论管理会计在我国企业应用中存在的问题及对策.doc

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论管理会计在我国企业应用中存在的问题及对策
作者：黄正 陈园园 杨文强
来源：《经济视野》2015年第01期
        【摘 要】我国管理会计的应用与研究大约起步于20世纪70年代，虽然近年来被多数企业认同并实施于企业的经营管理活动，但究其缺乏成熟的应用市场，截至目前我国仍然缺乏真正意义上的管理会计应用体系，因此管理会计在企业的经营管理活动中也未得到深度的应用与推广。本文基于管理会计在我国企业的发展现状，简要列述了管理会计在实际运行过程中存在的问题，并就如何提高企业管理会计的应用水平进行了探讨。
        【关键词】管理会计 企业管理 经营策略
        一、管理会计的内涵与作用
        管理会计（Management Accounting)隶属管理学体系中的一门边缘学科，是以企业管理者的经营目标为服务对象,提高企业经济效益为最终目的的会计信息处理系统。它综合成本会计、财务会计及财务管理三方面的内容，从历史和发展的视角，对企业经营管理过程中各生命周期的发展进行动态的、系统的审视，同时基于专门的指标体系及研究方法,对企业的会计数据资料进行适当的确认、计量、归集、分析、编报、解释、传递,综合地反映存在于企业内部的经营管理问题，并为企业的经营管理活动提供有用的决策信息，其旨在协调并完善企业的内部管理结构，优化资源配置，提高企业经济效益与市场竞争力，进而实现企业价值最大化的经营目标。
        二、管理会计在我国企业中的应用现状
        （一）缺乏完善的管理会计应用体系,理论与实际难以有效联结
        管理会计作为一门新兴学科，因其缺乏必要的历史积淀，尚未形成真正意义上的应用体系。其次，管理会计发展的历程尚短，缺乏坚实的实践检验及理论支撑。一方面，管理会计的前提假设、指导原则等基本理论范畴及其潜在关联迄今缺乏系统的研究,而中国和西方国家对管理会计的研究都侧重于方法论的研究，疏于理论体系和结构的探讨。此外,理论的缺乏还导致管理会计实务长期缺乏系统的规范,进而影响到我国管理会计理论体系的建设及创新研究精神的深入培养，而外源研究成果也难以完整地应用于中国市场，致使理论和实际之间出现断层。
        (二）会计人员的素质难以达到管理会计的标准
        我国会计人员虽然整体拥有较高的学历资格，但管理会计人员的素质却总体偏低,体现为专业教育的层次低下,大多数管理会计人员的认知水平尚停留于纸上谈兵的初级阶段,缺乏熟练地实际操作技巧与学术研究能力。究其原因，主要存在以下两点：首先高校的盲目扩招及各类培训机构的错误引导，导致会计人员数量上的泛滥，而该群体大多缺乏深入的学术研究和实际操作能力;其次，不同企业的经营管理目标要求管理会计能充分联系企业自身的发展状况来适应风云变幻的市场环境，而现代企业的逐利性对管理会计的需求提出了更高、更为严格的评判标准.
        （三）管理会计尚未得到企业管理者足够的重视
        因为管理会计主要对企业内部经营管理模式产生效用，其运行的结果绝大程度上取决于管理层的决策是否科学，从而难以满足管理层的直接利益追求。因此相对于能带来直接效益的销售部门等而言，管理会计因其只能潜在地促进企业的利益增长,致使其在诸多经营管理者的观念中非但不能带来直接经济效益，反而会导致企业成本负担的加重.但实际上,管理会计服务于企业的经营管理决策，为企业内部管理提供建议,并通过相关数据的分析为企业决策提供参考意见，避免企业盲目决策，提高企业决策的科学性和有效性,是企业实现经济效益的重要选择。
        三、提高管理会计应用水平的措施
        （一）健全管理会计应用体系，实现理论与实践的有效联结
        管理会计的发展与本国的经济、社会环境息息相关，但我国管理会计的相关理论大多是从西方国家引进，因此对管理会计的理论研究不能始终局限于对国外相关著作译本的研究,应从自身的发展中概括出管理的规律并上升到理论的高度，形成独具中国特色的管理会计应用体系。同时，外源管理会计理论兼容性较差，企业管理层对管理会计的重视度不足，缺乏对管理会计领军人才的培养，是导致我国管理会计队伍势单力薄的重要原因，因此要以批判的眼光审视我国管理会计的局限性,全面促进我国管理会计应用水平的提升.
        （二）提升管理会计人员的整体素质
        管理会计人员是将管理会计应用于企业经营管理的践行者，其不仅要熟练地掌握相关的财务理论知识，同时还要清楚现代经营管理模式的运行规律及资源管理系统的应用.这就要求企业定期展开对管理会计人员的业务培训，加强其对管理会计处于企业重要地位的认知，制定合理的业绩考评指标,利用管理会计评价职能的优势，充分调动管理会计人员的积极性。此外，鉴于应用型管理人才的供需失衡，高校对管理会计的培养尚未能与国际化人才培养接轨，因此应进一步深入高校产、学、研相结合的教学理念，实现管理会计的培养和社会需求间的双向交流。
        (三）加强实际工作中对管理会计的重视
        要加强管理者对管理会计的重视，首先就应加强企业管理者的经营决策素养，唯有具备长远的目光才能实现个人价值观与管理会计经营决策理念的有效统一。其次，管理会计综合运用数理统计及运筹管理等多领域的研究方法，对会计信息进行整理分析，以有力的数据资料保证企业决策的科学性，而单纯依赖数据是难以令人信服，这就需要实践保证管理会计的决策正确性,培养管理者对管理会计参与企业经营管理的信心.此外还可以通过建立企业发展形势定期预测分析制度、定期成本分析和定期收入分析制度来促使管理会计为实现企业的经营管理目标服务。
        总之，管理会计要在我国企业中进行深入的推广仍面临巨大的挑战.随着我国市场结构的不断优化，市场经济的内容也呈现朝多元化方向发展的趋势。在我国不断完善企业法人治理结构，建立健全现代企业内部管理制度的背景下,管理会计无疑将成为企业实现自身经营管理目标的核心信息系统。但唯有进一步加强管理会计的应用规范，形成独具中国特色的管理会计应用体系，管理会计才能充分展现其强大的优势，在企业的日常经营管理活动中发挥日益显赫的作用。
        参考文献
        ［1]张艳玲.管理会计在企业中的应用分析[J].财经与管理，2012（2）.
        ［2］徐玉美.管理会计发展的必然选择[J］.黑龙江科技信息，2007（21)。
        作者简介
        黄正（1994—），男，汉族，四川南充人,西南科技大学经济管理学院会计学专业本科学生。
        陈园园(1996—），女,汉族，湖南邵阳人，西南科技大学经济管理学院会计学专业本科学生.
        杨文强（1993-），男，汉族，四川自贡人，西南科技大学经济管理学院会计学专业本科学生。