公司员工安全教育培训制度和材料.doc
《公司员工安全教育培训制度和材料.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《公司员工安全教育培训制度和材料.doc(7页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
公司员工安全教育培训制度 为了让全体职工对的掌握安全生产知识,提高技术水平,结识搞好安全生产的重要意义,可以自觉贯彻国家的安全生产方针和法令,认真地遵守有关安全生产的规章制度,保证实现安全生产。 一. 充足运用工会职能,运用工会活动的机会,用标语﹑板报﹑图展﹑录像﹑集中学习等多种形式,组织开展安全教育; 二. 根据生产性质及技术设备,选用不同工种﹑工序的安全操作规程,作为安全教育的重要内容; 三. 全员安全教育 1.公司必须对各级管理人员每年进行一次以上安全培训,累计时间不得少于24小时。重要学习安全生产的法律﹑法规﹑方针﹑政策﹑标准﹑制度﹑安全管理﹑安全技术知识和安全生产经验教训等内容; 2.对公司﹑车间内部岗位调动及脱岗半年以上的员工,必须重新进行车间级和班组级安全教育,经考试合格,方可上岗作业; 四. 新工艺﹑新技术的开始教育 五. 在新工艺﹑新技术﹑新设备﹑新材料﹑新产品投产前,要按新的操作规程,对岗位作业人员和有关人员进行专门培训,经考试合格,方能进行独立操作; 六. 特种作业人员教育; 七. 特种作业人员必须按(1999年,国家经贸委令第13号)《特种作业人员技术培训考核管理办法》的规定进行培训﹑考核﹑取得特种作业证后,方可上岗工作; 八. 事故教育 1.对违章﹑违纪作业导致事故或未遂事故的人员应停止工作进行安全培训学习; 2.发生重大事故和恶性未遂事故后,公司主管部门要组织有关人员进行现场培训学习,吸取事故教训,防止类似事故反复发生; 3.防止事故的措施及发生事故后应采用的紧急措施; 九. 建立安全活动日和班前班后会上检查安全生产情况等制度,对职工进行经常性的教育,并根据不同的时期,进行各种各样的安全生产宣传﹑教育﹑竞赛活动。重要涉及以下各项内容: 1.总结近期安全生产工作情况,找出存在的问题,提出近期安全生产中应逐个解决的问题; 2.检查贯彻有关安全生产规章制度和措施的贯彻情况; 3.分析查找部门,班组安全事故的隐患,并制定整改措施。 4.表扬表彰好人好事,总结推广安全生产工作经验; 十.安委会主任定期对安全教育制度执行情况进行检查,检查重要内容:会前有否安排,参与有否签到,发言有否记录,缺席有否补课,会后有否报告; 公司员工安全教育培训材料 1、全员必须高度树立安全第一,防止为主的思想,严格执行党和国家的安全生产方针,自觉遵守安全生产规章制度和各工种的安全操作规程,严禁“三违”即:不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,保证“三不伤害”:不伤害自己、不伤害别人,不被别人伤害; 2、所有参与施工作业的同志必须接受三级安全知识教育和安全知识考试未经安全知识培训教育或安全考试不合格同志,一律不得安排施工作业,谁安排谁负责,一旦发生事故一律追究负责人的责任; 3、每个作业人员必须认真签订安全责任书、劳动合书,填写三级教育卡,服从安全监督管理; 4、未满18周岁的未成年人和超过60周岁的大龄人员以及没有合法证明自己身份的,涉及患有高血压、贫血、聋哑、心脏病以及残疾人员不得安排施工作业; 5、各工种的工长施工作业前必须对职工进行针对性的安全技术交底。班组作业前必须进行班前安全活动,并有书面的鉴认手续,使作业人员了解施工作业中的安全注意事项,做到不安全,不施工,作业人员有权拒绝违章指挥的指令,保证施工安全; 6、所有人员进入施工现场必须对的佩戴安全帽,高处作业无安全防护设施的必须系挂安全带; 7、施工现场严禁吸烟,严禁随地大小便; 8、严禁酒后参与施工作业,施工现场严禁追逐、打闹、开玩笑,严禁打架斗殴,服从对的的安全管理,特别是不能顶撞甲方和监理涉及地方政府的领导,有事必须按级报告; 9、出入施工现场严禁穿拖鞋,严禁光背赤脚,严禁穿裤衩和背心; 10、施工现场的机械和电气设备一律实行专机专人持证上岗,特殊工种的持证率必须达成100%,电气施焊明火作业必须开具用火证,指派专人看火,配备消防器材。杜绝火灾事故的发生; 11、施工现场的安全防护设施,消防器材,未经项目部批准一律不得擅自拆除和挪用,工作需要拆除的安全防护,工作完后或作业人员离开现场时必须及时恢复,严防以外事故的发生; 12、施工现场,涉及生活区宿舍的供电线路,必须由专业电工来完毕,未经项目部临电负责人的批准一律不得私拉乱接,违者肇事一律追究责任者的责任; 13、节约用电,节约用水,施工现场、生活区宿舍,严禁常明灯和长流水,严禁使用60W以上的大灯泡,严禁使用电炉,严禁使用热得快,宿舍内严禁私设小灶,严禁男女混居,严禁赌博,严禁大声喧哗,严重影响别人正常休息。生活区宿舍严禁留宿陌生人过夜; 14、搞好友邻施工队和友邻班组的关系,发扬团结友爱精神,严禁随意挪用别人的工具和材料,严禁变卖集体的建筑材料,做好三防工作,即防火、防盗、防中毒事故的发生; 15、严禁破坏和改动生活区的房屋配套设施,涉及门、窗、地板、楼梯等设施。严禁乱泼污水,剩余饭菜倒入泔水桶,严禁直接从二楼直接倒水和乱丢杂物。生活区必须设立专人管理,负责生活区的环卫卫生工作。平常生活垃圾必须及时清运,搞好生活区的环境卫生管理; 16、严禁私自外出,有事外出必须做到向各分包单位负责人请假。严禁一人单独外出。外出遇事不围观和起哄。不参与社会的非法活动,违者肇事责任一律自负; 17、职工上下班途中必须注意交通安全,遵守交通法规,特别是要避让现场运石料的车辆、各种工程机械和山石开挖区域。严防石料碰伤事故的发生。职工上下班途中严禁猛追、猛跑、打闹开玩笑; 18、各分包施工单位必须每周组织职工进行安全生产知识教育,班组必须每日组织职工进行教育(班前安全活动记录)教育必须有书面资料; 19、各施工单位每月必须留存职工的考勤表和工资发放表。如职工发生劳资纠纷的,必须提供下列资料,违者项目部不于解决:职工入场三级安全教育卡、职工安全生产协议书、职工劳动协议书、职工考勤表、工资发放表;- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 公司员工 安全教育 培训 制度 材料
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文