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幼儿园秋季后勤工作计划(集锦15篇)
幼儿园秋季后勤工作打算(集锦15篇)
时间的脚步是无声的，它在不经意间消逝，我们又将接触新的学问，学习新的技能，积累新的阅历，是时候开始制定打算了。可是到底什么样的打算才是适合自己的呢？下面是我收集整理的幼儿园秋季后勤工作打算，供大家参考借鉴，盼望可以关心到有需要的伴侣。

幼儿园秋季后勤工作打算1
一：指导思想
以济源市教育局的工作要点为指导，给合我园的《工作思路》，仔细学习“三平”精神，发扬新时期愚公精神，爱岗敬业，务实创新，踏实奋进，思索新的进展主题，加快硬件建设步伐，着眼长远进展，科学管理服务，为创建“省一流名园”提供强有力的后勤保障。
二：目标任务
1、加强后勤职工队伍建设，提高思想素养与整体水平。
2、学习新理念，为打造“优、特、新”品牌名校，做好后勤服务。
3、深入学习园各项规章制度，后勤工作人员岗位职责、安全目标责任书，实现后勤管理的科学化。
4、加强经费使用管理，建立健全后勤管理制度，提高幼儿生活水平。
5、加强伙房管理，做到科学、卫生、规范和不浪费。
6、抓好幼儿园的卫生与安全管理，做好后勤保障工作。
三、具体工作与措施
(一)门岗、门卫安全
1、新学期开始，我园实行教职工昼夜值班制度，要求门卫工作人员严格执行我园的规章制度，仔细履行工作职责，仔细接听电话并做好记录，做好教师早上上班时间后的登记和外来人员的登记，负责门卫室和自己所分管的卫生区卫生，做好晚间查询工作，报纸分发做到精确、快速、无误。尽快熟识幼儿及家长，立足本职做好服务，对来园的生疏人员要做好具体的查询登记工作，如有来人来访，先与相关领导电话联系，经允许再进入校内。
2、当天值班的带班领导及负责安全的后勤领导亲密协作保安人员，坚持早上与下午在大门口站岗，对不法分子起到威慑作用，严防坏人进入校内，确保幼儿高高兴兴来园，平平安安回家。
3、亲密与公安部门联系，在校内四周安装监控系统，实行人防与技防物防相结合的方法，消除隐患。坚持晚上的巡逻制度，仔细查看校内前后的大门及各室的落锁状况，做好双休节假日的值班支配，具体做好交接班状况记录。
4、坚持以防为主，切实做好消防安全工作，严禁幼儿带打火机，小硬币等危急品入园，加强对易燃易爆有毒等物品及消毒消杀用品的管理，坚持做好各种记录。
(二)修理工作
1、建立和完善安全制度，强化教职工的安全责任意识，负责安全的后勤领导与后勤各相关人员签订安全目标责任书，使安全工作有章可循，落实责任追究制。
2、责任人要常常检查小型玩具及幼儿园的门窗玻璃电源电器开关水电等设施，定期检查室外大中型活动器材和螺丝结构是否有松动现象，仔细进行登记准时保养修理，消除一切隐患。
3、后勤管理人员要仔细排查校内围墙、房屋、建筑、公用设备设施、环境绿化区域等项目进行维护、修缮管理，制定和落实好防火、防盗、防破坏等各项预案，保证幼儿园财产和师幼的安全，维护幼儿园的稳定。
(三)卫生保健
1、继续抓好环境卫生工作，坚持卫生天天扫，准时清运垃圾，明确责任区与责任人，每周一次大检查，并准时通报，做好催促与指导，确保幼儿园环境卫生洁净干净。
2、保健医要做好幼儿的卫生保健与预防疾病的卫生常识宣扬工作，按时对保教人员进行培训，催促做好每天的卫生消毒工作。
3、保健医每天对幼儿入园做好严格的检查，入园幼儿个个交纳保健卡。每年对教职工进行健康检查，保证教职工人人都有健康证。
4、保健室要逐步健全幼儿常用药品，同时药品要注明标签，保管好消毒药品，购置必要的卫生器械，按时为教职工发放冬凌茶和保健用品，使我园卫生保健工作再上台阶。
(四)食堂工作
1、严格执行《食品卫生法》，根据“五四”操作制加工食品，食品贮存要分类、分架、隔墙，离地存放。严禁购置变质、超过保质期限或没有保质期限的食品，食堂贮存场所禁止存放个人生活用品，生食品半成品和熟食品要分类存放并贴上明显标志。
2、后勤领导成员要常常深入伙房检查指导，炊事人员持证上岗，上班必需穿工作衣，戴工作帽，严禁非工作人员进入操作间，如上级检查、外来人员参观，需有领导伴随方可进入。采买人员要按规定到正规店进行购置，索证，对购进的食品要严格检查，登记台帐，落实安全事故一票否决。
3、炊事人员要树立全心全意为师幼服务的思想，看法和气可亲，还要做好48小时的食品取样和留存工作，要制订好预防食物中毒事故、突发事件等应急处理预案，做好食品安全保障工作。
4、保健医要与炊事班结合，提前制定下周食谱，交有关领导批阅，要做到饭菜多样，养分合理，荤素冷热搭配，色香味俱全，既让孩子吃好吃饱，又要按人做饭，克服浪费现象。
5、炊事人员要保证个人卫生干净，随时整理操作间卫生，按时清扫分管的卫生区卫生，保证质量。
(五)园资产管理
1、财务人员按时向园领导上报每月收支状况，全部收支由财务统一管理，报相关领导审批，以便统筹支配，合理使用资金。
2、仔细做好年初预算和年终的编报审核，加大检查监督力度，严厉 财经纪律，使用有限资金，竭尽所能为离退休人员和教职工做好事，办实事，解难事。
3、提倡节省用水、用电，杜绝浪费，水电工负责全园水电使用状况检查，每天做好检查记录，一周一反馈。爱惜园内各类设施，做好检修工作，对小型修理，由后勤服务人员自己尝试动手完成，尽量节约修理经费开支。
4、完善固定资产的管理，学期初由实物保管员发放登记各班各室的财产使用状况，催促加强保管，避开物品损坏与流失，期末由后勤主任帮助保管员，进行资产的清理，核对和收存保管等工作。
新学年，在园班子的正确领导下，全体后勤工作人员和保教一起团结协作，亲密协作，服从上级领导，遵守园规园纪，主动参与园里组织的各项活动，进一步加强学习，统一思想，提高认识，端正思想看法，为把我园建成“省一流名园”而努力工作。
幼儿园秋季后勤工作打算2
一、做好卫生饮食健康安全
卫生是重要一环，是幼儿园需要重点抓紧的，在幼儿园里每天我们都要保证园里的任何角落都没有垃圾存在，尤其是幼儿活动常见的地方，比方教室，在教室我们不止好保证地面干净，也要保证没有多少细菌，常常清扫，留意通风，市场甘心幼儿的状况，保证教师的活动场所没有垃圾没有污染，每次都要个一周或者两周做好消毒工作，消毒工作一般在放学后进行，还要做好空气清洁避开因为味道太重影响到其他幼儿的成长，幼儿都是特别有效的都是需要爱护的，不能狗有过失，不然将造成难以挽回的问题。
饮食健康一样很重要，在用餐之前要求老师教育他们勤洗手，后勤要预备好吸收用的洁净水，保证有足够的水可以提供给老师和幼儿用，在用餐前，必需把这些碗筷进行杀毒处理保证没有任何细菌保证碗筷的洁净才给幼儿使用，每次都要做好卫生工作无论是环境，还是用餐之类的工具都必需要做好这些。时刻处理好工作的具体详情保证不出现问题。
二、完善幼儿教育设施
教师上课教育幼儿的时候需要用到许多的工具，这些工具对于指导幼儿学习是特别有关心的，一些简洁的东西可以制作的提前制作好，不能够自己制作的也要提前选购好，把需要的东西预备齐全，才能够让老师在教课的时候有关心，对于一些老旧的教学工具要准时更换新的教学工具保准基础的教育设施齐备。
三、加强后勤培训
后勤工作也需要进行培训，对于一些后勤人员要给与一些关心，培训就是特别好的方式，培训后勤人员的工作技巧，提升他们的工作质量，保证工作的顺利进行，让工作能够快速的完成，工作中假如不注重后勤人员的培训会让后勤更不上，也会影响到老师的正常上课一切都是为了给老师教育服务，使得他们的工作能够高效，保证教育工作没有疏漏，保证教育工作顺利，这才是我们要做的，也是我们后勤人员敢做的事情。
四、做好幼儿园绿化工作
向幼儿园的一些植物，草坪花草树木都要进行浇水处理，时刻让他们能够有一个好的环境有一个适合生存的环境，在夏天下雨少的时候要准时浇水，植物生长茂密，要对他们进行修剪，保证幼儿园的干净，保证这些植物的欣赏性。
五、做好幼儿园安全工作
在幼儿园设立保卫处，保障幼儿园师生的安全问题，避开一些不法分子进入幼儿园损害师生，阻拦一些人离开幼儿园，不让他们打搅到幼儿园的教学，为校内保障，提供安全的教学环境，保证到家的安全。
以上是秋季的后勤工作打算，后勤人员会严格执行打算保证打算能够胜利的进行，让后勤工作清楚，正确的进行。
幼儿园秋季后勤工作打算3
一、工作重点
〔一〕创设良好和谐的育人环境。
1。硬件设备添置。厨房添置落地扇，更换各班老旧风扇等设备。
2。营造良好的精神环境。加强园风建设，要求全体教职工相互关怀，相互敬重，平等相处，常听到礼貌用语，教师和保育员协作亲密，共同关怀爱惜幼儿，让幼儿在是常生活中保持开心的心情。
3。干净卫生的环境。各班级的卫生、公共卫生区责任到人，各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布，对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的讲座、宣扬。
〔二〕发挥各要素的作用，取得最侍效率和效益。
1。后勤各岗人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要放在第一位，依据自己的职责做好工作，处理好前勤和后勤的关系。
2。勤俭建园，物尽其用，财尽其效，做好供求修理工作，并进行定期、不定期检查，发觉问题准时处理，同时留意对设备设施的保养修理，并要求全园教职工勤俭节省和爱惜公物，避开浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作，建产和执行损坏公物的赔偿制度。
〔三〕加强保育员队伍的管理。
1。定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训，学习商量工作职责，针对本园实际问题，开展互帮互学，谈体会等活动。
2。定期组织保育员和炊事员到县防疫站参与体检，做到持证上岗。
〔四〕加强膳食管理。
1。科学的的制定食谱。广泛听取教师、幼儿和家长的意见，尽量增加食谱的花样，并保证养分的均衡，做到粗细、甜咸、干稀搭协作理。
2。严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲”“二洗”“三消毒”，生熟器具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。
3。做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作，全部食品隔墙离地至少公分，同时由专人负责食品的验收和取样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中小时。
4。提前与选购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时，更留意该定点商店〔点〕的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续，并于月底与定点商店的相关负责人签订合同。
5。把好选购――加工――分发――食用的每一个环节，把幼儿的健康和安全入在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。
6。厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应，同时还应备有充分的开水〔特殊是夏天〕，使幼儿对开水的需求得到保证[
〔五〕做好创安工作
1。强化全体教职工的安全意识，切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。各教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全爱护的内容。用餐点时，提示幼儿留意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作，使每一位幼儿高高兴兴的来园，平平安安的回家。
2。提高幼儿生活学习环境的安全系数。每班定期对教玩具进行自检，排查不符合安全的教玩具，请专业人员定期检修园内的水电和消防设施，对户外的中大型玩具器械进行保养，避开意外事故发生。
二、月份支配
八月：
⒈拟定办公、教学用品、药品等选购打算。
⒉检修全园水电设施和门窗桌椅。
九月：
⒈依据编班状况调整班级桌椅。
⒉重新支配保育员工作。
⒊检查巾杯消毒状况。
⒋抽查食品取样工作和仓管记录。
十月：
⒈检查保育员一日工作状况
⒉抽查寝室卫生和班级卫生。
十一月：
⒈各班级教玩具自检，户外中大型玩具检修
⒉检查厨房工作人员执行职责的状况
⒊更新卫生宣扬栏内容。
十二月：
⒈抽查幼儿仪表卫生。
⒉检查点心提供、分发状况，及各班点心椹剩余状况[
⒊检修风琴和扩音设备。
⒋补充保健室药品。
⒌举行“迎新年联欢会”
一月：
⒈全园检修。
2。检查班级卫生状况。
⒊归还出借物品。
⒋支配暑假值班表。
5。做好财务稽核工作。
6清点班级以及其它园内财产
7。做好财务的稽核工作。
8。归还出借物品。
9。支配寒假值班表。
幼儿园秋季后勤工作打算4
〔一〕强化安全，责任到人
树立“安全第一”的思想，坚持以防为主，切实加强园舍、场地、设施、活动过程和餐饮的安全管理。完善安全制度，落实措施、责任到人、定期检查、预防为先，消除隐患，保障幼儿的身心健康。
1、每月进行一次安全宣扬教育或“安全学问讲座”，提高教职员工的安全意识和安全管理能力。并把安全教育落实到幼儿身上，每月教师要依据本班的实际状况，制定安全教学活动增添幼儿健康、安全意识。
2、重视对幼儿的安全教育，每学期各开展一次“师生消防疏散演练”，与“防震疏散演练”活动，提高师生自我爱护意识与能力，并懂得当遇到突发整件事如何求救，增添安全意识。
3、进一步强化门卫人员的安全责任意识，严格执行制度，坚持岗位，按时关锁大门,做好外来人员的查询和登记工作，坚持实施家长凭幼儿接送卡入园接送幼儿制度。严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。
〔二〕加强学习，提升素养
我园拥有一支年轻、充满活力的教师队伍，她们热情、敢于创新，但同时也表达出在保育工作中的阅历缺乏、不细心、不全面。这时学习的重要性充分表达出来，要以学习促进进展，以学习提高阅历。分层开展有针对性的、内容形式多样的学习活动，不断提升岗位技能。继续学习《幼儿园教育指导纲要》、《托幼机构卫生保健使用指南》等法规、文件，学习现代职工所应具备的职业精神和职业能力等，通过学习努力提高思想和业务素养。具体学习的内容有：
1、在全园教师和保育老师中开展“幼儿常见病和突发意外的应急处理的培训与学习”。
2、针对“两教一保”的状况，组织轮保教师进行《托幼机构工作有用手册》、消毒、卫生等相关学问和保育一日细则的学习，并通过跟班指导，使“三教共保”的班级明确“日常规范操作”的要求，切实落实卫生保健工作。主动开展专题小,每次围绕一个话题,进行商量，探究有效的保育阅历。
3、同时加强厨房人员人卫生、安全意识，做到常清洁、常整理。杜绝变腐、过期食物出现，常了解外界信息不购置问题食品。
〔三〕分层管理，落实到位
强化分层管理，努力提高管理效益。重点抓好幼儿园疾病预防、清洁消毒、幼儿保育、膳食工作。
1、保健工作：
〔1〕保健医生能依据妇幼保健院、卫生监督所的要求，加强对食堂、班级保教人员的催促、检查、指导，开展好卫生保健工作，并做好台帐工作。对保健分工进行规划调整，加大进班检查次数。
〔2〕抓好传染病防控工作，加大传染病预防工作的力度。本学期开展流行性感冒、手足口病、水痘、红眼病等幼儿常见传染病的学习。让教职工都了解这些病的特征，做到早预防、早发觉、早隔离，不让多发病在园扩散流行，降低发病率。
〔3〕一学期中完成幼儿身高、体重测查2次、视力测量1次。协作防疫站完成各种打算内疫苗的接种工作，准时通知家长做好幼儿各类疾病的矫治工作。加强对肥胖儿和体弱儿的管理，对患病的幼儿能进行跟踪观看。
〔4〕进一步做好膳食管理工作，科学制定食谱，提高幼儿、老师的伙食质量。
幼儿园秋季后勤工作打算5
一、指导思想：
本学期我园的后勤工作将紧紧围绕幼儿园园务工作打算，依据幼儿园实际状况，坚持“保教并重”的原则，树立正确的服务理念，不断加强后勤队伍建设;加强园资、园产管理;加强安全、创建工作;加强卫生保健的管理网络和基础工作，在不断完善和规范中，保证各类人员体检入园，仔细贯彻晨检制度，全面落实医教结合的教育理念;提升三大员操作的规范性，落实防病的各项措施，在做好预防性消毒的基础上，降低传染病的发病率;加强安全责任制，杜绝责任事故的发生，削减一般事故的发生率;重视特别儿童的管理和矫治工作，逐年提高矫治率，削减继续发病率;重视五官的保健;合理支配幼儿的膳食，保障平衡膳食，确保幼儿安全健康成长。
二、工作目标：
1、后勤人员要坚持为教师幼儿服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要和安全工作放在第一位，各尽其职做好服务工作。
2、建立后勤管理和各项考核检查制度，明确各自的指责范围，坚持规范操作，提高服务质量，更好的为教师和幼儿服务。
3、营造良好的精神气氛，要求全体后勤人员相互关怀，相互敬重，要有吃苦在前，享受在后姿态，大力提倡奉献精神。保育员、养分员和教师要亲密协作，共同关怀爱惜幼儿，以民主、平等的(jy135幼儿教育 )看法爱惜孩子，敬重孩子，让幼儿在幼儿园这个大家庭中欢乐地成长。
三、主要工作及措施：
1、学习幼儿园工作打算和幼儿园各项操作规范，提高业务水平，坚持规范操作，不断提高后勤队伍的建设和整体素养。
2、要求后勤人员和谐相处，发扬团结、帮助的精神，共同把后勤服务工作做好。
2、支配每月两次的后勤学习，由保健老师、后勤主任主持。
3、加强幼儿的晨检制度，杜绝季节性流行病、传染性等疾病，确保幼儿健康。
4、严格制定幼儿食堂的选购验收制度和供货单位的索证工作，加强膳食管理，召开每月一次的膳食会，广泛听取老师、家长的见议，保证养分的均衡。做到搭协作理，使幼儿、家长都满意。
5、养分员要严格执行有关食品卫生要求，食堂每天清扫，一周大扫除一次，并做到成品“四隔离”，用具“二冲”“二洗”“三消毒”，生熟具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“五勤”“三白”，进入密封间二次更衣。
6、保育员要坚持“三大员”的规范操作，各班教室、午睡室、公共区域责任到人，对各教室的物品摆放，清洁卫生，消毒工作，进行检查评比，发挥各要素的作用，取得最正确的效果。
7、勤俭建园，物尽其用，财尽其效，做好供求、维护工作，并进行定期不定期检查，发觉问题准时处理，树立勤俭节省和爱惜公物的观念，并且做好期末的财产清点工作。
8、加强财务管理，严格根据上级规定的收费标准进行收费，将每月的伙食收支帐单贴在园务公开栏内，增加透亮度。节能减排，合理使用经费，节省开支。
附：本学期每月工作重点
二月份：
1、做好开学前的预备工作，保育员对教室和幼儿生活、桌面玩具等用品进行清洁、消毒，养分员对食堂进行清洁、消毒，对库房内的食品进行整理，排除不合格和超过保质期的食品。
2、添置幼儿教育教学用品及教师、幼儿日常用品。
3、制定幼儿园后勤工作、安全、综治等打算，并与每位教职工进行签约。
4、保健老师做好必备的卫生保健、食堂卫生、饮食安全等常规资料、台帐。
5、元宵节活动后勤服务工作。
6、二次后勤学习，提出后勤规范操作和要求，合理的支配各项工作量。
三月份：
1、预备“三·八”节活动的预备工作。
2、检查“三大员”的规范操作和盥洗室、午睡室的清洁卫生工作。
3、加强春季传染病的预防工作，养分员留意食堂卫生和防蝇工作，幼儿食品烹饪，分餐时间的把握和支配。
4、预备好幼儿体育达标的运动器材。
5、家委会会议后勤服务工作。
四月份：
1、召开后勤学习，增添后勤人员“安全第一”的意识，做到事事到处讲安全，发觉担心全的隐患准时提出、解决。
2、清明扫墓活动。
3、组织保育员、养分员学习”三大员”的操作规程。
4、春游亲子活动后勤服务工作。
5、制定“五·一”长假安全保卫和“五·一”值班表上报工作。
6、召开膳管会。
五月份：
1、做好防火、防盗疏散通道等安全检查，以及消防设施的添置等事宜
2、检查食堂操作室、密封室的清洁卫生工作。
3、保育员，养分员开展业务评比活动。
4、召开膳管会。
5、预备庆祝“六.一”活动的后勤服务工作。
六月份：
1、组织后勤人员学习夏季卫生工作，防止肠道传染病的发生，并提出具体要求。
2、大班毕业典礼的后勤服务工作。
3、重点检查保育员对幼儿茶杯、毛巾消毒状况和保暖桶的开水供应、上锁状况以及教室、午睡的清洁卫生工作。
4、做好防汛、防台工作：检查校舍设施、设备、清理屋顶垃圾和下水道是否通畅，保证暴雨时不会被浸湿，保证教学工作顺利展开。
5、开膳管会。
6、学期结束工作。
①做好后勤各项工作总结和后勤人员的考核工作。
②做好幼儿代办费、伙食费的清退工作。
③各类物品清点和归仓工作、贵重物品的借用、存放工作。
④暑期幼儿留园工作和人员支配。
七、八月份：
1、暑假留园幼儿的工作。
2、做好防暑降温工作。
3、新生家长会后勤服务。
4、新学期的开学预备。
幼儿园秋季后勤工作打算6
本学期的后勤工作，以新《幼儿园工作规程》和《3—6岁儿童学习与进展指南》为指导，以创建泉州市示范幼儿园为目标，落实园务工作打算中有关要求，针对后勤存在的问题，坚持规范管理，加强后勤人员队伍建设，在不断完善和规范中，提升后勤服务质量和管理水平，在实践中改良，在改良中力求完善，确保后勤工作精细化、规范化，进一步树立服务思想和服务质量。
一、加强后勤队伍建设
进一步加强人员的培训与教育，仔细学习贯彻上级文件精神，细学《保育工作手册》，使后勤保育工作细化、量化，增添工作责任心，尽力帮助老师共同完成保教任务。在开学初对保育员进行了生活管理技能、安全工作技能、卫生消毒技能的培训。打造新时期后勤队伍的目标，“参加教育，服务一线”是后勤工作的指导思想，在进行“服务”意识培训中，幼儿园着力于让每一位后勤人员树立自信念，从来园接待工作开始，抱着一颗为教育“服务”的心，为每一位孩子服务好、为每一位家长服务好、为每一次的教育教学活动服务好；在每周的例会制度让每一位后勤人员了解班内的重要工作，明确自己工作重点；每两周的培训工作不仅夯实了后勤人员的操作技术能力，还从思想上明确“服务”意识。大家在互动中提高技能，在案例分析的商量中加强应对能力。
打造一支后勤队伍需要从基础开始，从点滴做起，幼儿园的后勤工作将力求做实、做好，为教育第一线做好保障工作。
二、扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作
进一步规范卫生保健工作，完善各类保健制度，加强过程性的检查与指导。做好消毒程序与时间、消毒制度的上墙公示，并做好记录。做好晨检及全日观看记录，严格掌握各种传染病的发生和预防。
保健制度的建立和实施，要以幼儿生理、心理进展需要为根据。在各项制度基础上，结合我园的实际状况进行适当的调整。使制度更加符合实际状况，真正发挥其作用；保健工作的检查力度要加强，使保健制度的各项内容真正做到深入人心。自觉执行好各项制度；重视提高保健人员的理论水平并能结合本园实际状况制定保健打算；对身体发育出现异样的幼儿，要准时与家长取得联系，仔细分析缘由。查找解决问题的方法；做好幼儿保健工作的宣扬；坚持做好卫生消毒工作，并做好记录；加强幼儿传染病的预防工作，把幼儿传染病发病率掌握在最低限度。做好后勤工作资料收集。
三、切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量
加强财物管理，抓好校内环境卫生管理，加强安全管理，提高操作规范化。强化门卫人员的安全责任意识，严格执行外来人员的查询和登记工作。
1、加强园的财物管理，尤其是班级财产的管理。进一步完善请购、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，建立幼儿园财产电子管理程序，数量、价格精确，保管责任到人；完善各活动室的财产保管，落实到人，加强过程性的管理，
2、抓好校内环境卫生管理。继续抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作包干，明确责任区与责任人，并加强检查和指导，确保幼儿园环境卫生干净有序。加强包干责任区域的过程性检查的执行力。重视幼儿园绿化管理，适时抓好绿化修正工作，确保环境净化、美化、绿化。
3、加强安全管理，提高操作规范化。进一步强化门卫人员的安全责任意识，严格执行外来人员的查询和登记工作，严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。仔细、准时地做好各种物品、器械的保养和修理，确保安全使用。继续切实做好消防安全工作，实行安络管理，强化安全责任，坚持以防为主，消除隐患，做到安全第一。每两个月开展一次疏散演练，提高教职工及幼儿的逃命意识及能力。
四、加强幼儿园膳食养分管理
1、充分认识幼儿园膳食养分的重要性要依据幼儿的生理特点、饮食规律、生长发育规律，调配幼儿膳食，让幼儿吃到科学、养分、安全的饭菜，保证幼儿身心健康全面的进展。
2、建立健全各项制度，进一步规范幼儿园的膳食养分管理。建立健全各项膳食管理制度，成立膳食领导小组，规范幼儿园伙食管理。严格落实《中华人民共和国食品安全法》、《学校食堂与集体用餐卫生管理规定》、《托儿所、幼儿园卫生保健管理方法》等法律法规，同时，建立伙食账目管理制度，原材料进、出库制度，食谱公示制，食品选购索证制度，食品生熟留样制度。
3、提高幼儿膳食质量依据膳食多样化、平衡膳食、蛋白质互补、经济实惠的原则，科学合理的制定食谱，合理搭配膳食结构。做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费状况公示、坚持每月一次的伙委会会议，准时反馈当月膳食养分分析状况、家长及教师反馈状况、伙食费收入支出状况。
五、把好安全教育关
1、高度重视，加强领导。为加强校内安全及周边环境隐患排查和整治工作，进一步建立健全长效管理机制，成立由园长担任组长的专项工作领导小组。领导小组将定期不定期进行检查，并每月组织召开一次专项工作调度会，分析存在问题，制定下一步整治措施，实行常态化管理。
2、广泛宣扬，提高认识。通过上安全教育课、设置安全宣扬展板、播放安全警示资料片等形式，对教师、幼儿开展一次面对面的安全教育；对幼儿、家进步一步加强安全教育，提高家长对安全事故的认识，增添学生、幼儿自我防范意识。
3、强化督查，抓好落实。领导要对学园开展安全排查状况进行不定期督查。对因工作疏漏存在安全隐患而造成安全事故的负责人予以严厉 问责。完善校内安格化管理体系，加强校内及周边环境安全隐患排查和治理，做到定时、定人、定点。完善学校突发事件应急管理机制，做好校内技防系统升级改造工作，定期开展自护自救的实际演练和危机事件处置预案的模拟演练，增添危机应对能力。
六、月份工作支配
八月
1、拟定办公、教学用品、药品等选购打算。
2、聘请六名新保育员。
3、全园卫生大扫除。
4、检修全园水电设施和门窗桌椅。
5、与供货商店签订合同，并更新相关证件。
6、与市妇幼保健院联系，组织幼儿教师参与体检。
7、招收新生。
8、组织新保育员岗前培训。
9、安全领导小组开展全园隐患排查。
九月
1、依据编班状况调整班级桌椅。
2、重新支配保育员工作。
3、检查巾杯消毒状况。
4、防震安全疏散演练。
⒌开展“庆中秋”活动。
⒍、做好“国庆节”值班人员支配。
十月
1、检查保育员一日工作状况。
2、行政抽查食品的质量与价格。
3、参与晋江市幼儿园秋季卫生保健工作例会。
4、抽查寝室卫生和班级卫生。
⒌举行卫生讲座。
十一月
1、11、9消防日开展应急疏散演练。
2、各班级教玩具自检，户外中大型玩具检修。
3、检查厨房工作人员执行职责的状况。
4、联合镇卫生院做好入托入园漏种补种工作。
5、更新卫生宣扬栏内容。
6、抽查公共卫生状况。
7、参与幼儿园厨房人员操作竞赛。
十二月
1、抽查幼儿仪表卫生。
2、检查点心提供、分发状况，及各班点心椹剩余状况。
3、检修风琴和扩音设备。
4、补充保健室药品。
5、做好第四轮安海片安全工作互检。
6、做好晋江市学校综治安全目标管理责任考评工作。
7、举行保育员技能竞赛。
一月
1、全园检修。
2、清点班级以及其它园内财产，并改用新的财产登记薄。
3、做好财务的稽核工作。
4、归还出借物品。
5、支配寒假值班表。
幼儿园秋季后勤工作打算7
一、工作思路
20xx年后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务，抓好两项学习，全面开展五讲。围绕一个中心，即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务，一是搞好为教育教学的服务，为教育教学创造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务，解决师生的后顾之忧，让师生们以旺盛的精力和充足的体力投入到教学活动中去，为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。抓好两项学习，即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲，即讲大局，讲团结，讲奉献，讲文明，讲实干。
二、工作目标
本年度后勤工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。
三个确保是：确保校内环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位;确保学校财务管理规范、精细，帐物相符;确保学校水电暖正常供应。
三个力争是：力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。
三、工作措施
1.加强后勤职工的思想建设，树立管理育人，服务育人的思想。
20xx年，学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则，全面优化后勤管理，要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念，后勤人员要利用与学生接触的机会，以身立教，对学生进行劳动教育、爱惜公物教育、爱护环境教育、艰苦奋斗教育等。为了提高管理育人、服务育人的质量，本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是：
(1)仔细学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求，增添服务意识，提高服务质量。
(2)仔细学习学校的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。树立为师生服务的思想，不断提高职业道德水准。
(3)仔细落实精细化管理的各项要求，为教育教学创造优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，奉献自己的力量。
2.加强校产管理，健全校产档案
(1)严格材料购进，材料领出制度，非易损耗品领出新的，必需收回旧的。
(2)年终对库房进行盘点，做到帐物相符。
(3)无论固定资产还是易损耗品，均形成档案，物品的入库、出库严格登记手续。
幼儿园秋季后勤工作打算8
一、指导思想
本学期我园的保健后勤工作将继续仔细贯彻《托幼机构卫生保健管理实施细则》、《幼儿园教育指导纲要》的要求，依据市妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求，以全面提高园所保教质量为根本，以促进幼儿富有独特健康进展为最终目标，为培育和谐进展的儿童，特制定出本学期后勤保健工作打算。
二、工作目标
1.严格执行《食品卫生法》和有关保健工作法规，仔细接受监督所、妇幼保健所的工作监督、检查，依据最新工作要求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理化、规范化。
2.继续探究幼儿园保育工作新路子，全力提升我园保健工作质量，全面健全我园保健工作制度。
3.做好消毒、宣扬工作，有效做好预防工作;把好食品关，杜绝食物中毒;严格掌握各种传染病的发生，杜绝事故发生。
4.细致做好各项保健日常工作，合理支配膳食，使幼儿膳食平衡，保证幼儿身体发育各项指标到达要求。
5.进一步加强全体保教人员的业务培训，加强后勤管理，规范操作，落实日常监督、检查，有效提升保教服务质量。
三、主要工作及措施
(一)优化后勤工作人员队伍，不断增添保教人员的服务意识
1.进一步加强保教人员的培训与教育，仔细学习贯彻上级文件精神，细致学习《保育工作手册》，使后勤保育工作细化、量化，增添工作责任心，帮助老师共同完成保教任务。
2.以“保教联动”主题为重点，继续以月观摩活动为载体，开展“10分钟问答”、“工作小妙招”“走进现场”等板块，加强后勤员工的思想工作，引导她们坚固确立保教意识、服务意识，树立工作主人翁精神。
3.坚持保健教师每日早晚巡查制度，能准时发觉问题，分析症结，并与相关人员交换意见，发挥指导成效。
4.制定与幼儿园作息时间表相匹配的保育员一日工作时间表，提高保育员工作的规范、有序以及与教师之间的互相协作协作。
5.继续实施后勤员工月工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的主动性与主动性，提高工作质量。
(二)扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作
1.进一步规范卫生保健工作，完善各类保健制度，自觉执行好各项制度，加强过程性的检查与指导。
2.加强各类卫生传染消毒工作的规范化管理，做好消毒程序与时间、消毒制度的上墙公示，并做好记录。
3.严格掌握各种传染病的发生和预防，仔细执行晨检制度，不流于形式，做好晨检及全日观看记录，发觉异样准时处理，并做好记录。
4.加强伙食质量的管理，加强两园厨房之间的沟通，准时反馈当月膳食养分分析状况、家长及教师反馈状况、伙食费收入支出状况，做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费状况公示、坚持做到伙食费支出掌握在2%以内”。
5.继续做好养分不良、肥胖、贫血幼儿的矫治工作，注重过程性资料的积累与指导，每月进行一次状况反馈。
6.提高相应的家长工作指导质量和对教师日常保