单位公司企业应急救援管理制度.docx
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1、应急救援管理制度一、目的为贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,提高应对风险和防范事故的能力,保障职工的安全健康和生命安全,最大限度的减少财产损失、环境损害和社会影响。根据相关要求制定本制度。二、适用范围本制度适用于本单位生产中可能和已发生的安全生产事件的预防和处理。三、应急救援成员职责:3.1总指挥全面负责应急处理工作,领导应急处理的指挥和协调,对事故与灾害的紧急处置迅速作出判断与决策;复查和评估事故可能发展的方向,确定其可能的发展过程;指挥现场人员撤离,确保任何伤害者都能得到足够的重视;决定事故现场是否实行交通管制,协助场外应急机构开展服务工作;与场外应急机构取得联系及对紧急
2、情况的处理做出安排;及时向上级安全部门报告重大伤亡事故应急处理工作;在紧急状态结束后,控制受影响地点的恢复,并组织人员参加事故的分析和处理;3.2应急救援组长职责3.2. 1应急救援组长:3.2.1. 1协助总指挥工作,负责组织编写项目总体应急预案,提出抢险报修及避免事故扩大的临时应急方案和措施;指导抢险,实施应急方案和措施并修补实施中的应急方案和措施存在的缺陷;评估事故的规模和发展态势,建立应急步骤,确保员工安全和减少设施和财产损失;审核工程安全技术交底资料,发生应急救援事件时为组长决策提供技术支持;组织绘制事故现场平面图,标明重点部位,向外部救援机构提供准确的抢险救援信息资料;总指挥不在现
3、场时代行工作。应急救援副组长负责应急现场的直接指挥以及组织应急救援方案的演练;负责组织专业救灾队伍进行事故中心地带的抢救与救灾工作;负责组织救灾队伍进行紧急情况下配合或替换专业救灾队伍抢险与救灾,防止事故或灾害扩大与蔓延。在事故调查清楚并定性的条件下,尽快清理现场,恢复生产。3.3协调联络组3.3. 1设立与应急中心的通讯联络,为应急服务机构提供建议和信息;负责事故或灾害的紧急救险、救灾与处置情况的通讯指令的传达,保证领导指挥机构与各成员之间,本单位与上级和周边单位之间(如地方消防、医疗机构)信息及时沟通,完成调度、汇报、通告与救援工作;负责在整个救险救灾过程中与遇险人员的家属联络和接待,作好
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