xx船员劳动合同书范本.docx
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1、2017船员劳动合同书范本俗话说,三百六十行,行行出状元。那么,三百六十行,行行的劳动合同都有差别。今天,赢了网小编为大家带来的是最新船员劳动合同的范本,希望能为大家提供一些帮助。详细内容请阅读下文。船员劳动合同合同编号:【】甲方:【】有限公司,住所地_法定代表人:_乙方:身份证:家庭住址:联系电话:根据国家有关法规,甲乙双方在平等、自愿协商一致的基础上签订本合同,并就有关事宜达成如下协议:一、甲方安排乙方到甲方所属船舶任职于【】岗位,根据中华人民共和国船员条例的规定,乙方须具备相应任职资格,并持有合适甲方船舶航线需求的由海事主管机关颁发的有效适任证件文书等有效证件。乙方就职岗位须履行国家法律
2、以及船舶运输行业规定的该岗位职责。二、合同期限:自【】年【】月【】日至【】年【】月【】日,在合同期内,乙方必须服从甲方的工作安排。聘用期满,船舶仍在航行或所在港口不便下船,甲方可延长本合同至该航次结束。延长期内乙方基本工资不变。三、航行区域:1、在船舶适航的情况下,乙方必须服从甲方的指令,航行于船舶证书营运范围的航区和港口。2、乙方如需要改变航区,应在合理时间内提前书面告知甲方。3、如甲方的船舶需驶往战争或类似于战争的区域或有战争危险的区域,甲方须与乙方协商,并对乙方的工资和本合同约定的保险费用酌情增加,经协商一致后,双方应就该特定区域航行签订书面协议,作为本合同的补充。如乙方不同意航行,甲方
3、负责将乙方转船或安排回港。4、“战争或类似于战争的区域或有战争危险的区域”界定以船东互保协会的最新规定为准。四、乙方待遇:(一)工资及支付1、乙方在船期间,甲方按【】元/月(人民币)的标准付给乙方工资,并按照国家规定参加工伤、医疗等保险,缴纳有关保险费用中单位承担的部分(乙方工资中已包括法定的各项社会保险费用中其个人承担部分,对个人承担部分,如乙方同意可由甲方在乙方工资内代扣代缴),不足整月则按天计发。甲方有权根据乙方在船上工作表现进行考核,并依据考核情况调整工资、发放奖金,同时甲方按国家规定税率代扣代缴个人收入调节税。2、乙方工资领取日为每月【】日。(二)工作时间及节假日1、乙方正常工作时间
4、为每天8小时,星期六、星期日为固定加班日,每周56小时。超过56小时的工作为额外加班。通常情况下,每24小时内乙方应至少连续休息8小时,但如果因工作需要连续作业,则乙方应根据甲方安排继续工作,双方可协商增加补贴或加班工资。2、乙方除享有国家法定节假日假期外,还享有在船舶上每连续工作2个月不少于5日的年休假。年休假的具体期限由甲方安排,甲方应当在乙方年休假期间,向其支付不低于其在船工作期间平均工资的报酬。(三)伤亡保赔乙方在船工作期间患病或受伤的,甲方及时给予治疗。甲方为乙方办理雇主责任伤害保险及附加医疗责任保险,甲方为保险受益人;若乙方发生工伤事故并致残或死亡,按工伤条例等有关法律规定的标准处
5、理。乙方先行进行对外索赔事宜,甲方协助乙方负责工伤事故发生后索赔事宜,索赔款项用于补偿乙方发生工伤后的待遇和相关开支,获赔金额不足工伤条例标准的,甲方应予补足。如情况紧急的,甲方可先行垫付相应的款项,待索赔事宜完成后,乙方返还。如乙方在合同期内因工失踪、死亡的,甲方应当及时做好相应的善后工作,甲除上述标准赔偿外,还须付清乙方所有应得收入、返还遗物、妥善安置骨灰并支付丧葬费。(四)其他甲方按船员标准,为乙方提供安全生产所必须的劳保用品。对于发放于船员个人,且按规定使用期限在一年以上的劳保用品,乙方按甲方有关规定领用,于劳动合同解除后须按甲方规定办理上述劳保用品的清理和移交工作。五、双方权利及义务
6、:(一)甲方1、甲方应按国家的法律法规正常组织生产,负责为乙方提供相应的工作环境和必需的安全、卫生设施,保证乙方正常安全的开展工作。2、甲方应当为在驶往或者驶经战区、疫区或者运输有毒、有害物质的船舶上工作的乙方,办理专门的人身、健康保险,并提供相应的防护措施。3、甲方在乙方提供有关船舶报告后,应及时采取有效措施,解决船舶所遇到的困难情况。4、船舶上乙方生活和工作的场所,应当符合国家船舶检验规范中有关船员生活环境、作业安全和防护的要求。甲方应当为乙方提供必要的生活用品、防护用品、医疗用品。5、除本合同另有规定的外,乙方的遣返费用由甲方支付。遣返费用包括乙方乘坐交通工具的费用、旅途中合理的食宿费用
7、和20公斤行李的运输费用。6、乙方完成合同离船后,若无特殊情况,甲方应将其未领薪酬在离船之日起30日内支付给乙方。(二)乙方1、乙方须向甲方提供真实、有效的船员服务薄、本职务船员必备的专业训练合格证书、适任证书,以及有效的船员健康证书等必要证件。加水、加油应提供当值证书。2、(1)在劳动合同期间,乙方必须遵守国家法律法规、甲方有关规章制度和劳动纪律,严格履行岗位职务职责;并按甲方的安排接受安全管理及相关学习培训。经培训考核两次不合格的或被海事管理机关给予两次行政处罚的,甲方有权随时解除合同;(2)乙方应参加船舶应急训练、演习,按照船舶应急部署的要求,落实各项应急预防措施;(3)乙方应准时到达甲
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