品牌规划报告样本.doc
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1、智强品牌战略计划汇报第一部分 序 言经过数十年市场实践,中国各行各业已经拥有了相当数量本土品牌,不过我们品牌还处于初级发展阶段,大多数品牌全部还没有能够拥有消费者忠诚和偏好,长久发展根基还欠厚实。在中国这么消费社会里,智强赢策略是什么?大禹企划团体经过前期对智强集团由表及里、由现象到本质全方面客观品牌诊疗,从品牌管理战略高度出发,认定智强品牌缺乏强势根本原因是智强对于品牌战略管理和品牌管理仍然十分陌生,对品牌管理具体工作还不大了解。因为以上情况,此次智强品牌战略计划首先紧密结合中国市场特点,同时充足考虑到智强集团财力、人力、物力实际,以降低企业营销成本为必需条件进行品牌战略计划。树立“中国智强
2、”强势大品牌,是智强品牌未来之路!第二部分 品牌战略管理计划一、品牌战略管理职责1、品牌战略管理部门建立必需性我们没有打造出一个个性鲜明、联想丰富、高威望、高价值感、高美誉度和忠诚度强势大品牌。而这一切背后是因为智强对于品牌管理仍然十分陌生,在品牌战略管理上知识还十分贫乏,对品牌管理到底具体做哪些工作不大了解或了解不深、不完整。以上现象和问题,紧迫要求智强应快速建立起一支专业企业品牌战略管理队伍,对众多分散、棘手问题进行统筹、归纳、处理。品牌战略管理部门建立,首先从机制上给了智强科学品牌管理保障,其在企业中地位是不容忽略。建立起一支智强品牌战略管理部门,是智强品牌战略计划顺利进行基础。这个部门
3、建立,将从根本上确保智强以后品牌化道路。2、品牌战略管理部门首要职责企业品牌战略管理工作,有其独特工作职责和内容。智强品牌战略管理部门首要职责是智强品牌宪法制订,然后是执法检验即对品牌营销策略、广告公关促销等传输活动每一个步骤是否有效表现品牌宪法进行检验。就象一个国家要制订宪法,然后个人和组织在宪法制约和宪法精神指导下展开日常活动,在此基础上推进国家发展一样。智强品牌宪法内容应包含:品牌识别系统、品牌化战略和品牌架构。3、智强品牌管理工作根本智强要高效创建强势大品牌,关键是围绕以下四条根本做好企业品牌战略计划和管理工作:(1)计划以关键价值为中心智强品牌识别系统,并以品牌识别系统统帅智强营销传
4、输活动。(2)优选智强品牌化战略和品牌架构。(3)进行理性品牌延伸扩张,充足利用智强品牌资源获取更大利润。(4)科学管理各项品牌资产,累积丰厚智强品牌资产。二、品牌战略计划步骤1、品牌战略计划步骤图2、品牌战略管理步骤关系说明智强品牌战略计划管理职责和内容就是制订以智强品牌关键价值为中心智强品牌识别系统,然后以品牌识别系统统帅和整合企业一切价值活动(展现在消费者面前是营销传输活动),同时优选智强品牌化战略和品牌架构,不停推进智强品牌资产增值而且最大程度地合理利用该品牌资产。品牌识别系统、品牌化战略和品牌架构就是品牌宪法,智强营销策略、广告创意、终端陈列、促销和公共关系就是品牌宪法制订和实施。三
5、、智强品牌战略管理部门计划1、智强品牌战略管理部门建设目标在智强品牌战略管理部门建立之前,首先应对其建设目标进行定位。依据智强集团品牌现实状况及发展方向,该部门建设目标应为“树造智强品牌管理教授”。部门名称能够为市场策略部、市场战略部、品牌战略部等等,但终极目标是不变。有了建设目标,部门具体工作才能在大方向指导下,有序、有效开展,使智强品牌之路从高起点轰轰烈烈地出发。2、智强品牌战略管理部门组织架构描述智强品牌战略管理部门(暂命名为“市场策略部”)应隶属于营销中心范围,直接对营销中心经理负责和述职。在整个营销中心地位是相对独立而起策略指导作用。图:(注:产品经理:核桃粉经理、豆奶粉经理)3、智
6、强市场策略部工作职责不停地对品牌保持动态诊治和检控,预防品牌老化应成为智强市场策略部关键工作。市场策略部应同时含有计划、管理、监控服务职能。图:规 划 职 能管 理 职 能监控、服务职能品牌诊疗营销战略管理销售经理策略管理力评定品牌计划营销策略管理营销人员战术实施力评定品牌传输新产品上市推广策略管理营销企业战术实施力评定品牌维护区域市场策略管理办事处战术实施力评定制订营销广告战略编制广告预算竞品市场策略评定月度、季度、年度促销活动计划终端产品陈列/展示管理广告各公布、实施、活动效果评定考评、评定广告合作企业4、智强市场策略部岗位职责描述(1)市场策略部经理(兼任产品经理)岗位职责描述:领导和组
7、织部门组员共同制订企业中长久和年度营销目标及整体市场营销计划;全方面计划和安排企业年、季、月专题市场推广策划,具体布署部门工作;制订年度营销策略;4P策略竞争策略服务策略区域市场作战策略营销策略调整和改善制订并监督实施新产品上市计划及预算;品牌建设战略计划;组织部门组员定时对品牌进行诊疗制订长久品牌建设方案,并监督实施在广告主管帮助下,制订品牌传输计划促销方案终审,下递;指导本部门各项工作实施,检验部门周、月、季、年度计划安排及实施情况,控制工作进程;制订本部门工作规范、行为准则及奖罚制度;和研发、销售部门协作,结合市场情况作出合理和前瞻性新产品开发计划;统筹所兼任产品经理事务。(2)广告及促
8、销主管岗位职责描述:依据企业整体计划,进行年度、季度、月度、节假日广告,公关销售促进策划;编制年度广告预算,监督控制费用知道使用;负责企业营销运作全部公关、广告和销售促进策划实施和评定工作;定时和非定时向市场部经理提供公关、广告和销售促进提案;促销方案初审,传输;负责和专业广告企业合作协议,帮助并监控广告企业设计并实施媒体运作计划指导、支持、监督个区域市场促销计划制订实施,制订个市场促销经费申报细则及审批程序;立即进行广告、公关及销售促进效果评定;负责公关和促销用具制作及发放管理;帮助市场策略经理进行品牌计划和管理。(3)产品经理岗位职责描述:确定产品发展目标和战略,负责制订产品营销计划,尤其
9、是年度产品营销计划制订;立即搜集处理所负责产品各方面信息,为本人及上级决议提供依据;和企业领导层共同确定产品价格,依据市场改变立即提出调整价格提议和方案;制订各时期促销目标和方案,确定促销费用,并对促销结果进行评定;定时进行市场走访,寻求各区域企业职员及中间商对该产品支持取得最新市场信息;参与所负责产品相关多种会议,共同寻求问题处理方法;立即处理该产品多种危机是,维护产品形象;有效地进行团体管理工作,共同推进年度产品营销计划各项工作实施;参与研发部门新产品开发工作,负责新产品上市推广;进行市场估计并帮助生产计划以产品责任人角色协调市场、销售、生产、研发等部门之间关系。第三部分 品牌关键价值计划
10、一、提炼品牌关键价值标准1、品牌关键价值完整了解品牌战略计划管理职责和内容是以品牌关键价值为中心展开。品牌关键价值是一个品牌给消费者带来功效性利益、情感利益和自我表示性利益综合。这三项利益是品牌关键价值根基。伴随科技进步,产品同质化越来越严重,现代企业更多地依靠情感性和自我表示性利益品牌关键价值来和竞争对手形成差异。功效性利益是皮、情感性利益是毛,品牌关键价值到底是哪一个为主?这关键应按品牌关键价值对目标消费群起到最大感染力并和竞争者形成鲜明差异为标准。最终品牌关键价值不是企业自己定立,而是消费者凭她们经验对这一品牌感觉决定。2、品牌关键价值提炼步骤图3、品牌关键价值提炼四大标准(1)高度差异
11、化和鲜明个性现代消费需求越来越趋向个性化,没有一个品牌能够对全部消费者全部产生吸引力,智强品牌关键价值和竞争品牌没有鲜明差异,就极难引发公众关注。而缺乏个性品牌关键价值是没有销售力量,不能给品牌带来增值,或说不能发明销售奇迹。差异化品牌关键价值还是智强避开正面竞争、低成本营销有效策略。(2)触动消费者内心世界智强品牌含有了触动消费者内心世界关键价值,就能引发消费者共鸣,花较少广告传输费也能使消费者认同和喜爱上品牌。(3)含有超强包容力和扩张力要在提炼智强品牌关键价值时充足考虑前瞻性和包容力,预埋好品牌延伸管线。关键价值要有包容力,就意味着关键价值是智强品牌麾下全部产品共性之一,而不是某一具体产
12、品功效利益点和属性。(4)有利于取得高溢价品牌溢价能力是指一样或类似智强产品能比竞争品牌卖出更高价格。品牌关键价值对智强品牌溢价能力有直接而重大影响。含有高溢价能力品牌关键价值,其功效性利益应有显著优于竞争者地方,其情感性和自我表示性利益方面要突出“豪华、经典、时尚、优雅、活力”等特点。二、智强品牌关键价值重新定位1、智强品牌关键价值重新定位原因智强原有品牌关键价值,有违关键价值提炼标准,存在着很多不合理性,关键价值表示晦暗不明,定位不清,几乎全部是功效性利益表示,同时集中表现“核桃”价值。给消费者留下了深刻“智强就是核桃粉”品牌定位和联想,不利于以后智强品牌有效延伸。而且就关键价值落实来看,
13、正因为没有落到实处,故晦暗不明,对产品品质要求停留在表面工作上。智强要把发明更深度沟通,让消费者真真切切地体验关键价值和抢占消费者心灵作为品牌建设重中之重。所以,智强品牌关键价值必需重新定位,亡羊补牢,未为晚矣。2、智强品牌关键价值重新定位依据前期对智强品牌大量定性、定量调查,我们发觉:食品、饮料应较多地经过传达情感性利益去打动消费者;保健品、药品往往强调技术和功效,保健品常见于送礼,药品常能表现家人之间地关心,故智强品牌关键价值应关键为情感性利益表现,同时含有超强包容力于差异性,为以后品牌延伸预埋管线。智强品牌关键价值不仅应表现企业理念,更应针对企业产品品质实实在在地做好每一件细部工作,在产
14、品力表现上,为关键价值理性、感性挖掘提供真实依据。故智强品牌关键价值,应重新定位为:“品质成就健康明天”3、智强新品牌关键价值品牌内涵智强品牌内涵是由消费者对其品牌关键价值真实体验得出,智强必需做好每一步细致工作,为既定品牌内涵目标添砖加瓦,才能为内涵树造发明机会。智强品牌内涵应在“品质成就健康明天”关键价值统领下创新性发挥,并一直以水滴石穿定力维护品牌关键价值。(1)产品内涵以现代化生产技术和研发技术,向消费者一直提供品质优异、纯正、健康营养食品。(2)服务内涵认真、关心、品质稳定、口味新奇(3)文化内涵激情自信,崇尚健康,生生不息(4)气质内涵刚健、兼容、求实、创新4、智强新品牌关键价值品
15、牌个性品牌个性是品牌所自然流露最具代表性精神气质,它是品牌人格化表现,通常以形容词来描述。智强品牌个性提炼,首先应将智强品牌人格化,将其看作一个有血有肉有感情人,她有特殊文化内涵和精神气质,她也是有性格。智强品牌关键价值是品牌个性基础,经过其关键价值“品质成就健康明天”,可对其品牌个性进行描述:智强品牌个性:可信赖、关心、进取个性起源: 智强卓越工程、 温馨家庭广告片中央电视台观众活动、 “强身健体、精力充沛”以上品牌个性确实立,智强应不遗余力对其进行驱动和保护,智强需考虑驱动原因以下:(1)产品及服务特征;(2)包装;(3)价格;(4)广告风格;(5)使用者形象;(6)符号;(7)历史;(8
16、)出生地;(9)公关;(10)企业领导人。尤其应注意品牌行为对智强品牌个性影响(见下表)品牌行为个性联想常常改变定位、产品形式、广告气质和象征意义等等轻率、多变、精神分裂常常性降价、大面积赠予廉价、欺骗骤风疾雨广告投放强硬、暴发很简便包装、随叫随到服务人性化、善解人意多个产品包装相关联、广告有延续习惯、轻易接收常常被媒体报道品牌背书者领导性、外向广告明星和品牌无关联度随意、虚伪常常性赞助行为友善、关心在每一个终端全部随地可见,只要想起就随时能够找到亲切、受欢迎三、智强关键价值利用标准1、智强品牌关键价值利用领域智强品牌关键价值必需统帅智强全部营销(行)传输(言)活动,即任何一次营销广告活动如产
17、品研发、包装设计、广告、通路策略、终端展示到街头促销甚至接收媒体采访等任何一次和公众沟通机会,全部要演绎出智强品牌关键价值。而营销中很多活动要经过智强全部价值活动来支持,如产品策略要经过科技进步、工业设计、功效创新、制造、包装设计等营销活动来完成,也需要人力资源管理、技术开发、采购等活动间接支持。所以更深一层讲,智强一切价值活动全部要表现智强品牌关键价值,智强关键价值必需在这些全部活动中得到切实落实和利用。2、智强品牌关键价值利用标准智强品牌关键价值利用领域确实定,要求智强消费者在任何一次接触品牌时全部能感受到智强关键价值信息,从而使智强每一分营销广告费全部在加深消费者大脑中对关键价值记忆和认
18、同,全部在为品牌做加法。故,智强品牌关键价值利用标准就是:深度沟通。四、智强品牌关键价值维护计划1、品牌关键价值维护关键性智强品牌关键价值是智强品牌资产主体部分,智强品牌管理中心工作就是在清楚地计划勾勒出智强品牌关键价值地同时,并在以后十年、二十年乃至上百年品牌建设过程中,一直不渝地保持这个关键价值不变。智强尤其应重视是,应预防营销战略常常受战术目标左右,而偏离对品牌关键价值追求,广告随意,诉求专题日日新、年年变,成了信天游。这么结果会直接造成大量营销广告投入不能正常提升产品销售,而且几年下来,智强品牌资产、整体价值和品牌威望并没有得到提升。2、智强品牌关键价值维护方法智强品牌关键价值保护除了
19、以水滴石穿定力进行价值活动维护外,还应对智强品牌本身进行硬性和软性保护。(1)硬性保护对智强品牌硬性保护关键指对品牌注册保护,包含纵向和横向全方位注册,关键包含:近似注册、行业注册、跨国注册、副品牌注册、包装风格注册、形象注册、其它图形注册等7种方法。(2)软性保护软性保护是指智强在品牌管理中,谨防做出和品牌关键价值不一致行为,造成对品牌伤害。这一保护关键针对智强品牌关键价值,软性保护可分为:A、纵向保护在时间上,智强应该坚持一个专题去传输,不要轻易改变专题,推出和专题不一致广告。B、横向保护智强在同一时间品牌推广上,应该以统一形象出现,广告、公关、促销等行为应该协调一致,不能相互打架、相互抵
20、消。第四部分 品牌识别策略计划一、智强品牌基础识别和扩展识别界定1、智强品牌基础识别界定智强品牌基础识别,是智强品牌识别中心部分,它直接演绎和表现智强品牌关键价值,是品牌关键价值具体化,这种识别经得起时间考验,在很长一段时间内不会改变或消失,除非品牌消费群需求和心理有了质改变。智强品牌关键价值:品质成就健康明天智强品牌基础识别:(1)以现代化生产技术和研发技术,造就品质优良营养健康食品。(2)服务品质:自始至终全部在一个关心人类健康气氛中提供一流服务。(3)富有激情:一个富有进取、开拓精神企业。2、智强品牌扩展识别界定智强品牌扩展识别应包含那些使品牌关键价值更丰满,更有光彩和更具说服力诉求点。
21、(1)技术支持:智强产品含有特殊健康因子(假如:核桃素)(2)作用机理:健康因子被人体吸收后,能渗透到身体各关键部分,让人类更健康。(3)品质支持:优异生产工艺使产品有效成份被人体最大程度吸收。产品口感、包装表现上乘品质。(4)权威论证:相关专业论证机构。(5)关键消费群:女性、儿童、老人(6)符号识别:健康、向上、极具信赖感LOGO(品牌名、品牌字体)。3、智强基础识别和扩展识别关系界定智强扩展识别使智强品牌内涵丰富完整,为基础识别添加色彩。基础识别是红花、扩展识别是绿叶。扩展识别延伸智强基础识别完整内容,确保智强品牌管理者把关键价值统帅企业价值活动标准落到实处。二、智强品牌识别管理标准1、
22、品牌基础识别管理标准智强品牌基础识别如同智强品牌宪法,反应是智强品牌价值观和追求,需要维持相正确稳定。品牌关键价值和基础识别是智强品牌“精神本质”,这种本质在很长一段时间内不应改变或消失,除非伴随时间流逝消费者已不再认同这种本质。假如品牌关键价值能表现永恒人性,那就完全能够永远不改。2、品牌扩展识别管理标准智强品牌产品形式、符号、广告诉求专题、传输口号等扩展识别全部是能够改变。在保持智强品牌内核稳定和连续不变同时,因时对品牌扩展识别内容进行适度创新性调整,是智强品牌摆脱时间侵蚀,成就“百年智强”根本。即品牌识别要和时俱进,尤其是扩展识别。三、智强品牌识别调整标准1、微调标准智强品牌因时进行调整
23、时,应尽可能以微调为主,忌作外科手术式大动作,除非智强品牌原有识别是失败。2、渐变标准假如智强品牌识别确有必需作较大调整,应尽可能分阶段调整,降低每一阶段调整幅度,以免让消费者有突兀感。3、不抵触标准这是智强品牌识别最不能违反标准,是智强品牌识别调整中底线。即新品牌识别和旧识别尽管不一样了,并因为主营业务改变、消费者心理改变而违反了微调、渐变标准,但最少必需做到不相互抵触。4、有序标准智强品牌识别调整应在以下条件充足前提下展开:(1)引入新品牌识别对应支持条件已经成熟。假如引入新识别条件还不成熟,那就要逐步发明条件,等条件含有后再开始。(2)以高超技巧和策划艺术使新品牌识别令人信服。但仍应以保
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