2022年经理转正工作总结.doc
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2022年经理转正工作总结 尊敬的公司各级领导:你们好! 首先,感谢您们能给我机会___物业管理公司工作成长学习的机会。在我试用期一个月时间里,我主要的工作是环境、人员、制度流程的熟悉了解,通过学习,我熟悉了公司项目的整个操作流程。工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导交代的每一项任务,同时主动为领导分忧及提出好的建议;项目方面不了解的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早融入到工作中,为公司做出更大的贡献,公司领导的帮助下全体员工的协作下已工作了___个多月,对这段期间的工作汇报 一、全面熟悉公司、项目人员环境、制度流程,感悟公司企业文化。 本人加入公司时,全体公司员工在___的带领下,满腔热情,积极进取,呈现出勃勃向上的公司氛围。在这种良好的公司文化感召下,我很快全身心地投入工作中。 二、纠正错误、合理建议 由于前期多种原因,造成物业管理服务中心工作滞后,特别是工程维修方面,通过努力逐一处理,充分调查研究,科学合理执行公司领导的交代的各种事宜;合理结合农民安置房物业管理特性;在参考同行业操作规律的前提下,对本项目物管工作进行了调整。 三、规范管理制度、提高项目执行能力 接手___项目后,逐个与部门员工交谈,增进了解,利用例会、临时会议进行培训,包括物业管理法规条例、装饰装修、建筑物质量标准、保质期限等国家省市标准。在工作中发现存在的问题隐患,及时的讲解学习消除,同时在利用好原有制度的基础上完善建立了一些规章制度 1.装修装饰巡查制度; 2.保安部周勤务执行制度; 3.保洁勤务工作流程分配方案; 经过初步的规化调整,每个员工确实做到责任到人、奖罚到人;做到培训、考核经常化,有效提高员工专业服务知识与技能。现在本项目员工的服务意识和对客户服务能力有较大进步。经过一过个多月的工作,虽然取得了一些成绩,然而,仍存在不足,如别工程维修方面未能完全及时的解决,现尽力逐个协调解决,本人相信在叶总的带领下,在公司领导的支持下,桂林萃岛物业服务中心的工作会更加进步。 项目经理转正工作总结 尊敬的公司各级领导:你们好! 首先,感谢您们能给我机会___物业管理公司工作成长学习的机会。在我试用期一个月时间里,我主要的工作是环境、人员、制度流程的熟悉了解,通过学习,我熟悉了公司项目的整个操作流程。工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导交代的每一项任务,同时主动为领导分忧及提出好的建议;项目方面不了解的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早融入到工作中,为公司做出更大的贡献,公司领导的帮助下全体员工的协作下已工作了___个多月,对这段期间的工作汇报如下: 一、全面熟悉公司、项目人员环境、制度流程,感悟公司企业文化。 本人加入公司时,全体公司员工在___的带领下,满腔热情,积极进取,呈现出勃勃向上的公司氛围。在这种良好的公司文化感召下,我很快全身心地投入工作中。 二、纠正错误、合理建议: 由于前期多种原因,造成物业管理服务中心工作滞后,特别是工程维修方面,通过努力逐一处理,充分调查研究,科学合理执行公司领导的交代的各种事宜;合理结合农民安置房物业管理特性;在参考同行业操作规律的前提下,对本项目物管工作进行了调整。 三、规范管理制度、提高项目执行能力: 接手___项目后,逐个与部门员工交谈,增进了解,利用例会、临时会议进行培训,包括物业管理法规条例、装饰装修、建筑物质量标准、保质期限等国家省市标准。在工作中发现存在的问题隐患,及时的讲解学习消除,同时在利用好原有制度的基础上完善建立了一些规章制度: 1.装修装饰巡查制度; 2.保安部周勤务执行制度; 3.保洁勤务工作流程分配方案; 经过初步的规化调整,每个员工确实做到责任到人、奖罚到人;做到培训、考核经常化,有效提高员工专业服务知识与技能。现在本项目员工的服务意识和对客户服务能力有较大进步。经过一过个多月的工作,虽然取得了一些成绩,然而,仍存在不足,如别工程维修方面未能完全及时的解决,现尽力逐个协调解决,本人相信在叶总的带领下,在公司领导的支持下,桂林萃岛物业服务中心的工作会更加进步。 财务经理转正工作总结 岁月如梭,光阴似箭,又到一年金秋季节。一年时间对人类历史而言,只是一瞬,但对一个人的一生而言却不算短,特别是当年富力强的时侯,更具有十分重要的意义。过去的一年,是我走上新的领导岗位的第一年,更是我人生的一个转折点。在厂行政领导分工中,___安排我分管经营工作,主管财务、劳动工资培训、公安、福利等科室。面对比较陌生的业务,我边学习边工作,边工作边学习,一年多的工作中,既有苦,也有乐;既有成绩,也有不尽人意之处。我非常重视___给予的机会,竭尽全力,兢兢业业地工作,以回报___和广大职工对我的信任。在全厂经营形势非常困难的情况下,也较好地完成了公司下达的经营指标。现就自己一年多来的学习、工作等情况做以总结和剖析,向在坐的各位领导和同志们做以汇报: 第一部分主要工作成绩 一、财务管理是企业管理的一部分,是有关资金的获得和使用的管理工作,关系到企业的生存和发展。所以,上任伊始,我就抓紧学习财务知识,寻找内部控制的薄弱环节,堵绝各种漏洞。先后多次带队对各车间的库存进行了盘查,摸清家底,进行目标成本管理,___年___月,___人员深人实际,收集资料,历经___月,编制了加工车间主要产品的目标成本,以此,对生产成本进行控制。___年___月份,今年___月份两次带队对各单位帐务进行了检查,对存在的问题进行纠正,年初亲自起草制定了《___关于现金管理的办法》,堵决了小金库的存在。严格执行差旅费、材料费用等的报销制度,堵决弄虚作假。今年___月份,安排___重新对全厂的固定资产进行了认真核查,规范了管理。通过以上等方面的努力,使我厂的内部控制工作更加有效,财务核算工作更加合理、真实、可靠。 二、受___委托,从___年___月份开始,对___“三项制度改革”进行调研,先后带队考察了公司内外改革、改制多家单位,___人员起草了《___改革实施方案》。按照公司___届三次职代会精神,今年2、___月份与公司相关处室共同协商,完善了该方案,并获得批准。___月份率先对___进行了改革。由于精心安排,周密布署,取得了较好的结果。 三、今年元月份,主持制定了《___经营责任制实施办法》,进一步完善了以经营责任制为中心,责、权、利相结合,按劳分配,绩效优先,兼顾公平的经营责任制考核体系,有效发挥了经营责任制的杠杆作用。 四、重视职工技能培训,从___年___月到今年___月,共___举办了电工、管工、焊工、司炉工、锻工、泵工、化验工、铸造工等培训班,培训人员___人,奖励___人,降岗___人,促进了技术工人技能的提高。而且我厂也荣获了___职工培训先进单位称号。 五、今年___月份,在“___”肆虐时期,按公司要求,及时___抽调人员,设立检查站保护水源、并经常检查督促此项工作,圆满完成了任务。 六、协助___开展___户搬迁和周转房、腾空房处置等工作,并负主要责任。此项工作时间长,任务重,焦点多,矛盾大。为了搞好这项工作,近一年来,多次召开专题会议进行研究部署,经常深入车间、单身楼、家属区了解情况,解决问题,平息矛盾,克服了诸多困难,使我厂此项工作开展的比较顺利。 七、加强劳动纪律管理,从___年___月份开始,全厂干部、职工实行挂牌上岗,并制定了《___劳动纪律管理办法》,并不定期对各单位进行检查,极大地改变了干部、职工的工作作风。 第二部分工作剖析和自身剖析 工作剖析 在一年的任职经历中,虽说尽心尽力,但也有许多不尽人意的地方值的我去反思,去不断地改进。 1、___亏损___,虽说是由原材料质量问题引起,但我在查库工作中没有及时发现,特别是去年的潜亏转移到今年,给今年的经营工作带来了很大的负面影响。我应负很大责任。 2、《经营责任制实施方案》由于考虑市场变化及其他不确定因素较少,因而造成一些车间的经营情况与预期的结果出人较大。 3、职工培训投入大,效果不很明显,投人与结果不对等。虽说与大环境有关系,但主要与培训缺乏创新,方法单一有关,需要下大力气进行改进。 4、___改革后,没有及时抓劳动纪律,最近,全厂劳动纪律有所退步。 自身剖析 我分管经营工作,管钱、管人、管事。可以说利在手中,但我深知“贪欲一开始,就意味着要在牢狱中去终”。所以,我时刻严格要求自己,管住自己的手,管住自己的口,管住自己的腿。廉洁自律,秉公办事。自身不断加强学习,以提高管理能力,业务水平,能紧密联系群众。深入实际,大胆工作。但“金无赤金,人无完人”,我自身还有许多缺点,需要在以后的工作加以克服,不断提高自己的素质和能力,更加自如地干好本职工作,使___的经营工作___阶。 第三部分建议、意见和今后工作努力的方向 1、建议、意见 在___改革过程中,我们也听到了不同的声音,我认为这很正常,改革就是破旧立新,就是要改掉束缚生产力发展的生产关系,树必要打破旧的思想观念,旧的利益关系。市场经济日益趋于成熟,而我们的观念不改变,我们的机制、体制不创新,只能生存于一时,不能生存于长久。改革是大势所趋,时代所迫。为了机电修配厂的生存,发展,各项改革应稳步向前推进。 2、今后努力的方向 继续加强学习,提高自身素质,不断适应环境的变化。加强道德修养,拒腐防变。踏实干事,老实做人,努力做到让___放心、职工满意、自己心中无愧。在其岗,谋其事。干好本职工作。谋求___经营工作的健康,稳步,有效开展。 第7页共12页 2022年经管中心党支部党建工作总结 按照全面从严治党要求,中心党支部在县委县政府的正确领导下和中心全体党员共同努力下,在___年、___年和___年三年来认真学习贯彻落实___中、四中、五中、__中全会精神,___大精神,学___系列重要讲话等党的路线、方针、政策,根据上级要求,对近三年来中心基层党建工作情况进行全面梳理排查,现将具体情况汇报如下: 一、强化基层党___建设,不断完善党___体系 (一)完善党建工作领导体系 1、签订党风廉政建设责任书,每年的党风廉政工作动员会上,层层签订责任书,传递从严治党压力,强化党建工作顶层设计。 2、构建党建工作领导机构,专门成立了以书记马百田为组长,副书记尉淑隽为副组长,支部委员为成员的党建工作领导小组负责___、协调系统党建工作,并下设___,具体负责落实领导小组各项党建部署,开展党建管理。 3、及时开展___建设,在每年初完成领导班子调整充实和重新分工,按上级要求在___年___月完成支部党委换届选举工作,在___年___月完成增补纪律检查委员一名,使单位党___机构更加科学,职能发挥更加顺畅,同时坚持定期召开党建主题支委会,专题研究部署党建工作。 (二)认真落实党建各项制度 1、严格落实“一岗双责制度”,在支部中坚决执行 业务、党务两手抓,实行一岗双责,党风廉政建设责任书明确规定单位___在党建工作方面的责任和义务,负责全面领导、___单位党建,同时将落实党建工作情况列为每年单位考核重要指标进行考核。 2、严格落实党建工作责任制度,把党建工作作为重点进行考核,形成一次检查、多方考核的新格局。将党建工作作为重点开展述职述廉活动,全面测评___书记履行党建工作责任。实行___领导和个人分管负责相结合,做到党建工作与其他工作一起部署、落实、检查、核实。提高基层党建工作整体水平,建立健全各类信息库,完善各类基础性工作台账。 3、严格落实“三会一课”制度,不断提高基层党支部战斗力,通过坚持“三会一课”制度,定期召开党员大会、支部委员会、按时开展专题党课,___党员认真学习___系列讲话精神,学___的方针政策、重要会议精神和业务知识,不断提高党员政治觉悟和工作水平,从而适应新形势,更好地完成党的各项工作任务。 (三)积极开展日常党务管理 1、党员发展工作。年初,对单位党员发展工作进行部署安排,有序增强系统党员后备力量建设,严格按照党章要求和发展党员___程序,三年发展预备党员___名,转为正式党员___名。 2、安排专门党务工作人员维护智慧党建工作平台,保证平台正常运转,并按照党员___关系接转规范,___年完成___次___关系调动,确保无“黑户”党员。 3、认真开展党员党费收缴工作,三年共收党费___元,并按时上交___部门,确保党员认真履行义务。 二、加大人财物投入,积极___党建活动 (一)不断健全党建制度建设 编制完成了《经管中心党支部工作制度汇编》,包括党支部工作职责、民主议事决议制度、“三会一课”制度、党务公开实施意见、民主评议党员制度、党员教育管理制度、党风廉政建设实施细、党内关怀帮扶制度、党员领导干部讲课制度、主题党日制度、党员谈心谈话等制度文件,并装订成册,建立了党建制度管理体系,使党支部运转更加规范。(范本) (二)配齐配全党务管理设施 设置党员活动室,安排专人___党务活动,配齐了相关设施,定期___党支部党员开展党员集中学习、观看专题片、听取专题讲座、党课和演讲比赛,丰富了干部群众___生活。 (三)推进学习型党___建设 年初,召开专题会议,___研究确定理论学习意见和时间安排表,并根据安排表进行全年理论学习,学习内容除各级重要指示外,还突出工作特色,从执政为民、单位发展角度着眼增加了对相关法规、政策的研究和讨论。 认真___学习贯彻___大新《党章》和___系列讲话精神及党的___中、四中、五中、__中全会精神,___大报告,通过党员集中学习、党支部学习等各种形式,不断坚持开展党员学习活动,及时学___内重要文件和会议精神,将各项活动和党内最新文件精神学习结合起来,穿插进行,一边学习,一边落实,在思想上把党的政策学透,行动上把党的政策贯彻好。 三、围绕为民服务宗旨,打造服务型机关 (一)纪念中国___成立___周年开展系列主题党日活动回顾党的奋斗历史,讴歌党的光辉业绩,继承和发扬党的光荣传统和优良作风,深入贯彻落实___视察___重要讲话精神,不断将"两学一做"学习教育常态化制度化引向深入,进一步激励广大党员在新时代展现新气象、新起点实现新作为,经管中心党支部___全体党员开展了"新时代、新担当、新作为——纪念建党___周年"主题党日系列活动。学习了《___激励广大干部新时代新担当新作为的意见》的文件精神,___重温入党誓词,___全体党员同志缴纳党费,并观看爱国主义电影《建国大业》和纪实片《梁家河》。由支部书记马百田同志为全体党员宣讲了以"学党史、颂党恩、跟党走"为主题的党课活动,进一步增强了全体党员的理想信念。对于继承发扬党的优良传统和作风,弘扬正气、振奋精神;对于进一步增强中心党支部创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥___员先锋模范作用,具有十分重要的意义。 (二)由党员同志带头,给赵康镇李村和汾城镇南西城村的___户结对扶贫户捐款___余元,送温暖,送政策,切实解决贫困户的实际困难。党员同志乐于奉献、敢于担当,对扶贫工作真抓实干,认真负责。 (三)全面开展勤俭节约活动,积极贯彻落实中央八项规定和《厉行勤俭节约___铺张浪费条例》。多次召开党员大会学习上级指示精神,专题研究贯彻八项规定及各级厉行节约通知。对提高思想认识、严格执行各项规定、强化监督检查等提出了明确要求。同时从严控制“___”支出,严格控制外出学习及参观考察活动,禁止公款旅游,对上级安排的学习参观活动,严格审批和报销程序,减少经费支出。严格按规定使用车辆,取消干部配车和一般公务车辆,坚决杜绝出现使用公车走亲访友、接送子女等公车私用情况。严格公务接待,从简安排各种活动,严禁铺张浪费,严格执行办公用品采购审批、使用登记制度,从简安排会议物品,减少水、电等能源资源消耗,千方百计降低行政成本。 四、弘扬担当精神,创新党建工作方法 (一)探索党务业务共建双赢 在做好业务工作同时,时刻不忘狠抓党建工作,以党建工作为思想动力,提高为民服务意识,强化业务工作管理,不断增强落实党的宗旨,履行党员职责能力;同时注重从具体工作中汲取营养和经验,不断丰富党建活动形式,提高党建活动灵活性和实效性,在基层工作中、在与老百姓交往中深刻体会党的政策,领会党的精神,自觉执行党建各项要求,实现工作、党建两不误、两受益,做到既是党的干部,又是业务干部。 (二)塑造优秀党员学习代表。为发挥榜样力量,号召基层党___和职工干事创业、奋勇争先,单位积极推动先进党员干部申报优秀___员,使广大职工感受到榜样在身边、人人可成榜样,积极学习看得见、够得着的基层单位榜样,在单位内部塑造学先进、向前进的正向氛围:同时积极开展党建示范点活动,推动党委和各支部争创先进基层党___,为支部党员树立典型和规范,以便更好开展党建工作,落实党的政策和最新精神。 五、存在的问题不足和努力方向 主要表现在。一是理论学习的系统性、针对性不够,学习效果有待加强和提高。二是___活动内容、方式仍然比较单一。支部工作亮点不够、创新不够。要加强思___制度建设,努力使支部工作更上新台阶。 (一)继续深入学___的路线、方针、政策,以党的___大和___大精神为指导,牢固树立“四个意识”,以支部为堡垒,发挥中心全体党员先锋模范作用,提高农经管理工作水平,为襄汾经济社会发展做出应有贡献。 (二)坚持“三会一课”制度,继续抓好党员干部的思想建设和___建设认真抓好党建工作,加强积极分子的思想工作为党的队伍输送新鲜血液。扎实做好新时期农经管理工作,为深化农村改革,促进农民增收,农村经济稳定和发展作出应有努力。 第12页共12页- 配套讲稿:
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