幼儿个案观察记录(5).doc
《幼儿个案观察记录(5).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《幼儿个案观察记录(5).doc(10页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、幼儿个案观察记录(一)立案原因: 小杰在游戏的时候会非常的兴奋,持续大声的说笑或者是猛的跑来跑去,即使老师进行提醒也不能调整自己的情绪,继续持续兴奋的状态。而在小杰发生困难时容易情绪低落,如:被同伴欺负,小杰会一直哭,维持较长的时间,停止哭后一直沉默不语,即使老师特别关注,他也不予理睬。 小杰在有消极情绪时,总是用眼睛看着老师,希望老师帮助自己解决,得到老师的关注。而我们也会在这时去特别关注他,有时也会为了调节他的情绪特别对待他,这让他过分去依赖老师,不能主动去走自己的调节情绪。我在和小杰的交往中,会特别小心,有时避免他情绪低落,在他兴奋时不予提醒。因此,在他兴奋的时候并没有意识到自己的消极情
2、绪,更没有意识去进行调节。预期效果:第一步:在产生消极情绪时,在老师的提醒下能意识到去调节自己的情绪。第二步:能用自己的方法调节自己消极的情绪。时间:2005年3月4日 观察者:杨桦行为表现:从入园起,小杰就一句话也不说,只是低着头,南南走过去想和他一起玩,小杰慢慢抬头看看南南,又把头低了下去。直到喝完牛奶后,小杰还是一直低着头,一句话也不说。我说:“小杰,快回教室。”他停了下来,还是低着头,不理我。我走过去,问:“小杰,有什么事情吗?”,他抬头望着我,慢慢地说:“妈妈早晨打我的。”“那下午我和你妈妈说不能这样好吗?”他点点头,望着我,一动也不动,我说“上课了,我们回教室吧。”他还是继续望着我
3、,我只好拉着他回教室。原因分析: 小杰在从入园到喝完牛奶将近40分钟的时间里,情绪都比较消极,不愿意说话,对于同伴的邀请也不予理睬。他用自己的不说话的动作来表示自己的情绪,希望得到老师的关注。因此当我询问的时候,他愿意告诉我不高兴的原因,当我帮助他解决问题后,他的情绪并没有得到调节。小杰希望我继续关注他,他想表达的内容还没有说完,但由于上课,中断了他表达的机会。 行动一:在小杰产生消极情绪时给予关注,让他表达自己内心的想法,通过与我的交流调节情绪。幼儿个案观察记录(二)时间:2005年3月9日 观察者:杨桦行为表现:今天,我对小杰一上午情绪进行了观察:1. 入园:小杰笑眯眯的说:“老师早!”并
4、且高兴地和同伴一起玩玩具。一边跳羊角球一边大声笑着,我提醒他:“有汗,请你休息一下。”他摇摇头,继续跳,我又说了一遍,他笑眯眯地拿着球走了。2. 做早操:小杰眼睛看着地面,我提醒他:“小杰,做早操!”他面无表情地抬头看看我,手慢慢挥了两下,不动了,眼睛看看我又看看地面,直到早操结束。3. 集体活动:大家都在念儿歌,小杰的眼睛一直望着前方的窗户,我提问,他看看我,不动。“小杰,起立回答我的问题。”他看看其他小朋友,摇摇头“我不会。”“请你认真听。”他点点头。过了一会他的眼睛又望着窗外。4. 游戏时间:小杰边跑边喊:“南南,快来!”我提醒他:“慢慢走。”他望着我笑个不停。一会他又从我身边跑过,我拉
5、住他:“请你慢慢走。”他一边笑一边把我的手拿开,跑了。原因分析:从观察中发现,在与同伴一起游戏时,小杰的情绪很好,甚至过于兴奋,即使我提醒他也没有稍微安静。游戏容易让孩子兴奋,虽然孩子的兴奋大于抑制,但是过于兴奋也是有害的。小杰在家中没有同伴一起玩,只是在店里玩店中的东西,而幼儿园的玩具很多,他也非常期待在幼儿园玩游戏,也很喜欢与同伴一起游戏。因此,他在游戏时的情绪很兴奋,即使我给予提醒他也没有觉察到。对于游戏后的早操和集体活动,小杰的情绪一下由很兴奋转为安静,他的情绪不能及时调节,因此,在安静的活动中他的情绪还没有调整,没有适应活动,会发生思想不集中的情况。幼儿个案观察记录(三)时间:200
6、5年3月16日 观察者:杨桦 行为表现:小杰坐在蹦蹦床中间 “哇!”地哭了出来,边哭边喊“永健打我!永健打我!永健打我!”我请他过来,他还是做在蹦蹦床上不动,并且把手伸向我说:“我起不来。”,我说:“自己起来好吗?我离得太远。”他还是望着我。最后在旁边小朋友的帮助下才慢慢地走过来。永健向小杰道歉后,小杰还是站在我面前一直哭我问“想继续玩蹦蹦床吗?”问了几遍后他摇摇头。我请他穿鞋子,他一直指着他的鞋子不动,我要求他自己穿,他才慢慢的把鞋子穿起来。然后,小杰把手插在口袋里一动不动,和他说话他也只是摇头,一直持续到晨间活动结束。 原因分析: 小杰在遇到困难后我立刻给予关注,用语言给予帮助,但小杰的情
7、绪并没有得到调节。在他的动作中发现,我关注他后,反而影响了他的调节,有些他自己能够做到的事情,却希望我帮助他或者同伴帮助他去做。在没有得到我们的回应后,情绪更加消极。我的关注反而影响了小杰情绪的调节。小杰在遇到困难后,有不高兴的情绪是正常的,而我的介入、过分的关注,反而让小杰有了依赖,不能正常的调节自己的情绪。应该给小杰适当的发泄情绪的时间,再给予适当的关注。 行动二:在小杰遇到困难产生消极情绪时,以旁观者的身份观察,不要过分的关注,给小杰适当的发泄情绪时间。在小杰不能调节情绪的情况下,再给予适当的关注。幼儿个案观察记录(四)时间:2005年3月24日 观察者:杨桦行为表现:小杰被小朋友推了一
8、下哭了,我检查了一下确定没有问题后说:“小杰没关系,要勇敢!”他突然“哇”的大哭起来,并用眼睛望着我,我装做没看见去带小朋友下楼了,他愣了一下,看看旁边的小朋友都走了,才慢慢的排队。下楼做操时他一动也不动,我们提醒他:“小杰,做操啊。”小杰望着她不动,“小杰,你看大家都做操了。”小杰又“哇”哭了起来,于是我们把他请到旁边看小朋友做操,他过了一会不哭了。在我们要上楼时又哭了起来。 原因分析: 在我去关注时小杰哭声音反而更大了,他的情绪并没有因为我的关注而好转反而更加严重。而在我不理他的时候他的情绪却有所好转。小杰在发生问题时所表现的并不是消极的情绪,只是希望得到老师的关注,但由于老师过多的关注反
9、而让他不能很好的调节,我故意去忽略他,反而能让他自己去调节情绪。在做操时我们继续对他关注,由引起他想起之前的事情,开始有消极的反应,当我们又不关注他时,他的情绪又开始稳定。所以,在小杰遇到困难时给他自己解决的时间,不过分关注,让他有自己调节情绪的机会。幼儿个案观察记录(五)时间:2005年4月7日 观察者:杨桦行为表现: 小杰受了批评后哭了起来,我说:“小杰坐下来吃东西。”小杰不理我低着头,我又说了一遍,他还是低着头不理我。我说:“那我不理你了。”小杰立刻抬头看着我,看见我正看着他,又把头低了下来。我给旁边的小朋友梳头,不看他。过了一会小杰微微的抬头看看我,我不看他继续梳头,他停了一下,又把头
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 幼儿 个案 观察 记录
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。