国有企业90后青年员工体育锻炼现状调查——以唐山钢铁集团有限责任公司为例.pdf
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1、32运动与健康Sports and Health第 2 卷第 5 期2023 年 10 月Vol.2 No.5Oct.2023国有企业 90 后青年员工体育锻炼现状调查以唐山钢铁集团有限责任公司为例王玉颜,朱荣喜,郭 静(唐山钢铁集团有限责任公司物流分公司,河北唐山 063000)摘 要:唐山钢铁公司(以下简称唐钢)的 90 后职工普遍受教育水平较高,大多承担着知识需求较高的工作,这类职工参加锻炼的意愿比较强烈,但是参加体育锻炼的职工比例不高,运动以户外打篮球、跑步,或者室内健身房锻炼、跑步机跑步等方式为主。相关性分析表明,体育锻炼会显著提高唐钢 90 后职工的精神状态和睡眠质量。当前唐钢 9
2、0 后青年职工的久坐和缺乏体育锻炼的情况较为严峻,要重点关注90后职工群体的身体健康,加大体育锻炼宣传力度和资金投入,在今后工作中有针对性地改善工作场所、生活区域的体育锻炼条件,建立相关社团组织,定期组织专业锻炼培训等。关键词:国有钢铁企业;90 后青年员工;体育锻炼中图分类号:G812.4 文献标识码:AA Survey on the Current Situation of Physical Exercise among Young Employees Born in the 1990s in State-owned Enterprises Take HBIS Group Tangstee
3、l Company as an exampleWANG Yuyan,ZHU Rongxi,GUO Jing(HBIS Group Tangsteel Company Logistics Branch,Tangshan,Hebei 063000)Abstract:The post-90s employees of Tangsteel Company generally have a high level of education and most of them undertake jobs with high knowledge needs.These employees have a str
4、ong willingness to participate in exercise,but the proportion of employees who participate in physical exercise is not high.Sports mainly include outdoor basketball,running,indoor gym exercise,and treadmill running.Correlation analysis shows that physical exercise can significantly improve the menta
5、l state and sleep quality of post-90s employees at Tangsteel Company.The current situation of sedentary and lack of physical exercise among young employees born in the 1990s at Tangsteel Company is relatively severe.It is necessary to focus on the physical health of the post-90s workforce,increase p
6、ublicity and funding for physical exercise,and improve the physical exercise conditions in the workplace and living areas in a targeted manner in future work.Relevant social organizations should be established,and professional exercise training should be regularly organized.Keywords:state owned stee
7、l enterprises;young employees born in the 1990s;physical exercise作者简介:王玉颜(1992),女,硕士,唐山钢铁集团有限责任公司中级经济师,研究方向为企业青年职工动态。党的二十大报告指出:“到2035年,建成教育强国、科技强国、人才强国、文化强国、体育强国、健康中国,国家文化软实力显著增强。”青年工人(以下简称青工)身处新时代,肩负新任务,要有强大的精神力量和健壮体魄。因此,研究青工的体育锻炼现状,掌握青工的身体状况是开展伟大事业的基础,需要引起高度重视。企业开展职工体育活动所产生的社会效益和管理效益远非经济计算所能衡量的1。学
8、者认为职工体育对企业文化、企业管理形象、企业环境形象都存在着影响,是企业中必不可少的组成部分,职工体育具有提高企业的经济 效益、改善人际关系、营造企业文化氛围、提高企业知名度、提高企业公共形象等功能2-4。虽然现有文献对企业职工体育锻炼的研究较多,但是对特定行业,比如国有钢铁企业职工体育锻炼的研究非常少。唐山钢铁集团有限责任公司作为唐山地区的大型国有企业,青工队伍庞大,在企业改革发展道路上发挥着重要作用。研究青工体育锻炼的现状、面临的主要问题以及影响因素,并提出青工增强体育锻炼的相关对策,对提升青工身体素质、展现青工昂扬奋进的精神内涵具有重大意义。33第 5 期1 研究对象与方法1.1 研究对
9、象本研究以唐山钢铁集团有限责任公司(简称唐钢)90后青年员工为研究对象。1.2 研究方法问卷调查法、访谈法、文献资料法、数理统计法。2 结果与分析2.1 基本情况分析调查问卷总计回收187份,有效问卷182份:性别。唐钢90后男、女职工占比分别为87.7%、12.2%;年龄结构。1990年1994年、1995年1999年、2000年以后的占比分别是66.3%、31.5%、2.2%;学历水平。高中(含中专)4.4%、专科11.0%、大学本科68.0%、硕士研究生及以上16.6%;工作性质。岗位操作职工占比45.9%、行政管理职工占比30.4%、技术研发职工占比23.8%;BMI指数。消瘦(BMI
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