师德师风各项规章制度.doc

标准实用
师
德
师
风
建
设
制
度
沙子乡乐纪小学
2017年
沙子乡乐纪小学
“师德师风建设”学习培训制度
为全面贯彻落实镇宁县教育局关于开展“师德师风建设” 学习培训制度的通知精神，开展“八查八看"活动，树立师表形象，切实提高教师师德修养，促进教师素质的全面发展，结合我校实际情况,制定有关学习制度：
一、学习、考核形式多样化.学习方式有集中学习,专项讲座，小组讨论，自学等考核方式有知识竞赛，写心得，论文评比,业务素质大比武等。
二、学习教育活动循序渐进，逐步提高,最终目的转化为教师内在动力.
三、集中学习实行签到制度，严格考勤制度，没有特殊情况不得请假.
四、要求在学习过程中及时做好读书笔记，学校师德师风领导小组成员不定期检查教师读书笔记，并将检查结果量化打分.
五、上课老师要坚持理论联系实际,认真备好课,写好教案。
六、根据各项量化考核，评比学习积极分子，进行物质和精神鼓励。
2017年2月20日
沙子乡乐纪小学
师德师风民主评议制度
民主评议制度是加强师德的建设的一项重要制度.通过对教师的正面教育、自我教育和社会各层次的评议,以及组织的考核，对每个教师在日常各项工作中的表现和作用作出客观的评价,通过民主评议，表彰先进,提高教师队伍的整体素质，增强其凝聚力和战斗力。
一、学校高度重视师德考核评议工作，把考评工作作为提高教师队伍整体素质的重要途径抓实抓好，突出教育效果.
二、考评内容包括依法执教、爱岗敬业、热爱学生、教书育人、为人师表等五个方面,注重综合评价，充分发挥先锋模范作用。每学期组织一次评教活动，由学生对师德师风作出客观全面的评价.
三、考评形式主要有：进行思想工作总结,召开民主会，开展自评、他评、外评相结合，写出评议意见和评定等级,形成教育与监督相结合的教育机制。
四、考评等次：优秀、合格、基本合格、不合格。
五、每年12月以年级组（部门）为单位开展民主进行评议工作.
2017年2月20日
沙子乡乐纪小学
教职工师德师风考核评估制度
为进一步增强教师教书育人的爱心和责任心，认真做好教职工年度考核，全面提升平昌教育的形象和水平，现特制订学校教职工师德师风考核
一、考核对象
学校（单位）在编在岗的正式教职工。
二、考评领导小组：
组　长：张荣刚
副组长:陈邦祥
成　员：全体行政 年级主任 学科主任
三、考核时间
2017年1月—12月.
四、考核等次
分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。
五、考核办法
正式教职工实行专业技术人员、工勤人员分类考核。师德师风考核参照《镇宁县教职工师德师风评议量化标准》（附件1）和《沙子乡乐纪小学教职工师德师风年度评议量化表》(附件2）进行考核,师德师风评议“优秀”等次比例不能超过单位编制数的30％；年度考核“优秀”等次比例不超过单位编制数的15%.
六、其它
教职工师德师风考核、年度考核可以与教职工绩效考核合并进行，分别报表。
附件1:沙子乡乐纪小学教职工师德师风评议量化标准
附件2：沙子乡乐纪小学师德师风年度评议量化表
附件3：沙子乡乐纪小学师德师风年度评议登记表
附件4：沙子乡乐纪小学师德师风及年度考核汇总表
附件5: 沙子乡乐纪小学教职工师德师风考核结果审核登记表
2017年2月20日
附件1:
沙子乡乐纪小学教职工师德师风评议量化标准
一、师德师风评议内容和标准
(一)依法执教 (9分)
1、热爱社会主义祖国，拥护党的领导，不得有违背党和国家方针、政策的言行，自觉维护祖国统一、社会安定和民族团结。(3分)
2、全面贯彻党的教育方针，忠诚人民的教育事业,在教育教学中自觉同党和国家的方针政策保持一致。（3分）
3、自觉学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,认真实践“三个代表"，遵守和维护教育法律法规,具有依法执教的自觉意识。（3分）
（二)爱岗敬业(26分）
1、教书育人，尽职尽责，主动承担工作职责和应尽义务,能按时保质完成工作任务，不对本职工作敷衍塞责。（5分）
2、认真备课，认真上课，认真布置和批改作业，认真辅导，认真考核，认真组织课外活动。（18分）
3、校长坚持上课听课。学校校长和其他领导成员按有关规定完成上课、听课任务。（2分）
4、离校请假。除婚、丧、产假等法定假日由校长按有关规定执行外，因事因病离校，校长向教育主管部门请假,学校其他校级干部6天以内向校长请假，7天以上向教育主管部门请假.（1分)
（三）热爱学生(18分）
1、关心爱护全体学生，保护学生身心健康和安全,保护学生合法权益，在危险和灾难来临时能保护学生。(6分)
2、尊重学生的人格,公平对待每个学生。不歧视、侮辱、体罚变相体罚学生，不赶走学习有困难的学生。（5分）
3、不得将异性学生单独叫到寝室谈话、辅导功课、批改作业；不得以打扫卫生，看管物品、纪律教育等为由，安排女生留校。(5分）
4、尊重学生身心发展特点和教育规律，注重学生的心理健康教育(2分）
(四)严谨治学（8分)
1、具有优良学风和终身学习的自学性,刻苦钻研业务，改进教育教学方法，掌握必要的现代教育技术手段，提高教育教学水平。（2分)
2、遵循教育教学规律，积极参与教学科研,努力提高自身科研水平，在工作中勇于探索创新。（2分）
3、做到“四个一”，即每学期读一本好书，写一篇理论或经验文章，帮扶一个学习有困难的学生，上一堂优质课。（4分）
(五)团结协作（7分)
1、谦虚谨慎、顾全大局、服从领导,严禁拉帮结派、打架斗殴、搬弄是非。（3分)
2、尊重同志、相互学习、相互帮助，维护其他教师在学生中的威信。（2分）
3、关心集体、积极投身集体活动、维护学校荣誉,能够正确处理集体和个人的关系,有强烈的集体荣誉感.（2分）
(六）尊重家长（6分）
1、主动与学生家长联系,每学期至少开一次家长会，家访不得少于15人，认真听取家长的意见和建议,取得支持和配合。积极向家长宣传科学的教育思想和方法。（2分)
2、教育学生尊重家长.（2分)
3、尊重学生家长的人格，不训斥、指责家长.（2分）
(七)廉洁从教（8分）
1、不以职谋私，不私自以补课、辅导、复学等各种理由收受、索要或变相索要学生和家长的钱物，不利用学生家长的关系为自己谋取私利。（3分)
2、不乱收费,乱办班,不向学生和家长推销和变相推销商品和课外书刊、教辅资料等.（3分）
3、工作期间不得从事经商活动。（2分）
(八）为人师表（18分）
1、品行端正，诚实正直，言行一致，表里如一,严于律己,以身作则。(2分)
2、奉公守法，模范遵守社会公德和法规法纪，没有违法违纪行为.（4分）
3、文明执教，语言规范健康，举止端庄,衣着整洁得体，上课或开会不得吸烟、开手机.（4分）
4、坚持健康文明的生活方式，不得酗酒和酒后进入课堂，不参与色情、封建迷信、邪教等有损教师形象的活动。（5分）
5、不得参与任何形式赌博和工作时间参与休闲娱乐活动.（3分)
二、师德师风评议记分办法及等级认定
1、评议满分为100分，共分8个大项,28个小项，根据个人师德师风表现，逐项进行评议打分.8个大项中各小项如有违反行为，该小项不得分。若违反该小项行为情节恶劣，其大项也不能得分。
2、自评、教师民意测评、学生和家长及社会测评、评议领导小组评议分权重分别为20%、30％、10%、40％.
3、评议总分在90分以上者为优秀,80-89分为合格,70-79分为基本合格,70分以下者为不合格。
4、有下列情形之一者,直接定为不合格。
（1）因乱收费、乱办班、乱发资料受到执纪执法部门党内警告或行政通报批评及以上处分的；
(2）有性犯罪行为者；
(3）在教育教学和学生管理中造成重大安全事故，受到党内严重警告或行政记大过及以上处分的；
（4）侮辱、体罚或变相体罚学生，受到党内严重警告或行政记大过及以上处分的.
附件2：
沙子乡乐纪小学教职工师德师风年度评议量化表
单位名称： 沙子乡乐纪小学 被评议人姓名:
序
号
评
议
项
目
评 议 内 容
标
准
分
自
评
得
分
测
评
得
分
评议
小组
测评
得分
A
依
法
执
教
9分
1、热爱社会主义祖国,拥护党的领导，不得有违背党的国家方针，政策的言行，自觉维护祖国统一、社会安定和民族团结
3

2、全面贯彻党的教育方针，忠诚人民的教育事业,在教育教学中自觉同党和国家的方针政策保持一致
3

3、自觉学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，认真实践“三个代表”,遵守和维护教育法律法规,具有依法执教的自觉意识
3

B
爱
岗
敬
业
26分
1、教书育人,尽职尽责，主动承担工作职责和应尽义务,能按时保质完成工作任务，不对本职工作敷衍塞责
5

2、认真备课，认真上课,认真布置和批改作业,认真辅导，认真考核,认真组织课外活动
17

3、学校校长和其他领导成员及教师按规定上课、听课
2

4、离校请假。除婚、丧、产假等法定假日由校长按有关规定执行外，因事因病离校，校长向教育主管部门请假，学校其他校级干部6天以内向校长请假，7天以上向教育主管部门请假
2

序
号
评
议
项
目
评 议 内 容
标
准
分
自
评
得
分
测
评
得
分
学生家长测评得分
评议
小组
测评
得分
C
热
爱
学
生
18分
1、关心爱护全体学生,保护学生身心健康和安全,保护学生合法权益，在危险和灾难来临时能保护学生.
6

2、尊重学生的人格,公平对待每个学生，不歧视、侮辱、体罚变相体罚学生，不赶走学习有困难的学生
5

3、不得将异性学生单独叫到寝室谈话、辅导功课、批改作业;不得以打扫卫生,看管物品、纪律教育等为由，安排女生留校。
5

4、尊重学生身心发展特点和教育规律，注重学生的心理健康教育
2

D
严谨治学8分
1、具有优良学风和终身学习的自觉性,刻苦钻研业务,改进教育教学方法，掌握必要的现代教育技术手段,提高教育教学水平
2

2、遵循教育教学规律，积极参与教学科研，努力提高自身科研水平，在工作中勇于探索创新
2

3、做到“四个一”，即每学期读一本好书,写一篇理论或经验文章，帮扶一个学习有困难的学生,上一堂优质课。（4分)

4

E
团结协作7分
1、谦虚谨慎、顾全大局、服从领导，严禁拉帮结派、打架斗殴、搬弄是非.
3

2、尊重同志、相互学习、相互帮助,维护其他教师在学生中的威信.
2

3、关心集体、积极投身集体活动、维护学校荣誉，能够正确处理集体和个人的关系，有强烈的集体荣誉感。
2

F
尊重家长6分
1、主动与学生家长联系，每学期至少开一次家长会，家访不得少于15人，认真听取家长的意见和建议,取得支持和配合。积极向家长宣传科学的教育思想和方法
2

2、教育学生尊重家长
2

3、尊重学生家长的人格，不训斥、指责家长
2

G
廉洁从教8分
1、不以职谋私，不私自以补课、辅导、复学等各种理由收受、索要或变相索要学生和家长的钱物，不利用学生家长的关系为自己谋取私利
3

2、不乱收费,乱办班，不向学生和家长推销和变相推销商品和课外书刊、教辅资料等。
3

3、工作期间不得从事经商活动.
2

H
为
人
师
表
18分
1、品行端正,诚实正直,言行一致，表里如一，严于律已，以身作则
2

2、奉公守法，模范遵守社会公德和法规法纪，没有违法违纪行为
4

3、文明执教，语言规范健康，举止端庄，衣着整洁得体,上课或开会不得吸烟、开手机
4

4、坚持健康文明的生活方式，不得酗酒和酒后进入课堂，不参与色情、封建迷信、邪教等有损教师形象的活动
5

5、不得参与任何形式赌博和工作时间参与休闲娱乐活动
3

合 计
100

注：师德师风评议记分办法及等级认定
1、评议满分为100分,根据个人师德师风表现,逐项进行评议打分。8个大项中各小项如有违反行为,该小项不得分，若违反该小项行为情节恶劣，其大项也不能得分。
2、自评、教师民意测评、学生和家长及社会测评、评议领导小组评议分权重分别为20％、30％、10%、40%。
3、当年评议总分在90分以上者为优秀，80—89分为合格，70—79分为基本合格，70分以下者为不合格。优秀比例不能超过编制数的15％.
4、有下列情形之一者,直接定为不合格。
（1）因乱收费、乱办班、乱发资料受到执纪执法部门党内警告或行政通报批评及以上处分的；
（2）有性犯罪行为的；
（3)在教育教学和学生管理中造成重大安全事故,受到党内严重警告或行政记大过及以上处分的；
（4）侮辱、体罚或变相体罚学生，受到党内严重警告或行政记大过及以上处分的。
附件3:
沙子乡乐纪小学教职工师德师风评议登记表
（ 年度）
姓 名

性 别

出 生
年 月

参 工
时 间

文 化
程 度

政 治
面 貌

技 术
职 务

行 政
职 务

工 作
单 位

现任何科何年
级课程或岗位

本
年
度
师
德
师
风
工
作
总
结

被评议人：
年 月 日
评议
考核
量化
情况
自评
得分
20%
民意
测评
30%
学生
家长
10％
评议
小组
40％
实际
得分
总数

单
位
评
议
考
核
定
意
见
单位(签章)
年 月 日
等次
意见

考核
对象
意见

备注

附件4：
沙子乡乐纪小学年度考核结果审核登记表

(二0一七年度)

学校(章)

学校编码：
学校

教职工数

编制数

登记员

教师、职员数

工人数

应考核人数

已考核人数

考核结果登记

优秀人数
人(名单如下）：

不称职
人（名单如下）：

称职
人.

审核员（章）
审核专用章

二0一七年月日
附件5： 沙子乡乐纪小学教师师德师风年度评议等次及年度考核结果统计表
单位:

类 别：

填表人：
2010年12月31 日
姓名
性别
出生年月
参工时间
党、团员
现学历
党政职务
技术职务
任何年级何学科教学
师德师风评议综合得分
师德师风评议等次
年度考核结果
备注

说明：1、分两大类填写,分别按教师、工人同类职称由高到低(含未评职称与未定等级）顺序填报. 2、师德师风考核“优秀"等次按不超过单位编制的30％评定，年度考核“优秀"等次按不超过单位编制的15％评定。凡超比例上报的一律不予审核登记。
沙子乡乐纪小学
师德师风责任追究制度
为有效地防止和纠正教师从教的过错行为，保证教师正确履行教育教学职责，促进依法治校，提高办学质量，根据有关法规文件，结合本校实际，特制订本制度。
一、学校根据《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《民办教育处进发》、《职业教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》和市教体局及学校的相关制度,对违反上述法规制度的行为进行责任追究.
二、师德师风责任追究应当遵循实事求是、有错必纠，惩处与责任相对应，教育与惩处相结合的原则。
三、具有下列情形之一的，实行师德师风责任追究,给予相应处罚或处分：
1。在教育教学中同党和国家的方针政策不保持一致，有违背党和国家方针政策的言行;不服从组织正确领导的。
2。故意不完成教育教学任务，给学校教育教学工作造成损失的；教育教学质量低下,群众反映强烈的；抄袭教案、剽窃教研论文;无故不参加政治理论学习;不按要求主动进行家访，粗暴对待学生家长；期终任教成绩未达到学校要求,与同年级及格率优秀率平均分之和相距20分以上(含20分）的。
3.不完成德育工作任务，导致本班学生经常违反《胶南六中学生一日行为规范》，或者出现轻微违法犯罪行为的.
4.体罚或变相体罚学生，讽刺、挖苦、辱骂、歧视学生，猥亵学生，损害学生合法权益的。
5。工作敷衍塞责,不能经常对学生进行安全教育;在教学、活动、劳动中脱离现场,不采取有效地防范措施；发现学生遭受危险时,未采取有效措施;发现学生从事危险活动,不及时制止；对有特异体质或特定疾病的，不宜参加某种活动的学生,未予以必要的注意;对突发疾病的或受到伤害的学生,未及时送诊、汇报；未经学校批准，擅自组织学生开展校外集体活动;擅自向学生提供的食品、饮用水、饮食、药品等不符合国家或行业的有关标准、要求；隐瞒或不及时上报传染病，导致校园传染病流行；在特殊天气情况下，放学期间，不按学校要求护送学生，造成学生伤亡的。
6.不按规定收费标准和项目收费的，向学生推销或变相推销教辅资料,在校外进行有偿补课，接受或索取家长礼物、吃请的。
7。 违反规定，泄露考试秘密或怂恿学生考试作弊的.
8。 不遵守《胶南六中教师考勤管理规定》，无故迟到、早退一学期累计达20次以上或无故旷工1天以上的,经常串岗聊天、上网玩游戏的。
9。在工作日期间下班打麻将或赌博的;在休息日期间赌博的。
10.酒后进课堂，在课堂上吸烟、接打手机.
11.不以事实为依据，捕风捉影,诬告陷害或打击报复他人，侮辱、诽谤他人和传播小道消息的。
12。 参加“法轮功”等封建迷信活动的.
13. 违反《信访条例》,参加集体访、重复访、越级访的。
14。 不能模范遵守社会公德，衣着不整，语言粗鲁,拨弄是非，言行不一，蔑视公共秩序,损坏公共利益和他人劳动成果。
三、师德师风责任追究方式分为：
1.诫勉谈话；2。责令作出书面检查；3。通报批评；4。停职学习;5。取消当年评优、晋级、聘任资格，中止聘任;6。年终考核酌情给予基本合格、不合格的组织鉴定;7。建议调离、调换工作岗位；8。建议取消教师资格;9。建议给予行政处分,包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。
四、根据情节轻重、损害后果和影响大小，师德师风过错分为一般过错、严重过错、特别严重过错。
1.情节轻微，给学校和学生造成损害，后果不大、影响较小，属一般过错；
2、 情节严重，给学校和学生造成损害，后果严重、影响较大,属严重过错；
3.情节特别严重,给学校和学生造成损害，后果特别严重、影响特坏，属特别严重过错。
五、属于一般过错的,对负有直接责任者单独给予或合并给予本制度第四条第（1）、（2）、（3）、（4）、(5)、（6）项处理。
六、属于严重过错的,对负有直接责任者单独给予或合并给予本制度第四条第、（2）、(3）、（4）、（5）、(6）、（7）项处理。
七、属于特别严重过错的,对负有直接责任者单独给予或合并给予本制度第四条第（4）、（5）、（6）、（7)(8）、（9）项处理。
八、教师及时发现并主动纠正错误，未造成严重后果或不良影响的,可以免除责任追究.
九、对教师师德师风实行责任追究，应由校务会集体研究决定,非权力范围内的要及时书面上报市教体局,处理结果应及时书面下达与追究对象.师德师风责任追究人有权向学校陈述和申辩，有权向市教体局申诉。
十、本制度经教代会讨论通过。解释权由校办公会。
2017年2月20日
文案大全