施工单位项目经理面试问题.doc
《施工单位项目经理面试问题.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《施工单位项目经理面试问题.doc(2页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
Ø 质量控制方法有哪些? 1. 建立质量计划,制定质量责任制,建立奖惩制度. 2. 原材料进场检验(合格证、复验报告等) 3. 施工前编制实施性施工方案,报技术负责人审批后实施. 4. 施工前进行图纸及施工方案技术交底. 5. 每道工序进行公司内部质量验收,自检合格后报监理/管理公司/甲方验收,合格后进入下道工序. 6. 技术部定期组织质量检查,召开质量例会,归纳并总结质量问题并落实。 Ø 怎样进行安全管理? 1。建立安全管理计划,制定安全责任制,建立奖惩制度。 2.进行各工种班前安全技术交底. 3。专职安全员每日进行安全检查,安全隐患排除与整改。 4。每周定期安全大检查,召开安全例会,总结问题并落实. Ø 怎样进行成本控制? 1.工程项目前期最大限度优化图纸减少变更。 2。施工过程中提前深化图纸并优化施工工艺,减少返工. Ø 进度控制措施有哪些? 1.充足的劳动力和机械安排. 2。提前进行材料采购,确保施工顺利进行。 3.合理的施工部署,充分的工序方案研究。 4。明确分项工程的主线和支线研究,细化施工实施计划。 5.平面流水作业,工序穿插。 6。加班次,延长工作时间。 Ø 施工总平面布置原则? 1。紧凑合理,减少工种之间干扰及二次搬运 2。 加工区和生活区分离 3。满足安全防火、劳动保护的要求 Ø 深基坑支护方式?那种方式比较经济而普遍使用? 1。止水帷幕+排桩+钢管或混凝土水平支撑(或锚杆) 2。工法桩+钢管或混凝土水平支撑(或锚杆) 3。止水帷幕+放坡土钉墙护坡 4。地下连续墙+钢管或混凝土水平支撑 5。钢板桩+锚拉 第三种方式比较经济实用,较深的基坑维护选用第一种或第二种. Ø 土方回填有哪些要求? 1。 最优回填土含水率5% 2。 分层夯实,每层20~30cm。 3。 回填后进行环刀取样试验 Ø 电梯井道施工有何土建方面特殊要求? 1. 垂直度偏差25mm以内。 2. 井壁为填充墙时应设置圈梁。 Ø 电梯井道填充墙圈梁间距要求? 1. 小于2.5m. Ø 门窗节能要求? 1. 型材断桥节点. 2. 玻璃选用Low E中控玻璃. Ø 钢结构工程质量控制 1. 钢构进场材料检验(合格证、复验报告等). 2. 钢结构基础预埋螺栓定位控制:利用固定支架和定位板固定预埋螺栓防止位移,用经纬仪和水准仪进行定位复测。 3. 焊接工程:焊接材料检查合格、焊接工艺确认、检查焊接人员操作证、焊接质量检验(探伤)。 4. 高强螺栓连接:复验高强螺栓扭矩系数,高强度螺栓连接摩擦面的抗滑移系数试验和复验,高强螺栓安装进行初拧和终拧。 5. 涂装前除锈。 6. 成品保护。 Ø 混凝土模板胀模措施有哪些? 1. 足够的斜支撑,上中下三道,水平间距1500mm,特殊部位必要时增加斜撑 2. 紧固模板钢管连接节点应错开并在连接点处增加扣件。 Ø 汽车坡道转弯处有何特殊施工要求? 1. 考虑设置横向、纵向两个坡度. Ø 混凝土地面平整度控制方法及国家验收标准? 1. 钢筋网上部设置收平导轨(用钢筋或钢管)并定好标高,另外在柱钢筋上合理的布置标高控制线,复核地面标高。 2. +8mm,—5mm Ø 混凝土抗裂措施有哪些? 1。浇筑前用水冲洗模板降温,减少混凝土内外温差. 2。保证混凝土浇筑质量,在上层与下层布置两道振捣点。第一道布置在混凝土卸料点,主要解决上部振实;第二道布置在混凝土坡角处,确保下部混凝土的密实,进行二次振捣。 3.先用长刮尺按标高刮平,然后用木抹反复搓压数遍,使其表面密实,在初凝前用铁板压光. 4。加强混凝土的养护,控制混凝土内外温差过大(温差小于25度),混凝土表面覆盖双层麻袋,浇水湿润.- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 施工单位 项目经理 面试 问题
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文