定期主持召开校长办公会，研究决定学校行政大事. 4、发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的育人环境。 5、副校长协助校长做好以上工作，校长不在学校时,副校长代行校长职责。 二、党支部书记岗位职责 党支部书记在上级党委和支部委员会集体领导下，主要负责全校的思想政治工作和党支部工作。 1、积极宣传和贯彻执行党的路线、方针和政策，保证上级党委和教育部门的指示在本校贯彻执行。 2、维护、保证和监督校长行使职权，完善校长负责制。 3、领导学校的思想政治工作。抓好“三会一课”(支委会、支部会、小组会、党课），领导和组织党员努力学政治，学好党章及党内的有关文件等，积极慎重地做好党的发展工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。 4、抓好共青团、工会、妇女、少先队等组织的建设,充分发挥各群众组织的作用。 5、密切联系群众，关心教职工的学习、工作和生活，调动他们的积极性和创造性，协调他们之间的关系。 6、做好干部的选拔培养和考察工作，发扬党的实事求是、群众路线、批评与自我批评的优良传统和作风，深入教学第一线，认真调查研究,善于听取群众意见，及时总结交流经验,不断改进工作。 7、加强廉政建设，教育全体党员廉洁奉公，自觉抵制不正之风的侵袭。 三、工会主席职责 1、协助党组织切实贯彻知识分子政策，充分调动广大员工的积极性、创造性，同心同德办好学校。 2、通过各种方法、途径，让会员参加学校的管理，保障会员当家作主的民主权利。 3、领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动，遵守国家政策法令和学校各种规章制度. 4、加强会员的思想政治工作和师德教育，教育会员为人师表,开展批评与自我批评，克服各种不良倾向。 5、积极组织群众性业务活动，不断提高他们的业务水平。 6、关心会员的物质和文化生活，积极开展文体活动，协助行政领导解决会员的实际问题。 7、领导工会各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况. 8、每学期负责制订工会工作计划，做好工作总结。 9、开好每年的教代会,召集并组织工会委员会议，组织贯彻工会委员会决议。 10、代表工会组织出席各种会议。 四、团支部书记职责 团支部书记在团支部委员会的集体领导下，按照支部团员大会、支委会的决议，负责主持团支部的日常工作。 1、负责召集支部团会大会和支委会;结合本单位的实际情况，传达贯彻党和上级团委的指示和决议；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时支委会和支部团员大会讨论决定。 2、了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。 3、检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支部委员会、团员大会和上级团组织报告工作。 4、经常向同级党的组织反映情况，请示工作，并同有关方面加强联系，争取帮助和支持。 5、抓好支委会的自身建设，加强集体领导，充分发挥委员的作用。 6、抓好团员证日常管理工作和年度团籍注册工作。 五、教师职责 1、树立正确的教育目标观和质量观。教书育人，为人师表,遵守师德。 2、熟悉教学大纲和教材，认真备好课，上好课，及时布置作业，批改作业，进行辅导,切实完成教学任务。 3、主动协助班主任搞好学生的管理，做好课堂的组织工作,对学生上课出现的问题，应承担教育责任，并及时与班主任取得联系，互通情况,不把问题推给班主任和学校。 4、认真学习教育理论，努力探索教学规律,不断改进教学方法，积极参加教研活动和集体备课活动,努力提高教学质量，认真总结自己的教学经验,积极撰写教学论文。 5、按时上课、下课，不迟到,不早退，不拖堂,未经教务处同意，不得随意停课、调课、加课、改课，上课期间不得无故离开课堂，不坐着上课. 6、做好平时和期末工作，搞好学期和学年总评,并向学校提出质量分析报告，每学期必须写出书面教学工作总结。 7、积极开展各种兴趣小组活动,承担辅导任务。音、体、美、科学等学科教师还应组织辅导学生开展课外文娱、体育、美术、科技制作等活动，搞好各类竞赛工作。 8、爱护学生，教学热情。不歧视学生,不谩骂、殴打学生，不体罚和变相体罚学生,上课期间不得把学生赶出课堂。 9、加强教师之间的团结互助,发扬协作精神，遇到教师因病因事请假，应主动帮助代课。 10、关心集体、爱护学校，积极向学校提合理化建议。 六、办公室主任岗位职责 校务办公室主任在校长领导下，协助校长处理学校的日常行政工作. 1、协助校长召集全校师生大会、校务办公会议、校务会议、行政办公会议等，负责督促检查会议决议的执行情况，当好校长的助手和参谋。 2、负责并组织学校学年(学期）工作计划、总结、重要的规章制度、请示报告等文字材料的起草工作。 3、负责学校公文、函电、表报的初批拟办工作。 4、根据规定负责学校介绍信、证明信的签发审批工作。 5、负责档案整理工作. 6、接待来宾,处理来信来访工作. 7、完成领导交办的其他工作. 七、教务处主任岗位职责 教务主任是校长领导教育、教学工作的主要助手,具体负责学校的教学工作，主要职责是: 1、协助校长贯彻执行党和国家的教育方针，按照教学计划,教学大纲和教学要求，组织领导好学校教育教学工作，全面完成教学任务,努力提高教学质量。 2、领导各年级备课组、各科教研组制订学年、学期工作计划，并定期检查落实，组织教师学习新课程标准,积极进行教学改革，改进教学方法,有计划地开展教学研究活动，总结交流经验，培养教学骨干。 3、组织领导教务工作，建立健全各项规章制度，拟订教务工作计划，编制各种教学资料，领导招生和编班；合理分配教师工作任务;处理教师请假及代课、补课;组织安排期末考试；管理学生学籍;组织教学常规检查；实施对学生考勤和成绩考核；管理好小学生义务教育卡等各项学籍档案. 4、做好课堂设置和教师的任聘工作，建立、健全和管理教师业务档案、业务考核、检查指导课表的编制。组织订购教材、教参和其他的教学参考资料,保证教学的需要。 5、协助校长做好体育卫生工作，开展课外体育、科技文娱、兴趣小组等活动，科学正确地安排学生在校活动总量，切实贯彻好国家教委关于减轻小学生课业负担过重问题的若干规定. 6、组织好上级安排的教学活动，加强与兄弟学校的业务联系，推进新课程改革，组织教师参加各级各类培训，认真做好校本教研，继续进行校本课程研究和开发。 7、负责管理实验室、仪器室、电脑室、阅览室、图书室等，搞好相关的统计和资料整理工作，严格执行使用管理制度。 八、教科室主任岗位职责 1、制定学校教育科研规划，做好教育科研的学期计划和总结工作. 2、根据学校实际，制订学校教育科研的有关课题、经费、奖惩、档案、理论学习等方面的管理条例、制度和办法。 3、做好校级及校级以上各类立项课题的全程管理，包括课题的规划、申报、立项论证、中期检查、结题评审、成果鉴定、奖励和推广等工作.从课题的申报到结题的全过程中，为教师提供信息资料和研究指导等服务工作，向上一级教育科研部门推荐课题和优秀成果。 4、组织校内的学术研讨活动。组织教师学习教育理论，普及教育科研基本知识与方法；组织开展各种学术交流；负责指导课题研究活动和成果的总结. 5、积极参与教育科研,努力成为学校教育科研的带头人,每年应根据教育改革和学校发展的需要,确立自己的课题,并承担上级教育科研机构下达的课题研究任务。 6、负责教育、教学和管理信息的收集、传播和交流，为学校行政领导决策和教师开展科研活动提供信息服务；订阅教科报刊，购置教科书籍,编辑城关中心小学课题研究成果汇编和城关中心小学教育科研。 7、做好学校教育科研档案的收集、整理、鉴定、保管和利用工作。 8、提出教育科研经费的计划和申请，管好教育科研经费. 九、大队辅导员岗位职责 1、协助校长制订、实施学校德育工作计划，检查总结学校的思想政治工作。 2、在校长的领导下,加强德育队伍建设和德育科研，定期研讨学生思想情况和特点，分层次、针对性地对学生进行教育。 3、认真贯彻班主任工作职责条例，定期布置,检查班主任工作,总结交流经验，有计划进行教育理论学习，指导班主任按教育规律做好学生教育工作.实施班主任考评奖励制度. 4、完善、实施各项教育制度,实施常规管理和行为规范训练，使之制度化，规范化;培养学生自治、自理、自立能力。 5、有计划地组织学生参加社会调查和社会实践活动，培养学生良好的社会实践能力。 6、充分发挥心理咨询室作用，以班主任为骨干，班组为基本活动单位对学生进行心理健康教育. 7、定期组织重大节日的教育活动,搞好延伸教育. 8、定期开展评选“三好生”、优秀学生干部、先进班集体和优秀社会服务队等评优活动，实施奖惩制度。 9、认真搞好本室档案的收集、整理、装订立卷，移交工作。 大 队 辅 导 员 职 责一、全面负责学校的少先队工作，制定少先队工作计划，并做好组织实施督促检查，认真总结等工作.二、负责领导中队辅导员的工作，经常了解中队辅导员的工作情况，帮助他们开展活动,定期召开中队辅导员会，组织他们的业务学习。三、负责培训大、中、小队干部,每学期至少要分层次,有目的地培训次，指导大中队干部制定工作计划，组织好队的活动。四、抓好低年级学生的队前教育和发展新队员工作,每学年做好大队干部的改选工作.五、负责少先队的旗手、板报员、宣传广播员的培训和开展好日常工作。六、认真落实“十项规定”,组织好学生的升旗、参观、访问、远足等社会教育活动和学生的假期活动，抓好学生的课外活动文、体、科技等竞赛和汇报活动。指导督促各班培养学生的个性，组织好一年一度的科技文化艺术节活动。七、每学期组织好次的主题大队会,每学期至少要参加每个中队的活动次.八、健全中队辅导员的档案，加强对中队辅导员的考核工作.九、抓好值日岗队伍建设，配合值周老师检查各班的卫生、纪律、安全情况，培养学生养成良好的行为习惯和课外阅读习惯。十、负责各班级教学卫生及个人卫生的检查，落实工作。十一、负责全校室内外环境卫生的检查，评比及总结。3、认真贯彻班主任工作职责条例，定期布置，检查班主任工作，总结交流经验，有计划进行教育理论学习，指导班主任按教育规律做好学生教育工作。实施班主任考评奖励制度。 4、完善、实施各项教育制度，实施常规管理和行为规范训练，使之制度化，规范化；培养学生自治、自理、自立能力。 7、定期组织重大节日的教育活动，搞好延伸教育。 8、定期开展评选“三好生”、优秀学生干部、先进班集体和优秀社会服务队等评优活动，实施奖惩制度。 十、总务主任岗位职责 总务主任是总务处的负责人，在校长的领导下，负责校舍、物资、设备、财务、基建、校园环境、校园经济的管理工作。领导、组织总务处全体工作人员改善办学条件为教学服务,为师生的生活服务。其主要职责是：一、协助校长贯彻“勤俭办学、“多渠道筹资办学的原则,提高办学效益，创造良好的育人环境，为教学服务，为师生服务.二、根据学校工作计划和要求，结合学校的人力、物力、财力制订总务处的学年、学期计划，组织实施，加强督促检查，期末做好总结考核工作.三、主任主持总务处全面工作，调动全处职工的积极性，努力完成各项工作任务，并定期召开全处室工作会议，研究解决各部门工作中的困难和问题，提高办事效益。四、加强总务处人员的思想政治工作，关心职工生活，健全管理制度，努力提高职工的思想水平和工作能力,严格执行人定岗，岗定责，工作有考核的岗位责任制。对临时工的招收，要协同学校办公室审查讨论，并加强使用监督管理。五、严格执行国家财政制度，遵守财经纪律，健全内审制度,指挥内部审计。根据勤俭办学的原则，优先教学、教育和教改试验的需要，全面安排、合理使用国家预算拨款,校园经济等经费项目，并做预算、决算工作，讲求经济效益。六、做好校舍、设备的建设、管理、维修工作,经常深入了解教学需要,做好全面规划，改善校舍，增加设备，并严格执行校舍管理，设备入册的规定，健全使用保管责任制，做好校舍、设备的及时维修工作。七、定期对校舍、用电及容易发生事故的设备进行安全检查，防止意外事故,做好物资采集供应工作，健全购物审批、验收、保管、颁发或信用制度.八、关心师生生活，逐步改善教师工作和生活条件，发展校园经济，努力提高教职工的福利待遇。认真办好师生食堂,严格执行饮食卫生制度,防止食物中毒，健全饭菜、粮食和财务管理制度。九、会同德育处做好校园的绿化、美化和净化工作，经常向师生宣传节约水电，爱护校园环境。十、协助抓好治安保卫工作、管好门外，定期检查校舍、用电、用水、门卫制度，做好防火、防盗工作。十一、虚心听取师生意见，不断改进工作方法，提高办事效率。十一、档案员岗位职责 1、坚持贯彻执行党和国家有关档案工作的方针、政策，遵章守纪,坚持档案集中统一管理的原则，维护档案的完整与安全。 2、积极参加政治和业务学习，热爱本职工作,端正业务工作的指导思想，加强档案工作的宣传，充分发挥档案业务检查、指导、监督的职能，为教育教学服务。 3、负责各类档案资料的收集、整理、鉴定、保管、统计工作，做到收集齐全、排列有序、管理科学、使用方便. 4、刻苦钻研档案业务,提高管理水平和业务能力，了解社会客观需要，研究档案利用规律，编制科学、实用的检索工具和档案参考资料，充分发挥档案在教育教学中的作用。 5、定期向领导汇报档案工作情况,请示解决实际问题,并积极完成领导交办的有它事项。 6、提高警惕，严守档案机密。 7、离任时,其档案要妥善整理，并经领导批准，与接收人员办好交接手续。 十三、教研组长岗位职责 教研组是教师从事集体教学研究和教学活动的基本组织,加强教研组各方面的工作是提高教学质量的重要环节。教研组长是教研活动的主要组织者，其主要职责是： 1、根据学校的教学计划及学科特点，在学年、学期开学之初，制定本组的教研工作计划,并负责组织实施，期末做好工作总结。协助校长、教导主任做好本学科教师的业务考核、管理工作。 2、组织本组教师学习党的教育方针和政策法规，学习教育理论和课程标准，明确本学科的教学目的和任务,组织讨论并明确各年级的教学要求，认真制订每学期教研工作计划。 3、指导教师钻研教材，组织教师集体备课,共同确定教学重点,分析解决教学难点；根据学生的实际情况，处理好教材的深度和广度。 4、组织分析各年级教和学的情况,处理好落实基础、培养能力、发展智力的关系；研究改进教学方法、提高教学质量的措施。 5、认真组织开展本组的教育教学科研工作,确定科研方向与科研课题,发动教师撰写科研论文，及时总结交流、推广教学经验.组织指导全镇的教研活动，帮助下属学校开展正常的公开课活动。 6、协助教务处开展平时、期末考试工作,组织好阅卷评分和试卷分析等工作;检查本组教师执行授课计划、备课、批改作业、辅导和开展活动课等方面的情况。 7、积极组织开展各种形式的教研活动及本学科的课外活动；制订本学科的课外阅读、竞赛、讲座、学科兴趣小组等活动规划. 8、带领本组教师完成公开课、研究课及听课的任务；组织教师互相听课，总结成功的教学模式，逐步形成有效的教学方法。根据本组教师的实际,订出进修的规划和措施，通过“老带新、“结对子等方式帮助青年教师尽快提高业务能力和教学水平。 9、根据现代课堂教学的要求,带领本组教师充分利用多媒体、投影仪、录音等教学设备，提高课堂教学的容量、效率，增强学生的创新意识和能力. 10、做好本组的日常管理工作,协调本组的工作和人际关系，团结协作，努力搞好本组的教风和组风建设。 教研组长是教研组工作的责任人，在教务处领导下开展工作。一、教研组是学校落实教学工作、开展教学研究和提高教师业务水平的重要组织之一.教研组长应在校长室、教务处领导下学习党的教育方针、现代教育理论,端正教育思想，明确培养目标,按照教育规律和学生认知特点开展教学实践。二、组织教师学习本学科课程标准，明确本学科的目的、任务，讨论并确定各年级教学要求,制订学期教学计划。审阅教师教学计划，对不合要求或不完善的，要提出修改意见,并在修改后送教务处审定。三、指导教师钻研教材并开展教学研究，检查教师备课情况，在个人备课的同时，加强备课组集体备课。备课组要定时间、定地点、定内容开展备课活动.四、经常分析各年级教学情况和学生的学习质量，研究改进教学方法，加强学法指导,在重视基础知识的同时,重视培养学生的基本方法、基本能力、基本态度和精神，切实提高素质教育下40分钟课堂教学效益。五、指导教师精选例题和习题，恰如其分地把握作业份量，实事求是地减轻学生负担，组织教师学习现代教育理论，研究考试命题的基本原则和具体要求，认真做好各年级校内考试的命题、评卷工作，把好出卷、审核、校对、评卷关，认真做好各年级教学质量分析和反馈调控工作。六、积极开展教学研究活动，根据教学实际，围绕学校教科研课题确定教研组、备课组和个人每学期的研究课题，有计划地开展研究与交流汇报活动;组织教师上教学研究课、公开展示课，并及时总结、交流、推广教学经验.七、组织教师进行业务学习，开展相互间的听课、评课活动，取长补短，相互促进；组织教师参加校内外教学研究和听课、评课活动；通过青蓝工程、师徒结对、示范教学、支教、联谊等方式帮助新教师尽快提高教学能力和业务水平.八、加强对实验教学的研究和现代化教学手段应用的研究，合理正确的使用好多媒体器材。认真做好本组各科教学档案的管理工作。九、在教务处指导下安排好本学科选修课、活动课的教学，切实组织好相关的学生活动小组，有针对性地开展差生转化与优生提高工作，使教学内容丰富、实在，为学生提供可选择、促发展的各类课程与活动.十、教研组长要保证上述各项工作的贯彻落实，开学时制订好教研组工作计划,并认真组织实施.期中要协助教务处检查落实情况，期末做好工作总结，并定期向学校行政领导和教师汇报工作。十一、期中、期末考试要组织组内教师进行全面细致的质量分析；学期结束,要将教研组、备课组的计划、活动记载等教学、教研资料收缴教务处，以便及时整理归档。十二、完成校长室和教务处交办的其它工作。教师岗位职责班 主 任 职 责班主任是一个教学班的组织者和领导者。要对全班学生“德智体美劳”全面发展负责.要指导学生认真贯彻小学生守则和小学生日常行为规范，落实学校各项要求。一、开学初，班主任要根据学校学期计划和学生实际制定班主任学期工作计划，并确定每月、每周工作重点及实施方案。在班主任手册上要有记载。二、认真贯彻椒江区中小学德育规程，依靠学校、家庭、社会力量，采取多种形式对学生进行爱国主义、集体主义、遵纪守法、热爱劳动的教育和日常道德行为的强化训练。三、加强班级工作的常规管理，严格要求学生遵守学校各项规章制度，遵守课堂常规，有秩序地进行课间活动，形成良好的班风，保证各学科教学任务的完成。四、班主任要善于培养使用小干部,建立班级、骨干队伍。实现学生的自我管理，做到人人有岗、有责.五、耐心细致地做好学生的思想政治工作，树立先进典型，发现、培养各方面的特长。随时注意学生的思想倾向，做好积极的引导。满腔热情地做好学困生和后进生的转化工作。六、班主任要团结依靠本班的各任课教师，了解学生各科学习情况,以形成合力。要注意调节各学科的作业量，减轻学生和课业负担。七、班主任要指导学生搞好个人卫生和环境区卫生，做好两清扫和日常保洁.坚持每两周调换座位，组织学生认真做视力保健操,抓好视力保护工作。八、班主任要教育学生重视体育锻炼。组织学生认真上好广播操和体育课。努力实现体育锻炼标准，提高学生的素质。九、班主任要根据学校和少先队大队的要求，定期召开班队会、课外阅读交流会。开展规范化、系列化中小队活动.组织学生听好学校广播,安排好晨会讲话,做到有计划、有目的，克服随意性。十、班主任要主动和家长配合，做好学生教育工作.成立班级家委会(人），每学期至少召开次家委会,要有研究专题，有会议记录、有效果.班主任负有提高家庭教育水平的责任，除平时指导外，每学期要集中指导一次。以达到家庭教育和学校教育同步。十一、班主任要指导学生开展有意义的休闲活动,组织并辅导学生的课外兴趣小组活动，发展学生个性特长.指导学生参加社会公益劳动和家务劳动。十二、搞好本班学生考勤和学籍管理.十三、加强对每位学生的心理辅导，善于洞察学生心理,及时疏导，将不良倾向消除在萌芽状态中,班内学生无严重心理疾患。十四.完成校长室和德育处、教务处交办的其它工作。语 文 教 师 职 责一、认真学习语文课程标准，能理解掌握各年级段的教学要求及目标，切实完成课标要求的本年级教学任务，平时和期末检测合格率100，优秀率不低于50。二、认真学习语文教学方法，深入钻研教材,认真备课，写好教学笔记。备课要做到：备出教材中的教育因素；备出教学的重点、难点；备出具体的切实可行的教法，备出具体化（指直观、概括、具体化）练习的形式和内容；备出课后笔答练习答案。作文课要备好范文。三、学习有关语文教学的理论、经验，发扬开拓创新精神，搞好教学改革,要求做到三有：有教改专题及研究;有教学实验课;有教改的总结论文。四、要不断丰富知识,提高语文水平，在语文教学中要做到“五会”：会朗读、会说故事、会讲演、会写“例段”、会写“范文”(包括记叙文、应用文、说明文）。五、切实改进课堂教学,处理好师生的双边关系，培养学生主体参与意识，提高学习兴趣，调动学生学习的积极性和主动性。教学中既不忽视必要知识的传授，同时又注重对学生各项能力、习惯的训练、培养,及时进行教学反馈。六、配合学校及班级抓好学生的良好行为习惯，完成学校指派的各项任务.数 学 教 师 职 责一、认真完成校领导布置的各项任务， 随时接受领导的检查,按时保质量的上交各种报表和教学进度、计划、教材分析、质量分析及专题论文等。二、努力学习数学课程标准，熟悉12册教材、精通本年级的教学内容教学目的及目标，了解知识的系统性、逻辑性。三、学习教育教学理论，并能理论联系实际，每学期要有教学研究专题及实施计划，定期拿出研究成果，撰写专题论文。四、认真备好每节课，备课笔记字迹工整，课型明确，教学目的清楚，重难点突出，教法学法具体，巩固练习内容充实做到有详有略，详得适当，略得合理。准备好教具,备出课后笔答作业.五、讲好每节课，要做到语言简练、教态自然亲切，教学结构安排合理,教学过程层次清楚，教法得当有实效。每节课不少于15分钟的具体化练习时间，要注意加强学生的思想教育。六、能正确处理双边关系，充分发挥教师的主导作用，注意改进教学方法，有自己的特色，形成风格，加强学生学习习惯的培养，技能的提高。七、每天及时认真批改作业，做到不错批，不漏批，及时纠正作业里的错误，要有复批，学生作业量适当，字迹工整,书写格式统一。八、加强对优等生的辅导和特长生的培养,后进生的补课要有具体的计划措施。九、努力提高教学质量，能完成本年度的大纲要求，期末检测合格率达到96%，优秀率不低于50%.十、关心热爱学生、配合班主任做好班务工作,注意学生思想品德教育，不把课上学生发生的问题推给班主任，不体罚和变相体罚学生.除特殊情况影响正常教学秩序外，不准停学生的课。外 语 教 师 职 责一、认真学习外语课程标准,精通本年级的教学内容，教学目的，了解知识的系统性。二、努力学习教学理论，并能理论联系实际,每学期要有教学研究专题及实施计划，定期撰写科研专题论文。三、认真备课，课型明确，教学目的清楚,重难点突出，教法学法具体。四、讲好每节课，教师要做到教态亲切，给学生创造良好的学习气氛，激发学生的学习兴趣，充分发挥学生的主体作用,采用多种形式让学生进行口语表达的练习.五、每天认真批改作业,做到不漏批不错批，及时纠正作业里的错误，要有复批，学生作业量适当，书写工整,格式统一。六、努力提高教学质量、能完成本年度的大纲要求，经得起验收,每班优秀率达到50以上,不及格率控制在以下.七、关心爱护学生,耐心辅导后进生，协助班主任做好学生的思想工作.认真完成学校交办的各项任务。八、组织好每周一次的英语兴趣班活动，并定期参加省市区级英语口语大赛.九、积极参加区组织的英语课教研、课赛活动，及以英语为主的其它教育活动.品 德 教 师 职 责一、品德课教师，应认真学习马列主义观点，了解党的方针、政策及国内外大事，并能结合“时势”组织好课堂教学，注意教育的针对性。二、品德课教师应以良好的“师德行为教育影响学生。三、教师的讲课应坚持以正面教育为主，要求观点正确无误，激情适度,导行具体,符合学生的思想实际。四、教师的备课要求应坚持做到四点：备清观点与概念。分课型进行不同方式的教学。突出重点、联系学生实际。总结归纳具体道理。五、积极参加区组织的品德课教研活动，及以学生思想教育为主的其它教育活动。劳 动 课 教 师 职 责一、劳动课教师必须认真贯彻全日制小学劳动课教学大纲规定，必须认识到教育与劳动生产相结合是社会主义教育的一项基本原则,要培养学生创新精神和实践能力，热爱劳动，学会劳动知识与技能。二、劳动课上既要结合学生实际进行观察的教育，又要注意劳动技能的培养，教师还应引导学生进行操作、实践、学会劳动本领.三、教师应按课时，按教材内容上好每节课,不得挪用、挤占劳动课时间。四、年级各班每学期应拿出/的劳动课时间，组织学生参加集体性社会服务活动。五、教师应结合劳动课，对学生进行“劳动创造财富、劳动光荣，劳动没有高低贵贱之分”的教育；要从小培养学生认真负责，耐心细致，不怕困难，遵守纪律,爱护工具,珍惜劳动成果等优秀品质.六、积极配合班主任做好学生的思想教育,认真完成学校交给的任务。社 会 教 师 职 责一、认真学习有关社会课的教学指导材料，不断改进社会课教学，提高课堂教学效果。二、教师要掌握社会课的全部内容，粗通中、外历史，有较丰富的地理知识,教学时力求不照本宣科。教师要能够识图、画图、熟记历史年表和朝代表。三、积极挖掘社会课教材中的教育因素，加强对学生的爱国主义教育。四、积极组织学生外出参观，尽可能多地了解本地的历史，地理地貌，激发学生学习史、地的兴趣.五、认真批改作业，及时纠正作业中的错误。认真做好平时及单元检测，以减轻学生期末复习的负担。六、教师要学做一些简单的教具。七、组织好课外活动小组。积极地开展一些有意义的活动，活动中要引导学生动口、动手、动脑。八、按时、保质保量地上交和社会课有关的表格计划总结等.关心爱护学生，耐心辅导后进生，协助班主任做好学生的思想工作.认真完成学校交办的各项任务.体 育 教 师 职 责 一、学习新课标，钻研教材,结合学生实际情况制订本校体育工作计划,要有长远目标和近期目标。二、认真备好课,严格按照教学计划,授课内容进行授课，不准“放羊”学生活动教师不得离开，注意加强学生的思想教育。 三、建立健全课堂常规，有良好的课堂纪律，教学中要体现全面发展的原则，充分发挥学生主体的作用.四、在教学中要根据学生年龄、心理、生理特点因材施教,注意防止事故的发生.努力提高学生的体育素质，加强敏感度及技能技巧的培养.五、教师上课做到仪表端庄，语言简练,口令清晰，示范动作及语言准确。 六、组织好课间操、达标、课外活动及各运动队训练，加强安全教育，注意发现培养体育尖子生.七、为了完成体育教学的根本任务,达到增强学生体质的目的，在教学中提倡勇于探索和改革创新精神。注意激发学生的兴趣.八、积极组织参加区市级各项体育比赛，每年定期召开校运动会。九、遵守劳动纪律,紧密团结，工作中互相支持配合，服从领导，听从指挥，努力完成领导交给的各项任务。十、积极参加区组织的体育课教研、课赛活动，及以学生体育为主的其它教育活动。音 乐 教 师 职 责一、认真学习教育理论,努力改革课堂教学，不断提高教学质量。二、遵循课程标准的要求,努力钻研教材，认真备课，写好教案、做到教学目的明确，重难点突出，教学过程具体，措施得力。三、根据各年级的特点，注意选择不同的教法，使课堂教学生动活泼，激发学生的学习兴趣。四、重视美育，有目的地培养学生的审美观点，审美能力，通过美的歌声和旋律,使学生受到教育，陶冶情操。五、重视对学生成绩的考查，要有平时成绩和期末总评成绩.六、积极组织好每年的歌咏比赛和文艺会演的活动，认真辅导好学生艺术团的课外活动，重视培养一批校内的文娱骨干，积极参加区组织的各项文艺汇演活动，为学校争得荣誉.七、关心热爱学生，重视对学生的思想品德教育，课上发生的违纪问题，要及时耐心教育解决.八、认真完成学校内布置的其它工作任务,按时、保质、保量地上交教学计划,工作总结等.八、组织好每周一次的舞蹈课外小组活动，并定期参加省市区级舞蹈大赛。美术教师岗位职责一、认真完成校领导交给的各项任务,随时接受领导的检查，保质保量地按时上交各种报表、教学计划、进度、工作总结等。 二、学习课程标准，深钻教材,认真备课，写好教案，做到教学目的明确，重点突出，教学过程具体，措施得力,有实效、有范画、有课后小结。 三、讲课语言简练，教态自然亲切，指导具体，努力激发学生的绘画兴趣，培养学生的绘画能力。 四、认真批改美术作业,注意平时打分。 五、虚心向有美术教学经验的老师学习，按时参加区教研室组织的教研活动，不断提高自身绘画能力与教学水平，在绘画方面应成为学生的榜样。 六、组织好每周一次的美术课外小组活动，注意培养有绘画特长的学生。在低、中、高年级应有美术教学重点，要培养一批具有代表性的尖子学生；努力向市青少年宫推荐人才，积极参加各级的美术比赛。 七、关心热爱学生，配合班主任做好学生的思想品德教育。八、配合大队搞好学校的宣传和校容校貌的美化工作。定期更换楼厅壁画,负责操场板报的设计.九、负责对美术教学用具的保管，出现损坏，及时向总务主任汇报,分清责任，妥善处理。十、学期结束，应及时把美术教学用具交总务处保管.自 然（科学）教 师 职 责一、努力学习课程标准，深入领会课程标准精神，认真钻研教材,不断改进自然课的教学，提高教学质量。二、认真备课，做到三备；备教材、备学生、备实验。三、教学中,教学过程要严密,教学内容要科学。讲理论要深入浅出，做结论要正确清楚.四、教学中要处理好师生的双边关系,既注意调动学生学习自然课的积极性，同时又不失去教师应有的主导作用。五、严格课堂常规，特别要组织好实验，做到活而不乱，训练有素，充分发挥“实验”应有的作用。六、上好实验课，课前要做好充分准备,组织学生.课上要保证实验的成功，提高教学效果。七、教师要潜心钻研业务,积极动手、动脑、逐步做到教具自制与购买互补，提高教具的使用水平。八、按时、按量、按质交和自然课有关的报表和计划、总结等.认真完成领导交办的任务。九、组织好每周一次的科学课外小组活动,注意培养有科学兴趣的学生，积极参加各级的科技活动比赛。 图 书 管 理 员 职 责一、图书管理员应设“登记总册及“分类登记册”,卡片.二、新书随进随登记并编号，图书的提存注销改错等应在大帐目反映。三、藏书应保证其完整性及系统性.多卷连续出版书籍保证配套，建立缺书目录.四、有计划,有针对性地补充藏书,为教育教学服务.五、严格履行借阅登记手续,登记项目要准确全面，不得私自涂改。六、图书管理员要管好报刊杂志,保证借阅,不得丢失。七、每周定期开放图书室，供学生借阅图书。八、工作态度认真，对人热情亲切。九、有计划，有目的介绍推荐新书，好书，并定期收集读书心得，每学期至少召开一次读书心得交流会.十、经常整理图书，每周彻底打扫图书室的卫生，为师生借阅创造良好的环境。十一、搞好图书保管工作，及时推荐有利教学、教育、管理改进的新书。十二、配合区校组织学生搞好各种读书、读报和课外阅读活动。十三、随时发现工作中之不足;不断改进工作，提高效率。十四、每学期期中、期末向领导汇报图书管理工作。期末写出有关经验汇报材料一份.卫 生 教 师 职 责一、负责全校室内外环境卫生的检查，评比及总结。二、负责学生卫生保健工作(打预防针、服药、牙病治疗等）的组织落实。三、按上级要求完成一年一度的学生体检工作.四、负责学生视力保健操的检查、落实工作。五、负责一年一度的学生视力检查及矫正工作.六、按季节做好预防各种传染病的宣传工作(板报、橱窗、发放材料等)。七、填写上级有关卫生工作的各种表格，并及时上报。八、按时参加各级召开的卫生工作会议