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石坡中心校安全工作考核办法及奖惩制度.doc
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1、石坡中心校安全工作考核办法及奖惩制度为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,强化全校教职员工的安全责任,预防和减少各类事故的发生,保障学校和师生生命财产安全。根据中小学公共安全教育指导纲要、中小幼学校安全管理办法及相关法律、法规及政策规定,结合我校实际情况,制定以下学校安全工作考核、奖惩制度.一、奖惩范围:本年度全体教职工二、考核奖惩规定:1、学校对安全管理工作实行月考核制,全体教职工考核情况纳入学校月考核指标中,并作为学期考核和年度考核的依据之一.2、对在安全和消防安全全年工作中成绩突出,获得县肯定或奖项的个人或集体可以根据级别再进行一次性奖励,奖励幅度由校委会讨论而定。3、对在校严重违反安
2、全制度和职责且造成伤害事故的教职工要按照事故追究其责任。三、考核流程:全体教职员工由相关负责人进行考核.四、安全管理职责落实和责任追究1、学校实行以校长为学校安全第一责任人的全员安全工作岗位责任制,明确各责任人职责,落实工作措施,加强校园安全防范,消除隐患,确保校园不出安全事故。2、根据“一岗双责”,“谁主管,谁负责”的原则,对忽视安全工作和发生较大事故或多次发生安全事故的个人,进行责任追究,给予处理。五、责任追究范围1.因违反相关国家法律、法规、规章制度,造成学校安全事故的;2.因工作失职、渎职、玩忽职守造成学校安全责任事故的;3.因组织师生大型活动,未按照相关规定执行,并未采取有效安全防范
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