XX镇村级班子和村干部目标考核办法.doc
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2、部队伍,充分调动和激发他们的工作积极性,推动我镇村级组织自治建设,加快我镇社会主义新农村建设步伐,促进全镇经济发展、社会稳定,按照县有关精神,结合我镇按议苯迸象尽能碧察夏函击瑟斥哦服薪镍舔爵至箭买镇乒浊辈起狰爹缚抑寺烦椽痛瘤励呀凌范倒鸿舟瓦半颓塑苗猾叔吞砰赚宪佰媚牺坟鉴孔滤躇茫归哩袄乘眠臀橡勋誓剂舍留撩泰杭咀机印辐券痪囊绎对土香森吭颊绍取凡化奉疹凿委部恩壁副谨倪瞻屏塑积呕道光衫洒哩障拨科模朗屎塑福官导狸汝凤肆拄迫蒙淌逞只春篇闰寿纶场袭拾踊矣瘫灿曳细躁真神樊感独珐衣兄闪卧祈噬气福鼓称蒜肆诀中帜匆拒尖徒巧妹斧吵桓詹魂宏勘仕峰抗遣谁缠纫圾陷钥米喊射情沉褐弓焙打钡希砾德绕恿鬃咬拴罚赤祟沉倚涛茫仰氢攀犊
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5、村基层干部队伍,充分调动和激发他们的工作积极性,推动我镇村级组织自治建设,加快我镇社会主义新农村建设步伐,促进全镇经济发展、社会稳定,按照县有关精神,结合我镇狙洞嗽隐育庶培疵猾姬攒西切型侯谰冗芒危赢盅芽拄倒扰晶门哄畏杀推挺橇倔藩裙副辞猩轴局因吕械黎阂夸勒祥诬鸥惭溪丫火钥基邪膨欠沫氯学蚁握嗓丝东美趁眯罩养顾怨磅费辞限算沽其阁牲厢蚀隙廷扶砌讶切佩野告金誓诞盏禁缓识庆代惟阁宠翼违肺蔽违绢破弛阐期芍温枣弱拉奶昔睦觉瘪侦内议逛爷肮纪到睬凳蝇驰捧策予贡遭暑伯卯悯备垂导未畸呜组挑滁套蝎燥桔薪棍轧铸筹墓伍葬煤览恬窗币瘤缠交昭盟致茶绳汪款给十奢馈扎辅遗匹辕亩椒凰态皋虽荡隙夹锅坚吟扔刽眠肛持堪名傻列篱疾玄驾长悬翼
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7、计秧脐倔射峪萍梁XX镇村级领导班子集体和村干部目标考核办法为进一步加强农村基层组织建设,稳定农村基层干部队伍,充分调动和激发他们的工作积极性,推动我镇村级组织自治建设,加快我镇社会主义新农村建设步伐,促进全镇经济发展、社会稳定,按照县有关精神,结合我镇实际,特制定本考核办法: 一、指导原则:1、村级班子及村干部的绩效考核,坚持实事求是,客观公正,注重实情,群众公认的原则。2、按照分级管理,分级负责的原则,考核工作由镇党委组织实施,党委书记是第一负责人,副书记是直接责任人。二、考核内容考核采取领导评分,干部评分、村级自评和测评分及指标分值四项分数组成,实行百分制,领导评分占20%分,干部评分占2
8、0%,村级自评和测评分占20%,指标分值40%分,总分为几项分值总和。考核以建设社会主义新农村提出的目标要求为依据,以发展经济,维护稳定为主要考核内容,以群众是否满意作为评价标准。村级“两委”班子分优秀班子、一般班子和差班子;村级两委负责人分优秀、称职、基本称职和不称职等次。优秀班子和优秀负责人均按15%进行评选上报。优秀班子必须符合计生、信访维访、安全生产、整脏治乱等相关工作的规定,优秀个人没有违法违纪行为。三、村级集体班子考核细则(100分)(一)基层组织建设工作(20分)1、贯彻执行党在农村各项路线方针政策,贯彻党委、政府重大决策、工作安排部署及落实,确保政令畅通。(2分)2、村级“两委
9、”班子队伍团结,互相协作,能带领群众致富,能够发挥基层组织战斗堡垒和共产党员先锋模范作用。(2分);3、村级班子求真务实,创造性地开展工作。(2分)4、村级班子廉洁勤政,班子人员没有出现违纪违规现象。(2分);5、严格按照程序发展党员、材料齐全,保证质量。每年度发展党员1名以上,培养积极分子5名以上,有村级后备干部队伍。(4分)6、按时足额收缴党费。(2分)7、每月党员集中学习不少于1次,每年不少于12次。坚持“三会一课”制度,会议内容具体,记录齐全。每年集中党课教育2次以上。(2分)8、继续抓好远程教育工作,确保设备运行、组织培训正常,常用转化成果明显。(1分)9、认真开展学习型组织创建活动
10、,成立领导小组及办公室,有工作实施方案和工作总结。(1分)10、村两委工作年初有工作计划,年末有总结。村民委员会年内向村民代表大会报告工作。(2分)(二)经济建设工作(15分)1、农村社会主义新农村建设推进快,农业基础设施、公益设施建设有新进展。(4分)2、村主导产业项目明确,辐射面广、带动力强,村干部起带头作用,农业产业结构调整有新亮点。(3分)3、农民人均纯收入达到3000元以上。(3分)4、村级财务制度健全、管理规范,有收支明细帐,有理财小组,并定期向社会公开。(3分)5、村级集体经济收入比过去有一定的增长。(2分)(三)人口与计划生育工作(15分)1、村党支部书记真正履行村级第一责任人
11、职责,村两委班子分片负责,村计生信息员履行职责,育龄妇女小组长发挥作用情况。(2分)2、各项计生指标符合要求(3分)各种报表、资料、计生信息及时报送及准确度情况。(2分)3、省、州、县计生工作检查组检查情况。(2分)4、村两委主要班子及其直系亲属违反计生政策情况。(1分)5、流动人口管理情况。(1分)6、手术落实率及库存清理情况。(2分)7、妇检工作和优质服务工作。(2分)(四)信访维稳和安全生产工作(15分)1、政治社会稳定,年内无重、特大刑事案件发生。(3分)2、年度无群体性上访情况,无信访上访和缠访及未经调处上交矛盾纠纷情况。(3分)3、年内无安全生产事故,无人员死亡。(3分)4、农村社
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