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乡镇医院医生个人工作总结
　　20xx年即将过去，回顾这一年来，我科在院领导的正确领导下，坚持“以病人为中心，提高医疗服务质量为重要指导思想.努力学习，钻研业务,使个人的自身素质和业务

　　20xx年在卫生局和乡党委、政府正确领导下,紧紧围绕20xx年下达的目标任务，积极应对突发公共卫生事件，借新型农村合作医疗实施，努力解决群众看病难、看病贵问题，在全院干部职工共同努力下取得了明显的社会效益和经济效益。

　　1、以病人为中心，提高服务质量,创人民满意卫生院是我院发展目标,为改善服务态度，落实承诺服务，切实纠正行业不正之风。我院广泛征求患者及社会各界的意见和建议,设立举报箱,公开举报电话，制作宣传标语,落实“五个一”工程，发放医师名片，打回访电话,发征求意见卡和社会问卷调查，为使意见和建议落到实处，严格按查处制度处理，使我院行风有了很大改善,整体形象明显提升。

　　2、开展卫生大扫除,积极参入六城联创和创省级卫生乡镇活动。结合我院实际迅速宣起讲文明、讲卫生、美化、亮化、绿化卫生院高潮，落实“门前五包"责任制，要求科室人员上班前先打扫室内外卫生，划分责任区，每周二、五进行卫生大扫除，并进行检查评比，做到室内外卫生干净整洁，物品器材摆放整齐，每日产生的医疗垃圾及时焚烧进行无害化处理。为配合创建省级卫生乡镇活动,我们对病房楼墙面进行刮白更换破旧房门,制作防蝇门帘及窗网,对卫生院花坛内的花、草、树进行修剪,浇水施肥，为患者提供一个温馨、舒适就医环境。

　　通过前几年大批专业技术人员培训学习,和医疗设备添置更新、使我院技术力量得到加强，在此基础上我们狠抓医疗质量管理，严格医疗文件书写,门诊日志要求项目齐全，处方书写规范,用药合理安全，病历书写及时规范，护理记录详实，实行科审批制，院长深入临床查房,积极参加危急症病人抢救，医疗质量考核小组严格按考核方案每半月进行一次督导检查，发现问题及时处理，全年没有发生医务差错与纠纷.

　　1、鼓励员工进修学习,参加业务培训。今年派出两人到上级进行培训，一名员工脱产学习,十余人参加晋级及资格考试,五人考取晋升职称,使我院专业技术人员水平又上新台阶。

　　2、经过全院干部职工地共同努力，我院业务有了明显提高，门诊量较去年有所提高，恢复到20xx年门诊水平，达到2187人次，住院819 人，内科手术28例,住院分娩32例，较去年增加20例，治愈率80，好转率达1，死亡率为以下,急危重病人抢救成功率达90，手术前后符合率达9，无菌手术感染率为零，总收入达到22万元.内科入院率较去年增加2，手术台数较去年增加，住院分娩较去年增加,业务总收入16多万元较去年增加3。

　　1、新型农村合作医疗这一惠民政策实施两年来，深受广大农民欢迎，但在XX年农合筹资工作中由于自筹部分份额增加一倍，也面临许多难点，为打消农民参合顾虑，做好解释筹资工作，我们印制千多份《XX年告广大参合农民政策说明书》发放到乡、村干部和农民手中，出动宣传车台到各村广泛宣传新农合政策，组织定点乡村医生积极配合村干部做好筹资工作,联系外出务工人员参合,我院抽调人员下村督导,主动当好政府参谋，使今年参合率达94。。筹资结束后立即进行参合信息的录入与整合,及时建立了20xx年参合信息档案。

　　2、积极做好参合农民就医补偿工作。对来我院就医出院参合农民,当日兑现补偿，对定点乡医上报的门诊小额补助我院及时先行垫付。今年共补偿各类 670人次，补偿金额达76.多元，确实减轻了农民负担,今年补偿住院48人次补偿金额3万元，定额补偿11人，金额万多元，门诊小额补偿 610人次，金额32万余元.

　　3、为广大参合农民提供一个监督平台，在门诊大厅走廊醒目位置悬挂农合就诊程序、补偿范围、补偿标准及补偿所需提供材料，每日对当日发生农合补偿信息进行人村公式，并公布举报电话，接受社会各界监督。

　　1、20xx年我院被定为防保站建设和“七有两化一温暖”工程验收年,我们指定一名院领导亲自抓，精心组织，加大投入,更换了手术室陈旧空调，添置婴儿辐射抢救台，对病房楼外观进行整修,顺利通过了上级这两项考核检查验收。

　　2、村卫生室建设项目工作要求高、时间短、难度大.为此我们高度重视，及时制定选址方案，加快工程进度，我乡个项目村在第一次验收通过个，还有将在1月中旬建成。

　　3、在应对今手足口病工作中,我们认真组织，广泛宣传卫生科普知识，成立发热、专科门诊、设隔离病房两间，发动乡村医生，层层筛查，及时转诊，同时做好疫情调查上报、监测工作。在应对问题奶粉事件中，我院抽调七名人员参加筛查工作，两名同志同时运转，早上班、晚下班，中午不休息，对我乡近千名食用三鹿奶粉婴儿进行了筛查.

　　1、坚持例会制度，每月召开一次乡村医生例会,并以会代培的方式加强卫生法规、规章制度、计免知识的学习和培训。全年共召开乡村医会议1次，积极组织村医参加卫生局举办的继续教育卫生法规、专业知识培训和学习教育，完成全乡4所村卫生室考核*＊工作，按照上级要求,每月一次入村督导检查，严格管理,从而使我乡的村医管理工作和防保网建设进一步加强。

　　2、计免工作常抓不懈,认真做好儿童卡、*、册管理工作，对每日新生儿童查行及时上卡，按程序接种，及时做好新生儿乙肝疫首针接种。截止 1月上报新生儿童360人，建卡＊＊360人，接种“五苗”567人，并对流动儿童的接种对象进行了转出＊*，流入补种工作,今年未发生接种失误和事故。

　　3、抓好传染病管理和监测,做好新生儿童破伤风、麻疹、a下p等传染病的主动监测和被动监测任务，开展死因调查,严格规范院内门诊日志管理，及时填报疫情报告卡,做好网络直报。全年共上报传染病事件1例,无迟报、漏报现象。

　　4、配合各职能部门做好相关工作。配合卫生监督所对全乡食品市场的检查和监测，从业人员体检**工作，共体验6人、＊＊40家,并做好各村卫生诊所的消毒监测工作.月初开展乙脑疫苗接种，共种168人;月开展肠道驱虫6000人；月接种甲肝疫苗82人;1月开展流脑ac疫苗接种共种5人。由于组织得力，严格实行一人一针一管安全接种，未发生任何差错事故。狠抓结核病筛查工作，采取下乡查、村医报等措施,及时发现护送转诊,督导化疗方式,超额完成了结核病转诊任务。

　　5、妇幼工作在县妇保院指导下，借“降消”项目实施有力推动，加强孕产妇＊保健,切实做好产前健康检查,积极开展妇女病普查治工作，提高住院分娩率，今年共建孕产妇保健卡36人份，住院分娩32人次，住院分娩率达90，书写规范化产科历书32人次,对全乡范围内进行一次妇女病普查，对 520名妇女病进行了防治.积极完成各种妇幼保健报表，做到及时准确“降消”项目补偿工作及时兑现,无克扣虚报现象,较好地完成了全年妇幼保健任务。

　　虽然，20xx年我们取得了一些成绩，但离上级政府和人民要求有一定差距,主要是思想不够解放，步子小，小进则满，医务人员知识结构不合理，部分专技术人员未取得专业证,给医疗质量带来隐患,农合工作任务繁多，卫生院及乡村医生承担农合筹资工作过重，财力投入大无着落，这还需要今后工作中加以解决。