保障协议书范文3篇.doc

保障协议书范文3篇
保障协议书范文学生保障就业协议书学员培训与保障协议书　　甲方：_________________________
　　乙方：_________________________(学员)
　　一、甲方每学期须保障对每位学员授课、辅导、自习，总学时不少于_________学时，全学年不少于_________学时。上机课保障人手一机。教师精讲多练，多辅导，耐心细致提高教学质量，使学员学习顺应社会需求。
　　二、乙方须身体健康、遵纪守法，遵守学校的各项规章制度。在校完成全日制_________年的学业取得至少_________学分;并取得相关工作所需的证书
　　1.国家信息产业部职业资格认证证书;
　　2.国家劳动部osta认证证书;
　　3.中国互联网络信息中心cnnic认证证书;
　　4.国家信息产业部ceac认证证书
　　甲方应为其安排推荐工作。
　　三、甲方将根据乙方的学习情况、特长及爱好，依据双向选择的原则，为乙方安排推荐首次工作。工作的去向是：_________市城区各企业事业单位、网络公司、电脑公司等单位;工作类型是与所学知识密切相关的各种计算机应用方面的工作;如经理助理、办公室文秘、专业录入、平面设计、排版设计、广告设计、网络管理、网站设计制作等。
　　四、乙方学习优秀，甲方可优先为其安排推荐工作。甲方为乙方首次安排推荐工作后，由于用人单位的原因(如公司倒闭、转产、人员精减等)，乙方不能继续工作，_________年内(不含试用期)甲方继续为乙方安排推荐工作至其它单位，_________年后甲方仍可有偿就安排工作事宜继续为乙方服务。
　　五、甲方为乙方安排推荐的工作符合所学专业，且用人单位同意接收，视为甲方已为乙方安排推荐工作。有下列情况之一的，学校不予安排工作
　　(1)因乙方自身的特殊原因(如有遗传病史、传染病等)被用人单位拒绝接收，_____个月之内不能递交医院所出示健康证明的
　　(2)乙方如有触犯国家法律、法规的行为，被用人单位拒绝接收的;
　　(3)乙方一学期旷课超过_________学时(旷课_________天，按实际上课时间计，事假需出具事假条，并经老师批准;病假需有医院开具的病假条)者。
　　六、乙方学习_____年结业时，如未能按照学校的要求取得规定的证书，甲方暂缓为其安排推荐工作，甲方继续安排乙方学习______至_________个月，其间乙方取得所缺证书后，甲方仍可给乙方安排推荐工作。否则，甲方不再为其安排工作。
　　七、乙方学习完成并已取得规定的证书，甲方未能按以上条款为乙方安排工作，则退还乙方所缴学费的_________%给乙方。
　　八、如因校方原因(除不可抗拒的力量)，使学校无法继续办学，甲方除扣除乙方已发教材资料费及所上课时费，应退还剩余学杂费
　　九、甲方为乙方安排推荐的工作，其待遇初期每月应_________元左右(试用期除外);乙方工作能力强，公司条件好，待遇将高。
　　十、乙方如不服从甲方第一次安排推荐的工作，甲方可为乙方进行第二次安排推荐，若乙方仍不服从，则视为违约，甲方不为其再安排。
　　十一、全学年学杂费交齐后本协议开始生效。
　　十二、本协议一式两份。甲、乙双方各持一份，具有同等的法律效力。
　　甲方(盖章)：_____________
　　乙方(签)：_____________
　　代表人(签)：______________
　　_________年____月____日
学生保障就业协议书保障协议书范文（2） | 返回目录　　甲方：xx发展有限公司
　　乙方(学生)：
　　兹因乙方同意参加甲方委托学院(校)订单式培养的专业的学习，为明确双方职责，保障双方合法权益，双方特签订如下协议：
　　一、甲方保证乙方毕业后按专业对口安排相关工作，且安排的工作要达到下列要求：
　　1、工作地点：广州、深圳、东莞、佛山、中山等珠江三角洲经济发达地区。
　　2、工作单位:具有合法经营资质的各级各类医院、社区卫生保健中心、康复保健中心、制药企业、
　　连锁药业、口腔工艺企业、三星级以上酒店、旅游企业等。
　　3、工作岗位：从事医疗、护理、康复、制药、药品营销、口腔工艺、酒旅服务、儿童保教等工作。
　　4、薪酬待遇：用人单位包食宿或提供食宿，试用期1-3个月。试用期月工资不低于元(不包括奖金)。乙方试用合格后，用人单位根据乙方的工作能力可增加工资并签订《劳动合同》。
　　二、推荐成功：甲方安排的单位条件及待遇符合乙方的要求，而乙方也被该单位选聘录用、正式上班、且在《录用通知书》上亲笔签名确认，则视为成功推荐。凡成功推荐的学生，由用人单位签署《录用通知书》，内容包括：
　　1、乙方的工作岗位、工资待遇、食宿条件、试用期及上班时间;
　　2、用人单位签名及乙方亲笔签名确认;
　　3、《录用通知书》一式四份，甲方、乙方、学校和用人单位各存一份;
　　三、甲乙双方的责任：
　　(一)甲方
　　1、负责在乙方毕(结)业后向乙方提供真实有效的招聘信息供乙方选择，信息内容包括招聘条件、招聘岗位、招聘人数、入职要求、工作时间、薪酬待遇、试用期及食宿条件等。
　　2、及时提供乙方实习、就业单位的地址、联系人及联系电话给乙方学校。
　　3、乙方实习结束或者培训结业到达甲方后，甲方须在5个工作日内安置完毕，其间食宿及交通费用由乙方自理，逾期各项费用由甲方承担。
　　4、负责监督实习、用人单位保障乙方在该单位的待遇及各种福利和劳动保障措施，协调欠薪、工伤等事宜，切实维护乙方实习、就业的正当权益。
　　5、跟踪服务：(1)为乙方建立实习、就业跟踪服务档案;(2)乙方在试用期起一年内，非自身原因而被用人单位辞退的，甲方无条件不限次数为乙方重新推荐就业岗位，且不再收取任何费用(但期间的交通、食宿等费用乙方自理);(3)免费组织乙方考证及学历升级(考证费、学费乙方自理)，并为获证及学历升级后需再就业的学生重新推荐就业岗位。
　　6、乙方结束实习或结业后三个月内甲方无法按本协议要求推荐乙方就业，则退还乙方推介服务费。
　　(二)乙方
　　1、刻苦学习，遵章守纪，完成全部课程的学习，保证各学科、操行、身体及实习成绩均合格。
　　2、准备好毕(结)业证书或毕业证明、身份证、体检表等个人资料以及相关费用、用品等。
　　3、按甲方及学校预定时间到达预定地点，参加实习、就业面试、考核等选聘程序，面试、实习和就业过程中要听从指挥、服从安排。
　　4、严格按《录用通知书》的时间和要求上班，并做好思想、知识、技能等各方面的准备。
　　5、若乙方在学习、实习及就业期间出现下列任何一款情况，甲方有权取销推荐实习、就业和跟踪服务，且不退回乙方所交的任何费用：
　　(1)触犯国家法律、法规而被司法机关追究刑事责任;
　　(2)严重违犯学校、实习单位或用人单位的规章制度，情节严重，而被学校、实习单位勒令退学、开除或被用人单位辞退;
　　(3)必修课程有两门以上(含两门)课程不合格的，或学期缺课2节以上、学年缺课4节以上(病假除外，但病假需凭医院证明);实习期间旷工十天以上(含十天)的;
　　(4)没有征得甲方、学校、实习单位或用人单位的同意而擅自变更单位、离职、辞职的;(5)因个人原因参加非甲方、学校、实习单位或用人单位组织的活动而发生意外或参加非法传销;(6)罹患严重疾病、传染性疾病、意外致残或隐瞒病史等情况不能再从事本专业实习、工作的，(但甲方应在乙方康复后一个月内重新安排乙方就业);
　　(7)学习(含实习)期间自动退学、未交清学杂费用或未按要求备齐就业所需相关资料的;
　　(8)已确认实习、就业单位而不服从实习、就业安排或故意延误报到时间而导致实习、就业受阻;或在实习、就业过程中因自身不适应等原因而自动放弃甲方的服务的;
　　(9)因个人情感、情绪问题而自伤、自残、自杀等;
　　(1)战争、疫病、自然灾害、国家的政策法规改变等不可抗力因素造成损失或损害，双方不究。
　　四、订单培养履约金：为体现订单式联合办学的责任对等，乙方须向甲方交付订单培养履约金28元(履约金由学校代收后统一拨付甲方)，凡按约赴甲方实习就业的学生(员)甲方在收齐相关费用后全部退还，未按约赴甲方的学生的履约金则不予退还。
　　五、本协议一式叁份，甲、乙双方及学校(监证单位)各执一份，具有同等的法律效力，自双方签盖章之日起生效。本协议未尽事宜，双方协商处理。协商未果，任何一方均可提请仲裁或诉讼。
　　甲方：xx发展有限公司乙方：
　　代表：年月日乙方家长：年月日
　　监证单位：学院(校)代表：年月日
学员培训与保障协议书保障协议书范文（3） | 返回目录　　甲方：
　　乙方：
　　身份证号：
　　为维护学员和中心的双方合法权益，达到运行规范、服务周到、监督有力的目的，甲乙双方本着和平互利的原则，经友好协商，签订本协议，具体内容如下：
　　如果乙方参加了甲方的培训，并符合下述条件：
　　(1).入学测试达到甲方的要求，签订零风险保障协议;
　　(2).乙方在培训期没有缺席记录，完成规定的教学大纲，否则此协议自动失效;
　　(3).乙方在培训期间迟到、早退超过6次者(含6次)，此协议自动失效;
　　(4).乙方在培训期间按照教师的正常教学进度进行学习，完成教师布置的学习任务，否则此协议自动失效;
　　(5).乙方在完成单科课程学习后，参加甲方组织的测试，考核不合格的学员，须听从教师安排进行补课或重听，否则此协议自动失效;
　　(6).乙方在完成所有课程的学习后，参加甲方组织的模拟考试，成绩不合格的学员，须听从教师的建议，弥补自己的知识不足再报考参加清华万博组织的认证考试，否则此协议自动失效; 乙方可以得到如下权益：
　　一、考试保障
　　1.第一次考试未通过，可免费重听，并由甲方承担所发生的补考费;
　　2.第二次考试仍未通过，仍可免费重听，并由甲方承担所发生的补考费;
　　3.第三次考试还是没有通过，乙方可选择继续免费参加培训或直接由甲方进行赔偿。
　　二、就业保障：毕业乙方在取得相应的毕业证书后，甲方将推荐就业，详细细则参照培训与推荐就业协议书。
　　三、实习保障：优秀毕业学员，中心除提供以上保障外，还将提供到大型企业1--3个月的实习机会，并有机会转正，成为大型企业的正式员工。
　　甲方： 乙方(签)：
　　年 月日 年月 日
助学就业保障协议书2019保障协议书（4） | 返回目录　　学校（以下简称甲方）：_________　　　　　　
　　学生（以下简称乙方）：_________
　　为解除学生的后顾之忧，保障合格学生全部安排就业，经甲乙双方协议同意，签定以下协议：
　　第一条　乙方在修业期满，经考试各科成绩及格，并符合本协议条款要求，可直接在委培企业就业，并与委培企业签订五至十年劳动合同；甲方必须履行安排就业的义务，否则退还全部学费。
　　第二条　乙方从第二学年开始，按不同专业分别进入委培企业边实践边学习，每月可领取不低于_________元的助学金，并完成各科专业课和实践课的学习和考试；第三年进入岗位实习，优秀生进入管理岗位实习，企业根据学生的个人努力和贡献大小，每月发放不低于_________元的奖金报酬，最高可得_________的奖金报酬。
　　第三条　学生获得_________毕业证书后，希望继续深造者，可直接进入与甲方联办的_________大学攻读更高学历。
　　第四条　乙方在校期间有下列情况之一者，不予安排就业：
　　1.违反校纪校规屡教不改者；
　　2.受处分未撤销者；
　　3.思想品德被评为差者；
　　4.每学年内有两门课程不及格，或经学年补考后仍有一门课程不及格者；
　　5.在企业实习期间，不服从分配者，校方视为已就业、将不予考虑安排就业。
　　第五条　乙方应按时交清学校应收相应费用。
　　第六条　本协议一式四份，甲、乙双方各持一份，委培企业一份，律师公证一份。
　　甲 方（盖章）：_________　　　　　 乙 方（签）：_________　　　　　
　　负责人（签）：_________　　　　　乙方家长（签）：_________　　　　
　　委培企业（盖章）：_________　　　　公证律师（签）：_________　　　　
　　负责人（签）：_________　　　　　　　　　　　　　　
　　_________年____月____日　　　　_________年____月____日　
就业保障协议书范本
2019年新生入学就业保障协议书
助学就业保障协议书
新生入学就业保障协议书
保障就业协议书范本模板
就业保障协议书2017
学校就业保障协议书

保障协议书范文3篇