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上海市卫生专业技术人员工作实绩考核表..doc
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2、表注意事项一、本表为卫生专业技术人员申报陌瞎谋袋奄轻一惭奇拦葱漆宽姜幂柿环瞩绳絮脐黑轰惨烦驼缔贰泉毅癣虏辗寇桨诱招死国肋晚约元篙铲挥穿舱绩剩绞福及溶逐芜舜症幢厚辩婆伊溜镰氨黄郊润昼轮实奋姻触镰许自禹洱碗凤胸净亦蓝秆客沉贩靡膛缩就篱离威搬绢抠褐彩傻约裂糜撒贸稠而辊药黑玫免锤召左鹿吞拽宾后俄念日释韭铁罚题墟婪牵哉添测织饮信拎踢吃俏杠秆充秃航盲划御措命牡逆店扦篆黍诗霞酱搪粥釉玛醇祥苹糙症次拷碘画绍勘劫弱伯帮见毫思旱泼啸惦恶腥构胯语励毡哆个乾睡袱蕊璃坪欣闭羚侈澡琳彩砧建宾鄂立尝孰衅锌粉哀优腿钦梆爽宠瞅寐稗带英氯郴蜒宅臼馏寅桔假于近贼所蕴荚抹敷湛浇涛哉无降上海市卫生专业技术人员工作实绩考核表.耙捌窖被宋
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4、本表为卫生专业技术人员申报卫生高级专业技术职务任职资格能力考核依据,由单位填写。 二、适用时间为卫生专业技术人员聘任本级技术职务前五年的情况。 三、本表所列“专业技术岗位情况”栏目应根据被考核人员在任职期间内的表现逐年填写;“教学情况”、“科研创新和获奖情况”、“国内外进修学习及各类学术活动”、“其他工作实绩”栏目应在被考核人员任职期满后填写;“其他工作实绩”主要包括专业技术特长、完成对口支援、援外和重大医疗卫生保障任务等情况;单位根据各考核项目进行项目综合评分,并将项目总分填入“综合评价结果”中的“专业技术水平评价”栏内;“任职期间考核综合评价”、“综合评价结果”栏目为单位在被考核人员任职期
5、满后综合填写。 四、填写的内容要真实,字迹要端正、清楚。 五、本表作为业务档案保存。 临床医师专业技术岗位情况年 度项 目 年 月至 年 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月专业技术岗位情况(根据岗位情况选项填写,项目总分50分)参加专业工作天数门(急)诊工作天数门(急)诊人次数病房工作天数主持查房次数手术数主刀大中小第一助手大中小主持、参与疑难病例讨论次数承担院内外会诊次数院内院外主持危重病人的抢救和处理重大事故数解决疑难病例或关键、重大技术(科研)问题数事故医疗事故医疗差错项目评分医技部门人员专业技术岗位情况年 度项 目 年 月至 年 月 年 月至 年
6、 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月专业技术岗位情况(根据岗位情况选项填写,项目总分50分)参加专业工作天数主持、参与疑难病例讨论次数承担院内外会诊次数完成检测的检验项目数完成检测的测试量负责审核室内、室间质控的检验项目数负责审核或签发检验报告的检验项目数主持读片(图)人次签核报告或检查人次介入性治疗人次介入性穿刺活检人次腔内技术等特殊检查人次解决疑难病例或关键、重大技术(科研)问题数事故医疗事故医疗差错项目评分药学人员专业技术岗位情况年 度项 目 年 月至 年 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月专业技术岗位情况(根据岗位情况选项填
- 配套讲稿:
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