洋思中学管理架构.doc
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1、1。2 领导分工秦培元:校长,负责全面工作,主管党支部工作,分管初三年级;曹伟林:副校长,理科教学工作、体卫艺工作、分管初一年级;汤宏程:副校长,文科教学工作,分管初二年级;杜红先:副校长,后勤财务管理工作,分管德育工作;刘金玉:副校长,教科研工作,分管党群工作、教科室工作。1。3 部门职责办公室:主要负责全校性行政工作和组织、协调,对全校各科室就有关工作进行指导。其职责范围是:1、起草学校报告、决议、规划、规章制度、工作计划和总结,起草或审核以学校名义上报、下发的文件资料,向全校发布通告、通知。2、组织安排全校性行政会议,督促、检查各部门执行会议决议情况。3、协调各职能部门工作,组织有关处室
2、完成共同负责的全局性工作任务。4、掌握、使用学校印鉴、校长名章,审定各行政部门印章的刻制,并对印鉴使用进行监督。5、每天定期接受泰兴教育信息网中下发的各种文件以及会议通知,并及时转发。收发有关文档、信函、电传等;办理公文的登记编号、签发、分送工作;催办上级和学校限期办理的事项。6、负责学校行政和党群系统的文印工作。7、负责来客接待,处理来电来信,管理和调度车辆。8、管理督促学校档案员开展工作,做好学校大事记和重要历史资料的保管工作,指导各处室做好档案管理工作。9、负责教职工职称评定、年度考核、转正定级工作。10、安排好节假日值班.11、负责学校网站建设工作。12、完成好校长以及其它校领导交办的
3、有关任务.教导处是校长领导下,贯彻执行党的教育方针,组织开展教学工作的机构。教导主任是校长教学工作的参谋和助手,其主要职责是:1、贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规,根据上级教育主管部门的指示和学校工作计划,制订学年、学期的教导工作计划,做出每周的教学工作安排,并负责教学计划的实施、检查、评比和总结。2、抓好备课组的建设,制定并实施备课组长考核方案.每周召开一次备课组长会议,通报教学现状,解决存在问题,确保集体备课不走过场。3、深入教学实际,坚持每天至少听一节课,深化课堂教学改革,强化“先学后教,当堂训练”教学模式的应用、研究和推进工作,抓好每天的“点听课”工作,促进教学质量的提高.4、统
4、一各科作业格式和要求,检查作业批改情况,定期组织优秀作业课.5、持之以恒、扎扎实实地抓好“天天清”“周周清”“月月清工作,确保不搞形式主义,试卷不泄密。每月进行一次质量分析,提出改进方法和措施。6、收集整理教学工作的各项资料,完善教师业务档案,公平、公开、公正地做好教师年度考核工作.7、认真做好文印室、实验室、电教室、微机室的管理工作,审定各室学年、学期工作计划,检查实施情况。加强督促考核,充分发挥各室在教学工作中的作用,切实为提高教学质量服务。8、抓好教导处的行政事务工作。提出教师任课分工方案,认真执行学生学籍管理办法,管好学籍档案。安排好新生编班工作,组织好教学统计工作,科学、合理地编制“
5、三表,做好教材、教参、资料、仪器的购置、发放工作,保证学生用书规范。9、负责双休日教育教学工作安排,编制并实施校本课程.10、做好对外开课的安排工作。政教处是学校管理和教育学生的职能部门,主要职责范围是:1、根据学校工作计划,制订德育工作计划.2、负责指导监督和评价班主任、生活老师、团委书记、保安等开展德育教育和日常管理工作。定期召开班主任会议,做好对班主任的培训工作,加强对班主任的考核,提高班主任管理班级的能力和水平.3、督促、指导各班级做好周围插红旗、月月送喜报,做好三好学生、优秀学生干部、安全文明班级、安全文明宿舍、安全文明学生及其它各项先进的评选工作.4、负责校园文化建设,指导、督促各
6、年级出好纪律、卫生、学习评比公布栏、班级环境布置、文化长廊建设及宿舍的环境布置。5、负责办理学生违纪处分、解除处分手续,指导、处理学生重大偶发事件及后进学生的教育转化工作。6、根据初中生的年龄特征和生理心理特点,安排、指导学生军训、各项课外文体活动和节假日活动,丰富学生的课余生活,提高学生的文化品位。7、办好家长学校,搞好学生家庭教育;负责对学校心理咨询指导中心的指导和管理,加强学生心理健康教育,确保学生身心健康发展;强化对学生的法制教育、安全教育、劳动卫生教育和宿舍、食堂等场所的管理工作,提高学生的法制意识、劳动意识,保证学生人身安全,使学生养成良好的生活习惯。8、负责制定教师年度考核细则和
7、师德考核办法,做好教师年度考核和师德考核工作,为学校表彰优秀教师、先进班集体、职称评定和发放奖金提供依据.9、全面负责初一年级的教学教学工作.保证初一年级秩序正常,每天至少听一节课,教学质量一流,英语人人合格。教科室是校长领导下的全面负责学校教育教学研究、进行质量监控、检测的管理与研究、质量信息反馈与市场开发的综合职能机构。其主要职责是:1、负责全校的教育科研工作,确定学校教育教学的研究课题并按要求进行研究.2、负责校本课程的开发与研究,出好每月一期的洋思教研,探索新课程背景下的课堂教学.3、参与拟定全校教师培训计划,提出教师进修、送培、晋级、辞退的意见。4、组织实施教学改革活动,指导教研组开
8、展教学研究活动,负责“先学后教,当堂训练”教学模式的应用、研究和推进工作,为校长的教学改革决策提供意见。5、负责教师教育教学评价工作,参与对教师业务能力的考核。6、负责学生质量跟踪调查研究工作,及时收集、反馈信息.7、负责招生策划、宣传与市场的开发工作。8、定期向全体教师做专题报告,指导教师做好教育教学工作。总务处:1、总务主任在校长、分管校长的直接领导下,具体负责学校的总务工作,为教学工作服务,为师生员工服务。2、加强后勤人员的思想政治教育工作,不断提高后勤人员的服务意识和自身修养。认真检查后勤人员履行职责的情况,准确地做好对副总务主任、总务处其他人员和其他后勤人员的考核工作.3、“包”对校
9、产校具的管理、维护、安全,制定校产管理制度,负责学校基本建设和校产的登记、添置和维修;确保无危房,做好防火安全工作;制定公物保管、赔偿措施,公物借还有手续,做到物物有人管,事事可追究。4、“包”对学校各类物资的采购供应,凡购进物品,须报校或分管校长同意再组成采购小组.购回后先进学校仓库,不准直接交给使用者本人。5、“包节约用水、用电,“包”水电畅通,“包”水电设备的完好、安全维修。制定用水、用电规则,大兴节约之风,建设节约型学校。6、“包”学校的各项收费、代办费结算,做到及时、到位、准确,不出差错,并且不乱收费。7、“包学校财务上不出问题。严格执行国家财经纪律,健全财务制度,节约开支,使用限的
10、经费发挥最大的效益,不断改善办学条件,完善学校财务管理,确保财务不出问题。8、“包”校园美化、绿化、净化。全校时时处处清洁卫生,达到七“无。加强绿化管理,定期组织清除花圃杂草,为教学提供安静、舒适的环境。9、“包”师生食宿满意。关心师生生活,安排好师生宿舍,办好食堂,必须每天到宿舍、食堂调查,及时发现存在问题,解决问题,创造性地开展工作。10、“包安排好每次节假日轮值并保证值班人员在岗值班(五一、十一长假和寒暑假)。11、如工作严重失职,导致事故发生,撤销职务,并追究法律、经济的责任。2。招生工作2。1 招生政策泰兴市洋思中学2008年招生简章泰兴市洋思中学是经上级有关部门批准,并经省教育厅确
11、认的合格改制学校,根据泰兴市2008年小学、初中招生工作意见(泰教基200848号),现将泰兴市洋思初中2008年招生办法公告如下:一、招生对象:应届小学毕业生二、招生人数:面向市内招收初一新生12个班600名。除此之外,学校根据容量自主招收部分学生(包括市外学生)。三、报名办法:1. 实行公开自愿报名。小学应届毕业生在所在小学领取并填写民办改制初中招生报名登记表。各乡(镇)中心小学、市直小学在7月3日前将报名情况汇总至泰兴市洋思中学。2. 不属招生范围或弄虚作假的,报名一律无效。四、录取办法:若报名人数未超过600名,则全额录取,未完成数转入自主招生计划.若报名人数超过600名,则采取电脑派
12、位,按计划等额录取。电脑派位时,将由市教育局职能科室派员并邀请市公证处工作人员和部分学生家长代表全程监督派位过程.五、收费标准:按物价部门核定的每生每学年5000元标准一次性收取培养费15000元。六、日程安排1。 7月3日前各乡(镇)中心小学、市直小学组织报名.2。 7月10日电脑派位录取。3。 7月11日公布录取名单。录取情况反馈至各小学,由各小学通知学生.同时在校园内、校园网()上公布。4。 7月12日-14日缴费注册。被录取学生凭小学生素质发展报告书原件、户口簿原件和复印件到泰兴市洋思中学报到缴费注册。逾期不报到,视为自动放弃录取资格。2.2 招生计划招收初一新生24个班,每班50人,
13、共招1200名(其中:义务教育施教区200名;本事非学区600名;省内市外200名;外省市200名.)2.3 录取结果实际招生1095名(其中学区168名;泰兴718名;省内市外117名;外省市92名)3。教育收费3。1 项目标准2008年秋学期收费标准年级作业本费(含讲义费)社会实践活动费走读生合计住宿费寄宿生合计学费一二三38104835039825003.2 减免政策依据泰兴市义务教育阶段学校家庭困难学生资助政策泰兴市“百、千、万”教育扶助工程学生基本情况调查表学生姓名班级减免金额丁 燕一(1)398印 泽一(1)398李 冬一(3)398丁章英一(3)398陶 然一(8)398王一帆一
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