抓好领导班子建设-带出过硬队伍.doc
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1、-范文最新推荐- 抓好领导班子建设,带出过硬队伍 抓好领导班子建设,带出过硬队伍抓好领导班子建设,带出过硬队伍领导班子思想政治建设的强弱好坏,直接关系到这个班子领导下的队伍素质的高下。要有一支过得硬的队伍,首先就要有一个过得硬的领导班子。在新的发展时期,班子建设要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,提高领导班子思想政治素质和领导能力。只有坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,才能不断提高马克思主义理论水平和运用理论解决实际问题的能力;只有坚持政治家标准,才能进一步增强政治意识、大局意识和忧患意识;只有坚持解放思想、实事求是、与时俱进,创造性地研究解决本部门改革发展稳定中的重大问题,才能
2、不断提高领导水平;只有坚持民主集中制原则,维护领导班子的团结,才能不断增强创造力、凝聚力和战斗力;只有坚持党的优良传统,切实改进作风,坚持立党为公、执政为民,保持清正廉洁,进一步密切与人民群众的血肉联系,才能适应今天快速发展的需要。要抓好班子建设,带出过硬队伍,需要多方面的努力。一、要树立终身学习理念,提高领导能力和服务水平新形式要求领导干部要注意学习新的理论、新的知识,以适应新形势、新任务、新目标的要求。政治理论知识的学习,对提高政策理论水平和提高运用理论指导实践具有重要意义。领导班子成员要通过认真学习“三个代表”重要思想和党的十六大报告精神,牢固确立“三个代表”重要思想在司法行政工作中的指
3、导地位,按照“三个代表”要求和十六大精神确立的工作目标和任务,紧紧围绕发展这个党执政兴国的第一要务,认真研究全局性、前瞻性重大问题,作到工作思路求新、改革理念求深、事业发展求特、管理举措求严,进一步增强做好新时期司法行政工作的责任感和使命感。要加强业务知识的学习,能够提高服务本领和意识,增强驾驭全局的能力。面对加快发展的新形势,业务知识水平高低成为直接影响队伍服务水平高下、服务质量优劣的试金石,直接反映了人民群众对队伍的满意度、直接影响到司法行政队伍对“三个代表”贯彻程度。要强化学习意识,千方百计创造学习条件,通过多种形式的学习提高队伍服务本领,班子和队伍才能在日常工作和诸如“非典”等突发事件
4、面前经受住考验。终身学习应成为班子和队伍适应新形势、服务新发展、开拓新事业、创新新思路的必然要求。二、要注意团结协作,发挥班子整体作用个体的智慧和力量是有限的,快速发展的今天对团队合作提出了新的要求。工作要有新突破,关键要靠班子带领全体人员去共同努力实现。在工作中,班子成员分工协作,相互配合,坚持原则、发扬民主,才能形成一个“聚精会神搞建设、一心一意谋发展”的良好氛围。重大事项集体研究,大事小事互相沟通,才能形成一个尽职尽责、顾全大局的良好工作氛围。充分利用多种形式,特别是民主生活会,畅所欲言,积极开展批评与自我批评,客观分析剖析自己,才能提高班子的凝聚力,提高队伍的战斗力。三、要发挥带头模范
5、作用,切实转变作风作风建设关乎事业全局。领导干部只有带头转变作风,下功夫对重大问题进行调查研究才能应对发展机遇的挑战。领导班子只有始终坚持党的根本宗旨,始终牢记“两个务必”,始终实践“三个代表”,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,才能真正把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点,才能真正保持同人民群众的血肉联系。在日常工作中,要树立正确的政绩观,发扬脚踏实地、埋头苦干的好作风,坚持重实际、鼓实劲、少喊口号,不说空话套话,不做表面文章,讲求实效,扎扎实实地做好各项工作。要把生活作风建设放在同思想作风、学风、工作作风建设同样重要的位置来抓,加强
6、思想道德修养,自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,管住小节,挡住诱惑,追求健康向上的生活情趣,抵制贪图享乐的生活作风,真正做到自重、自省、自警、自励,才能经得起任何考验,才能为队伍做出表率.XXX区司法局XX20xx-10-20 坚持突出“四个结合”搞好网上信息宣传XX县司法局去年以来,我县司法局紧紧围绕全县“四五”普法、依法治县目标,积极开展依法治市网信息宣传工作,把网上的信息宣传作为我们XX法治宣传的一个阵地和一个窗口来抓,从而,有力地促进了网上信息宣传的深入开展。一、坚持领导分工抓与科室具体抓相结合,强化网上信息宣传的组织领导。我们为了搞好网上信息宣传工作,专门分工了一名副局
7、长和一名党总支宣传委员牵头抓,又明确法制宣传科承担日常网上信息宣传的协调、组织、督促等工作。同时,县局每年年初在部署年度工作任务时,将信息宣传的任务又具体落实到各科室,各科长又作为完成网上信息任务的第一责任人。由于将领导分工抓与科室具体抓相结合,从而,扎实了网上信息宣传的组织领导工作,使网上信息宣传工作有人抓,有人管。去年来,我们先后组织了2期网上信息宣传培训,请市局办公室的领导给全局人员举行了一次信息、调研文章撰写讲座,请县政府的“XX人网”负责人讲解了网上信息宣传的技巧和写作方法,法制宣传科的人员还参加了市依法治理处以会带训的网上信息宣传培训。通过培训,提高了全局各科室人员搞好网上法制宣传
8、的水平,掌握了网上信息宣传的技巧。去年,我们全局在县级以上刊物和网上刊登信息300余篇,并获得“法治网谈”优胜单位的荣誉。二、坚持活动性事件宣传与日常性工作宣传相结合,注重信息宣传的全面性。坚持把活动性事件宣传与日常性工作宣传相结合,注重信息宣传的全面性,是我们法治网上宣传的又一个特点。首先,围绕防非抗非,搞好网上信息宣传。去年从4月份开始,非典型肺炎在全国蔓延,为结合我县防非抗非工作搞好宣传,我们及时组织人员撰写信息。我们撰写的“XX县依法做好防非抗非工作”、“XX县农村防非抗非中的法制宣传有声有色”、“抗非给法制宣传教育带来的新思考”等20多篇信息和调研文章先后在依法治市网上刊登,较好地反
9、映了全县干部群众和司法行政干警在防非抗非的精神风貌和法制宣传的情况,有力地促进了全县防非抗非工作的开展,局和2名干警分别荣记了集体三等功和个人三等功。其次,结合各阶段性的法制宣传活动,搞好网上信息宣传。去年,我们还结合全县中小学生开展的法制夏令营活动、组织百名法制小记者对百名行政执法工作者进行面对面的法制采访活动,以及“12.4”全国法制宣传日活动等大型法治宣传教育活动,注重搞好网上信息宣传。通过网上信息宣传,一方面客观地反映了全县普法依法治理的工作进展情况,另一方面又与兄弟区县交流了工作经验,起到了相互促进的作用。第三,注重搞好经常性的普法依法治理的信息宣传工作。我们在抓好活动性事件法治宣传
10、的同时,又十分重视搞好日常性的普法依法治理的信息宣传工作。去年,围绕全市普法依法治理的工作检查、全县公务员的学法用法、县管中层以上干部的法制讲座和学法考试、“平安XX”创建中的法制宣传教育等日常性的法制宣传工作,经常性地搞好网上法制宣传工作,使全县的网上信息宣传既反映了阶段性、突出性的法治宣传工作,又反映了日常性、经常性的普法依法治理工作。从而,突出了网上信息宣传的全面性、系统性。三、坚持自身唱主角与整合各部门优势相结合,拓宽网上信息来源渠道。在开展网上信息宣传活动中,我们始终坚持自身唱主角,教育大家克服等、靠、要的思想。同时,又注重整合各部门的优势,扩展网上信息宣传的来源渠道。一是与县政府网
11、站联通,将全县有关法治建设的信息及时转载到依法治市网站。去年,我们司法局与县政府网站人员召开协调会,将依法治市的网址及时通报给县政府网站负责人,使政府网站中全县各司法行政和行政执法部门的法制建设和法治动态的信息能及时转载到依法治市网上。去年,经过政府网站转载的信息就有50多条,起到了资源共享的作用。二是与南京日报.XX版联通,及时转载法治宣传信息。去年,我们XX报社开辟了法治园地、法治与德治、XX税务等法治宣传专栏,专栏及时报道了各行政执法部门开展普法及依法行政的情况。为了把各部门的法治建设情况及时反映出去,走向全国、全省和全市,我们又及时与报社的领导取得了联系,不仅将法治专栏的信息传递到依法
12、治市网站外,还将报社报道的“全县妇女开展送法进万家”、“3.15消费者权益保护宣传”、“6.12国土法宣传”等法治宣传的信息及时传递转载到依法治市网站上。收集了大量的法制宣传信息,拓宽了网上信息的来源渠道。三是直接与全县各司法和行政执法部门联通。为扩展网上的信息来源渠道,深入网上法治宣传工作,我们先后召开了全县各司法和行政执法部门办公室主任会议,采取以会代训的办法,进行了网上信息反馈的技巧、写作方法的培训,要求各部门及时将本部门的法治建设的信息向依法市网投载,并将各部门刊登的信息情况作为“四五”普法考核的评比内容之一。由于培训与沟通,各司法和行政执法部门均能及时将本部门的法治建设信息传递到依法
13、治市网站,使依法治市有了充足的信息源。四、坚持考核评比与表彰奖励相结合,调动信息宣传的积极性。在搞好网上信息宣传中,我们以人为本,坚持把考核评比与表彰奖励相结合,充分调动了广大信息宣传员搞好信息报道宣传的积极性。一是制定信息宣传的奖励措施。为搞好网上信息宣传,我局专门研究制定了信息宣传的奖励措施。如有稿费的信息和调研文章在部、省、市、县刊登时,按照6倍、4倍、2倍、1倍的奖励,无稿费的信息按照100元、50元、20元、10元的奖励政策兑现。二是指定各科室完成信息的指标,局年初在制定工作计划时,要求各科室必须完成信息10篇以上,每个党员必须在县以上完成信息任务4篇,撰写调研文章1篇。科室完不成任
14、务的年终考核时,少一篇扣1分,多一篇加1分。党员个人完不成任务的不得参予评先评优。三是年终搞好考核兑现。年终,县局根据各科室信息和调研文章完成的数量情况,进行逐篇检查兑现,并与个人的奖金和评先评优相结合,充分调动了大家搞好信息宣传的积极性。同时,也促进了网上法治信息的宣传工作。去年,我们还召开了两个信息宣传总结表彰会。一是召开了本局系统内的信息奖励表彰会,对信息宣传成绩突出的个人进行了表彰奖励。其中,奖金最高的达3000多元。二是召开了全县南京日报.XX报、法治园地总结表彰会议,对全县20名信息先进个人进行了表彰奖励。从而,在全县营造了良好的法治网上信息宣传的舆论氛围。20xx年12月8日 司
15、法行政上半年工作总结20xx年上半年来,我市司法行政系统在市委、市政府的正确领导和市政法委的精心指导下,围绕全市三级干部会议和各级政法工作会议提出的各项任务,本着求真务实,开拓创新的工作原则,强化司法行政队伍建设,充分发挥法律保障、法律宣传和法律服务的职能作用,将司法行政工作融入到全市经济社会发展中去,为社会和谐稳定服务,为全市经济建设和精神文明建设营造良好的法律环境。现将上半年工作情况总结如下:一、突出加强队伍建设(一)用严格的制度管理队伍今年来,我局先后制定和逐步完善了学习制度、环境卫生制度、来客接待制度、组织生活会制度、上班签到制度、财务管理制度、小车管理制度等十二项制度,并且装订成册,
16、人手一册,便于大家平时学习对照,落实制度的作用,按制度办事、用制度管人。(二)认真开展主题活动。一是按照市政法委的统一部署,在全体司法行政干警中,开展“理想信念、纪律作风、公正廉洁”主题教育实践活动。把每个月最后一个星期五下午定为集中学习日,要求每个司法干警全年的学习笔记不少于二万字,组织全体干警集中学习各级政法工作会议报告材料和中国共产党党章、领导干部廉洁从政若干准则、公证法、律师法等法律法规,认真进行自查自纠,写好剖析材料,进一步提高认识,查找思想意识方面存在的问题,端正执法为民的思想。二是积极开展政风行风民主评议,对司法行政系统的政风行风进行全面整顿。为了使整顿收到实效,组织政风行风评议
17、代表进行督促检查、召开座谈会、问卷调查、走访服务对象、设立政风行风评议专用意见箱、投诉电话、电子信箱等,收集到对本单位政风行风建设的意见、建议和社会各界反映的热点问题。目前已分别向32家单位和企业、12名行评代表发放征求意见表,召开各种层次的座谈会17次,面向社会发放征求意见函223张,从中归纳整理出本单位在政风行风建设中存在的问题,现已对照评议的内容和要求进行了整改,并在规范和拓展法律服务、推进依法治市、办事公开、便民服务等方面努力采取新举措,促进了司法行政工作深入开展。(三)加强学习,全面提升队伍素质。进一步加强队伍教育管理。重点加强信息化能力、群众工作能力、公正司法能力、业务技能等培训。
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