学校生活指导老师考核细则.doc
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1、启晨学校生活指导老师考核细则(试行) 为了加强后勤工作的管理,为住校生创造一个良好的生活休息环境,确保学生用餐和寝室安全、整洁、有序,提高生活指导老师的工作积极性,对生活老师的工作质量实行量化管理,增大生活指导老师工资发放的透明度,特制定本考核办法。一:考勤1.请假短时间离岗前需上报、未上报者扣2分。2. 学生未在寝室或不是学生用餐时段,一周内允许两次外出,超出者扣2分。(带学生外出看病除外,但需提前上报。)3. 星期日下午3:00未到校者(请假得到批准的除外)扣1分。4. 本学期允许请假一天,两天以上扣除当天工资,请假未经许可而私自离岗者以旷工论处,即旷工一天,以单日工资的双倍处罚.二、 安
2、全1. 学生在寝室时段,生活老师不能离开寝室,否则扣2分。2. 按时督促学生离开寝室,学生出了寝室再锁门,工作不落实者扣1分。3. 积极巡查,查获学生携带管制刀具、烟花、打火机等违禁物品进入寝室者加1分,若被学校查出则扣1分.4. 一个月内,所管寝室未发生偷盗现象,加1分,出现偷盗现象没查出者扣1分5. 一个月内寝室无财产损坏现象的加2分,若有损坏而没落实赔偿的扣2分.6. 学生在寝室里打闹,在床上走动或跳跃等,生活老师未及时制止的扣1分。7关爱学生,天气变化,及时督促学生增减衣物,工作不到位者扣1分。8. 对侵吞学校财产或学生财物,或者所管寝室内学生发生重大安全事故,视情节严重,根据学校相关
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