某公司应急保障制度.docx
《某公司应急保障制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《某公司应急保障制度.docx(5页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
应急保障 1通信与信息保障 参与应急活动的所有部门及人员的通讯联系方式等,确保应急期间通讯畅通。报警时要简要说清事故发生地点、时间、事故类型、危险源及范围等。 通讯设施必须畅通好用,必须对周边单位电话进行确认,确认其电话号码有效,如有变动,及时变更。 应急期间,指挥、通讯联络和信息交换的渠道主要有系统程控电话,外线电话、手机、传真、电子邮件等方式,有关应急联系的手机保持24小时开机状态。 与应急工作相关联的政府、应急、消防、生态环境、电力、医院等外部单位保持有效的沟通与信息联络。 通讯联络组应确保应急人员联系方式的有效性,有变动的应及时更新。 2应急队伍保障 本着统筹计划、合理布点的原则逐步建立和完善应急系统,加强应急队伍的业务培训和应急演练,整合现有应急资源,利用区域联动协调机制,提高装备水平充分利用社会应急资源,提供应急期间的设备抢修组、医疗卫生、治安保卫、交通维护和运输等应急救援力量的保障;加强广大员工应急能力建设,鼓励义务志愿者参与应急工作;加强对外交流与合作,不断提高应急队伍的素质。如果控制失控时,应向当地医疗、消防、应急等救援机构和周边企业求援,同时报告乡镇、派出所等部门,开展应急疏散等工作。 表6-1 公司生产安全事故应急救援队伍 组织机构名称 成员姓名 应急救援职责 联系电话 指挥机构及各小组 总指挥 副总指挥 医疗保障组组长 医疗保障组组员 后勤保障组组长 后勤保障组组员 应急救援组组长 应急救援组组员 安全保卫组组长 通讯联络组组长 24小时值班电话 外部单位联系电话见下表。 表6-2 外部单位联络电话表 单位 联系电话 备注 3物资装备保障 依据本预案应急处置的需求,建立健全应急物资储备和社会救援物资的应急物资供应保障体系,完善应急物资储备的联动机制,做到公司应急物资资源共享。在应急状态下,由应急指挥中心统一调配使用。 按照任务分工做好物资器材准备:如必要的通讯、报警、防护、消防、抢修等物资及交通工具。上述各种器材应指定专人保管,定期检查保养,并做好记录,使其处于良好状态,各关键装置设救援器材柜,专人保管以备急用。 保证消防通道、疏散通道的畅通。 公司消防水源为自来水,主要依托汇森家具(龙南)有限公司已有消防管网,市政消防供水能够满足要求。 表6-3 公司应急救援器材及防护器材 序号 名称 型号 数量 备注 1 仓库 消火栓 / 10 二氧化碳灭火器 二氧化碳 8 干粉灭火器 干粉 208 推车式干粉灭火器 干粉 2 2 配电房 二氧化碳灭火器 二氧化碳 6 绝缘杆 绝缘杆 2 绝缘胶鞋 绝缘 2 3 生产区 干粉灭火器 干粉 28 推车式干粉灭火器 干粉 2 消火栓 / 10 4 办公楼 干粉灭火器 干粉 32 5 室外 室外消火栓 / 6 消防水池 600m3 4 6 生产车间、仓库、办公室 急救药箱 药棉,创可贴,烫伤药膏等 10 应急救护设备的管理: 1)公司所有应急设备、器材,设专人管理,保证完好、有效、随时可用; 2)公司建立应急设备、器材台帐,记录所有设备、器材名称、型号、数量、所在位置、有效期限; 3)公司定期更换失效、过期的药品、器材,并有相应的跟踪检查制度和措施; 4)由公司后勤医疗保障组负责灭火器材、药品的维护补充,交通工具、个体防护用品等物资设备的调用。 4 其它保障 (1)经费保障 应急救援所需的经费主要来源于专项安全生产费用,其使用范围、数量和监督管理严格按照公司安全生产费用管理制度实施。财务部门要确保应急救援经费的可靠保障;每年专项培训和演练所需费用应提前在年度预算中列支。各部门相关领导、应急管理和救援人员的培训计划,对周边地区开展公众教育及培训计划,应急演练计划的制定和实施、演练的范围、内容、组织程序等,根据具体情况调拨专项经费,保障措施实施。财务人员要按月计提安全生产费用,设立专用账户,做到专款专用,保障应急状态时应急经费的及时到位。 (2)交通运输保障 发生安全事故,使用公司车辆运送伤员或医疗救护车,将伤员送到医院。 (3)技术保障 办公室负责技术资料、技术信息、同类产品事故案例的收集、整理,作为安全学习及事故发生时的技术准备。在应急响应状态时,请求当地气象部门为应急救援决策和响应行动提供所需的气象资料和气象技术支持。 (4)治安保障 各部门协同公安部门负责事故现场的治安保障。- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 某公司 应急 保障制度
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【小****库】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【小****库】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【小****库】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【小****库】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文