个性分析对职业规划的影响教学文案.doc
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1、性格分析对职业规划的影响08金融(1)班 李梅 082004111016摘要:今天的我们,对职业的选择更多的偏向自己的兴趣爱好,而兴趣爱好大部分是由我们的实际个性决定。就业难已是当今在主流话题之一,人们在探讨着是什么影响着我们的就业?社会上有那么多的工作岗位找不到人有事怎么回事?这里,我就自己的观点,从影响就业的一个方面-个性与职业规划,浅显地通过阐述什么是个性分析,什么是职业规划,以及两者之间存在的内在关系,再结合自身实际情况,说明个性分析对我们的职业规划的简单影响以及我今后的择业方向及感触。Todays us; and to the career of the choice of more
2、 to your interests and hobbies most is by our actual personality decision. The difficult employment is already one of the topics in todays mainstream, people in what is explored the influence our jobs? The society has so much work cant find people occupy what happened? Here, I will have my own point
3、 of view, from one of the aspects of affecting employment-personality and professional planning, plain through on what is individual character analysis, what is a professional planning, and both the inner relationship between, again according to its own reality show individual character analysis to
4、our career planning simple influence and my future employment direction and feeling.关键字:性格 职业规划 影响现在我们都追求自由择业,可是,我们还是有很多人不能就业,要么是岗位工薪不如意,要么是岗位要求太高,我们大学生难以达到要求。再者,就是大学生放不下学生的架子,总认为自己是大学生就应该比别人有更好的待遇。总之,各种各样的原因,归结在一起,就是我们的择业,应该与我们的实际相符合,我们应该明白,性格会影响我们的择业,所以,我们要认真了解自己的性格特征,为自己的职业做好规划。一、 什么是性格(一)、概念:性格是
5、人在现实的稳定的态度和习惯化了了的行为方式中锁表现出来的个性心理特征。1广义上指人或事物互相区别的特征。诚实或虚伪、勇敢或怯懦、谦虚或骄傲、勤劳或懒惰、果断或优柔等等都是人的性格特征。性格就是一个人的许多性格特征锁组成的统一体。(二)、性格的特质理论-卡特尔的特质论 卡特尔是用因素分析法研究特质的杰出代表。他认为,表面特质直接与环境接触,常常随环境的变化而变化,是从外部可以观察到的行为;根源特质隐藏在表面特质的后面,深藏于人格结构的内层,它是制约表面特质的潜在基础和人格的基本因素,是建造人格大厦的砖石。二、 什么是职业规划(一)、职业规划,是职业生涯规划的简称,就是对职业生涯乃至人生进行持续的
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