2024版生产安全事故应急救援预案.doc

公众号：安全资料网 生产安全事故应急预案
2024最新生产安全事故应急预案
公众号：安全资料网

目录
企业事故应急救援预案 I
批准发布令 4
应急预案执行部门签署页 5
一、安全生产事故综合应急预案 6
1总则 6
1.1 适用范围 6
1.2 响应分级 6
2应急组织机构及职责 8
2.1 应急组织体系 8
2.2 主要职责 9
3.应急响应 10
3.1信息报告 10
3.1.1信息接报 10
3.1.2信息处置与研判 11
3.2预警 12
3.2.1预警启动 12
3.2.2响应准备 12
3.2.3预警解除 12
3.3响应启动 12
3.4应急处置 13
3.5应急支援 14
3.6响应终止 14
4后期处置 14
4.1污染物处理 14
4.2事故后果影响消除 14
4.3生产秩序恢复 15
4.4医疗救治 15
4.5善后赔偿 15
4.6应急救援评估 15
5应急保障 15
5.1通信与信息保障 16
5.2应急队伍保障 16
5.3物资装备保障 16
5.4其他保障 16
5.4.1经费 16
5.4.2其他 16
二、安全生产事故专项应急预案 17
1自然灾害事故专项应急预案 18
2机械伤害事故专项应急预案 21
3食物中毒事故专项应急预案 24
4火灾事故专项应急预案 26
5特种设备事故专项应急预案 29
6触电事故专项应急预案 32
7高处坠落事故专项应急预案 36
8有限空间作业事故专项应急预案 38
9职业危害事故专项应急预案 40
三、安全生产事故现场处置方案 42
1火灾现场处置方案 42
2食物中毒现场处置方案 44
3高处坠落现场处置方案 46
4触电事故现场处置方案 48
5机械伤害处置方案 50
6物体打击处置方案 52
7灼烫事故现场处置方案 54
8压力容器爆炸现场处置方案 56
9有限空间作业事故处置方案 58
10职业危害事故处置方案 60
11自然灾害事故处置方案 62
附件 65
附件1生产经营单位概况 65
附件2风险评估结果 67
附件3应急预案体系与衔接 68
附件4应急物资装备清单 69
附件5应急组织机构及人员联系方式 69
附件6格式化文本 70
附件7关键路线、标识和图纸 73
附录A 75
1危险有害因素辨识 75
2事故风险分析、评价 76
3结论建议 78
3.1风险防控建议 78
3.2事故应急救援预案建议 78
附录B 79
1单位内部应急资源 79
1.1应急队伍 79
1.2应急物资与装备 79

公众号：安全资料网 生产安全事故应急预案
批准发布令
公司各部门：
为了保障在生产安全事故发生后，能及时予以控制，防止事故蔓延，有效组织救援，保护员工人身及公司财产安全，依据《生产安全事故应急预案管理办法》（应急管理部令第2号）、《生产安全事故应急条例》（国务院令第708号）、《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》（GB/T29639-2020）及公司的实际情况，编制了《苏州市运通包装材料厂生产安全事故应急预案》，现予以发布，备案之日起开始实施，望相关部门认真贯彻落实并执行。

批准人（签字）：
2024年8月7日

应急预案执行部门签署页
序号
姓名
部门
职务
签字/日期
备注
1

2

3

4

5

一、安全生产事故综合应急预案
1总则
1.1 适用范围
本预案适用于xxx公司发生关于安全生产的火灾、人员伤害（触电、机械伤害、窒息）、容器爆炸等紧急情况及遇到自然灾害等突发事件的处置。
1.2 响应分级
根据生产安全事故严重程度和影响范围，以及公司的应急处置能力，与预警等级相对应，分三级响应，具体详见下表：
响应分级描述
响应级别
响应描述
一级
应急响应
是指可以由本部门人员可处理的事故，可能是一般的工伤或财产损失。
二级
应急响应
是指仍然发生在厂界以内，但需要2个部门或多个部门帮助来处理的紧急情况。此类事故可能伴有严重的或多人的伤害和财产损失。
三级
应急响应
是指严重的事故，其影响可能扩散到厂界外和需要外部的力量配合的才能解决的事故。通常会有严重的财产损失和人员伤害甚至死亡。事故隔离区将包括厂界外的邻居或社区。通常需要政府的协调来处理。

2应急组织机构及职责
通讯组

救护组

警卫组

抢救组

物资

现场总指挥：昌
总指挥：

2.1 应急组织体系
本厂成立事故应急救援“指挥领导小组”，由厂长或现场指挥、安全员、值班人员组成。发生事故时，总经理为总指挥。
本厂成立应急救援机构，事故应急救援组织图如下：
备注：(1)如遇紧急情况，由总经理指挥和协调各项工作，如不在岗时，则依顺序代理。
(2)指挥领导成员手机应保持24小时开机，以便应急时随时联系。
(3)其他人员必须服从指挥，随时听候加入救援行动，及时主动到有关场所提取灭火器材、消防水带等。
2.2 主要职责
应急组织
工 作 职 责
总指挥
1.负责指挥公司紧急应急行动，掌握灾害状况及采取必要救灾措施。
2.向公司总指挥或副总指挥报告灾害抢救现况，并依其指示执行救灾。
3.指挥灾后各项复建处理工作，督导办理有关财务保险理赔勘查事宜。
4.召集评估事故发生原因，防范对策及制订改善计划。
5.上级机关进入公司调查会同作业。

现场指挥
1.协助公司应急指挥部拟定各项应急措施。
2.协助公司应急指挥部联络、协调、处理救灾事项及向上级反应灾情状况。
3.指导各项救灾器材、设备之操作使用。
4.参与现场善候处理及购置补充耗用之灭火器材、防护器具。
5.协助调查事故发生原因及研议改善防范措施。
6.上级机关进入公司调查作业之协助与数据提供。
现场抢救组
1.指挥灾害现场灭火、人员、设备、文件数据的抢救及危害性物品的处理，并将灾情传报应急指挥部。
2.负责公司内各部支援救灾人员工作任务的调度。
3.掌握控制救灾器材、设备及人力的使用及其供应支持状况。
4.督促灾后各项复检，处理工作及救灾器材、设备之整理复位。
5.调查事故发生原因及评估防范改善对策并提报具体改善计划。
6.使用适当的消防灭火器材、设备扑灭火灾。
7.冷却火场周围设备、物品，以遮断隔绝火势蔓延。
8.紧急抢修漏油、气、水设备、管线及消防用水动力等，防止影响救灾工作。
9.架设支援救灾之紧急电源、照明。
10.抢救重要设备、财物及文件数据。
11.执行局部或全部紧急停车作业及协助抢救受伤人员。
12.迅速关闭危害物泄漏源及管线。
13.搬移疏散有被波顾虑的可 (易) 燃爆等有危害性物品，必要时予以喷水加湿。
14.对已泄出之化学物质作适当之紧急处理。
15.灾后复检有危害性物质的积存作业场所环境侦测及残存物清除。
救护组
1.抢救受伤人员并移至安全场所。
2.对伤患进行急救，通知医务人员进行必要医治事宜。
警卫组
1.设置警戒绳 (旗)、标示等封锁、隔离灾害现场并实施警戒。
2.管制人员、车辆未经许可不得进入管制区。
3.引导及管制公司人员依指示疏散路线疏散。
通讯组
物资供应组
1.提供公司现有消防、人员防护、环境侦测及应急等各类救灾器材、设备数量及标示具体存放地点之数据
2.提供公司建物平面配置，灾害现场设施配置图及危险物品安全物料表。
3.提供公司门卫、消防室、其它邻厂及社会救护的联络电话。
4.提供各种紧急状况应急计划及抢救规范，风向、风速及状况疏散路线图。
3.应急响应
3.1信息报告
3.1.1信息接报
本单位24小时应急值守电话： 。
事故发生后，由领导小组总指挥指定人员与外界进行信息沟通。
发生轻伤事故，值班员应在事故发生后立即报告应急领导小组总指挥（企业负责人）、安全管理部门和基层班组。
发生重伤事故，在事故发生后立即报告上级主管单位、安全生产监督管理部门。
按照“早发现、早报告、早控制、早解决”的原则，对于一般突发事故的信息，应急领导小组总指挥在1小时内将详细情况上报上级、应急管理部门和公安机关。
突发事故信息报告须主题鲜明，言简意赅，用词规范，逻辑严密，条理清楚。一般包括以下要素：
事故发生的时间、地点、项目(单位)概况、事故单位名称；
事故发生的简要经过、伤亡人数和直接经济损失的初步估计；
事故发生原因的初步判断；
事故的影响范围、发展趋势及采取的处置措施；
事故报告人员等。
一般情况下，采用书面形式报告。紧急情况下，可先用电话、电台口头报告，之后采用文字报告。应急工作信息报告采用书面报告形式，涉密信息应遵守相关规定。
对外部的信息发布，应急领导小组在上级应急指挥部门的组织领导下及时向外部发布事故信息。
发生较大、重大、特别重大死亡事故应在事故发生后立即报告当地人民政府、应急管理部门和公安机关。发生事故后，应以最快捷的方式（电话、传真等）向有关部门报告，报告内容包括发生事故的单位名称、地址、发生时间、伤亡人员、经济损失情况、事故的初步原因和经过以及可能的发展趋势。若事态仍在继续，要随时报告。后续报告应该包括一下内容：事故更具体一些的信息，事故发生后各方采取了何种应急措施，事故现场处理情况。
3.1.2信息处置与研判
公司应急领导小组接到事故报告，依据本预案响应分级标准判定是否达到响应等级。
（1）若达到一级响应（部门级）启动条件，事态存在较大扩大可能性，由部门负责应急处置，应急领导小组组长宣布启动预警，并按本预案预警部分有关规定进行应急响应准备 ；
（2）若达到二、三级（公司级）响应启动条件，由应急领导小组组长宣布启动Ⅰ级（公司级）响应 ；
（3）事故造成严重不良影响或严重社会影响的，应提升一个响应级别。
3.2预警
3.2.1预警启动
（1）发布渠道
应急领导小组收到事故信息、预警信息后，立即进行核实确认，提出发布预警等级的建议，报应急领导小组组长批准后向公司应急组织相关部门和员工发布预警信息。
（2）发布方式
根据生产安全事件的特点，可采用以下一种或多种预警发布方式：
a.通过固定电话、移动电话、对讲机通知相关部门、岗位、员工；
b.人工大声呼喊、鸣笛等方式使公司内人员警觉（特事特办）。
（3）预警信息内容
a.预警级别；
b.涉及生产安全事件的基本情况，可能造成的危害及程度；
c.预警范围：应急组织、应急队伍及相关部门；
d.建议应采取的应急措施；
e.发布部门。
3.2.2响应准备
应急领导小组组长宣布预警启动后，应开展的应急响应准备工作如下 ：
（1）应急抢险组、救护组、物资组做好应急准备 ；
（2）应急抢险组、物资组按照职责分工，落实人员、物资、装备的准备情况 ；
（3）通讯组持续跟踪事态发展情况，及时做好信息汇报和传递。
3.2.3预警解除
当一级响应（部门级）响应事故得到有效控制，公司应急领导小组组长宣布解除预警，通讯组将信息传递至各应急工作小组。
3.3响应启动
根据预警分析研判结果，确定响应级别，应急响应的过程为接警、警情判断、应急启动、应急指挥、应急行动、资源调配、应急避险、事态控制、扩大应急、应急终止和后期处置等。
应急响应程序图

3.4应急处置
具体应急处置工作流程如下表所示。
处置工作流程
序号
任务
工作内容
应急组织
1
现场确认
确认、了解事故现场状况：人员受伤情况；事故起因、事态发展情况；事故区域及周边潜在风险情况
应急领导小组
2
警戒疏散
确定警戒区域范围；安排人员实施警戒工作； 维持现场秩序；引导人员疏散；清点疏散人员，报告应急指挥部
警卫组
3
救援方案确定、实施
组织专家制定应急救援方案；下达应急救援指令；应急组在专家指导下实施救援
应急领导小组
4
医疗救治
安排、引导救护车辆；调集医疗救护类物资；现场救护；安排人员护送受伤人员就医
物资组
5
现场监测
对事态发生情况进行监测
现场抢救组
6
环境保护
采取措施防止污染物扩大
现场抢救组
7
信息发布
指定专人汇总事故信息； 经应急领导小组组长审批后发布事故信息
通讯组
8
后勤保障
调配车辆、应急物资、人员；安排人员引导外来救援车辆；配置应急通讯工具；根据需要安排救援人员饮食
物资组
3.5应急支援
（1）当二、三级（公司级）响应事故存在失控可能，由应急领导小组按信息报告相关规定报告属地政府生产安全应急管理部门；
（2）政府应急指挥组织机构赶到现场后，现场指挥权应立即移交政府，并服从政府统一指挥。
3.6响应终止
当事故处置工作已结束，次生、衍生和事故危害被消除，经现场专家确认，由现场总指挥宣告应急响应工作结束。
4后期处置
后期处置主要包括污染物处理、事故后果影响消除、生产秩序恢复、医疗救治、善后赔偿、应急救援评估及应急预案的修订等内容。
4.1污染物处理
事故造成的污染物不得随意丢弃，应进行妥善收集，污染物、废弃物处理严格按照有关法律法规进行，必要时请环保部门进行处理。
4.2事故后果影响消除
主要工作包括事故现场的清理（包括对损坏设备的拆除、修复、检测等），由应急救援组负责，若自身力量无法完成，应向公司领导报告，由公司负责人决定是否求助外部专业队伍。
4.3生产秩序恢复
待事故后果影响消除后，事故原因已查明并采取了有效的预防措施，且得到上级主管部门或公司负责人的运行，方可恢复生产。
4.4医疗救治
医疗救护组积极组织对伤员的医疗救治，公司及时支付医疗救治费用。
4.5善后赔偿
对于事故中收到伤害的员工，由安全部门负责组织善后处理工作，落实保险理赔事项，并按照法律规定的范围内给予一定的赔偿。
4.6应急救援评估
（1） 对于公司发生的轻伤事故，负责人应在事故处理完毕2小时内，将事故的初步原因分析、事故经过、事故救援经过形成书面材料交公司事故调查处理小组；向有关当事人进行询问，进行调查，形成记录，一并报事故调查处理小组。
（2） 对于公司发生的一般事故及以上，公司负责人要立即上报到区应急管理局，并积极配合政府主管部门调查。
（3） 事故应急处置总结报告
应急结束后，事故发生属地单位负责编写事故应急处置总结报告，报至安全部门，总结报告至少包括以下内容：
①应急处置过程；
②应急处置过程中动用的各种资源；
③应急处置过程中遇到的问题、取得的经验和吸取的教训；
④对应急预案的修订建议。
（4） 公司安全部门应组织相关参与应急工作的部门，对应急救援能力等方面进行全方位的评估，并负责起草评估报告，并作为应急预案修订的依据。
5应急保障
5.1通信与信息保障
（1）应急工作相关联的单位或人员通信联系方式、方法如下：
①公司应急通信详见附件4；
②政府主管部门及有关单位通信详见附件4；
（2） 通信系统及维护方案：
①公司员工通信信息由安全部门及时更新；
②政府主管部门及有关单位通信信息由安全部门负责定期复核和更新；
③更新后的通信信息由各负责部门在24小时内向各相关部门传达，并由安全部门更新相应的应急预案附件。
5.2应急队伍保障
公司严格按照要求，成立了由应急救援组、通讯组、警卫组、抢救组、物资组五个应急小组组成的应急队伍，具体名单详见附件4。
5.3物资装备保障
安全科对应急物资的采购、验收及发放进行管理，公司应急物资和装备清单见附件3。
5.4其他保障
5.4.1经费
（1）事故应急救援资金由财务科按照法律法规要求提取管理。本单位无配置的，请求由当地政府部门协调解决。
（2）根据劳动和社会保障部与当地的相关规定，为本单位工人购买工伤保险和基本医疗保险，为本单位突发事故的善后工作提供基本保障。
5.4.2其他
（1）技术保障
公司通过求助政府应急部门等进行技术支持。
（2）交通运输保障
公司员工自有车辆可临时作为应急车辆使用，及时调运有关物资和设施。
（3）治安保障
公司工作人员利用视频监控负责现场的治安保卫工作，防止偷盗等治安事件发生，由安全科负责管理。
（4）应急照明保障
各区域配有应急灯，当装置需要断电或者突然停电时，员工由部门负责人利用应急灯负责组织有序疏散与撤离。
（5）人员防护保障
公司有防护面具等应急救援设施进行人员防护。
（6）医疗救护保障
公司配备急救药箱；
公司距离xxx医院5公里，一般事故xxx医院救护力量可在10分钟内到达；距离xxx医院16公里，发生严重事故xxx医院救护力量可在30分钟内到达。
（7）消防力量保障
公司配备较为完善的消防设施，基本能够满足公司基本消防需求；公司距离消防中队5公里，一旦发生火灾事故，消防中队能够快速到达现场给予增援。

二、安全生产事故专项应急预案
1自然灾害事故专项应急预案
1.1适用范围
自然灾害事故专项应急预案适用于苏州市运通包装材料厂突发自然灾害事故的应急处置。
1.2应急组织机构及职责
参见综合应急预案中 2组织机构及职责。
1.3响应启动
1.3.1事故及事故险情信息报告
（1）信息报告程序
发生自然灾害事故后，车间在启动现场处置方案的同时，由现场员工向部门负责人上报，由部门负责人向公司负责人汇报；根据事故的严重等级，由公司负责人向镇应急管理部门、公安机关上报。
（2）信息报告内容
①事故发生的时间、地点或岗位及事故现场情况；
②事故已经造成或可能造成是伤亡人数（包括下落不明、涉险的人数）；
③已经采取的措施。
（3）信息报告方式
现场报告方式主要利用手机、呼叫、手持式扩音器等方式进行报告。
1.3.2应急指挥机构启动程序
当发生事故后，立即组织现场应急处置，同时报告指挥部，启动应急指挥机构。
1.3.3应急指挥程序
发生事故的车间负责人为现场初期的第一应急指挥，全面负责应急处置工作，当上一级进入现场后，移交相关指挥权。
1.3.4资源调配程序
在事故状态下，现场指挥有权调用其他部门的人力、物力等资源，相关部门必须积极配合。
1.3.5应急救援程序
岗位员工立即按照处置措施实施应急处置。
1.3.6扩大应急程序
当事故发展态势进一步扩大时，可扩大应急响应，启动公司综合应急预案。
1.3.7人员紧急疏散、撤离
必须在警卫组统一指挥下，对无关人员进行紧急疏散。疏散的时机、范围、方向、路线和集中地点，必须根据事故具体情况进行。
车间负责人清点现场人数，并向警卫组报告，警卫组将公司各部门人员清点的汇总情况向总指挥汇报；集合清点完毕后，向安全区域疏散；如尚有人员未到达集合地点，应安排有紧急情况处理经验的员工，穿戴好必要的防护用具，以安全的方式到安全区域寻找，严禁到不安全的区域进行搜救。
撤离至安全区域的人员，应注意不得占用消防车、救护车等救援车辆的通道，防止堵塞道路，影响救援。事故排除后，由现场总指挥确认无安全隐患后，下达可以重新进入工作区域的指令，方可进入。
1.4处置措施
（1） 雷击
如果伤者被雷电击中后衣服着火且未失去知觉时，切勿因惊慌而奔跑，这样会使火越烧越旺，救护人员应马上让他躺下，可在地上翻滚以扑灭火焰，或趴在有水的洼地或池中熄灭火焰，使火焰不致烧及面部。不然，伤者可能死于缺氧或烧伤。当昏迷时也可往伤者身上泼水，或者用厚外衣、毯子把伤者裹住以扑灭火焰。用冷水冷却伤处，然后盖上敷料，例如用折好的手帕清洁一面盖在伤口上，再用干净布块包扎。触电后昏迷的伤员要把他安置成卧式，使他保持温暖、舒适。有时即使感受不到受害者的呼吸和脉搏，也不一定意味着“死亡”立即施行触电急救、人工呼吸是十分必要的，往往还能使“死者”恢复心跳和呼吸，通讯组迅速联系医院并将有关情况逐级上报，条件允许的尽快送至医院进行救治。
（2） 洪涝
厂区内发生洪涝灾情后，灭火抢险组应对被洪水围困的员工进行解救并组织人员对公司重要物质转移运输至安全地带。对于洪涝情况情况不是太严重的区域公司急救疏散组可调用抽水装置将低洼地带的积水抽调到附近的河道和沟渠中，并在一些容易落水的区域安置警示标志或警戒线。根据灾情的扩大组织员工撤离。
（3） 中暑
发现中暑的员工后，安排现场其他员工先将患者迅速将中暑转移至阴凉通风处休息。使其平卧，头部抬高，松解衣扣。救援组成员在接到中暑人员通知后立即赶往现场，用冷湿的毛巾、水带或冰袋覆在他的头上。将海绵浸渍酒精，或毛巾浸冷水，用来擦拭身体，尽量扇凉以降低他的体温到正常温度。最后测量他的体温，或观察患者的脉搏率，若在每分钟110以下，则表示体温仍可忍受，若达到 110 以上，应停止使用降温的各种方法，观察约10分钟后，若体温继续上升，再重新给予降温。恢复知觉后，供给盐水喝，并根据患者状况送往医院救治。
（4） 地震
如发生地震前接到预警，立即启动应急预案程序，应急广播通报全厂人员进行疏散，紧急疏散组成员首先将易燃、易爆、管道阀门和进料中的储罐进行关闭，并关闭电气设备线路。并组织员工有序得进行撤离，前往空旷的应急集合点，清点人数确认是否有员工未及时撤出。如发现有失踪人员，抢救组成员应在失踪员工可能出现的建筑外用使用便携式扩音器呼叫失踪员工进行撤离。通讯组密切关注地震预警最新状况，通报各应急小组。如突然发生地震后，办公楼员工感到房屋晃动等震感后，应赶紧蹲到办公桌下或房屋内承重墙的内侧，同时要尽量降低重心。地震过后要迅速撤离。撤离时，要走应急通道。来不及撤离时，可到开间小、有一定支撑物的小房间、厕所或水房躲避。而在厂房车间的员工，尽可能关闭身边电气线路和设备管道，有序得从安全出口离开厂房，在疏散组成员指挥下前往集合点集合。抢救组与救援组在震后立即组织救援行动，通讯组密切关注地震最新信息，且根据地震后灾害程度，如造成房屋倒塌，人员被掩埋，联系公安消防和医疗部门报告状况请求援助。
1.5应急保障
1.5.1 应急队伍保障
公司按照“平战结合、反应快速”的原则，建立健全应急队伍体系，规范应急队伍管理，加强专业化、规范化、标准化建设，做到专业齐全、人员精干、装备精良、反应快速，持续提高突发事件应急处置能力。
1.5.2 应急物资与装备保障
安全部门负责应急物资的采购及检查，配备应急处置所需的抢修工器具、通信、交通等各类装备和抢险物资。
1.5.3 通信与信息保障
公司相关部门认真落实公司应急响应的通讯保障措施，建立应急信息通信系统及维护方案，并提供各种紧急情况下的多套备用方案，以满足不同应急环境下的通讯需求。
极端条件下保证通讯畅通的措施：在紧急情况下，应充分利用电视和广播等新闻媒体等手段进行联系；在所有通讯手段失去作用时，必要时采用人工应急，保证信息畅通。
1.5.4 经费保障
公司财务有关部门根据应急工作的资金要求，提出预算外申请并纳入本公司预算调整。
2机械伤害事故专项应急预案
2.1适用范围
机械伤害事故专项应急预案适用于苏州市运通包装材料厂所有部门、员工及外来人员发生机械伤害事故的应急处置。
2.2应急组织机构及职责
参见综合应急预案中 2组织机构及职责。
2.3响应启动
2.3.1事故及事故险情信息报告
（1）信息报告程序
发生机械伤害事故后，车间在启动现场处置方案的同时，由现场员工向部门负责人上报，由部门负责人向公司负责人汇报；根据事故的严重等级，由公司负责人向镇应急管理部门、公安机关上报。
（2）信息报告内容
①事故发生的时间、地点或岗位及事故现场情况；
②事故已经造成或可能造成是伤亡人数（包括下落不明、涉险的人数）；
③已经采取的措施。
（3）信息报告方式
现场报告方式主要利用手机、呼叫、手持式扩音器等方式进行报告。
2.3.2应急指挥机构启动程序
当发生事故后，立即组织现场应急处置，同时报告指挥部，启动应急指挥机构。
2.3.3应急指挥程序
发生事故的车间负责人为现场初期的第一应急指挥，全面负责应急处置工作，当上一级进入现场后，移交相关指挥权。
2.3.4资源调配程序
在事故状态下，现场指挥有权调用其他部门的人力、物力等资源，相关部门必须积极配合。
2.3.5应急救援程序
岗位员工立即按照处置措施实施应急处置。
2.3.6扩大应急程序
当事故发展态势进一步扩大时，可扩大应急响应，启动公司综合应急预案。
2.4处置措施
（1）发现事故首先按下急停开关，有开关的电源立即拉开电源开关断电，停
止设备运转。
（2）立即向周围人员呼救，同时通知车间领导或值班长，开展自救互救的同
时上报公司应急救援中心，判断是否存在后续危险，决定救援方式。
（3）如人员被机械设备压在下面或者人员挤入设备中，要尽快采取把设备移
开、拆卸、抬高等措施，将人员救出。
（4）如人员被机械设备缠入、搅入，抢险人员要尽快用刀、剪子类工具将
被缠入的衣服等断开或由专业消防人员利用工具破开设备将人员救出。
（5）人员抢救方法：
1)先救重伤员；流血的先止血。由现场人员进行简单包扎、止血等处置，防止受伤人员流血过多造成死亡事故发生，随后立即送往医院医治。
2)发生断手、断指等严重情况是、对伤者伤口要进行包扎止血、止痛，进行半握拳装的功能固定；对断手、断指应用消毒或清洁敷料包好，忌将断指浸入酒精灯消毒液中；将包好的断手、断指放在无泄漏的塑料袋内，扎紧袋口，周围放置冰块，迅速将伤员送往医院。
3)肢体卷入设备内，必须立即切断电源，如肢体仍被夹在设备内，不可采取倒转设备的方法取出肢体；妥善的方法是将设备部件拆除或拆卸。
4)发生头皮撕裂伤可采取一下急救措施：及时对伤者进行抢救，采取止痛及其他对症措施，用生理盐水冲洗有伤部位，用消毒和大纱布块、消毒棉花仅仅包扎，压迫止血，使用抗菌素、注射抗破伤风血清，预防伤口感染。随后迅速送往医院治疗。
5)受伤人员出现肢体骨折时，应尽量保持受伤时的体位，由医务人员对肢体进行固定，并在其指导下采用正确的方式进行抬运，防止因救助方法不当导致伤情进一步加重。
6)受伤人员出现呼吸、心跳停止症状后，必须立即进行胸外按压法人工呼吸。
7)在做好事故紧急救助的同时，应注意保护事故现场，对相关信息和证据进行收集和整理，做好事故调查工作。
2.5应急保障
2.5.1 应急队伍保障
公司按照“平战结合、反应快速”的原则，建立健全应急队伍体系，规范应急队伍管理，加强专业化、规范化、标准化建设，做到专业齐全、人员精干、装备精良、反应快速，持续提高突发事件应急处置能力。
2.5.2 应急物资与装备保障
安全部门负责应急物资的采购及检查，配备应急处置所需的抢修工器具、通信、交通等各类装备和抢险物资。
2.5.3 通信与信息保障
公司相关部门认真落实公司应急响应的通讯保障措施，建立应急信息通信系统及维护方案，并提供各种紧急情况下的多套备用方案，以满足不同应急环境下的通讯需求。
极端条件下保证通讯畅通的措施：在紧急情况下，应充分利用电视和广播等新闻媒体等手段进行联系；在所有通讯手段失去作用时，必要时采用人工应急，保证信息畅通。
2.5.4 经费保障
公司财务有关部门根据应急工作的资金要求，提出预算外申请并纳入本公司预算调整。

3食物中毒事故专项应急预案
3.1适用范围
食物中毒事故专项应急预案适用于苏州市运通包装材料厂所有部门、员工及外来人员发生食物中毒事故的应急处置。
3.2应急组织机构及职责
参见综合应急预案中 2组织机构及职责。
3.3响应启动
3.3.1事故及事故险情信息报告
（1）信息报告程序
发生食物中毒事故后，车间在启动现场处置方案的同时，由现场员工向部门负责人上报，由部门负责人向公司负责人汇报；根据事故的严重等级，由公司负责人向镇应急管理部门、公安机关上报。
（2）信息报告内容
①事故发生的时间、地点或岗位及事故现场情况；
②事故已经造成或可能造成是伤亡人数（包括下落不明、涉险的人数）；
③已经采取的措施。
（3）信息报告方式
现场报告方式主要利用手机、呼叫、手持式扩音器等方式进行报告。
3.3.2应急指挥机构启动程序
当发生事故后，立即组织现场应急处置，同时报告指挥部，启动应急指挥机构。
3.3.3应急指挥程序
发生事故的车间负责人为现场初期的第一应急指挥，全面负责应急处置工作，当上一级进入现场后，移交相关指挥权。
3.3.4资源调配程序
在事故状态下，现场指挥有权调用其他部门的人力、物力等资源，相关部门必须积极配合。
3.3.5应急救援程序
岗位员工立即按照处置措施实施应急处置。
3.3.6扩大应急程序
当事故发展态势进一步扩大时，可扩大应急响应，启动公司综合应急预案。
3.4处置措施
（1）在医务人员尚未赶到时，病人意识清楚时可用硬物刺激咽弓或咽喉壁，使病人呕吐，但当病人意识不清、晕迷时不得使用。
（2）现场人员要做好可疑有毒食品现场的保护和分析工作，争取尽快找到中毒原因。
（3）对于中毒原因清楚或已查清的，根据实际情况尽快恢复食物和饮水的供应，并注意在操作中避免二次中毒，使生产秩序和生活秩序回复正常状态。
（4）对于中毒原因不明或暂时未查清楚的，应及时向当地有关部门报告，根据情况限制现场恢复程度，采取必要的防范措施恢复部分食物和饮水供应。
（5）虽然采取措施但是中毒人员继续增加，或中毒人员病情恶化，立即请求当地卫生部门和医疗机构支援。
（6）应急结束后，按照把事故损失和影响降低到最低程度的原则，及时做好生产、生活恢复工作。
3.5应急保障
3.5.1 应急队伍保障
公司按照“平战结合、反应快速”的原则，建立健全应急队伍体系，规范应急队伍管理，加强专业化、规范化、标准化建设，做到专业齐全、人员精干、装备精良、反应快速，持续提高突发事件应急处置能力。
3.5.2 应急物资与装备保障
安全部门负责应急物资的采购及检查，配备应急处置所需的抢修工器具、通信、交通等各类装备和抢险物资。
3.5.3 通信与信息保障
公司相关部门认真落实公司应急响应的通讯保障措施，建立应急信息通信系统及维护方案，并提供各种紧急情况下的多套备用方案，以满足不同应急环境下的通讯需求。
极端条件下保证通讯畅通的措施：在紧急情况下，应充分利用电视和广播等新闻媒体等手段进行联系；在所有通讯手段失去作用时，必要时采用人工应急，保证信息畅通。
3.5.4 经费保障
公司财务有关部门根据应急工作的资金要求，提出预算外申请并纳入本公司预算调整。

4火灾事故专项应急预案
4.1适用范围
火灾事故专项应急预案适用于苏州市运通包装材料厂突发火灾事故的应急处置。
4.2应急组织机构及职责
参见综合应急预案中 2组织机构及职责。
4.3响应启动
4.3.1事故及事故险情信息报告
（1）信息报告程序
发生火灾事故后，车间在启动现场处置方案的同时，由现场员工向部门负责人上报，由部门负责人向公司负责人汇报；根据事故的严重等级，由公司负责人向镇应急管理部门、消防部门、公安机关上报。
（2）信息报告内容
①事故发生的时间、地点或岗位及事故现场情况；
②事故已经造成或可能造成是伤亡人数（包括下落不明、涉险的人数）；
③已经采取的措施。
（3）信息报告方式
现场报告方式主要利用手机、呼叫、手持式扩音器等方式进行报告。
4.3.2应急指挥机构启动程序
当发生事故后，立即组织现场应急处置，同时报告指挥部，启动应急指挥机构。
4.3.3应急指挥程序
发生事故的车间负责人为现场初期的第一应急指挥，全面负责应急处置工作，当上一级进入现场后，移交相关指挥权。
4.3.4资源调配程序
在事故状态下，现场指挥有权调用其他部门的人力、物力等资源，相关部门必须积极配合。
4.3.5应急救援程序
岗位员工立即按照处置措施实施应急处置。
4.3.6扩大应急程序
当事故发展态势进一步扩大时，可扩大应急响应，启动公司综合应急预案。
4.3.7人员紧急疏散、撤离
必须在警卫组统一指挥下，对无关人员进行紧急疏散。疏散的时机、范围、方向、路线和集中地点，必须根据事故具体情况进行。
车间负责人清点现场人数，并向警卫组报告，警卫组将公司各部门人员清点的汇总情况向总指挥汇报；集合清点完毕后，向安全区域疏散；如尚有人员未到达集合地点，应安排有紧急情况处理经验的员工，穿戴好必要的防护用具，以安全的方式到安全区域寻找，严禁到不安全的区域进行搜救。
撤离至安全区域的人员，应注意不得占用消防车、救护车等救援车辆的通道，防止堵塞道路，影响救援。事故排除后，由现场总指挥确认无安全隐患后，下达可以重新进入工作区域的指令，方可进入。
4.4处置措施
4.4.1一般火灾扑救程序
1）当遇到火情时，员工要立即大喊或通知周围人员并报警；
2）火情发生区域内的受过培训的人员首先应在最短的时间内，在初始火灾情况下，利用附近的灭火器灭火；必须注意的是：如果发现火情已较大，难以控制，或有爆炸的危险，或烟中伴有有毒气体弥漫时，应立即停止扑救，及时撤出火灾现场；
3）值班人员接到火警的报告并确认后，立即启动组织人员立即赶往火灾现场救火；
4）现场区域负责人接到报警后，组织周围人员或电工断开设备用电，连接消火栓，以最快的速度在火灾初起阶段将火扑灭。如果火势失去控制，区域负责人立即组织疏散；
4.4.2各部门疏散
1）全厂人员接到报警后，应服从各区域负责人的现场指挥，除部分参与灭火人员外，其他没有参与灭火的人员应立即疏散；
2）各区域负责人如果时间允许要组织移走易燃物品；
3）如果发现火情已较大，难以控制，或有爆炸的危险，或烟中伴有有毒气体弥漫时，现场指挥应立即停止扑救，及时撤出火灾现场；等待外部救援。
4.4.3现场医疗救护
如出现人员受伤情况，任何人都有义务及时通知部门负责人或现场执行指挥，现场执行指挥及部门负责人应及时组织急救处置措施，视情况安排车辆尽快将受伤人员送医院治疗或拨打“120”急救电话求救。
4.4.4应急行动协调处置程序
1）消防部门人员到来时，现场执行指挥应及时将现场情况向其通报，并指示所有应急行动人员听从消防部门的指挥，配合消防部门提供建筑信息，水源情况，扑灭火灾、疏散人员、抢救伤员等。
2）灭火工作完成后，在未经消防部门允许情况下，任何人都有义务保护火灾现场，不得擅自销毁现场遗留证据，积极配合消防部门对现场人证、物证作调查取证工作，了解事情发生经过，查明火灾原因，做好各项消防整改和恢复工作。
4.5应急保障
4.5.1 应急队伍保障
公司按照“平战结合、反应快速”的原则，建立健全应急队伍体系，规范应急队伍管理，加强专业化、规范化、标准化建设，做到专业齐全、人员精干、装备精良、反应快速，持续提高突发事件应急处置能力。
4.5.2 应急物资与装备保障
安全部门负责应急物资的采购及检查，配备应急处置所需的抢修工器具、通信、交通等各类装备和抢险物资。
4.5.3 通信与信息保障
公司相关部门认真落实公司应急响应的通讯保障措施，建立应急信息通信系统及维护方案，并提供各种紧急情况下的多套备用