乡镇干部作风建设年暨各级干部赴基层转变作风服务群众活动工作汇报.docx
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1、乡镇干部作风建设年暨各级干部赴基层转变作风服务群众活动工作汇报尊敬的各位领导:你们好,首先我代表柯坪镇党委、政府对地区各位领导一行的到来表示热烈的欢迎!XX年2月,我镇按照县委、政府的工作要求,认真抓好上级有关文件会议精神的贯彻落实,着力改进工作作风,提高办事效率,以“干部作风建设年”暨各级干部赴基层转变作风服务群众重大活动为契机,大力改进我镇干部作风建设,不断夯实党的基层组织建设,切实改善党群、干群关系,现将工作开展情况汇报如下:一、强化组织领导 安排部署迅速我镇分别于XX年2月20日和2月29日组织召开了“干部作风建设年和XX镇各级干部赴基层转变作风服务群众活动动员大会,镇党委书记在会上强
2、调此次活动的重要性和必要性并对工作开展的各个环节进行了周密部署,提出了工作要求、工作方法、工作目的,细化了工作任务,要求赴基层包片帮扶领导干部要站在全县和全镇的发展高度,主动排查化解矛盾,解决难题.一是成立组织机构,制定工作方案。镇党委成立了以镇党委书记为组长的活动领导小组,并根据人员变动和分工调整予以及时调整;制订出台了XX镇干部作风建设年活动实施方案、XX镇各级干部赴基层转变作风服务群众活动实施方案,组建了工作机制,落实了党建办人员为专职办公人员。二是领导率先垂范,带头开展包联工作。县活动领导小组和我镇在开展干部赴基层转变作风服务群众活动中尤其注重强化领导的带头作用,县下派工作队由1名县委
3、常委、2名县级领导带领10个县直机关单位,共有领导干部59人组成,对我镇实行全覆盖式包联工作;我镇党政领导班子成员分别带领相关分管科室,包村、驻村,开展民意调查和群众帮扶,组织全镇党政领导16人、下派包片干部26人组成工作队赴各村、场、社区开展活动。二、强化制度建设 夯实为民工作基础成立领导小组后,根据要求及时拟定工作方案和指导工作提纲,明确了活动的目标任务,强化对工作的指导性,便于村、场、社区在开展工作时结合实际,突出特色,深化落实。全镇党员干部积极行动起来,掀起了“干部作风建设”年暨赴基层转变作风服务群众工作的热潮.主要开展工作:建立和完善考核及目标管理制度.为健全镇、村干部考核管理工作,
4、我镇根据“干部作风年活动要求结合工作实际,本着从工作制度中查找问题的原则出发,先后经修改出台了xxx机关绩效考核办法、xxx干部请销假制度制度、村干部效绩考核办法、干部分工责任制,并将现阶段开展的“干部作风建设年”暨赴基层转变作风服务群众活动结合前期开展的“长治久安大宣教活动制定出台了我镇XX镇下派包联干部管理办法,实行县镇下派包村干部与村干部同考勤、同考核、同奖惩;为进一步规范赴基层转变作风服务群众活动自上而下的干部管理工作,我镇党委结合“干部作风建设年活动六个方面主要问题制定出台了xx镇干部十条禁令、xx镇干部八项制度,向干部作风中存在的“懒、散、庸、浮、软、昏、混、推、拖、贪等突出问题亮
5、剑,明确制度,不断完善效能建设制度体系,把为民办事、为民服务做实做牢。三、强化措施 努力争取工作实效。在工作中,全镇领导干部深化认识,强化措施,有效推进了“干部作风建设年”暨各级干部赴基层转变作风服务群众工作的落实. 一是进村入户访民情。下派包片工作组通过与居民、农牧民群众广泛座谈交流,围绕“民生建设、基层党组织发展、民族宗教事务管理、社会稳定,广泛征求意见建议,对群众反映的主要问题和矛盾,及时积极协调解决;二是宣讲政策释民惑。采取集中上党课,上门宣讲、农村大喇叭、张贴宣传标语、电视台新闻报道等形式,结合“长治久安大宣教”活动宣讲内容,重点宣讲党的路线、方针、政策及县地区、县“三级干部会议精神
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