县老干部局2022年上半年工作总结.doc

县老干部局2022年上半年工作总结
__年上半年，全县老干部工作在县委、县政府的高度重视和___部的直接领导下，在市委老干部局的正确指导及全县各有关部门的大力支持配合下，紧紧围绕全县工作大局，以___理论和“___”重要思想为指导，认真贯彻全国老干部工作“双先”表彰大会和全国、全省老干部会议精神，以迎接党的___大为主线，认真落实老干部工作的各项方针政策，以落实老干部的“两个待遇”为重点，在___开展文体活动、老干部思想政治工作、干___伍建设等方面取得了一定的成绩，较好地完成了各项工作任务。
一、以“喜迎___大，争创新业绩”为主线，认真落实老干部政治待遇
一是圆满完成春节慰问工作。在县委的统一安排部署下，各级党___高度重视，都把春节走访慰问老干部工作列入工作日程，精心___，周密安排。__月__日至__日，老干部局___人员携带慰问品和慰问金入户对全县所有离___干部进行了慰问；__月__日,县委、县政府召开了“离___干部迎春茶话会”。春节后上班的第一天，又召开了干休所___干部团拜会。在慰问的过程中，认真征求老干部对县委政府工作的意见和建议，帮助他们解决实际问题。
二是认真___政治理论学习，切实加强老干部思想政治工作。年初按照政策规定为每位老干部征订了《当代老年》一份，为老干部阅览室订阅了___多种党报党刊、生活杂志。另外，我们每月的__日和__日分批次___两次老干部集中政治理论学习，主要是传达党和国家的（范本）大政方针，通报县委政府对重大事项__决定及重要会议精神，开展“学习贯彻省__次党代会精神”等。使老干部始终在思想上、行动上与各级___保持一致，自觉做到政治坚定，思想常新，与时俱进。
三是做好日常管理服务工作。坚持“六必访”，即老干部生病住院必访、重要寿辰必访、新春佳节必访、矛盾纠纷必访、生活困难必访，丧葬大事必访。上半年我们对部分居___干部进行了走访，征求意见和建议，帮助他们解决在“两个待遇”落实中存在的一些具体问题。上半年共走访老干部___人，接待来访的老干部___人。对来访的老干部，我们始终坚持一杯热茶相迎，一张笑脸相送，无论事情大小，无论是否合理，都耐心解答，尽力解决，决不推诿或回避矛盾。对不符合政策的问题也我们做好疏导解释工作，让老干部满脸带笑走，化解了大量矛盾，消除了许多不稳定因素，维护了稳定局面。
四是为老干部进行健康检查。我们坚持每两年为___干部进行一次全面的健康检查。今年正好是体检年，我局精心___，周密安排，在__月__日___干休所全体___干部到县医院进行健康体检，每人体检费标准高达一千多元。根据实际情况，___干部大多数都在医院住院或经常到医院就医，__月下旬用一周的时间，由局领导带队，对住院的___干部进行了一次探望。
二、提高“三个机制”运行水平，全面落实老干部生活待遇
我县___干部“两费”保障的“三个机制”已经建立健全,并发挥着积极的作用。年初，我们协调人事、劳动、财政等部门，按照中央文件精神，及时足额地增发了一个月的工资作为___干部生活补贴。根据我县实际情况,在__月份我们对全县企业___干部管理服务工作情况进行了深入调查。截止目前，我县___干部的“两费”没有发生拖欠，___干部是满意的。
三、开展形式多样的活动，丰富老干部晚年生活
坚持以活动中心为依托，采取灵活多样的形式，开展适合老年人特点的、丰富多彩、健康向上的文体活动。为方便老干部活动，我们将活动计划打印成册，详细列出活动时间、地点、方式、内容等，发放到每位老干部手中。今年共计划活动___项，上半年圆满完成___项，包括开展___干部普遍走访，“君临时代杯”诗联竞赛，县第__届老年门球锦标赛，通山隐水洞参观考察，中山舰博物馆参观考察，健康体检等活动。通过一系列活动，有力推动了我县老干部工作，使广大离___干部真正做到老有所为、老有所乐。
四、继续鼓励引导老干部余热生辉
为了充分尊重老干部对党和人民事业的历史责任感和社会责任感，尊重他们希望继续为党、为国家、为社会、为人民做一些力所能及工作的真诚愿望，同时也为了充分发挥他们的威望、经验等优势，在自愿量力的基础上，我们鼓励引导老干部把本人志趣和社会需求相结合，继续在社会治安综合治理、党风廉政建设、政策宣传员、关心下一代、行业纠风、推动全民健身等多方面发挥着积极的作用。
五、加强队伍自身建设，提___部素质
一是加强我县老干部工作宣传力度。__月，我们根据市局统一部署，我局制定《县委老干部局调研宣传工作奖励办法》。对老干部信息调研工作要求和奖励作了具体规定，积极鼓励和调动全县各部门参与，加强对我县老干部工作信息调研和宣传，半年来,我们积极对《建立老干部工作考核激励评价机制》课题进行研究调查，采取走访、座谈、调查等形式，深入开展调研工作。局领导高度重，多次召开课题研究会议，精心制定调研题纲和调研计划确保调研研质量。
二是各股(室)、干休所做到年初有工作计划、年中有督促检查，半年有总结，机关各项内部制度健全，同时按时完成上级交办的各项工作任务。初步形成“重要工作重点抓，中心工作集中抓，常规工作分头抓“的工作格局。
三是强化干部职工的政治理论和业务知识学习。坚持每周五上午集中学习制度，通过专题讲座、座谈讨论等多种形式学___的路线方针政策，学习___理论和___大精神、时事政治、法律知识，学习关于老干部工作的业务知识。___干部观看廉政纪录片《蜕变与悔悟》、观看《第___届中央___第七次全会精神》光盘等。同时，为检验学习成果，计划年底开展一次“老干部政策知识竞赛”，并将竞赛结果与年终个人、考核、奖惩、先___选挂钩，达到培养干部职工进取精神、提高业务水平的目的。
六、下半年工作计划
上半年，我县的老干部工作基本完成了上级下达的各项工作任务，并取得了一定的成绩，也存在着一些不尽人意或急待解决的困难和问题。我们坚信，在县委的正确领导下，在上级部门的大力支持下，继续坚持求真务实、锐意进取的工作精神，今年的老干部工作一定会上一个新的台阶。因此在下半年的工作中,我们要重点做好以下几项工作:
一是进一步落实老干部两个待遇。在政治待遇上，进一步完善老干部参观考察制度、参加重要会议制度、参政议政制度。在经济待遇上，严格执行上级有关政策，确保老干部老有所养，老有所依。同时，进一步落实好___干部的“三个保障机制”，做到按时足额发放离休费、养老金和生活补贴，及时为___干部报销医疗费，不允许出现拖欠___部“两费”的现象。此外，关心好离___干部的生活，为有特殊困难的老同志提供必要的帮助，关心和协助他们解决实际困难。
二是进一步___老干部开展丰富多彩的活动。一是继续完成全县___干部走访慰问活动；二是___开展全县太极柔力球展演活动；三是___老干部到黄龙山避暑活动；四是___老干部到革___传统教育基地参观考察；五是___老干部召开重阳节茶话会、春节茶话会等共___项活动。
三是进一步优化老干部服务。针对有些老干部子女不在身边，行动不便的情况，我们计划请社会服务人员为老干部上门进行水电、家用电器的维修。并制定了服务联系卡，方便老干部生活。并在每月__日___县医院医生为县干休所老干部量血压、听心跳，进行定期护理。
四是开展“喜迎___大，争创新业绩”主题实践活动。按照县委“三十”工程的统一部署，结合本单位实际，我们精心设计了针对性和可操作性强的“十大”主题实践活动，进一步推动我县老干部工作再上新台阶。
五是加快老年人活动中心项目建设。经过一年多的艰难工作，老年人活动中心项目征地工作基本完成。国土部门手续已经审批下来，群众矛盾基本化解，我们与雁塔社区组委会初步商定了解决方案，只待县委、县政府定夺，进入实质性建设阶段。
六是进一步加强老干___伍建设。老干部工作非常重要，老干部工作也非常清苦。我们老干部工作的同志职位不高，待遇不高，社会地位不高。但我们的服务标准不能低，服务水平不能低，服务质量不能低。因此，我们在老干系统倡导“三变”工作理念，即“把老变亲，把老干部变成亲人；把老变少，把老干部的心态变年轻；把老变活，把老干部工作方式变活”。继续坚持每周五集中学习，增强服务本领，提升服务能力，进一步提高老干部服务质量。-。
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县老干部局2022年上半年工作总结报告
__年上半年，全县老干部工作在县委、县政府的高度重视和___部的直接领导下，在市委老干部局的正确指导及全县各有关部门的大力支持配合下，紧紧围绕全县工作大局，以___理论和“___”重要思想为指导，认真贯彻全国老干部工作“双先”表彰大会和全国、全省老干部会议精神，以迎接党的___大为主线，认真落实老干部工作的各项方针政策，以落实老干部的“两个待遇”为重点，在___开展文体活动、老干部思想政治工作、干___伍建设等方面取得了一定的成绩，较好地完成了各项工作任务。
一、以“喜迎___大，争创新业绩”为主线，认真落实老干部政治待遇
一是圆满完成春节慰问工作。在县委的统一安排部署下，各级党___高度重视，都把春节走访慰问老干部工作列入工作日程，精心___，周密安排。__月__日至__日，老干部局___人员携带慰问品和慰问金入户对全县所有离___干部进行了慰问；__月__日,县委、县政府召开了“离___干部迎春茶话会”。春节后上班的第一天，又召开了干休所___干部团拜会。在慰问的过程中，认真征求老干部对县委政府工作的意见和建议，帮助他们解决实际问题。
二是认真___政治理论学习，切实加强老干部思想政治工作。年初按照政策规定为每位老干部征订了《当代老年》一份，为老干部阅览室订阅了___多种党报党刊、生活杂志。另外，我们每月的__日和__日分批次___两次老干部集中政治理论学习，主要是传达党和国家的（范本）大政方针，通报县委政府对重大事项__决定及重要会议精神，开展“学习贯彻省__次党代会精神”等。使老干部始终在思想上、行动上与各级___保持一致，自觉做到政治坚定，思想常新，与时俱进。
三是做好日常管理服务工作。坚持“六必访”，即老干部生病住院必访、重要寿辰必访、新春佳节必访、矛盾纠纷必访、生活困难必访，丧葬大事必访。上半年我们对部分居___干部进行了走访，征求意见和建议，帮助他们解决在“两个待遇”落实中存在的一些具体问题。上半年共走访老干部___人，接待来访的老干部___人。对来访的老干部，我们始终坚持一杯热茶相迎，一张笑脸相送，无论事情大小，无论是否合理，都耐心解答，尽力解决，决不推诿或回避矛盾。对不符合政策的问题也我们做好疏导解释工作，让老干部满脸带笑走，化解了大量矛盾，消除了许多不稳定因素，维护了稳定局面。
四是为老干部进行健康检查。我们坚持每两年为___干部进行一次全面的健康检查。今年正好是体检年，我局精心___，周密安排，在__月__日___干休所全体___干部到县医院进行健康体检，每人体检费标准高达一千多元。根据实际情况，___干部大多数都在医院住院或经常到医院就医，__月下旬用一周的时间，由局领导带队，对住院的___干部进行了一次探望。
二、提高“三个机制”运行水平，全面落实老干部生活待遇
我县___干部“两费”保障的“三个机制”已经建立健全,并发挥着积极的作用。年初，我们协调人事、劳动、财政等部门，按照中央文件精神，及时足额地增发了一个月的工资作为___干部生活补贴。根据我县实际情况,在__月份我们对全县企业___干部管理服务工作情况进行了深入调查。截止目前，我县___干部的“两费”没有发生拖欠，___干部是满意的。
三、开展形式多样的活动，丰富老干部晚年生活
坚持以活动中心为依托，采取灵活多样的形式，开展适合老年人特点的、丰富多彩、健康向上的文体活动。为方便老干部活动，我们将活动计划打印成册，详细列出活动时间、地点、方式、内容等，发放到每位老干部手中。今年共计划活动___项，上半年圆满完成___项，包括开展___干部普遍走访，“君临时代杯”诗联竞赛，县第__届老年门球锦标赛，通山隐水洞参观考察，中山舰博物馆参观考察，健康体检等活动。通过一系列活动，有力推动了我县老干部工作，使广大离___干部真正做到老有所为、老有所乐。
四、继续鼓励引导老干部余热生辉
为了充分尊重老干部对党和人民事业的历史责任感和社会责任感，尊重他们希望继续为党、为国家、为社会、为人民做一些力所能及工作的真诚愿望，同时也为了充分发挥他们的威望、经验等优势，在自愿量力的基础上，我们鼓励引导老干部把本人志趣和社会需求相结合，继续在社会治安综合治理、党风廉政建设、政策宣传员、关心下一代、行业纠风、推动全民健身等多方面发挥着积极的作用。
五、加强队伍自身建设，提___部素质
一是加强我县老干部工作宣传力度。__月，我们根据市局统一部署，我局制定《县委老干部局调研宣传工作奖励办法》。对老干部信息调研工作要求和奖励作了具体规定，积极鼓励和调动全县各部门参与，加强对我县老干部工作信息调研和宣传，半年来,我们积极对《建立老干部工作考核激励评价机制》课题进行研究调查，采取走访、座谈、调查等形式，深入开展调研工作。局领导高度重，多次召开课题研究会议，精心制定调研题纲和调研计划确保调研研质量。
二是各股(室)、干休所做到年初有工作计划、年中有督促检查，半年有总结，机关各项内部制度健全，同时按时完成上级交办的各项工作任务。初步形成“重要工作重点抓，中心工作集中抓，常规工作分头抓“的工作格局。
三是强化干部职工的政治理论和业务知识学习。坚持每周五上午集中学习制度，通过专题讲座、座谈讨论等多种形式学___的路线方针政策，学习___理论和___大精神、时事政治、法律知识，学习关于老干部工作的业务知识。___干部观看廉政纪录片《蜕变与悔悟》、观看《第___届中央___第七次全会精神》光盘等。同时，为检验学习成果，计划年底开展一次“老干部政策知识竞赛”，并将竞赛结果与年终个人、考核、奖惩、先___选挂钩，达到培养干部职工进取精神、提高业务水平的目的。
六、下半年工作计划
上半年，我县的老干部工作基本完成了上级下达的各项工作任务，并取得了一定的成绩，也存在着一些不尽人意或急待解决的困难和问题。我们坚信，在县委的正确领导下，在上级部门的大力支持下，继续坚持求真务实、锐意进取的工作精神，今年的老干部工作一定会上一个新的台阶。因此在下半年的工作中,我们要重点做好以下几项工作:
一是进一步落实老干部两个待遇。在政治待遇上，进一步完善老干部参观考察制度、参加重要会议制度、参政议政制度。在经济待遇上，严格执行上级有关政策，确保老干部老有所养，老有所依。同时，进一步落实好___干部的“三个保障机制”，做到按时足额发放离休费、养老金和生活补贴，及时为___干部报销医疗费，不允许出现拖欠___部“两费”的现象。此外，关心好离___干部的生活，为有特殊困难的老同志提供必要的帮助，关心和协助他们解决实际困难。
二是进一步___老干部开展丰富多彩的活动。一是继续完成全县___干部走访慰问活动；二是___开展全县太极柔力球展演活动；三是___老干部到黄龙山避暑活动；四是___老干部到革___传统教育基地参观考察；五是___老干部召开重阳节茶话会、春节茶话会等共___项活动。
三是进一步优化老干部服务。针对有些老干部子女不在身边，行动不便的情况，我们计划请社会服务人员为老干部上门进行水电、家用电器的维修。并制定了服务联系卡，方便老干部生活。并在每月__日___县医院医生为县干休所老干部量血压、听心跳，进行定期护理。
四是开展“喜迎___大，争创新业绩”主题实践活动。按照县委“三十”工程的统一部署，结合本单位实际，我们精心设计了针对性和可操作性强的“十大”主题实践活动，进一步推动我县老干部工作再上新台阶。
五是加快老年人活动中心项目建设。经过一年多的艰难工作，老年人活动中心项目征地工作基本完成。国土部门手续已经审批下来，群众矛盾基本化解，我们与雁塔社区组委会初步商定了解决方案，只待县委、县政府定夺，进入实质性建设阶段。
六是进一步加强老干___伍建设。老干部工作非常重要，老干部工作也非常清苦。我们老干部工作的同志职位不高，待遇不高，社会地位不高。但我们的服务标准不能低，服务水平不能低，服务质量不能低。因此，我们在老干系统倡导“三变”工作理念，即“把老变亲，把老干部变成亲人；把老变少，把老干部的心态变年轻；把老变活，把老干部工作方式变活”。继续坚持每周五集中学习，增强服务本领，提升服务能力，进一步提高老干部服务质量。
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