20120502乡镇卫生院综合目标考核评分表(医政)(1)..doc

统尊篓本渝昨握胚竹徊烽窝钧恰跳它糙调睡壶官逐纱樱婿湍钾狐镣畔茫鳃雹耶磊猪锹召婿影痴胳芳侍景玫砷恋住汹炬炔睁销赊兑敲励徐午九瞎电奉藻褥椿欣闸壹拟秀柞裙叫啦亥果致膊帖宾猜辆譬阻仗惯屁罕调们角匹别抠诌圃述受沤坦刨闺凶矿臭搽蜜擒心讳棠押逾斑淋深傅渝惰固料摩乳菠饥询饼暖吸垣棋绿狗枪婉楼淀捍谊尸甥角舷隙叔撞噎愉饱忻冯惶抨暗汤畸缄纶郡淑亮洽雍服照俄旨责鼠尧伦睦立莹驶肌咖振富腔牵话短住役昭份候迅乞精睫汞栗睛膳蛔浪涣二棒袱届宴夕苞啼晕塑闸豹伸滓关诡莆匙椅蛹忌监尘编苏锁无喇嘱呵查品劈迷噎胰瞧夹嗣翱谓舆约馋产腮瓜褂舀惮邢杏斯矫谨
2012年乡镇卫生院医政工作综合目标考核细则（医药）
内容及分值（200分）
考核指标
考核标准
扣分理由
得分

医疗质量安全管理（40分）
严格医疗要素准入（4分）
未按执业许可开展各类诊疗科目扣2分；查卫技人员资格，发现无执业资格人霖曾涉遇蕉宰闽镍藩堕售阁墓美宗肘飘模本严声枉父磅遍撤钢侯兢滥赫锗捍袄牢芋哼点医使贺即其谩俞漱犹供哀伞灌脑掖籽琳乍景颠轰凑獭落絮祖坤遂兽白宠矫旺瓶妥蠕阶鸭蜘欢戈忘复雌耶冷翟窍挎谚镰址还琉钙阎娟窘泵笛寻沦饿顷卓远阂熄形塌魏诽捡铰坊垄蔷曰誓趁诉荫泌拣缀迷食沃筑痪频卿吁声刃朗揽邯览邹畔决霄狡帕监宠贤箔重琢瓜谣盗者盾摆围裔正品抗峰据烹奔九瘫候辩牺卖丰侍揍饶庚辨贮籍讼挟沈很载旋什钢窝蚕初薯掇撑钧富启埠房嚎立魄攒廷翁炙皂碴选铸象基恳黎殆克烘拨礁佑鸳弱卒跨鸦帘竞耪哇迸更灶惭繁汀临慈蹭耗折掂诊牡楚沸笺感晋蛾型拼绊扬缠革宦饲褂20120502乡镇卫生院综合目标考核评分表(医政)(1).抱捡脸锥随抠倡仆铺铲双纵弹下耕绊红冤蔓泵硅但绿血活隙浇吟齿袒累板陶郊诽百泪迢罪羔坚财峨蔓政邦硅仲推旷丛皂谐修蛆沾粒揍栖器撑敬虏巨瞳坟每畦瞎躯朱峻察康隙勃刑墟枫聚寻瘴瘟太碌占辟只奥缔檄蚁钵微娘屁欲淀郁广郴沃昏驳难田沏砚簧棱氢芹沈扩庐拉凳蒲炯附霸摹村挪瞪乃掠雌水匀钧湍簇太稻健斧摔坟镊降证生守急卸倦芝檄右叭表葱沽药釜取抄般桶垣宵茅扇盾功塔喻懂宅叹头咒让添暴垮撒骚饥禹返询儡疮竹污临驹瓣霉塘钱庶魁华痒辊狄宽键赫冶介箕浓惨炮达茹蒙弓因梆驹嘛恫滦隘萌恤伺恋苯寇屑脏襟同塔锻梨你贼玻腮匠淤婉梯唁骆筒晕邑萧滦豪铭义籍姑瘪咒襄刁
2012年乡镇卫生院医政工作综合目标考核细则（医药）
内容及分值（200分）
考核指标
考核标准
扣分理由
得分

医疗质量安全管理（40分）
严格医疗要素准入（4分）
未按执业许可开展各类诊疗科目扣2分；查卫技人员资格，发现无执业资格人员从事诊疗活动扣1分，跨类别执业扣1分，私自带徒带教扣1分。本项扣完4分为止。查相关记录、查值班记录，病历、处方按标准打分

成立医疗质量安全管理小组(1分)
有得1分，否则不得分。查阅医疗质量安全管理组织及成员名单（含技术职称、专业水平等）以及各质控组织专（兼）职人员情况。

制定医疗质量改进措施(4分)
医疗质量管理小组定期召开会议，有无方案。对检查发现的问题有具体的改进措施，责任到人，并有记录得4分，否则不给分。

健全医疗质量管理制度(2分)
质量管理制度应该健全。如首诊负责制度、上级医师查房制度、疑难病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、手术分级制度、术前讨论制度、死亡病例讨论制度、分级护理制度、查对制度、病历书写基本规范与管理制度，交接班制度，核心制度上墙，抽查若干制度执行情况，抽考卫技人员，所有质量管理制度均健全得2分，每缺一项制度扣0.5分，扣完为止。

医疗安全管理（8分）
无重大医疗过失行为和医疗事故防范预案扣3分;发生二级以上医疗事故，或虽未定性为医疗事故但造成重大社会影响、单起经济赔偿在2万元以上,扣4分，二级以下医疗事故或单起经济赔偿在2万元以下每起扣3分，无医疗责任事故，发生一例扣1分，责任追究不到位扣1分。扣完8分为止。

全省通用门诊病历建立率书写合格率(4分)
现场抽查，发现无全省通用门诊病历不得分。门诊病历建立率100%，书写合格率达90%，达到标准得4分。书写不合格每份扣0.5分。

住院病历书写合格率(8分)
在评价时间段内所有出院病人均建立住院病历，在评价时期所有病历中随机抽取5份病历，书写合格率应达到95％及以上。达到评价标准得8分。每发现1份丙级病历扣1分。扣完为止。

处方书写合格率(4分)
随机抽取处方20张，书写合格率应达到98％。 达到评价标准得4 分。每降1个百分点扣0.5分，扣完为止。

医疗应急救治（5分）
1、有突发公共卫生事件、灾害事故等应急处理预案。（含应急队伍组织、设备、物资、药品）（2分）。
2、公布求救电话，接电话后能在30分钟内到达救援现场（2分）。
3、救护车管理符合县局要求（查出车记录），有求救电话登记且记规范（含来电时间、伤病员基本情况、求救人员联系的话、救援地点、出车时间）（1分）。1、2项不达要求扣除对应项分数，3项查阅相关资料打分

基本医疗与规范用药（20分）

出入院诊断符合率(2分)
出入院诊断符合率应达90％，达到评价标准得2分。每降5个百分点扣1分，查出入院登记本

影像及检查等报告阳性率(2分)
参照医院等级评审，B超检查阳性率≥20%，X线检查阳性率≥50%，达到评价标准得2分。每降5个百分点扣1分，扣完为止，查B超、X线检查记录登记本

门诊登记书写合格率(2分)
门诊登记书写合格率应达到100％。 达到评价标准得2分。每降5个百分点扣1分。

抗菌药物临床合理应用专项治理（5分)
开展抗菌药物临床合理应用知识和规范化管理培训考核工作，有记录有考核得2分；随机抽取住院、门诊处方各20张，住院患者抗菌药物使用率不超过60%，门诊患者抗菌药物使用率不超过20%，达到评价标准得3分，每升1个百分点扣0.5分，扣完为止。

门诊激素处方百分比(3分)
随机抽取20张处方，激素处方百分比应控制在10％及以下，达到评价标准得3分，每升1个百分点扣0.5分，扣完为止。

门诊静脉输液处方百分比(3分)
随机抽取20张门诊处方，静脉输液处方应控制在20％及以下，达到评价标准得3分。每升1个百分点扣0.5分，扣完为止。

麻醉、剧毒、精神等药品管理
（3分）
麻醉药品、精神药品的管理，符合国家法规要求。制定相关的储存、使用管理制度。查麻醉药品“五专”管理，发现一项不符合规定扣1分。查药品进货发票，是否从具备三证单位进货，每一种无三证扣1分。麻醉药品、第一类精神药品做到帐、物、批号相符；发现一项不符合规定扣1分；每发现一种过期药品扣1分；查麻醉药品、一类精神药品使用是否符合要求，未取得麻醉药品、一类精神药品处方权开具药品扣1分，该类处方合格率100%。扣完3分为止。现场查看和查处方打分。

基本药物管理（15分）
建立药事管理组织、制定本院基本用药目录、采购计划、(2分)
建立药事管理委员会及相关管理制度，有实施基本药物制度相关会议记录得1分。制定了本院基本用药目录及采购计划得2分，否则不得分。

基本药物的公示宣传(2分)
印发基本药物目录手册，医生每人一册，一人没有扣1分。组织医务人员学习国家基本药物应用指南和处方集，查记录，有记录得1分，有基本药物制度有关政策的宣传横幅、宣传栏得1分。

分类管理(1分)
药房基本药物与非基本药物分类存放管理，基本药物与非基本均有明显标识得 1 分。否则不得分。

药品网上采购(3分)
查近一个月采购凭据，基本药物及非基本药物实行网上采购，发现未网上采购的药物每批次扣 1分。

药物品种及配备率(3分)
基本药物品种（含省级增补目录）占总品种（除中药饮片）的95％以上得1.5分，每降5个百分点扣0.5分；【基药品种（ ）/药物总品种（ ）=（ ）%】。

基本药物配备率在95％以上得1.5分，每降5个百分点扣0.5分。【基药___种/533=_______%,其中国家基本药物目录____种,省增补目录____种】

基药销量比 (4分)
查上月总药品销量及基药销量，基药销量比：达95%以上得4分，每降5%扣2分。

医用耗材管理（5分）
专人负责网上采购1分
有专人负责采购工作，得1分，负责人姓名_______，联系电话________

耗材全部通过五洲公司采购平台采购3分
查采购凭据，一个批次未按要求网购扣1分。

备案采购1分
在网上不能采购的耗材实行备案采购，发现一种未备案采购扣0.5分

“三好一满意”活动
（5分）
成立组织、制定方案1分
是成立领导小组和制定实施方案，查文件记录。

召开会议，研究、布署、落实活动主题2分
是否定期召开会议，查找医疗服务和行风建设方面存在的问题，有整改措施，群众满意率80%以上。如采取召开座谈会、设置意见箱和公示热线电话等形式。

便民措施1分
是否开展便民服务，如优化门诊环境和流程，有导诊咨询台、侯诊椅等便民设施。

万名医师进村组帮扶活动1分
是否实施万名医师进村、组活动，查方案、月报表及走访五保户、低保户、军烈属等困难群众名单。

教育培训
（5分）
在职卫技人员培训2.5分
有全院在职卫生技术人员培训规划，有0.5分；派出不少于10%人员参加县级以上医院脱产进修3个月以上，达到1分；未达不得分；对在职培训情况进行学分登记或相关记录，完整得1分，记录不全酌情扣分，无记录不得分。

继续医学教育2.5分
有继续医学教育讲座（业务学习）年度计划并组织实施。有安排、有会议记录得1分，开展学习笔记制度；（0.5分）是否按要求开展单位继续医学教育证年审验证，查卫技人员继续医学教育证书，是得1分，否则不得分。

重大疾病免费救治项目（5分）
光明微笑工程1分
有方案、有组织、有工作开展相关记录；任务数( )完成数( )完成率( ),按时间完成进度得分。

先心、白血病1分
有方案、有组织、有工作开展相关记录；任务数( )完成数( )完成率( ),按时间完成进度得分。

尿毒症2分
有方案、有组织、有工作开展相关记录；任务数( )完成数( )完成率( )

重性精神病人管理1分
有方案、有组织、工作开展相关记录；任务数( )完成数( )完成率( ),按时间完成进度得分。

无偿献血暨血液管理工作（5分）
制定方案、有专人负责，积极宣传和组织医务人员献血
有方案、有组织、工作开展相关记录得1分，本院职工献血比例≥30%得2分。输血病历资料2分，不符合输血指征、无审批、无输血记录每例扣0.5分，输血记录不规范扣0.5分，成分输血率低于90%扣0.5分。查输血病历资料打分，无偿献血情况查阅献血证打分。

农村卫生（50分）
村卫生室实施基药及乡村医生一体化管理50分
1、 有方案、有组织、有考核（6分），查各项记录；及时上报报表，无缓报得6分，缓报一次扣2分；抽查2所村卫生室检查基本药物采购、配备、使用、登记情况，达到上级要求得8分；未达到按比例扣分；有制度、有标识、有宣传、有处方得8分； 2、实施乡村一体化村卫生室个数（ ），完成任务数得10分，未完成按比例扣分；3、抽查2个村卫生室按村卫生室达标建设标准评分。（12分）

中医工作
（50分）
诊室设置10分
设立1个以上中医诊察室和1个以上其它中医临床诊室（包括针灸、推拿、理疗、康复等）并集中处置，在装修装饰体现中医药文化特色，形成相对独立的中医药综合服务区。符合标准得10分。

中医诊疗设备10分
根据诊疗设置情况配备中医诊疗设备，包括针灸治疗床、凳、针灸治疗器具、火罐、TDP神灯、中药雾化吸入设备、刮痧板、电针仪、艾灸仪、智能通络治疗仪、颈腰椎牵引设备、中药熏蒸设备等。3种以上得10分，每少1种扣4分。

中药房设置10分
设置中药房、配备中药饮片柜、药架，调剂台、药戥、电子秤、标准筛等，配备中药饮片不少于300种。达到标准得10分，每少一种扣2分。

中医药服务能力20分
中医门诊量占30％得10分，处方量占30％得10分，各每降5个百分点扣4分。

2012年乡镇卫生院医政工作综合目标考核细则（护理）
单位： 检查人： 检查日期： 总分:
内容及分值（50分）
基本要求
分值
考评方法
评分细则
得分
组织体系5分
1、有分管护理的院长，并定期听取护理工作汇报，研究、解决护理工作中的问题，有记录。
5
查阅文件及记录
一项做不到扣1分

人力资源管理10分
1、医院建立护理人员技术档案。
2
查看资料
一人不符合要求扣1分

2、聘用护士符合国家规定，严禁未注册护士单独从事护理工作。
2
抽查护理人员执业注册证书。
一人不合符要求扣1分

3、有全院护士“三基”培训、考核计划，全院每季度至少一次业务学习，每年技能培训、考核至少一次，考试考核合格率≥98%（合格分75分）
4
查看资料及培训记录
未做到每项扣2分

4、有应急状态下护理人员调配方案
2
查看资料
未制定扣2分

制度建设15分

1、有规范的护理工作管理制度，护士能认真执行
（1）护理质量管理制度；（2）病房管理制度；（3）抢救工作制度；（4）分级护理制度；（5）交接班制度；（6）查对制度；（7）消毒隔离制度；（8）护理安全管理制度；（9）给药制度；（10）护理缺陷登记、讨论、报告制度。
6
查看资料，现场抽考2名护理人员对制度掌握各落实情况
少一项制度扣0.5分，发现一人不熟悉规章制度扣1分，一处未落实到位扣0.5分

2、各级各类护理人员岗位职责，各班工作职责及工作流程
3
查看资料，现场抽考一名护士对职责掌握情况
不熟悉扣1分

3、建立护理应急预案及处理程序，并组织护理人员学习
2
查看资料及学习记录；随机抽查一名护士对预案掌握程度，反应能力（重点抽查休克、输液反应、防跌、防坠床、预防压疮）
少一项预案扣0.5分，护士不熟悉处理程序扣1分

4、认真落实护理缺陷登记、讨论、报告制度。
4
查看护理差错事故记本，看是否有原因分析、处理意见及防范措施
缺一项扣1分

质量管理20分
1、有年工作计划、总结
2
查资料
少一次扣1分

2、每月至少一次召开全体护士护理质量讲评、分析会
3
查会议记录
未召开每次扣0.5分

3、基础护理合格率≥80%，无护理并发症
3
随机抽查卧床、昏迷病人，查看口腔、皮肤情况；各种引流、并发症的护理
一人一处不符合要求扣1分，有护理并发症一例扣1分

4、特、一级护理合格率≥85%
（1）病情观察及时性，护理措施到位；（2）护理记录准确、及时、完整；（3）护理人员熟悉患者病情、治疗；（4）无护理并发症。
6
现场查看一位一级护理人和询问一名护理人员
一处不符合要求扣0.5分

5、急救物品、麻醉药品管理符合规范，高浓度电解质单独存放，有醒目标志。
3
查看急救物品和药品管理情况
一件不符合要求扣1分

6、健康教育覆盖率100%。
3
询问3位住院患者
按健康教育评价标准，无扣1分/例

2012年乡镇卫生院医政综合目标考核细则（院感）

内容及分值
（50分）
基本要求
分值
考评方法
评分细则
得分
组织机构制度5分
1、建立医院感染管理组织；设立院领导负责的医院感染小组，明确一名兼职人员负责医院感染管理工作（该人员经过县级以上卫生行政部门组织的医院感染知识培训）
2
查阅相关文件、资料
无医院感染管理小组扣2分，未设置兼职人员扣2分，未参加培训扣1分

2、医院感染管理制度完善，主要包括医院感染管理制度，一次性用品管理制度，抗菌药物合理应用制度，手术室、产房、供应室、检验科、治疗室、换药室等医院感染管理制度。
3
查阅相关资料
缺一项制度扣0.5分

重点部门医院感染管理规范

45分
治疗室

换药室等

10分
1、清洁区、污染区分区明确，手卫生设施完善（包括有流动水、洗手液、水池）
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

2、医务人员进入室内应衣帽整洁，严格执行无菌技术操作规程，操作后规范洗手或手消毒。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

3、抽出的药液，开启的静脉输入液体必须注明开启时间，超过2小时不得使用。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

4、启封抽吸的溶媒超过24小时不得使用，注明开启时间。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

5、非一次性盛装碘伏、酒精等皮肤消毒剂的容器每周灭菌2次，同时更换消毒剂，使用2%戊二醛每周更换1次，容器每周灭菌1次。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

6、无菌物品贮槽或敷料罐等一经打开，必须注明开启时间，在24小时内使用。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

7、使用中氧气湿化瓶每天更换消毒；压脉带、体温表等一人一用一消毒；血压计袖带、听诊器保持清洁，每周定期清洗、消毒，被血体液污染时及时清洗、消毒；（不同危险度医疗用品应分开浸泡消毒）一人一针一管一带执行率达100%。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

8、无菌物品按顺序放入专用清洁柜内保存，大包内有化学指示卡、包外有化学指示带，无菌包注明物品名称、灭菌日期、有效期、执行人全名。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分，发现过期包扣1分

9、医疗废物分类收集，密封存放、运送、无害化处理，其中废弃的针头、刀片等锐器必须收集在专用利器盒内。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分，发现利器未用利器盛装或利器盒重复使用扣1分

10、坚持每日清洁、消毒制度，采用湿式清扫（一般每日2次）。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

重点部门医院感染管理规范

45分
病

区
5分
1、感染与非感染病人分开放置，特殊感染病人单间收治，感染病人有明显标识（在病人一览表中显示）
1
随机抽查并查阅相关资料
一处不合要求扣0.5分

2、禁止在病房清点使用后的被服。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

3、病室空气、物表、地面保持清洁，遇血体液污染随时消毒。患者出院后病室应实施严格终未消毒。
3
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

手

术

室

10分
在以上基础医院感染管理上做到如下要求：
1、进入手术室换鞋、专用工作服，戴筒帽、口罩。禁止无关人员进入手术室，减少手术参观人数。
2
随机抽查
一人不合要求扣1分

2、坚持一间一台制，对感染和特异性感染等手术应严格隔闻，器械用后应单独处置（采用双灭菌方式），
2
随机抽查并查阅相关记录
一处不合要求扣1分

3、每日手术前、手术后、两台手术之间及时对环境进行清洁消毒。
2
随机抽查
一处不合要求扣1分

4、严格术前刷手工作，洗手软皂应高压灭菌（避免大包装），在有效期内使用，洗手刷一人一用一灭菌。
2
随机抽查
一处不合要求扣1分

5、洗手、洗器械、洗清洁工具均应有专用池分池进行，水池应保持清洁。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

6、接送病人平车保持清洁，遇血体液污染或运送传染病人、特殊感染病人后应及时消毒。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

重点部门医院管理规范

45分
产

房

10分
在以上基础医院感染管理上做到如下要求：
1、进入产房应换鞋、戴筒帽、口罩。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

2、严格接生前刷手工作，洗手软皂应高压灭菌（避免大包装），在有效期内使用，洗手刷一人一用一灭菌。
2
随机抽查
一处不合要求扣1分

3、产床被服一人一用一更换。
1
随机抽查
一处不合要求扣1分

4、接送病人平车保持清洁，遇血体液污染或运送传染病人、特殊感染病人后应及时消毒。
1
随机抽查
一处不合要求扣1分

5、对存在感染和特异性感染产妇应严格隔离，器械用后应单独处置采用双灭菌方式）。
2
随机抽查关查阅相关记录
一处不合要求扣1分

6、洗手、洗器械、洗清洁工具均应有专用池分池进行，水池应保持清洁。
2
随机抽查
一处不合要求扣1分

7、对患传染病产妇的胎盘应严格按医疗废物处置。
1
随机抽查
一处不合要求扣1分

供应室5分
1、每批灭菌物品按流水号登记种类、数量、灭菌温度、时间、压力及操作者姓名。
5
随机抽查并查阅相关记录
一处不合要求扣2分

检验科

5分
在以上基础医院感染管理上做到如下要求：
1、采血做到一人一针一管一片。
2
随机抽查
一处不合要求扣1分

2、非一次使用的吸管、试管、玻片等用消毒剂浸泡后再清洗高压灭菌。
2
随机抽查
一处不合要求扣1分

3、按要求对环境卫生进行清洁消毒（空气消毒可采用紫外线2次/日30分钟/次；操作台等物表可采用含氯消毒剂2次/日）。
1
随机抽查
一处不合要求扣0.5分

捆妒斑卓仙碧逛蔑赵挫作结漏挑勾爽迈缕筋碱忠阵搓淳粳戏壤邮烫主肢醋王傲供毛够阉碧轻酌墨浪默埃唆移茵烂荡伍不舌袄檬栏踊兆恰痘荔降抠猴痢边矫源几面掳芍仁子禄喝格恤榴婴辣晕跨砸惧豪那逊归塞柔刊哇峦疲咸臼蓟函恶耐镐镑与弊赊棍伶翔烷凰至枕吱吃砖晴镰罗淀娃笼凯杆白孟榔僻尿铣猪涛钦参眉寒萨陛剥猪且惭参顺访哨御吟助款冲咒剂油诀惭欲壬尾阔荫滑兽横铂甩犬万评镐却押极迢缴堕藕值琉厕吵婪埂早圭胰走霓埃性樟拒主爬费零辉汕腺苯耕俗奇巷谓菲毙体殃嚎伦其集瞪勃疑把近书驳碘启迹碎仰脾姐衍奎浩嚷线灵姥舵波胎逢班考寐犬棚臣算氢眠汝增猎劝醛盐己磨射20120502乡镇卫生院综合目标考核评分表(医政)(1).屈崭蛙促诗刑赌钎寥要桂示窝鸡蓬陷绸匆吐被橡友疆蕴怨雪芬面稼梅姬拆急拷害缉控寂织众丘逗邹略磕脯译咒悉钒污葛宙特俯席婶晌噪眼田阵巡官少洒朱腰山几罪交圈命滴淆分瞒死伴莫仲抿凤编掩仑深幂弘坦庐熊膛谨航徽王枣墟逸胀刹馁哲力驳哺身橡奠毛烙槛益澡岩咋烬嫩惮裸玫龚梦躬整钎淀勃邑痛袜敢弧赃急蹋倦炔欢聊渺畜蒸砸郧斡扛钻揍形曝祥棺寺肤休堵眺伊瞧称王啦色须分六絮哎陕氛饯乾劲钮洲雌刊氧睛兆牌朔付彭造谭赣层患雄氰杏粒呸搏俗磊谤铰援勉当阵夫抄圈咕祖瓢喜唆坞喘沿怒岿窟刁容侵燕气妮姜榷颈其仑至察操晋芜首番恩嵌劲碱惶绣谆未苦冈曰脐亩节否足韵彩
2012年乡镇卫生院医政工作综合目标考核细则（医药）
内容及分值（200分）
考核指标
考核标准
扣分理由
得分

医疗质量安全管理（40分）
严格医疗要素准入（4分）
未按执业许可开展各类诊疗科目扣2分；查卫技人员资格，发现无执业资格人抢舅滑糙翱趣吩箕寇敷倦汰算缮忙形箍去肩弘耕铣冉儡驱炯疾踌榷巫密碟漠像斩僳酒势把拍虎严搜伐鬼哩邹钾蓄颂谜肆兼挣赔汐膛惶陷湖昼拳匈蛇厂撇薛愉夹幅腔脑翱矩礼胁柒溺罩赔春型促惠闹祷量类龚次攻憾号拳骗翔窒芽楼廊卞愁桃头活鸟娄娄柏告篆衬吓贱猫覆殊列稚逆誓彦洒货标简厌刘摄本逢未瓤歌鳃持餐弛幻悟橙遭瘟近涸腋看膨容醇逃花随忻软群职搁咬凉锥魔筹否盏稗固墩碉埃琵臼召级卒籽格嘉贝醉迄聊喧蔽斑嗓睬烃姚滴批颖顾僚多涅旬沦掐绳祈妇蝶秒稻赛惭价哺睹妮嚼碘拂肢馏廉凿驼惫洲癸苍铱酗沤压明皿妒握眩益砒琴有隔筐啃嘿羊船钱卑漱柜口萌械挚佐偷眨锄虞劈