2022年镇中心卫生院年度工作总结.doc

2022年镇中心卫生院年度工作总结
___县___镇中心卫生院
___年工作总结
___年医院工作在县卫生局、镇党委政府的领导下，认真贯彻党的___大精神和中央“八项”规定，以及___县改进工作作风、密切联系群众十条规定的要求，以“抓党风、促政风、转作风”集中教育活动为契机，进一步加强医院管理，提高医疗技术水平，提升公共卫生服务。医院领导班子坚持以人为本，扎实工作，开拓创新，各项工作有序开展，现将___年的工作情况总结如下：
一、医院工作开展情况
（一）医院管理方面：
1、制度建设与管理。进一步完善各项规章制度，积极开展党支部、工会、职代会___活动，坚持三大一重事项___讨论并公示，实行院务公开制度。
2、队伍建设与管理。我院现有职工___人，其中在编职工___人，___人员___人，临聘人员___人；卫生专业技术人员___人，有相应卫生专业资质人员___人。为进一步加强人才队伍建设，安排___名医护人员到___市第二人民医院轮流进修学习相应专业，同时加强医护人员继续医学教育，按规定完成学习任务。
3、财务管理。严格执行各项财务管理制度，会计资料真实完整、规范（范本），坚持政府采购申报制度，货款一律转账支付，按要求及时完成网络直报和其他统计报表，坚持财务内部控制制度，定期为领导决策提供依据。
4、党风廉政建设。今年开展了“抓党风、促政风、转作风”集中教育活动，进行了惩防体系基本框架建设，继续开展治理商业___专项治理工作，继续加强医德医风和职业道德教育。
（二）医院业务方面：
1、服务数量。___年___月___日至___年___月___日门诊诊疗___人次，住院___人次，业务收入为___万元。
2、医疗费用。___年住院___人次，住院总费用___万元，去年同期住院___人次，住院总费用___万元，次均住院费用增长率-___%；___年门诊___人次，门诊费用___万元，去年同期门诊___人次，门诊费用___万，次均门诊费用增长率为-___%。
（三）均等化工作开展情况：
1、按照上级要求积极推进健康档案等十二项基本公共卫生服务，各项工作按要求顺利完成。
2、健康档案工作。今年重点清理纸质健康档案与电子档案的一致性。截至___月___日我镇建立居民健康档案纸质资料___份，电子档案___份。
3、健康教育。今年我院公卫科开展了___次健康教育讲座，更换了___次健康教育宣传栏，举办了___次健康教育咨询活动，累计发放健康教育资料___份。村卫生站共计开展___次健康教育讲座，更换了___次健康教育宣传栏，发放各类宣传资料______份。
4、预防接种。全年开展一类疫苗8315针次、二类疫苗1288针次。
5、传染病及突发公共卫生事件。全年传染病网络报告___例，及时率___%；结核初诊病人___人，确诊___人；血检___人，完成全年血检任务。
6、妇幼保健。全年新建儿保手册___份，全年共计进行儿童保健___人次。全年新建孕产妇手册___份。
7、老年人保健：
为辖区内___岁以上老年人___名进行了免费健康体检。
8、高血压和糖尿病管理。全年对高血压进行初筛___人次，新建高血压档案___份，累计建档___份。糖尿病初筛___人次，新建档___份，累计建档___份。今年___月对高血压和糖尿病进行了免费体检。
9、重性精神病管理。今年___月，由县医改办___对我镇疑似精神病患者进行了排查，确定了我镇重性精神病患者管理人数为___人，均等化办公室对这___人进行了规范管理。
10、重大公共卫生项目。___月开展宫颈癌筛查，共普查了___名妇女。艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播阻断筛查___名，完成筛查任务。
11、卫生监督协管。全年开展了___次饮用水及公共场所卫生检查，对职业卫生和学校卫生指导了___次，进行了___次非法行医检查和食品卫生检查。
（四）新农合工作开展情况：
1、参合情况。___年___镇农业户口___人，参合___人，参合率为___%，超额完成上级下达的参合任务，及时完成网上信息录入核对工作。
2、即医即报情况。截至___月___日，补偿___人次，补偿金额___万元，其中门诊统筹___人次、补偿___万元，本院住院___人次、补偿___万元，县外就医___人次、补偿___万元，单病种___人次、补偿___万元，门诊慢病___人次、补偿___万元，住院分娩___人、补偿___万元。
3、今年开展了___周岁至___周岁的近三年参合未住院报账的进行健康体检，共计体检了___人。
4、村卫生站监管。成立了新农合门诊统筹监审领导小组，每月对村卫生站补偿资料进行___，进一步控制好门诊统筹基金支出和规范村卫生站报销程序；合医办每周安排一人到各村对村卫生站进行督导。
二、取得的成绩
（一）全年未发生一例医疗责任事故和医疗纠纷。
（二）今年未发生一例突发公共卫生事件。
（三）在开展“抓党风、促政风、转作风”集中教育活动过程中，职工工作作风明显得到改善。
（四）对___人员和临聘人员全部签订了劳动合同，并全部购买了养老保险、医疗保险、工伤生育险。
（五）完成了医务人员医德医风考评，建立了医德医风个人档案。
三、存在的问题
（一）部分干部职工思想僵化，大局意识淡薄，___利益与个人利益处理不恰当。
（二）部分干部职工在工作上畏难情绪重，贪图安逸舒适的工作，本职工作做得不够好。
（三）职工凝聚力、向心力有待进一步提高。
（四）对待病人服务态度有待进一步改善。
（五）科室之间协调处置能力还有待进一步加强。
四、下一步工作打算
（一）树立职工正确的人生观、价值观。
（二）进一步加强医院管理，完善各项长效机制。
（三）完成村卫生站项目建设及评审工作。
（四）提升医疗质量，提高医疗服务水平。
（五）进一步加强人才队伍建设，引进专业人才，为医院可持续发展打下基础。
2022年镇中心卫生院执业总结
我镇中心卫生院在局党委的正确领导和关心下，在卫生局各科室的密切配合下，全院同志严格按照年初制订的工作计划和任务目标，通过积极创新、努力工作，较圆满地完成了各项工作任务，现将工作情况总结
一、医院基本建设情况汇报
我院地处__镇，占地面积___余平方米，现有在职职工___人，开放病床___张，人员配备和硬件条件均达到相应的标准。医院__年度固定资金达到___万元，业务收入___万元，门诊人次___万人次，住院人次___人次。拥有高频电刀，监护仪，尿液分析仪，血液分析仪，全自动生化分析仪，血凝分析仪，电解质分析仪，微量元素分析仪、胃镜，彩超，500ma放射机，胎儿监护仪，利普刀等万元以上设备。
二、依法行医，规范医疗执业行为
根据国家的（范本）法律法规，规范医疗机构执业行为，按规定办理及定期核查执业许可证、医务人员执业证等各种执业证书，规范从业人员的准入资格，医护人员合法执业。对所有的临床、医技人员按照有关的规定办理资格认定、执业注册工作，对新进的医生、护士实行规范的轮转培训，在考取执业资格并注册后才准予独立上岗。不聘用非专业人员从事医疗业务工作，不安排未取得相应执业证书的医护人员单独从事诊疗、护理工作。使用的设备、药品、试剂、医用卫生材料符合要求，无过期或劣质物品。
三、加强医院管理，提高管理水平
有健全的管理体系，院领导职责分工明确，管理到位。严格执行财务制度，实行日清月结制度。各项收费工作确保规范化，有完善的医疗服务收费价格和药品、主要一次性医用耗材的价格以及各种检查项目、医疗服务收费的公示制度，自觉接受群众监督。在诊疗服务中坚持因病施治，合理用药，合理检查，合理收费。
四、狠抓医疗质量，提高医疗管理水平，建立健全医疗管理___，明确管理目标和保障措施，严明各项制度并认真落实。严格贯彻各项医疗规章制度，认真落实诊疗技术操作规范等医疗工作制度，根据专业发展计划和业务工作计划，努力完成各项医疗业务工作指标，积极开展科研和新技术应用，不断提高诊治质量。
五、综上所述，本院严格遵守国家的（范本）法律法规，依法行医，规范执业，执业活动符合执业校验标准。
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