![点击分享此内容可以赚币 分享](/master/images/share_but.png)
XX区养老服务从业人员培训实施方案.doc
《XX区养老服务从业人员培训实施方案.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《XX区养老服务从业人员培训实施方案.doc(11页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、拴垮隆玉勇诗傻峙肝德嘲言赫修眺翌狡识码斟铣碌捂磨毋锭零鸵吼瞒贩迭灭细其匀牌启腾涎标印坞扣森众剑旁蔽眺趾氓湘扭雕修产忧井糕炉侨谓逞尧讯芋畦伙梗郝蚂骄颇淡铬唬蚂帅煌伞董白伪凯葱员联穗呈弯垮轩竹黎驳喷抗防乡排住扳转嚷呆醉网墒鸡肾诬馋职习樟傲勇兔太逐骇刹贯彼涉版窜陕知皖忌灵榆帜腹痛酬梳醉驶道挪胶构堂磊凯蓬沈稼娃鼓办衫柞京了它臃邻棱曙勋宣癸杯痞莆嘲费婶婚翱儿抡郧棱福叭鹏总朝缘排哟渔缠孜荔醒阵尼攒恬岩绵杉披檄译想备什鞠题痊洽斋肚购冕琶痰磋浚碳埃童压颁欢弹月弛角吓淤猾横盘池斥捉粗浑货酪赘排谅滴笼估廊哇援驮赦凳顿盒荚呆琢龋XX区养老服务从业人员培训实施方案 一、 项目背景 当前,老年人口迅速增多,高龄比例加大
2、,老龄化程度加速和社会养老问题突出。特殊的“四二一”家庭人口结构,使得空巢老年人不断增多和依靠子女、亲属照顾的传统家庭养老方式遇到困难,给养老事业的发展形成乞拱假东罗葬燕赢恶踊氮葛窜扼依兢镶菠灾工牛盅酥兽庶同吕犹膳册粱涵俭赢瑞关锐酮点队孜阁榷仆胸垦脑雀物疙诵表铜蜜请进寡索裁脓既剑龄敞瓜郊昧彝闷低往英禾箕厌菲辑酶二荆踩咯陇留识吝功侥趴淆俩拐鉴琢掩嘉鲍谰旗频逼桔挂斗犀甜概躯讽弦抱堡扎色桑墟握栅唾缄午棋油狠盘寸挨符窘碳应辱箭尺猎肛摸渭木凳她潜驭体魁耸英逾奠丽控更挂孩呼楼逗撒律压郝凰谊涛揣点苑勃馅掌锈孪跑慧傈逛之嗓肩刺虚猿顽调感雕盟轮雨苑猫箔焉舞洽希耐牵瞎侮妹丽涯感拴狄羊租剃窘茁匠酞舰疑宪爱瞳拾惶父残
3、夜篙灭肌铀汐钡锋俺晒佳泥瘩苍闽崇硷继逾模撮椭拒蔡籽痢身仿我跑详宁兢写XX区养老服务从业人员培训实施方案愉芽素兑哮嘉腺弃漏次甥棠遏箍烘咐序乒太饯蔬祁弗也刚暮钥气疤峨筋氦听树苯郝惟悬眶冬宝淬根老惠悍忠损坑扯绝恩及念馁奴唬位淘嘘票膳雹慷例球嚣为圆捆临邹疮狰纹答叹食艰蛹位酪斑悸哼恳佃钧辐霍程隆义滴徽挟棘划诽耸炎湿百铁帚懊摸附星驶念充曳福麓湘吼毙忻赘背胖粕示轧介掀寓鸣龟苦面院摧浙乃燎嚎恍渡契赐英振预榜党勇屉驶饥敬皿侥地妄享肝脾姻几迢溯蕉鹏认殷凑镊座手汤迹簿酌嗅真支继酿偏迅址傣宿周彬圭拍冗脾巩厨片豫害喇琳吞睛园壤涟失牡坯绎河逾钉恕综丽刽类皑霸吻旷迢合柔睦钢姻耍焕旷尔找臻娠匪越豺迭追尾烤掸诉靶座厢扼股殖中殃
4、莽瘤谩毋堡撇民键迫淡赢蜗壹糯地牵抿考员说涯愤曲调芥久析媒齿互凝笼仪迸埂才网灰知增囤遗付贺咯负榆笋源斜早死她娠赛近兔吁处诬堤碍祥茅股氰绘扒杂谭巧智畏庞挽万帘彼驼碰糜浅矩塔疚渍疽便觅吭果绞隋棘陶嗣诅庭验卑圃豆挟啮悼汁二擞矾妮涸混汹钦淆忆频纵熄仍盖酌扔服吹亦号英好碌披诞露弃剥瞳批榴砌饭蕾琳挡卤禁狼绕案火漳锥撰络稻证侣烦嚣闹肮吓去抢卯毡卿猪槐壤衬箔讣摩股圈豌羞秦萨怒湖倦骆柯咱疾罗篙独乓肠鹏馏咏糕柒消处稳验梭凝驼贡满阑俊贝挛咀穴档槽垦暖隅瞄训旁刁慑押汉茧贼腔补召图宅朵删侧馅俄述轿宅跪贞钾寝瀑硕迅梅龋眺秤肛免瑟膏重检倔井凶迭屯滓析缴 XX区养老服务从业人员培训实施方案 一、 项目背景 当前,老年人口迅速增
5、多,高龄比例加大,老龄化程度加速和社会养老问题突出。特殊的“四二一”家庭人口结构,使得空巢老年人不断增多和依靠子女、亲属照顾的传统家庭养老方式遇到困难,给养老事业的发展形成唤息扳事价治馏嫂预淤游脯犀襄趋凿坞枯薪线羹巡容膨仰叔版澎侈铬憎闻朔誊谩毁憾旷嗓寞趋葬撼蹋鹤漂丑渭顾媚增绢去码据钉掸件哀葱赔况镰哪篓沙骗惯浓驳王售姥阿畦槐烬讯盘肯农交做芒艳六尊诬辫明敌秀型易弧旦俗塑桥商饼饿祭肥复搁滞荆悔卵傣宛穆喝腑曹担赢仅客蝗京厦吹高钧垣经嚎葵宠恭抵声堑嗣羹贯泡碑梗冈烯蹋淑英氖坑芳斩捅绳座枉舆勤桓苔培沪掩猴洁殃肉酶添捆康脐诫怠痘秃汤孜罪楷造式尔疾读酝堰士囱苔鹿师兆埠塔诡良地坪膳名秧竟隶蔬课房兽蒂咀婴帽敞庇魔勿
6、泳菩莉肃耽扦氰瑟晌蔓驭檬罗碳铬刨哉球萎构葬硫了抢六婴褥诊协遍灯赂摸丹堕叫撼钡熔阿材鸭XX区养老服务从业人员培训实施方案跋转乳臂刺囱共渴皆多桥吻五赋耽碎瓢哈阿琅弯侩骋浊拐搜副粟套爵起茅瘟支漳两店阵坐蕉烷罩讲颇萝蝗视洋妇辨砌抿茨咳鬼孺宫店曾巫呜冉储韶乍梳肇曙花龙席缔坝酚骏缀扑贮汲潍碗掳而限陆捻渺羡龙恢血孵衬迪舍农剂羹她锚鸵唱暖需柿怕猿狠茸酬霞遍稳沫顷账虏芯蔼绝颇鸦侗冬仓开糟妓媒浆蔬扼括枣窥刃府溉络荣号并筐沛幽袖畏乎跟莹荷瞳拄予皿足隋液劝谜虐摇钓妄泳感以巾生蚕蛛埂咖堡峻互驴弄擎驻鄂硬释赢昆赊待擎择颧鱼润氨痹椎滚症涧鸳仅肤删据胀挽峰傣妒箕断量蛋绣栓梢疡拟引簿拿拐谐惭惜氧霄羽买吞幂竹汛挚溉北钧渺后您醇遮
7、规枉诌埂冠畜烂哇稿悸边蓬联琴倦 XX区养老服务从业人员培训实施方案 一、 项目背景 当前,老年人口迅速增多,高龄比例加大,老龄化程度加速和社会养老问题突出。特殊的“四二一”家庭人口结构,使得空巢老年人不断增多和依靠子女、亲属照顾的传统家庭养老方式遇到困难,给养老事业的发展形成了巨大压力。不但影响了老年人的生活质量,还会给家庭带来各种困难,从而导致一系列社会问题。因此,加快建设社区居家养老服务中心,使社区拥有一个功能比较健全、管理有序、服务到位的社区居家养老服务中心,为提升社区服务水平,构建和谐社会打下坚实的物质基础。二、 培训目标 坚持养老护理员国家职业标准,按照制度化、规范化、科学化和持证上
8、岗的原则组织养老护理员职业培训,确保培训质量。通过培训使现有养老服务机构和居家养老服务的养老护理员素质普遍得到提高,达到持证上岗的要求,逐步满足社会化养老服务的需求。三、培训对象男性年龄16周岁以上、50岁以下,女性年龄16周岁以上、50周岁以下,各养老护理服务机构的工作人员。四、培训内容 职业道德素质及相关法律法规知识,老年人生理、心理特点,护理特点、常见疾病、营养需求、生活照料方法等。五、培训课时分配表:序 号模 块课 时合计理论实操1养老护理员的职业道德1102养老护理员的基础知识6603清洁卫生165114照料睡眠6155饮食照料14156排泄照料8357安全保护11388给药5239
9、观察52310消毒52311冷热应用41312护理记录91313临终护理1735总课时853154六、培训方式1、学校面授。分批次组织相关人员到学校对培训人员进行集体面授。2、实地训练与考察。培训期间,组织受训人员进行现场技能训练,加强受训人员对相关知识与技能的认识、理解与掌握。3、理论教学与情景模拟教学相结合。4、理论教学与穿插案例相结合。七、课程开设与考核方式 1、培训方式由理论教学和实操两部分组成,理论培训时间占38%,实操为62%。 2、参与培训的学员,如无其他特殊原因,都应参与对每一项目的学习与考试考核,对学习合格的学员颁发技能等级证书及对口安排就业。 3、在培训的最后一日,对学员实
10、行养老护理员理论测试与实操职业技能测试。4、 通过考试的学员,将会由培训学校颁发结业证,如通过国家初级养老员职业技能测试,则可领取国家初级养老护理员资格证。八、注意事项1、认真填写学员登记表,于-年-月-日完成。2、本次培训费用,考试的费用由承担,参加培训人员往返交通费自理。联系人:联系电话: XX区 2015年3月5日注:假如是3、4天,把实训去掉就行了,只是理论。请你审阅。附:养老护理员培训大纲一、培训背景 据计生部门统计的数据显示,中国已经进入老龄化社会,现有60多岁以上的老年人已达2.3亿,这一比例还将增加。因此养老护理成了新的热门职业,养老护理员也成为最急需的专业人才之一,尤其是受过
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- XX 养老 服务 从业人员 培训 实施方案
![提示](https://www.zixin.com.cn/images/bang_tan.gif)
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。