某金融投资公司员工手册管理制度.doc
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中国金融在线有限公司 CHINA FINANCE ONLINE CO。,LTD。 员工手册 第一部分:前言及企业文化。。。。.。。。。。...。.。..。。。。。...。。。。。。。。。。.。。.。.。。.。.。。。.。...。...。。.。.。.。.。。.。。..。。。。。。...。.。。。....。...。。。。...。..。.。。。。。。。.。6 CEO致辞。.。.。.。.。。.。.。..。。。.。。..。。。。。。。....。.。。。。。..。。..。.。。。。。...。.。。..。。.。.。。...。.。。。...。。。....。..。。。。.。..。。...。。。.。。。。..。..。。。.。。....。。......。。.6 如何使用员工手册。。.......。。。。。...。。。。。.。.。。.。。。..。。。。..。.。。。.。。.。。.。。。。。.。。.。。。。.。。。。。.。.。。。。.。.。。。..。。.。...。。。..。.。。。。.。。。.。.。。。.。..。...。。。.8 关于公司.。。。..。。。.。。。。。。。。。..。..。.。。.。.。。..。。.。..。。.。。...。。.。.。..。。。。.。。...。.。.。。......。...。。.。..。。。。。。..。。.........。。。.。。。。。。..。.。。。。。。..。。。......9 企业愿景、使命、价值观和行为规范指引。。。.。..。。。。。。....。。。。。.。..。。。.。..。.。。。。..。..。。。..。。。。。。。。。。。。。.。。。.。。。。。。。。.。。。。。....。。12 公司愿景。.。。。。。。..。。.。。。。。.。。。.。...。.。。。。.。..。..。。。.。。.。.。.....。..。.。.。。。。.....。.。。。。。。。。。。。..。..。。。。。。。。。.。。..。.。。。。。。。.12 公司立足点和使命。。。。...。.。。。。.。...。。。。.。..。...。。。。。。。。...。。。....。.。.。。。。。。。..。。...。。。。。.。。..。.。。.。。。。.。..。。..。.。。。。12 公司统一价值观。..。。。。.。。...。。。。。.。。.。。。。。。.。...。。.。。.。。。.。.。。。。.。。。。。。。.。。..。。.。。.。。....。。。.。.。。.。。。。.。...。。。。.。。。.。.13 员工行为规范。。。。.。。.。。。。..。。。。.。.。.。.。。....。。。..。.。...。.。.。.。.。。。。..。。.。。。。。。.。.。。。。。。。。。。.。。。。。。。.。。。。.。。。.。。。。。.。.。..。。。。.。.。。。。。。....。。。.。。13 一、核心价值观——尽责。。。。.。..。..。..。。...。.。。..。。。...。。。。。。。。..。.。..。。.。。.。。。。..。.。。。。.。.。.。。。.。。。。.。。.。。。。。。..13 二、核心价值观—-协作。。.。。..。。..。。。。。。.。.。。。。。。.。。。..。。。.。......。。.。.。。。..。。。。.。。。。。。。。。.。.。。.。。。。。。。。...。。。。。14 三、核心价值观--创新。.。.。.。。.。。。。。.。。.。。。。..。。。。.。。..。。。。。.。。.。.。.。。。。。。。.。。。。。..。...。.。。。.。。。。。。..。。。.。.。。。。14 中国金融在线员工职业道德准则(试行版)。.。.。。。。..。。。。。.。.。.。..。。...。..。。。..。。。。。..。.。.。.。。。。.。。。.。。。...。.。。..。。。.。.。..。。..。15 第一章总则。。。.....。。。。。.。.......。。..。.。。.。。...。。.。...。。。.。。。。。。。....。。.。。.。.。。。。.。.。.。。....。。。。。。。。。.。.。....。。。。。。..。。15 第二章爱岗敬业、优质高效。.。。..。。..。。.。。.。..。.。。。.。。。.。。..。..。..。。.。.。。。。。。。。..。。.。.。....。.。.。。.。。.。。。。...。.。15 第三章诚实守信、公平公正。。。。.。.。..。。。.。.。。。。。。..。.。。。。.。。.。。。..。。。..。。。...。。。。。。.。。。。。。.。。.。。。.。。.。..。.。。.。。16 第四章遵纪守法、约束业外活动。.....。。。。。。.。....。。。.。。。。.。。....。..。。.。.。。...。。.。。。。。.。。。。。。。。.。。。。.。。。。.。。17 第五章保密义务。.。。...。。.。..。。.。。.。。。.。..。。.。.。。。。。.。。。。...。。。。。。。.。..。.。。.。。.。。。.。。。。。。。。..。.。。。...。。。。。.。。。。.。18 第六章信息披露.。。。...。。。。。。。..。.。。。。。。。。。...。。。。。.。。。.。。.。。。。。。。.。。.。。。..。。。..。。.。.。.。。...。。。。。.。.。。。...。。。。。。。。。18 第七章以企为家、节约成本。。。。.。.。。。。。。.。。..。。。.。。.。。.。。。。。。..。。。。。。。.。。.。。。.。。。.。。。。...。。。。。..。..。.。。.。。..。19 第八章杜绝任何形式的舞弊行为。.。。。.。。。。。。。..。。。。。.。。.。。。.。。.。。.。.。。...。。.。。。。.。。。.。..。..。。。。。。。..。。。。。。19 第九章报告及举报..。.。。。...。.。.。。.。。。。。。。。。.。。.。。..。。.。.。。。。。。。。.。。.。..。。。.。。。。。。。。。。..。。。.。。。。.。....。。...。。。。.。.21 第十章培训、考核。。..。。.。.。。。。...。。.。。。。.。.。。..。.。.....。。...。。.。。.。。。。..。.。。.。.。。.。...。。.。。。.。.。.。。。.。。。。。。。。。.。。21 第二部分:人力资源。.。。。。..。...。。..。。。.。。.。.。.....。。..。。.。.。.。。。。。...。。.。...........。。..。..。.。。。。。。.。。。。。。。。。.。.。。.。..。...。。。。。。.。.。。。。.。。.。..。。..22 第一节录用办法。..。。。。。。。。。。。..。。。。。。。。。..。.。.。.。。.。。.。。。。。..。。..。。。。。。.。..。.。。..。。.。。。。。..。。...。.。。。...。.。。。。。。。。.。.。。.。。。.。。。.。..。。。.。22 1。1 招聘总则。。。。。。。...。....。.。。..。.。。。..。。.。..。。。。。.。.。。。.。。.。。。..。。.。。.。。。。..。..。。.。。。。。。。。..。。。。.。。..。。。。。..。.。。..。.22 1.2新员工入职培训/公司信息掌握。..。。..。。。。。。。。。。.。..。。。。。。。。。。....。..。。。.。。。。。。..。。。。.。.。。。..。.。。.。.。。.。。.。23 1。3 试用期规定..。。。。.。。。。。.。。。。.。.。..。。。。。。。.。.。.....。..。。。。。。。。。。。。。..。..。。.。。。..。。.。.。。.。。.。。..。。..。。。。。。。。。。。。.。。.24 1。4 试用期后的工作确认。。。.。。。。。.。。..。。。。。。。...。。。。。。。。。..。.。。.。。。。..。。。。。.。。。。。。。。。.。.。..。..。.。。。.。.。..。。.。。。.。24 1.5 内部调动/竞聘。...。。。。。.。。。.。。.。.。。。.。。。。.。....。......。.。。。....。.。。.。。。。。..。。.。.。.。。。。。。..。。...。.。。.。。。。.。。。。。.。。25 1.6 晋升。.。。。。.。...。...。.。。。..。。。。。.。。。.。.。。.。..。。.。。。.。.。。。...。.。。。。.。。..。。。。...。..。..。。。.。。.。。。。...。。。。。.。。。。....。。。.。。26 1。7 合同终止..。。。。.。。..。。。.。。。。.。。。。。。。。.。..。。......。。。。.。...。。。.。..。。...。。.。。。。。。.。。。.。。..。.。。。.。.。。。。.。。。。.。..。。.。.。27 第二节考勤管理规定。。。。...。.。.。。.。。.。。。。。。。。....。.。。..。。..。.。。.。.。。。。.。。.。...。。.。.。。....。。.。..。。。。。.。。...。。。。。..。。。。。。。.。.。...。.。..。.。.28 2。1 工作时间.。。.。。。。..。...。.。.。。。。。。。.。。。.。.。.。..。。.。..。.。.。。...。。....。....。。。。。.。.。。。。。。.。。.。.。。...。。。。.。......。。..。.28 2。2 考勤方式。.。。。。.。.。.。。。.。。。。。.。...。。.。..。.。。。...。.........。。。。.。。。。。。。。。。。.。。..。.。...。。.。..。.。。。。。。。.。。。。..。....。..29 Page 2 of 64 China Finance Online 第三节 假期管理..。。。。。。。。。。.。..。。。..。。。。。。。。.。.。。。..。。。。。.。.。。。.。..。.。..。.。.。....。。。.。..。..。.。。..。。。。。。。..。。..。。。。。。。.。.。。。。。..。..。。。。。...31 3。1 公共假期.。。。。。...。.。。。..。。.。。。..。.。。。..。.。。。..。..。。。.。.。。。。。..。..。。.。。.。。...。.。.。。。....。。。。。.。。。。。..。...。。.。。。。。.。31 3。2 年度有薪假期。。..。。.。。..。..。。。.。......。..。..。.。。。。。.。.。.。。。..。。。。。。。.。.。.。。.。..。。。。.。..。。。。。.。。。。。。.。。..。。..。.。。。31 3。3 婚假。。。。。。。...。.。....。。。.。.。。。..。。..。..。。..。。。。。.。....。。.。。.。。.....。.。。。。。.。。。.。.。...。。..。.。。。。。。.。。。。...。。.。。.。。.。..34 3.4 产假相关规定(北京和上海)。。。。。...。。.。.。。。。.。。.。..。。。..。..。。。。..。。。。。。.。。...。。。。。..。。..。。.。。。.....。.。。34 3.5 产假相关规定(深圳)。。。.。.。..。。.。。。。。.。。。。。.。。..。。。。。。。.。.。..。..。。.。.。.。.。......。。。。。.。。。。.。。。...。。.。.。。。。35 3.6 病假。。.。。..。。。..。..。。。。。。。.。..。.。。。。。。.。。。。。。..。.。.。。。。。。。。.。。。.。.。。.。.。.。。.。。...。.。.。。。。。。.。。.。.。..。。.。。。。.。。。.。.。。。36 3。 7 丧假。.。。.。...。。.。.。..。。.。.。。.。。。。.。。.。。。。。。。。.。。。...。。..。。。。。。...。。..。。。.。。。。。.。。。.。。。..。。。。。.。。.。。。。...。.。。。。。。。。..37 3. 8 事假(无薪)。。。..。.。.。。.。.。。。。。.。。..。。.。。。.。。..。。。。。。。...。。。。.。.。..。..。。.。。.。...。。...。。。。。.。.。。。。...。。。。。。。.。。.37 3. 9 工伤假。.。..。.。。。...。.。...。。。。.。.。.。。。。。.。。。。.。。。。。。.。。..。.。。.。。。.。.。。。。.。.。.。。..。。。。..。。。。.。。。。。。..。。。。。.。。.。。。...。37 第四节 假期审批程序。。。。.。。。.。..。.。。。。.。。。。。。。。...。.。.。。..。.。。。...。..。。。。.。。.。..。.。。。....。。.。.....。。。.。。.。。。。。。.。。。。.。。。。。。.。。。。。...。.。。37 第三部分:薪酬和福利。...。。。..。。..。。。。。。。.。。。。。.。.。。。。。..。。。.。。。。.。。。..。。。.。..。。。.。。。。。.。.。。。.。...。。。..。。。.。。.。。。.。.。。。...。。..。..。。..。。。。。。。.。。。38 3。1 基本月薪。..。...。。.。。。。。..。。..。。。..。.。..。。.。.。.。。。.。。。..。.。.。...。。。。.。。。。。....。。...。.。。.。。。..。.。。.。....。.。。。。。。.。。。。。.。。。。。。。..。。。。。。.。。..。。38 3.1。1 薪水支付..。.。。。。。...。。。。。。。。。.。。...。.。。.。.。.。..。。。.。。.。。。..。..。。。...。。..。..。..。。.。。。。。.。。。。。。。。。。.。。。。.。。。.。。。.38 3。1。2 年度薪酬评估/绩效调薪。。。.。..。.。。。.。。。..。。。。。。。。。。。。。.。.。。。。。。。。。。。。。。.。。。。。。。。..。..。。。。。。。.。.。。.。.。。。。。38 3。1。3 其他形式的薪资调整。。。.。.。。。...。.。.。。.。。.。.....。..。。。.。。.。。。..。。。。.。..。。。。.。..。。。。.。。。..。。...。。。。。.。...。。.39 3。2 绩效评估和绩效奖金.。。。..。。。.。。...。。。..。。.。。.。。.。.。..。。。...。..。。.。.。。.。。。.。...。.。.。..。。。。。.。。。..。。。。。。。。.。。..。.。.。。。。。.。。.。..。.。..。。39 3.3 补充医疗保险。.。。。。。。。。。.。。。。。。。。。。..。。。。。.。。。.。..。。.....。。。.。。。。。.。。。。。..。。.。..。..。.。...。.。。。.。.。。。..。.。.。.。。。...。。。。...。。.。。。.....。.。。。39 3.4餐补。.。。.。.。。.。.。。。。。。。.。..。。..。。。..。。.。...。。。.。.。。.。.。..。。.。.。。.。。.。。。..。.。.。。。.。。.。。..。。。.。。。。。.。..。。。。.。。。。。。.。..。。。。。。。。.。.。。..。。。.。.。。...。40 第四部分:培训。。。。...。。.。。....。。..。..。..。.。.。。。。。。。。.。...。。。。。...。.。.。。。....。.。.。。。...。。..。。。。......。。。.。..。。.。..。..。.。。。......。...。.。。.。。...。.。.。..40 4.1 培训原则:。..。。。.。。。.。。..。。。。。。。。。。。。.。。。.。。...。。。.。。.。.。。。。。。。。。.。.。。..。。.。。...。。。。。。。.。。。。.。。..。.。。.。。..。。。.。..。。。。。.。。。。.。。。。..。。。。.40 4.2 培训责任:。。。.。。.。。。.。。。。。.。..。。。.。..。。。.。。。。。。。。。.。。..。。。....。..。。.。。.。.。。.。.。。。。。。.。。.。。。.。。。。。。。.。.。。。。。.。.。。.。。....。。。..。。。。。.。.。.。40 4。2.1 人事部的责任..。.。。。.。。。。。.。。..。.。.。。。..。.。。。。。。。。。.。。。.。..。...。。.。.....。。。.。。。。。。。。。.。.。..。...。...。...。。。。。。.40 4。2。2 各级主管的责任。。..。。。.。.。.。.。.。。。.。..。。。。.。。。..。..。.。。。。。。.。。..。。。...。。。。。.。..。。。.。。.。.。.。。。。。.。.。。.。。。。。.。41 4。2。3 员工的责任.。..。。。.。.。。。..。。。。.。。。..。。。。。。。.。。....。..。.。。。。..。..。。.。。。。。.。。。。。.。.。。。。.。。.。。.。。。.。。。。。..。。。..。。.41 4。3 培训类别:。..。。。.。。。。..。。..。.。.。。。。。。。。.。。。..。.。。..。。.......。.。。。.。.。。.。。。.。。.......。。。。。。...。。。.。。.。。。。。。。。。.。。..。.。。.。..。。。..。。..。.。。。.41 4.4、培训方式:。。。。.。。。。.。...。.。.。.。...。。。。。。..。.。。.。。。。..。。。..。。。。。.。。.。.。。.。....。...。..。.。。....。。。。..。。.。。。..。。。。.....。.。...。。。。.。。.。..。。。41 4。5、培训程序:。.。.。。..。.。。..。。..。.。。...。。。。.。。。..。。。。。。。.。。.。。。。....。。。.。。。。。.。.。。。.。。。.。。。。.。.。。。。。。.。。..。。.。..。.。。。....。.。。。.。。。。..。。。...41 4。6、培训资源建设:。。。.。。。。.。.。...。。。。。.。.。。..。。。。。。。。.。。。。。。...。。。。.....。.。。。。.。..。。。。。。...。。。.。.。。。。。。.。。...。。.。。。。。.。。..。。。。..。。。。.。..42 4。7、培训费用:.。。...。。.。.。。.。。.。.。。.。。。。.。.。。。..。。..。。。。。...。。。。。.。。.。.。。。。.。。.。。。.。。。。。。。。.。...。。..。.。。..。.。。。。.。....。。。。。。。..。。。.。。。。。。。.42 4。8、培训约束:.。.。。。。.。。。...。...。.。.。。。。。。。.。。。..。。。。。。..。.。.。。。。。。。..。。.。。。..。..。....。.。。。。.。。.。.。。.。.。。。..。.。。。.。。.。。。。。.....。.。。。。。。.。..42 第五部分 信息安全管理规定....。。。。.。.。。。。。。。。。。。。.。。..。.。。。.。.。。。。。。。。.。。.。。。。。。.。.。。。。。。。。.。。。。。。。。。。.。.。.。。..。.。。.。。。.。。。。。。..。。.。。.。..。42 5.1信息等级分类。.。。.。。.。。。..。。。。。.。....。。....。...。.。。。.。。。.。..。.。。..。.。。。。。.。.。。。.。.。。..。。。..。。。。..。.。.。。...。........。。.。。。。。.。..。.。。。.。。.。43 5。2 信息保管与处理.。.。..。.。。...。。.。..。.。.。。....。。。.。.。。.。。.。。。。。。...。。..。。。。..。..。。。。。...。。。。。。。.。.。.。...。。。。。。...。。.。。.。..。.。。。.。。。。.。。.。43 5。3 电脑管理。.。。。。。。.。。。。。。..。。。。..。。。。。。。.。。。..。。.。。。。。。。。..。。.。.。.。...。。.。..。.。.。.。。.。。。。.。。.。.。。..。。。。..。。。。。.。..。.。....。。。..。。.。.。。.。......43 Page 3 of 64 China Finance Online 5.4 登录互联网管理。。.。。.。.。。.。.。.。。。。。.。...。。。。。。。.。。.。。..。.。。。。.。。.。。。。...。。。。.。。。。。。...。..。。.。.。。。。。。。..。.。.。。。.。..。。..。。。.。.。。。。.。。。。。。44 5.5 复印机、打印机、传真机管理。.。。.。.。.。。。。.。..。。。。.。。。。。..。..。。。。..。。.。.。...。。..。。.。。。.。.。.。。。.。.。。..。.。。.。。.。..。。。...。。..。。.。45 5。6 白板管理。.。.。。..。。。。。。..。。.。。。。。。..。。。。。。.。。。.。.。.。。.。.。.。。..。.。.。。。。。.。。..。。...。。.。...。...。。。。。。。。.。..。..。。。.。。。.。。。。。....。。。。。。.。。。..。。45 5。7 事故发生时的对应.。.。。.。。。。。..。.。.。。。。。.。。。。。.。.。..。。。。....。...。.。。。..。.。。。..。.。。。。。..。。..。..。。.。。。..。。。.。....。..。。.。。。.。。。....。。。。.。45 5.8 公司入出及访客接待。...。。。。.。..。。。.。。。。。。。..。。。...。..。。。。。。。。。。。...。。.。。.。.。.。..。。.。..。。.。..。。。.。。。..。.。。。..。..。.。。。。..。.。.。。。.。。。。.46 5。9 安全保卫系统.。。。。.。.。。..。。.。.。。.。...。。.。.。。。。。。。...。.。.。...。。..。.。。。.。。。.。。.。。。.。..。。.。。...。...。.。.。。.。.。.。..。.。。。.。。。。..。.。。。。.....。。。。46 5。10 员工违反信息安全若干管理规定的处罚细则。..。。。。。。.。.。。。..。.。..。。。。..。...。...。.。。..。..。。.....。.。。..。。。。。。。。.。.。.。..。47 5.10。1 警告。.。。。。。.。。...。.。...。。。。.。。。。。。。。.。。。。.。。。。。.。。。..。。。..。。。。.。.。。。。。.。。......。..。。。。。.。..。。。。。。.。。。。。...。..。.。47 5.10.2 降职,降级。。。..。。.。...。。。。.。。.。.。.....。。.。.。。.。。.。。。。。。。.。。.。。。。。。.。。..。...。。...。。.。。。.。。。.。..。。。。.。.。。。...。47 5。10.3 辞退、开除。。。。。.。。..。.。。。。。。。。。...。.。。。。。.。.。。。..。。.。。...。。..。。..。..。.。。.。.。。。...。。.。。...。。。。..。。。。.。。。。...。48 5。11 关于安全管理的补充。.。.。。.。。。。.。。。。。。。..。。.....。.。..。。。。。.。。。。。。。.。.。.。。。.。。.。。.。。。。。..。。.。。。。。。。。..。.。。...。。。。.。。。。。.。.。。.。。。。。。.48 第六部分:行政管理。。.。。。..。。.。。....。。。。.。。。。。。。。。。.。。。......。。。。。...。。。。。。。。.。.。。...。。.。.....。.。。.。.。。。..。。。。。。。..。。。。.。.。..。。。。。...。...。.。.。.。.。48 6。1. 通则。.。.。..。..。。。.。.。。.。。。.。。。。.。。。。.。。。。。。。.。。。.。....。..。..。。.。。.。。。。.。.。..。..。.。。。...。。..。。.。..。。..。..。.。。。。。。。。。。。。.。..。。.。。。.。。。.。。.。.。。。48 6。2. 差旅管理.。。。。。.。。。。.。。。.。。...。。。。.。.。.。。.。。。。.。。。。.。.。。。。。.。。。。.。。。。..。。...。.。。。。。.。.。.。。。。。.。。。。。.。.。.。。。..。。。。。。。..。。。......。..。。.。。。。.。49 6。3 出租车使用。。。。...。。。。。。。。。。。。。.。。。。..。。.。。。。。。...。。。.。..。。。。...。.。..。。。。。。。。。..。。。..。。。。。。.。..。。。..。。。..。..。....。..。....。。。。。。...。.。...51 6。4 信件收发。.。。.。。....。.。。。。。.。。。.。。。。.。...。。...。....。..。.。.。。..。。。.。。。。。。。.。.。。..。。。.。。。.。。..。。.。。....。.。。.。。.。.。。。。.。。。。。。。。.....。。。..。。.。。.52 6。5 电话使用.。。。。。...。。。。。...。.。。.。。。。。。。。。.。。。。。。。。.。.。。.。。。。。。。。。。。。。...。。。。。..。.。。。。...。.....。..。.。..。。.。。。。。。。..。.。。。.。。。.。.。。.。。。..。。..。..53 6。6 场地的使用..。。。。。。...。。.。。。。。。。。。......。。。。。。。.。。.。..。.。.。.。.。。.。。。。。。.。...。.。。.。..。。.。。。.。...。。..。。.。。..。..。。。.。。.。。。。...。.。。...。..。。。..53 6.7 办公用品....。。.。..。..。.。..。.。。。。。。.。。。.。。.。。。。。。。。。。。。。.。。。。。.。.。。。。.。..。.。.。.。。.。.。。。...。.。。。.。.。。.。。。..。。。.。。..。.。.。。。....。。.。。.。..。.。。。。54 6。8 名片申请。。。。。。..。。。.。。。..。。.。.。。.。。。...。...。。..。。....。。...。...。。.。。。。.。....。.。。。。。。.。。...。.。.。.。。..。。。.。。.。。.。。。..。。。。。..。。.。。。。。.。。。。。.。。。54 6。9 日常行为准则。。..。。。....。。。。...。。。。。。..。。。....。。。.。。.。。。。。。。.。。。。。。。。.。。。。。.。。。。...。。。..。。。。。。。。.。。.。....。。。..。。。。。...。.。。。..。。。。..。。..。。54 第七部分:保密制度。。.。。。。..。。..。。。。.。.....。。.。。。.。。。。....。。。...。。。.。.。。。。。.。。。..。.。。.。。。。。.。。。..。。。。.。.。。.。。.。。。.。。。....。.。.。...。..。.。。..。.。。。。.。55 7.1 保密。。...。..。.。。.。。。。。。.。.。。..。。.。。.。。.。。..。。。。。。。。。.。。.。。..。。。。。.。.。。。。。。。.。。..。。。.。.。..。。.。.。...。。。。。。.。。。..。.。。..。..。。。。.。。。。。。.。。。。。.。.。55 7.2 薪资保密....。。。.。.。。。.。。。。。.。.。。。。..。。。。..。。..。。.。。。...。。。。。。。.。.。。。。.。..。。.。.。.。。.。.。..。。。。.。。。.。。....。。。..。。。。。...。..。。...。.。...。..。。。。55 7。2.1 管理办法适用范围。。。...。。。。。。....。.。。。。...。.。。。..。。。。。.。。。。。。。。..。。。.。.。...。。。。...。。.。。。..。。.。.。.。。。。。..。。.。...。。。。。。。。。.。.。.。..。55 7.2.2 定义...。。.。..。..。。.。.。.。。。.。。。。。。..。。.。.。。。。。.。。。.。。.。.。。。.。.。。。。。.。。。..。...。。.。。.。..。。。。。.。。.。。。。...。。。。。。...。。。。。。...。.。。.。。..。..。..。..55 7。2。3 权责.。.。。。.。。。.。.。..。...。。。.。。。.。..。.。。.。。。.。.。.。。。。。。。。.。。。.。。。。.。...。。...。。.。.。。...。.。.。.。..。.。.。.。。.。。..。。...。。...。。。。。。.。。。。..。。....。55 7。2。4 保密要求。。。...。.。。。.。.。。。。。。.。。。。.。.。...。。.。。...。。。。....。.。。。。。。...。。。.......。。。...。..。.。。...。。。.。.。。.。.。。。..。.。.。.。.。.。。..。。。..。.。。..56 7。2。5 违反保密管理办法行为界定及处罚方式。.。.。.。.。.。.。。。...。。..。..。。。.。.。.。。.。。。...。。。。。。。。。。.。..。。。....。。。。。.。.。。.。.。。.。56 7。2.6 补充条款。...。。。..。.。。。。。.。。。。.。。.....。。.。.。....。。..。。。..。。。。.。.。。.。。..。。。。。。.。.。。.。。.。。。。。。.。。。。.。。。。。。。。。.。.。。。.。。.。.。.。。。。。。。。...。。。。。57 第八部分:奖惩。。..。。.....。。.。。。。。.。。.。。.。。。。。。。.。.。。...。.。.。。。..。.....。。。。.。。。。。.。。。。.。。。。。。。。。.。.。。。。。...。。.。。.。。。。。...。....。。.。。..。。。。..。..。。.。。。.57 8.1 奖励。。...。。.。.。.。。.。。。..。。..。..。。.。。。..。.。。。。。.。.。.。。。。。。.。。。。。。。...。。。.。。。..。。..。。。.。。.。.。.。。.。。。。.。..。.。。。。。。。.....。。。..。。。。。。。.。。。。。。。。。。。。57 8。2 惩罚措施.。.。。。..。。。....。.。.。。.。。。。。。。。。。..。。.。。..。。。。。。。。。.。。。.。..。。.。。。。.。。。。。。.。。..。。。。.。。.。。..。。.。。。。..。...。。。.。。。.。。..。。.。。。..。。。。。..。。58 8.2.1 警告/通报。。。。。.。.。。。。。。.。..。。。。....。..。。。..。。.。。..。。。。。.。。。。.。。..。.。.。。..。。。。。。。...。。。.。。。。。。.。...。.。.。..。.。..。58 8.2。2罚款。.。。..。。....。。。。。。.。。。.。.。。.。。。。.。.。...。..。。。.。.。。。。。...。。。。.。。。.。。。..。..。。....。。..。.。.。。。。。。.。。.。。。。。...。。。.。。59 Page 4 of 64 China Finance Online 8.2。3 降职/降级。.。。。.。。....。。。.。。。。..。。。。。.。.。。.。.。。。。。。。。。。。.。..。...。。..。。..。。.。。.。....。。。。.。。.。.。...。。...。。。。。.。。。。59 8。2。4辞退/开除。..。.。.。..。。..。。.。。....。.。。。.。。。。。.。。。.。。..。。。.。。。。。。..。.。。。。.。。。。..。..。。。.。。...。。。.。。..。。.。.。.。。。.。.。.59 8。3 赔偿义务。.。。.。..。。.。.。。.。。。..。。。。..。。。。。。。。。....。...。。......。.。。...。。.。...。.....。。.。。。..。..。。.。。.。.。。.。。。。。。.。.。。.。。。。。。。。...。。。。。。。.。。。.。。60 第九部分:申诉..。。。.。。.。。。。...。。。.。。..。。。..。。.。...。。.。。.。。.。.。.。。...。。。。。。。。..。...。。.。.。...。.。。.。..。。。....。。。...。..。。。。.。。..。。.。。.。。。.。。。。。.。。...。。.60 9。1 互相尊重.。。....。..。.。..。。。。.。。。.。。。。.。。。.。.。.。。.。。.。。.。。。..。。.。。。。。.。.。。..。..。。.。。.。。.....。。.。。。.。。。..。。...。。。.。.。。。.。.。.。。。.。。。。。....。.。。.60 9.2 内部申诉程序。.。.。。。.。....。.。。。。。。。.。。.。。.。。。。..。.。..。.。...。。。。。。.。。。。..。。..。。..。。..。。...。。。。.。。。。。。。.。.。.。.。。。。..。.。..。。。。。。.。。。.。。...。。60 9。3 劳动争议。。。。。.。。。。。...。.。。。.。.。。.。。。。.。。.。.。。.。。。。.。.。.。.。。.。。。。.。。。。..。。。..。.。.。.。......。。。。.。.。.。。。..。。。。。.。。。.。。。..。。。。。。。。。.。。.。..。.。.。61 第十部分:沟通与交流。。..。....。。。。...。.。。。。.。。.。.。。。.。.。。。.。.。。。.。。。。.。.。.。.。。。..。。..。..。。。..。.。.。.。。。......。..。.。.。..。。.。。。..。.。。。。。。.。。。。。。..。62 第十一部分:附则......。。。。.。。..。.。。.。。。。。..。。。。...。。。。。。....。。。。。。。。。。.。.。.。。。。.。。。。。。。。。..。.。..。。。。。.。..。..。。.。....。。。....。。。..。。。。...。。...。。.。。。63 Page 5 of 64 China Finance Online 第一部分:前言及企业文化 CEO致辞 亲爱的员工: 欢迎加入中国金融在线! 无论你是受聘于金融界、证券之星、巨灵财经或日发证券,你都是一名使这个大家庭倍感骄傲的中国金融在线人。 如果把我们从事的事业比喻成一艘大船,这艘乘风破浪的大船每行驶一步,都意味着向我们的目标—把中国金融在线创建为一家无与伦比的行业航母迈进了一步!我们的企业为中国日益增长的投资者和机构提供全方位、有竞争力的金融服务!我们的产品和服务在行业中处于领先地位!我们有信心使我们每一次服务都成为一次完美的客户体验! 作为唯一在纳斯达克上市中国财经类互联网公司,我- 配套讲稿:
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