就业资讯整理方案.docx
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1、就业资讯整理方案背景与目的如今,就业已成为每个人都必须面对的现实问题。而随着互联网技术的快速发展,就业资讯已经不再局限于传统渠道,如报纸、招聘会等,更多的人开始通过各种在线平台获取就业信息。不过,这种情况也给人们带来了一些不便,因为不同的资讯平台所提供的就业信息千差万别,各种信息冗余、重复,不仅增加了查找工作的难度,也将不同平台所找到的信息杂糅在一起,让人难以选择。为解决这些问题,我们制定了就业资讯整理方案,即通过收集、整理和筛选各种就业信息,并以一种统一的方式呈现,使人们更好地了解、了解和选择相关职位。方案细节1. 收集工具及信息在执行整理方案之前,我们需要搜集各类就业信息的来源,以便后续方
2、便快捷地更新信息。目前常见的就业资讯平台包括: 互联网行业平台,如拉钩,BOSS,字节跳动,阿里等; 全行业职位信息平台,如58同城,赶集,人才热线等; 许多专业特色的职位平台,如大街网,某某诚聘,JOB+等; 各大高校或机构官网、院校信息网站; 行业领域交流论坛、社交平台。以上平台的特点是聚集了大量的用人单位或个人招聘者,具有很高的流量和影响力。我们可以通过爬虫技术、收集网站插件、自然搜索等手段便捷地将其搜集收录,整合等。2. 信息整理搜集到大量数据后,就需要进行整理,将重复、失效、废弃的信息去除掉,统一分类管理。通过相关数据库建模和数据结构设计,将各种就业信息平台所呈现的数据进行统一标准化
- 配套讲稿:
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