纪律作风整顿自我剖析材料.doc
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1、按照市、县局关于切实抓好全市工商系统“队伍纪律作风整顿教育活动的总体要求,我直属局全体党员和公务员积极响应上级的号召;组织全体同志系统的学习了党章、中华人民共和国公务员法和行政机关公务员条例、中国共产党纪律处分条例、党政领导干部问责暂行规定等各项法规、规章。通过这次系统的学习使我对此次的纪律作风整顿教育的开展有了更深的理解,同时对自身存在的问题也有了进一步的认识.现在对照工作实际,作进一步剖析。现剖析如下:一、学习中的几点体会 自从随县局开展的“ 队伍纪律作风整顿教育活动开展实施以来经过一个月的学习,我基本上完成了学习党章中国共产党纪律处分条例和机关公务员处分条例等多部法律、条令通过以上的学习
2、我自认为自己有了一定收获,认识到自己作为一名干部必须严格遵守法律法规的规定作为一名中国共产党员在遵守国家宪法的同时还应该对照党章的要求严格要求自己。做到无愧于党、无愧于人民、更无愧于自己的良心。 二;存在的几点主要问题和问题形成的原因;通过学习比对我自己在这次纪律整顿教育活动中存在的主要问题,作了查找,归纳起来有以下四点; (一)业务知识钻研的不够深入;主要表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和局领导交给的任务,不能主动的去挖掘案源。在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做透、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决.有时由
3、于工作的重复性,图个省事,潦草了事只要按时完成工作就行了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。 二;思想浮燥不脚踏实地 主要表现在;纪律作风教育整顿的初期,思想上没有引起高度的重视。自认为只要工作好、表现好、没有违反法律、法规和条例的规定,没有什么问题需要自查自纠,同时又感觉自己虽然有问题,都是小问题对此次活动的责任感、危机感认识片面。反应出我对这次活动在认识上存在偏差,态度不够端正。 三;工作基础、业务知识教弱;主要表现在没有深刻意识到 业务水平 的高低对工作的效率和质量起决定性作用.
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