中燃CNG、LNG、L-CNG加气站安全运营检查评定标准.doc
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1、附件三:CNG、LNG、L-CNG加气站安全生产运营检查评定标准序号考核项目及指标标准分值考核办法扣分标准实际得分一安全管理2001安全管理制度80(1)安全管理机构A、加气站应设安全运营工作组,站长任组长,为加气站安全生产第一责任人,全面负责加气站安全管理工作。B、加气站应设专(兼)职安全员,协助加气站站长实施安全管理、监督,定期召开安全工作会议.20检查相关文件或安全管理架构图,检查安全工作会议记录等.未组建安全管理机构扣20分,未配专(兼)安全员扣10分;未定期召开安全工作会议,扣10分;安全会议内容不完善扣5分。(2)安全责任制A、建立健全岗位人员安全责任制.B、分解细化逐级签订安全责
2、任书C、安全员对各岗位安全工作进行检查、监督.20检查各岗位人员安全责任制。检查安全责任书。检查安全员工作日志、记录。未签安全责任书扣20分;岗位安全责任制不健全、内容与岗位实际工作不符、安全员未有安全检查日志、记录,每项扣5分。(3)安全管理制度建立健全28项安全管理制度(详见CNG、LNG、LCNG加气(注)站安全运营管理标准),并认真执行其他相关安全管理标准、制度和上级有关要求。20检查各项安全管理制度的制定及落实情况,检查考核上级各项要求的执行情况。未建立安全管理制度扣20分;安全管理制度不健全扣5分;未执行上级相关要求视情况扣分。(4)安全检查开展节假日安全检查,季节性安全检查、月度
3、安全检查、专项安全检查,岗位安全检查,并有检查记录和整改措施。20检查安全检查记录,整改措施文件未有安全检查记录及整改完成记录扣20分;检查记录不健全、不规范,隐患整改不及时每项5分。2安全基础设施60(1)安全警示A、加气站要按照城镇燃气标志标准设置各类图形、标志。B、车辆出入口应分开设置并标注醒目的“入口”、“出口标志,入口处就近设置进站须知.C、加气站内应在醒目的位置设置“禁止烟火”、“禁止吸烟、“禁带火种、“禁止放易燃物”、“禁止使用电子设备”等安全标志。D、加气站设置限速、限高、车道指示等交通标志.15检查各项安全警示标识.有一项不符合要求扣5分。(2)防火设施加气站要建立健全消防制
4、度;防火设施齐全;防火通道畅通。15检查消防制度、消防设施台帐,实地查看防火设施、消防器材等是否配置规范到位,是否完好有效,“帐物”是否相符。未建全消防制度、无消防设施台帐各扣10分;防火设施一项不健全扣5分。“帐物一项不符扣5分.(3)防爆设施加气站要安装燃气报警器、防爆电器设施、防爆通风等防爆设施,并对安全阀、压力表、压力容器等设备定期检测,保障站内的防爆电器设施、防爆通风设施、安全切断阀安全运行.10检查防爆设施、报警器、安全阀、压力表、压力容器等特种设备台账及相关检验报告。现场查看各类设备、设施的实际运行情况是否完好有效。有一项不符合要求扣5分。(4)防雷、防静电设施加气站要安装避雷、
5、防静电设施,防雷设施年检达到合格标准,防静电设施的接地电阻值不超标。10检查防雷检测报告,防静电检查记录。无防雷检测扣5分;无防静电检测扣5分;(5)防护设施配备健全的防护用具,并会穿戴和使用.各类防爆工具配置齐全。10检查员工是否穿防静电工作服;LNG、L-CNG加气站是否配备防冻服、防冻手套等防护用品,检查各类防爆工、器具.查账查物、帐物相符。有一项不符合要求扣5分。3安全教育培训40(1)安全教育对员工进行“三级安全教育,特殊工种安全教育,转岗安全教育,日常安全教育,专项安全教育,外来人员安全教育,并有记录。10检查安全教育记录无安全教育扣10分,不规范扣5分。(2)技能培训对全员进行“
6、应知应会的技能培训,有培训记录和考试试卷,试卷达到及格标准。特殊工种需持证上岗10检查上岗证、培训记录、考试试卷。无技能培训扣10分;无上岗证扣10分;培训考试不规范扣5分。(3)应知应会员工应掌握燃气基本知识、加气站工艺流程、岗位危险事项、应急预案描述与操作。 10现场提问考核一项不合格扣5分.(4)安全作业编制安全操作规程并上墙,员工应熟练掌握设备运行原理、设备故障判断、排除和相关操作规程.10检查安全操作规程及是否上墙;现场提问考核设备运行原理及相关操作。无安全操作规程上墙扣10分;应知应会一项不合格扣5分。4安全预案演练20(1)事故应急预案编制加气站完善可行的事故应急预案,10检查事
7、故应急预案。未有事故应急预案扣10分,不健全扣5分.(2)每年至少组织一次事故应急预案演练。10检查演练记录,及演练总结,询演练相关情况。未演练扣10分,演练不规范、无总结扣5分.5安全事故-200检查安全事故报告、记录.发生一般安全责任事故,一次扣100分;发生较大安全责任事故,一次扣150分;发生重大安全责任事故,一次扣200分。二计量管理1001计量管理体系建立计量管理体系,设置专职或兼职计理管理工程师负责计量管理工作;建立健全计量管理制度,执行集团流量表选型规定.10检查计量管理机构、检查计量专业人员配置.检查计量管理制度、规程及流量表选型流程.未建计量管理制度扣10分;制度不健全扣5
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