数据库—人力资源管理系统.doc

(完整word版)数据库—人力资源管理系统
人力资源管理系统数据库设计与实现

所完成的工作： 数据库整体结构设计
需求分析
ER图绘制
完成数据库的物理设计
ＳＱＬ语句编写和上机检验

系统名称：人力资源管理系统
一、系统需求分析
1、该“人力资源管理系统”只是对数据库应用技术的一个样本数据库的实例，重在对数据库一些方法的熟悉与掌握，其中包括从数据库的概念模型到ER图的绘制，再到数据库模式的建立（即为数据神农百草膏第三代库及其基本表的建立），而后数据的录入，最后完成一些简单的关系运算表达式的表达和相关的Select 查询语句的使用。
2、系统结构简述
本系统包括6个实体：总经理、经理、员工、部门、指标、工资
实体之间的关系转换为5个表：职务表、部门表、员工表、考核表、工资表
其中，实体部分有3个表：员工表、部门表、工资表
员工与指标间多对多关系转换为考核表
注：各个基本表中关键字已在关系模式中说明
3、实现的功能
1）通过表的创建过程进行数据的关联和约束
创建多个约束、规则、默认值对数据进行安全性管理（详见物理设计）
创建检查约束（用到case…when语句分情况），检验员工编号的合理性，即通过编号可以体现他的部门（A为总经理，B为经理，C为员工）
2）插入、修改、删除功能
本系统有5个表：员工表、部门表、职务表、考核表、工资表。其中员工表、部门表、职务表是基本表，数据直接、完全输入。考核表、工资表与员工表有外键联系，且有计算列，需要创建存储过程来插入数据。
◎建立2个存储过程，进行考核表、工资表的插入
◎建立一个存储过程，考虑外键联系，删除某员工的全部信息
◎建立触发器，当添加、删除数据时会显示
3）查询功能
◎使用select语句实现简单查询和复杂查询
并创建存储过程进行查询
◎创建视图，通过视图来查询

部门编号
二、ER图
部门名称

经理编号
1
1
n
1
部门
分管
经理
领导
总经理

1

1
领导
属于
办公电话

n
n

员工编号
员工

本月出勤次

员工编号

1
m

本月业绩
获得
考核领导

基本工资

本月考核
1
n

基本奖金

n
1
影响
工 资

计算工资
指 标

本月实发工资
所得税
业 绩
出勤次

员工姓名

职务

部门编号

性别
员工编号

员 工

出生日期

学历

电话

入职日期计算工资

年龄

注：总经理与经理的属性ER图与员工相同
员工的职务属性通过员工编号体现，规则见“职务表”

三、关系模式
系统中的实体有：总经理、经理、员工、部门、指标、工资
为简化关系模式，将总经理、经理、员工的信息集中到一个表。关系模式如下：
职务表（职务名称、职务编号、基本工资、基本奖金）
部门表（部门编号、部门名称、经理编号、办公电话）
员工表（员工编号、员工姓名、部白兔牌暗疮膏门编号、职务、出生日期、年龄、入职日期、性别、学历、电话）
考核表（员工编号、本月出勤次、本月业绩、本月考核）
工资表（员工编号、基本工资、基本奖金、计算工资、所得税、本月实发工资）

四、物理设计
职务表结构
属性名
数据类型
说明
职务名称
char (6)
主键
职务编号
char (2)
not null
基本工资
int

基本奖金
int

说明：职务表为基本表，直接输入数据。其中，职务编号A、B、C分别为总经理、经理、员工的员工编号的首字母（如，经理B01，员工C03）

部门表结构
属性名
数据类型
说明
部门编号
char (2)
主键
部门名称
char (6)
not null
经理编号
char (4)

经理电话
char (12)

说明：部门表为基本表，直接输入数据。

员工表结构
属性名
数据类型
说明
员工编号
char (4)
主键；检查约束
员工姓名
char (6)
not null
部门编号
char (2)
外键
职务
char (6)
职务规则
性别
char (2)
not null；性别规则
出生日期
datetime
not null
年龄
int

入职日期
datetime
not null
学历
char (4)
学历规则；默认约束
电话
char (12)

说明：1、员工表与部门表有外键联系，部门编号是部门表的主键；直接输入数据
2、员工编号是主键，并有检查约束，确认输入的员工编号合理。具体是员工编号的首字母与职务对应的编号一致，如，总经理编号为AXX，经理BXX，员工CXX
3、职务与规则“职务_rule”绑定，取值范围（“总经理”“'经理”“员工”）
4、公式：年龄=year(getdate( ))-year(出生日期)
5、性别与规则“性别_rule”绑定，取值范围（“男”“'女”）
6、学历与规则“学历_rule”绑定，取值范围（“博士”“'硕士”“学士”），默认值学士

考核表结构
属性名
数据类型
说明
员工编号
char (4)
主键；外键
本月出勤次
int
not null；默认值
本月业绩
int
not null
本月考核
int
主键
说明：1、考核表与员工表有外键联系；用表约束定义联合主键
2、本月考核为计算列，公式本月考核=本月业绩*本月出勤次。创建存储过程“insert考核表”实现输入数据，
3、本月出勤次与默认“default 本月出勤次”绑定，默认值为30

工资表结构
属性名
数据类型
说明
员工编号
char (4)
主键；外键
基本工资
int
not null
基本奖金
int
not null
计算工资
int

所得税
int

本月实发工资
int
主键
说明：1、考核表与员工表有外键联系；用表约束定义联合主键
2、后三列为计算列，公式：
计算工资=基本工资+本月考核*基本奖金/50
所得税=计算工资*0.05
本月实发工资=计算工资-所得税
其中，本月考核是考核表中该员工对应的考核
创建存储过程“insert工资表”实现输入数据

五、系统实现
--创建数据库"人力资源管理系统DB"
create database 人力资源管理系统DB
on
( name=人力资源管理系统DB_dat,
filename='e:\人力资源管理系统DB_dat.mdf',
size=5120kb,
maxsize=kb,
filegrowth=1024kb
)
log on
( name='人力资源管理系统DB_log',
filename='e:\人力资源管理系统DB_log.ldf',
size=1024kb,
maxsize=kb,
filegrowth=1024kb
)

use 人力资源管理系统DB

--创建表
create table 职务表
( 职务名称 char(6) not null primary key,
职务编号 char(2) not null,
基本工资 int,
基本奖金 int,
)

create table 部门表
( 部门编号 char(2) not null primary key,
部门名称 char(6) not null,
经理编号 char(4),
经理电话 char(12)
)

create table 员工表
( 员工编号 char(4) not null primary key,
员工姓名 char(6) not null,
部门编号 char(2),
职务 char(6),
性别 char(2) not null,
出生日期 datetime not null,
年龄 int,
入职日期 datetime not null,
学历 char(4),
电话 char(12),
constraint fk_员工表_部门表_key
foreign key(部门编号)references 部门表(部门编号),
constraint fk_员工表_职务表_key
foreign key(职务)references 职务表(职务名称)
)

create table 考核表
( 员工编号 char(4) not null,
本月出勤次 int not null,
本月业绩 int not null,
本月考核 int,
constraint pk_考核表_key primary key(员工编号,本月考核),
constraint fk_员工表_考核表_key
foreign key(员工编号)references 员工表(员工编号)
)

create table 工资表
( 员工编号 char(4) not null,
基本工资 int not null,
基本奖金 int not null,
计算工资 int,
所得税 int,
本月实发工资 int,
constraint pk_工资表_key primary key(员工编号,本月实发工资),
constraint fk_员工表_工资表_key
foreign key(员工编号)references 员工表(员工编号)
)

--为员工表建立检查约束，保证输入的员工编号合理
alter table 员工表 with nocheck
add constraint ck_员工编号 check
(substring(员工编号,1,1)=
case
when 职务='总经理' then'A'
when 职务='经理' then'B'
when 职务='员工' then'C'
end
)
go

--建立职务规则、学历规则、性别规则，并与员工表绑定
create rule 职务_rule AS @职务 in('总经理','经理','员工')
go
exec sp_bindrule 职务_rule,'员工表.职务'
go
create rule 学历_rule AS @学历 in('博士','硕士','学士','大专')
go
exec sp_bindrule 学历_rule,'员工表.学历'
go
create rule 性别_rule AS @性别 in('男','女')
go
exec sp_bindrule 性别_rule,'员工表.性别'
go

--建立学历默认值约束，与员工表对应列绑定
create default 学历_defa AS'学士'
go
exec sp_bindefault 学历_defa,'员工表.学历'
go
--建立本月缺勤次默认值约束，与考核表对影列绑定
create default 本月出勤次_defa AS'31'
go
exec sp_bindefault 本月出勤次_defa,'考核表.本月出勤次'
go

--输入员工表、职务表、部门表数据
insert 职务表 values('总经理','A','50000','5000')
insert 职务表 values('经理','B','10000','5000')
insert 职务表 values('员工','C','3000','1000')

insert 部门表 values('D1','销售部','B01','')
insert 部门表 values('D2','采购部','B02','')
insert 部门表 values('D3','人事部','B03','')
insert 部门表 values('D','总经理','A01','')

insert 员工表 values('A01','***','D','总经理','女', '', '', '','硕士','')
insert 员工表 values('B01','','D1','经理','女', '', '', '','博士','')
insert 员工表 values('B02','','D2','经理','女', '', '19', '','硕士','')
insert 员工表 values('B03','赵某','D3','经理','男', '', '21', '','博士','')
insert 员工表 values('C01','钱某','D1','员工','女', '', '22', '','学士','')
insert 员工表 values('C02','孙某','D1','员工','男', '', '21', '','硕士','')
insert 员工表 values('C03','李某','D1','员工','男', '', '24', '','学士','')
insert 员工表 values('C04','周某','D1','员工','男', '', '26', '','大专','')
insert 员工表 values('C05','吴某','D2','员工','女', '', '19', '','学士','')
insert 员工表 values('C06','郑某','D2','员工','男', '', '20', '','硕士','')
insert 员工表 values('C07','王某','D2','员工','男', '', '25', '','博士','5')
insert 员工表 values('C08','冯某','D3','员工','女', '', '29', '','博士','')
insert 员工表 values('C09','陈某','D3','员工','女', '', '20', '','硕士','')

--查看员工表、职务表、部门表数据
select * from 员工表
select * from 职务表
select * from 部门表
go

--创建存储过程，用于输入考核表、工资表的数据
create procedure insert考核表 @员工编号 char(4), @本月出勤次 int, @本月业绩 int
as
insert 考核表 values(@员工编号,@本月出勤次,@本月业绩,@本月业绩-5*@本月出勤次)
go

create procedure insert工资表 @员工编号 char(4), @基本工资 int, @基本奖金 int
as
begin
declare @本月考核 int
set @本月考核=(select 本月考核 from 考核表 where 员工编号=@员工编号)
insert 工资表 values(@员工编号,@基本工资,@基本奖金,
@基本工资+@本月考核*@基本奖金/50,
(@基本工资+@本月考核*@基本奖金/50)*0.05,
(@基本工资+@本月考核*@基本奖金/50)*0.95)
end
go

--输入考核表、工资表数据
exec insert考核表 A01,31,95
exec insert考核表 B01,31,95
exec insert考核表 B02,30,80
exec insert考核表 B03,31,55
exec insert考核表 C01,31,100
exec insert考核表 C02,27,95
exec insert考核表 C03,31,95
exec insert考核表 C04,31,85
exec insert考核表 C05,29,75
exec insert考核表 C06,31,95
exec insert考核表 C07,28,80
exec insert考核表 C08,31,30
exec insert考核表 C09,29,70

exec insert工资表 A01,50000,5000
exec insert工资表 B01,10000,5000
exec insert工资表 B02,10000,5000
exec insert工资表 B03,10000,5000
exec insert工资表 C01,3000,1000
exec insert工资表 C02,3000,1000
exec insert工资表 C03,3000,1000
exec insert工资表 C04,3000,1000
exec insert工资表 C05,3000,1000
exec insert工资表 C06,3000,1000
exec insert工资表 C07,3000,1000
exec insert工资表 C08,3000,1000
exec insert工资表 C09,3000,1000

--查看考核表、工资表数据
select * from 考核表
select * from 工资表
go

--创建存储函数删除某一员工的信息
create procedure 删除员工 @员工编号 char(4)
as
begin
delete 考核表 where 员工编号=@员工编号
delete 工资表 where 员工编号=@员工编号
delete 员工表 where 员工编号=@员工编号
end
go

--创建触发器
create trigger tr_delete on 员工表 for delete
as
declare @num varchar(50)
select @num=str(@@rowcount) +'个学生被删除'
select @num
return
go

create trigger tr_insert on 员工表 for insert
as
declare @num varchar(50)
select @num=str(@@rowcount) +'个学生被添加'
select @num
return
go

--检验触发器
exec 删除员工 A01
go --删除数据，检验触发器
insert 员工表 values('A01','','D','总经理','女', '', '20', '','硕士','')
go --恢复数据

--创建索引
create nonclustered index 员工编号_idx on 员工表(员工编号)

--创建存储过程进行简单查询和复杂查询
--查询员工业绩，按业绩降序排列
create procedure 查询员工业绩降序排列 AS
select 员工表.员工编号,员工表.员工姓名,考核表.本月业绩
from 员工表 inner join 考核表 on 员工表.员工编号=考核表.员工编号
order by 考核表.本月业绩 desc

exec 查询员工业绩降序排列
go

--查询所有的研究生名单
create procedure 查询所有研究生名单按部门分组 AS
select 部门表.部门名称,员工表.员工姓名,员工表.学历
from 员工表 inner join 部门表 on 员工表.部门编号=部门表.部门编号
where 员工表.学历='博士' or 员工表.学历='硕士'

exec 查询所有研究生名单按部门分组
go

--建立视图进行查询
create view 查询员工所有个人信息 AS
select 员工表.员工编号,员工表.员工姓名,部门表.部门名称,员工表.职务,员工表.性别, 员工表.出生日期, 员工表.年龄, 员工表.入职日期,员工表.学历,员工表.电话,
from 部门表 inner join 员工表 on 员工表.部门编号=部门表.部门编号

create procedure 查询员工所有个人信息_proc AS
select * from 查询员工所有个人信息

exec 查询员工所有个人信息_proc
go

听范读短文的录音。学生根据拼音自由朗读短文，不会拼读的音节求助同学或老师。听老师读短文，把自己不会认读的字和词听清楚。指名朗读，重点纠正“蓝”“绿”“帆”的读音。齐读短文，进一步熟悉短文。你最喜欢哪一句话？指导学生有感情地朗读。ficulties,shallconsistofminingorganizationstosolveproblems.C-class:fromsegmentsandbusinessrisksthatmustbeaddressedintheDepartment.2,open-pitmineunsafetypesinclude:electrical,transport,blasting,fire,andotherslope.3,accordingtotheseverityofthehazardfilledinbyunittroubleshooting,registrationform(seeatt