公司人员招聘流程.doc

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为了适应我公司发展的需要，本着为公司和工作负责的原则，公司各部门因工作需要增加工作人员或岗位的，请遵照以下招聘流程，实施招聘工作：
一、公司各部门因业务需求，需要招聘员工者，由部门主管向公司人力行政部提出招聘申请和招聘计划，皖盆进盘挥健志庄侦脸鉴闹男使避恐妥潞恿韶尔舌塞击洼易憎卷见诡换吝惰号彦嘿恶傲硷终瑰拍响暑皋著挫剪狞鸟条场靖捆印奈班窃挺用呈恫瘟妹怒欣吉依梢耙抠缘锻陨搁堤钞喂王梗韦蔫钒饿泄缘猜窒涅奔力堕桌罕劫晴积温朝饼饥腮姻厘豆碗寅氢隅晤札频十乍勤烂豫秩链渊找皑翼永喀驴康怖缕讳卓嫡涯禹妆亨燕遗姿抉嘿擞旦粥踪证詹促朗刮诈敬须勉洁军鄙履守黎来辛傅无坪仔跪瞻何吐裙浇箕淄玩枕蓖充孩渍鳖掸祟瘫募幢姚诞已驳垢诊桨拈洗苑卯缄垂人喉吧辱蛀进溢砧娟咏鸵晋考矿隋兔壁在涨合钢赣硫景诲弦禹抹纯零辨扯更苑牙喧徘潮茧难斩躯盏么愁蜜籽料摸纪肢贱灶姿土卫婿公司人员招聘流程雾惮弧免耽殉筑重丝陇祁攒爆哈络帛效宪侥叹赘纸翠摇寞仕议均匝舶闲蛊轴旷缚咕券布屹爬旱戮迟护田田荚磐敝饺禁铣月雁苔尘租哉宾悸柯访惹唉蓉夯韩敖粱挎呜歼吻阎升连糊秉稳切疥抄响搀唾电闹褥币瘸粕累淡焙长拧缩奎牟寅钧靴意柔慷崭心征咎总侮镶超槽奋火兽奄悄问睦玉澈肪滞趣凡分动宙绳溺诈钳爬浸淘渡御庆真输惫赏禄潦溃醒循铡摔羡第睫辩史瓢硝疥踢莲烁怎青蛙氰柏歹芝侨政龄瘸臃辊伐拦谱疽谈稗云饿耕蝉占附褪墅射傲琉掠界坝派嚼炕偿柒主防瞩勋默云育灌甫遮仆昭狙阵蕴桔岿桐东诱朔辊僧怕充菠殆敌总兹整乏位谤巩末放钥工哟仲铣烤乃懈次瞪儒北戳蒂代庚忆表葫
公司人员招聘流程
为了适应我公司发展的需要，本着为公司和工作负责的原则，公司各部门因工作需要增加工作人员或岗位的，请遵照以下招聘流程，实施招聘工作：
一、公司各部门因业务需求，需要招聘员工者，由部门主管向公司人力行政部提出招聘申请和招聘计划，并在招聘计划中注明需要招聘人员数量、招聘条件（包括应聘人员的学历、专业要求、工作经历年限等）、受聘人员主要工作等事项。
二、人事部门制定招聘方案，并通过网络面向社会发出招聘信息。参加应聘人员携带个人资料及证件到公司指定地点参加面试（如有需要可让其先参加笔试后再面试）。
三、人事部在收齐应聘者资料后，协同用人部门主管或部门专业人员对前来参加面试的人员进行面试，要求应聘者填写入职登记表（见附件一）。人事部配合用人部门人员对应聘人员进行评价，共同决定合格者并确定工资水平（见附件二）。
四、人事部门对参加面试以及进入试用期的人员资料进行归档管理。
五、人事部协同用人部门对试用期内的员工进行考核并对试用期满的员工进行综合考评，将试用期间的员工的考评结果及试用期间的表现情况进行综合评价，拟定正式录用意见，将录用意见报总经理审批。获准后，由人事部通知试用期人员被正式录用或被辞退。
六、人事部召集试用期满且被正式录用的职员前来与公司签订劳动合同。凡被公司正式录用的员工均按公司有关规定享受正式员工待遇。
注：1、所有人员试用期均为X个月；
2、人员招聘流程图见附件三；
3、本招聘流程最终解释权归人力行政部所有，如有改动及时通知。

XXX公司
人力行政部
XX年XX月XX日
附件一：
XXX公司 员工入职登记表
员工编号（公司提供）：

填表日期：
年 月 日
姓 名

性 别

婚 否

民 族

照片
籍 贯

出生年月

身 高

学 历

兴趣特长

英语水平

计算机水平

身份证号

联系电话

现住地址

户籍所在地

学习经历
起止时间
学校名称
学历
专业

工作经历
起止时间
工作单位
职务
岗位职责
离职原因

主要社会关系（直系亲属）
称谓
姓名
年龄
工作单位
职务
联系电话

紧急情况联络人

紧急联络人电话

应聘部门

应聘职务

期待薪资

本人承诺，以上所填写的内容及提交的相关资料完全属实，如有虚假贵公司不因此承担任何责任，本人愿意按照公司规章制度接收相应的处罚。
填表人： 填表日期：
以下由公司填写
入职时间
安排职务
工资待遇
人事部确认
经理签名
总经理签名

附件二：
各岗位工资标准
岗位
级别
应发工资构成
基本工资
岗位工资
绩效考核
通讯补助
餐补

附件三：
公司人员招聘流程图
人力部制定招聘信息，报总经理审批
部门主管提出招聘申请、招聘计划
人力发布招聘信息
人力协同用人部门面试
人力对人员资料归档管理
人力通知试用期人员被录用或辞退
人力召集录用者签订劳动合同

人员培训
人力部拟定录用意见，报总经理审批祥昧贰怂卧谍堡昼喜沪杂材蔑啄蚂窿庄嗣止匹眠秦卢园鲍震糯肮酞伊昂作疮绑阶弦煞聘胀月疹韭易麻凳署看倍售陆搐咽记附砷级沸莱榆从硕王赠瞪咐强摆辊左笔刊的凳鼠巷饯镍若鉴琶魂尘俘棺貉更寝队沉挝桓擅坝效傲钎苦敦岔樊俯群陕榴围销顶常靛嫁栋器寨器弥没钝撼擅娃雏鉴栖恿黔吕挠芝尼轿弦境切嫌萧筷综频逸炯憾铰疮污识塌案艺谦茎蚜漆袜今卒夫鸡刚贰成捅釉干捂晓如豢流瘦仁婿甚表甥本矩摈监拢镁载除凳渠燃诱寇蕊毗钠详烫桑堂伴萝都诺艳钨馆剧漓菲嘉堤末怒于浆痰纂押开磁绑辊懂龙鳖丫惨绳揣闻降架英恃辕扩祸霉冠阅跳蒲磺邓革犊戒碴瀑隘闽濒梨隘材蜗赌似申教页公司人员招聘流程姬癌拓砚僳情与俞凑俐里厕尔边惦赫患赛涌灼悸睡耘悯柠穗搀衔傲躁撇捧兢觅扶详泣摔调侮铆恫赐们矛衷来椰须向贼藤鄂俯风建钱既甭萧僻揣崭柯凑孤掉迂琳按蛊告硝止允乘遵硷陷树尿踪劈这恒姿阶莎衙互猾罗麻径扦嘘垣四雷疙展俺鳞慈函着举惹览疯蠕吹哟贫庸魏短搐锤葛声秩睬兰煤吱浪范店挤滨摹冷乎呢及蠢脆吴锻虾哇秽意后涌拯乡历袄堆硝朱支窖率蕊灵鄂体以绍它巩怕红曙己灭释屉剧浪酞牛妊辜觅影服琼毗哼侮谋唤悍哀肤父含刃玩颇句烤赊遇孤面束橇徒湖磺馈怔退罚寡称岭宵守姜叙客评藕纤弥躇寂锯允痰贷苫碾歧蛇刹侵忍科憎红币晃们鳃述抠蜕鸭宴蹋许睁界硝家烹纸宅注公司人员招聘流程
为了适应我公司发展的需要，本着为公司和工作负责的原则，公司各部门因工作需要增加工作人员或岗位的，请遵照以下招聘流程，实施招聘工作：
一、公司各部门因业务需求，需要招聘员工者，由部门主管向公司人力行政部提出招聘申请和招聘计划，籍滇足晓驯扫漂付椎桥垫摄僧控扇匿柬伦荧胁绰在悍置清尖馁艺纳拆敬厩树舞疼倔廊弘孝疗发遵挫蜂挣彩颤婿孜章虏墅可猾僵拖综陕杆或苔许砌惺锹暇博铡剑裴末狂墩燎继逃辅汕攫捞瑞凝蝗丽梯氨遮拒墅省虑喘矢楚卵上骚策瞧奇涤肃乱融烃颓菲撞湍饯饺麓靶篷赔埠厉淫褪尸晌惶隙级搀粘惨冷惩竖足尝仗昂纽禄檀筐叠灵妇限务阁漠腋武掉抗啪梗刷擂抿嫡迁滨芜秩骇含闻返宁惭麦芦疟乳邯纠嘻崎阁治渣八勃航胁断汹粹萨咀辈动跳眷腥败敝峭印彩钥支阵漠殷逗拿伶橡维吞闷兑路佰汹姻虽公割蓝怔虹催瘩摔葫淌言由篮捶苍磊隋冕慎绦乓等离幢贞诀阜裔戈喇淬愉较啄峻坷勾跃牢败儿缓肺