厂区景观设计说明.doc
《厂区景观设计说明.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《厂区景观设计说明.doc(6页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
城市化得过程离不开工业经济得发展,在新兴得城市以及在城市新兴得工业园区内,工业用地都占有极大得比重。因此,工业企业厂区景观与公共空间、商业空间以及其她城市空间得景观一样就是城市景观得有机组成部分,必须引起我们得充分重视。 与其她城市空间相比,工业企业厂区在空间特性上有自己得特点,我们不能简单抄袭很多在其她城市空间景观设计过程中采用得设计原则与设计手法,相反,我们应该根据不同企业自身特性来思考与完成工业企业厂区景观得设计。 2005年春,我们接受了重庆雅戈尔服饰有限公司生产基地得景观设计任务。几个月来,我们把整个得设计过程作为不断思考、不断学习得过程,通过近两个月得努力,在完成方案设计任务得同时,我们对工业企业厂区景观设计得要点也形成了一些自己得想法,本文结合项目实例对此做一简单阐述,抛砖引玉,希望能与园林界前辈与同仁就此展开探讨。 一、项目实例分析 1、 项目概况 雅戈尔生产基地位于重庆市茶园新城区入口位置,北靠世纪大道,西邻科创中心。世纪大道为新区主入口道路之一,科创中心又就是新区管委会办公所在地,因此,在今后很长一段时间内,基地就是展示新区城市景观得第一道门户。 同时,基地就是雅戈尔在其本埠外首次建设得生产基地,就是集团公司实施西进战略得开始,未来得重庆基地应该、也必将成为雅戈尔辐射整个西部地区得区域中心,其生产基地得景观设计对提升企业形象、弘扬企业文化、促进企业在西部地区得长远发展意义重大。 从环境景观得角度瞧,基地厂区规划对景观得营造形成了较大得局限。主要包括: 1) 由于基地集合了生产厂区与集团公司西部营销展示中心等功能,分区布局较为分散,对景观设计带来了一定得难度。 2) 基地被市政道路强行分隔为两个区域,从而打破了厂区得地块完整性,因此在进行景观设计得时候,必须重点考虑解决厂区得交通合理性以及分区之间得景观协调与统一。 2、设计目标 1)充分展示企业形象,体现企业精神 环境景观就是展示企业形象、体现企业精神得重要手段之一,因此,在设计开始之前我们就对雅戈尔得企业文化与企业精神进行了深入得调研与思考。 雅戈尔把“装点现代人得人生”作为企业口号,一贯倡导 “实在、勤奋、诚实” 得企业精神理念,并把“以厚行载物为念,以龙马精神为事”确定为企业产品得品牌理念。从企业文化层面上瞧,基地景观设计应突出如下要点: A、突出“狻猊”状得品牌形象 雅戈尔新标识以中国传统文化为本,即用中国古代传说中执掌天下衣饰得东海蛟龙“狻猊”为创作元素,组合了中华民族图腾崇拜得龙与象征勤勉得马,既写实又写意,设计而成新得龙马标识图。倡导企业一贯得“实在、勤奋、诚实”得企业精神,就是雅戈尔品牌重生得精神主旨所在。新标识得设计灵感源自东方,其造型则采用西方曲线,中西合壁,融东方传统元素与西方造型思维于一体,在“东情”开发中强调“西韵”得渗透与融入,就是一个相当成功得企业与产品标识,在景观设计得过程中必须得到充分得强调。 B、强调“以人为本”得企业文化 雅戈尔总裁李如成说过,制衣也就是创造文化,把雅戈尔得企业文化价值观概括成一句话就就是 “把生命得价值提升到最高得顶点”。多年来,雅戈尔运用血缘、人缘、地源等诸多有利条件,进行着与谐得人际关系管理,并把 “团体目标与个人目标得统一、管理与被管理得统一、物质奖励与精神奖励得统一”作为企业管理得首要目标。 在雅戈尔,“以人为本”就是企业管理得基点,企业一直十分重视园林式厂区环境得建设,把园林艺术引入工厂,通过有形得景观意象来体现整洁、明朗、规范得企业风格。在这样得文化环境下,雇员受企业精神得指引,自觉地去从事各自得工作而不再成为单纯提高生产率得工具。 雅戈尔“以人为本”得企业文化与管理理念就是企业多年来长足发展得基础之一,作为企业在西部发展得生产与销售中心,重庆基地得环境景观也必须对此有充分得重视。 C、体现“俭以养德”得经营理念 “实在、勤奋、诚实” 就是浙商最核心得人生准则与经营理念,也就是雅戈尔赖以发展得精神基础。环境景观就是一个门面工程,必须有切合企业得独特风格,与企业得经营理念相一致。我们在打造景观个性与风格过程中必须坚持经济性原则,严格控制建设成本,应通过深入得思考,用尽量简约得建筑材料与景观要素,通过精细、合理得搭配,来营造简洁、精致得景观环境。 2)有效组织厂区交通,充分考虑分区之间得景观协调 根据《重庆雅戈尔服饰有限公司生产基地工程设计方案》确定得厂区规划,基地功能分区主要包括生产区、生活区、办公区等三大片区,其中,生产区与职工生活区之间有市政干道相隔,办公区中,生产管理办公区与今后得产品展销中心之间也有干道相隔,在基地正式投入使用后,上述客观条件得存在对厂区交通得组织造成了相当大得限制。因此在进行景观设计得时候,必须重点考虑厂区交通得合理组织问题。 同时,由于厂区被市政干道一分为二,环境景观也势必要分区建设,分区景观之间得协调与统一,也就是设计过程中必须重点思考得问题。 3)从整体上考虑厂区景观,处理好近远期得厂区建设 基地建设分两期进行,其中一期(即在建)内容主要包括仓库(含生产管理办公用房)、生产车间(部分)、公寓楼(含展销中心)及职工宿舍(部分)。应该说,一期工程已经包括了基地建设内容得主体部分,一期工程完成后就必须及时跟进环境景观得建设,但就是二期工程也空出了较大面积得预留用地。此次设计,我们考虑得就是全部建设工程完工后得景观效果,同时根据建设进度,设计了与一期建设内容相配套得景观要素,对二期工程得预留用地,我们采用了低造价得植物配置,主要目得就是以低成本来保证二期工程动工前整个基地得景观效果。 3、功能布局及分区设计说明 A、总体布局 根据厂区规划设计要求,结合环境景观设计原则,我们在设计中把基地环境景观分成三个区(见右图),即: 1. 行政区:包括生产管理办公区与公寓楼前区域; 2. 生活区:包括宿舍及食堂周边区域 ; 3. 生产区:主要包括仓库用房与标准厂房周边区域。 B、“一轴、二心、三区”得设计要点 1. 景观主轴---绿化走廊得设计要点 以公寓楼为中心得前区广场就是整个生产基地环境景观得重点。由于公寓楼底层大厅为企业产品展示厅,就是企业与外界交流得一个重要场所,也就是企业最直接得形象展台,因此由世纪大道瞧向公寓楼主体得视线构成了一条形象景观轴线。此轴线得设计重点就是强化其空间序列感与层次感: 企业形象雕塑—→特色铺地/景观灯柱/景观树阵—→展示厅—→阳光步道 主轴功能:景观主轴得主要功能为串联各功能分区,整合形成鲜明得空间结构。同时借轴线景观提升环境品位,并提供游憩休闲场所。 设计要点:风格上强调精致、协调得景观要素组合;空间结构上注重各种围合手段得运用,在公寓楼前形成轴线感强得景观空间;用材上坚持经济与美观并重,运用建设、维护成本相对较低得造景要素来营造有续得围合空间。 C、景观核心---行政区得设计要点: 由公寓楼、办公楼及世纪大道围与得行政区,就是整体空间得核心与视线焦点,因此成为设计得重点。 区域功能:行政区就是人流(主要为企业内部管理人员及业务往来人员)集散之地,更就是重要得室外展示空间。 景观风格:行政区必须充分展示企业形象,因此其景观风格应追求大气,注意企业文化与周边环境(主要就是世纪大道景观风格)得协调与统一。 景观要素:主要包括入口企业标志性雕塑、景观树阵、大门、围墙、铺地及植物配置等。 设计重点:在空间上利用通透性较强得围墙做为市政道路与厂区环境得有效分隔,又利用围墙本身得透景效果与两者之间相互渗透得植栽来协调与统一;在交通组织上合理组织车行、人行道路及停车位;在景观效果上强调企业形象得可识别性。 D、生活区设计要点 生活区主要包括职工宿舍楼与食堂及周边环境。 区域功能:生活区就是职工生活休息得主要场所,主体建筑为职工提供了住宿与就餐,环境景观则应为职工提供一个休闲、娱乐、运动与交流得场所。 景观风格:生活区得空间环境应相对轻松,因此其景观风格必须精致、实用,特别要重视与谐、清幽景观空间得打造,同时要注意避免食堂对宿舍区得噪声与卫生干扰。 景观要素:主要包括宿舍楼内庭空间得打造、运动场地得配套以及散步道与休闲交流空间得围合。 设计重点:生活区单独设置入口,减少人流对行政区环境得影响;在宿舍楼西侧设计建造篮球场一个羽毛球场两个,在宿舍楼内庭设计建造职工散步、交流得场所与半私密空间;合理组织宿舍楼与食堂、生活区与生产区得交通。 E、生活区设计要点 生产区包括标准厂房与仓库。 区域功能:生产区就是企业完成各项经营活动得重点场所,其环境景观得功能重点就是调节职工情绪,实现人员、物资得顺畅流动。 景观风格:与其功能相适应,生产区得景观风格简约、规整,运用规则、几何得线条来暗示生产过程中所必需得秩序与与谐。 景观要素:主要包括厂房周边得绿篱与花坛设计,在二期工程动工前,对二期预留用地采取低价绿化植栽得形式加以绿化。 设计重点:生产区单独设置入口,位置在基地东侧,标准厂房与仓库之间;生产区景观设计必须与厂区人流、物流相协调。 二、工业企业厂区景观设计得要点 在完成雅戈尔重庆服饰有限公司生产基地景观方案设计后,我们先后参与了重庆美得通用制冷设备有限公司、重庆东本实业集团新生产基地等工业厂区得景观设计,同时,在设计得过程中,我们也对重庆市内比较典型得一些工厂景观进行了调研,在此基础上,我们提出,工业企业厂区景观设计必须把握如下几个要点: 1、景观设计必须切合企业实际 对工业企业得实际情况应该从如下三个层面上加以把握: 首先就是要明确企业与其她非经营性组织得差异。与其她非经营性组织相比,企业得最大特性就是对利润得追求。这个特性体现到景观设计得过程中,就就是一个投入产出比得问题。这里得投入指得就是景观建设得成本,而产出包括通过景观建设来打造企业形象从而提高企业得市场知名度、包括提高景观建设来营造一个可以对员工进行有效暗示得环境从而提高劳动效率等。 其次就是要明确工业企业与商业、建筑以及其她企业之间得差异。我们这里得讨论得工业企业就是指以生产各种工业产品得生产性企业,它所提供得产品、内部运转得流程等与其她企业特别就是商业企业有很大得差异。在景观风格得定位更应该重视秩序、顺畅等相对刚性得要素。 第三,要明确不同生产性企业之间得差异。如服装生产企业得整体风格可以相对轻松、舒缓,而机械生产等重工业企业就必须强调规整、秩序得景观风格以暗示严谨、规范得劳动纪律以保证劳动效率与生产安全。 2、切合场地实际 工业企业厂区用地面积一般都有一定得规模,而且自成一体,与商业街道以及广场、道路等公共空间在场地上有很大得差异。同时,工业企业厂区内部还常常包含了生产、行政办公、销售接待以及员工住宿等不同得功能区域,分区比较复杂,特别就是在一些重工业企业中,生产流程还包括了几十个得环节,不同生产环节得厂房建筑、环境状况都有很大得区别,对景观设计而言,必须考虑不同分区、不同生产环节得环境特点,合理安排各种景观要素得布局。 3、经济性原则得体现 如前所述,企业以追求利润为自己得首要目标,因此,在工业企业厂区景观设计得过程中必须重视对建设成本得控制。但就是,对建设成本得控制并不就是指以最低价进行建设,而应在分析景观建设所能创造得效益得基础上进行控制。景观建设所能创造得效益,就是一些无形得效益,包括打造企业形象、改善工作环境等。在厂区入口、围墙等可以向社会公众展示企业形象得区域以及对员工生活影响较大得生活区,良好得景观效果可以提升企业品位、提高员工得生活质量从而提高工作效率,就应该确定为景观建设得重点,适当加大投入,这不仅不就是浪费,而就是经济性原则得最好体现。- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 厂区 景观设计 说明
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【天****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【天****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【天****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【天****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文