某省海员队伍现状分析及发展对策探究.docx
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1、 某省海员队伍现状分析及发展对策探究 摘 要:海员在现代航运和国民经济发展中做出了巨大贡献。但在其发展过程中,出现了队伍素质、结构、数量以及竞争力等不适应海员队伍的发展。同时,海员流失加剧、地域发展不均衡等现实问题也影响着我国海员队伍的健康发展。本文以有代表性的某省海员队伍数据为基础,分析该省海员队伍的现状,针对海员队伍发展中存在问题提出可行性建议和意见。关键词:海员队伍 现状 发展对策:E273 :A :1672-1578(2018)09-0053-021 引言我国已成为海洋大国、航运大国、港口大国和集装箱运输大国,也是海员大国,截止2016年底,我国注册海员超过139万人,是世界上拥有海员
2、数量最多的国家。海员在国家深入推进实施“一带一路”、“长江经济带”等国家战略,建设海洋强国、海运强国中的作用进一步凸显。但在海员队伍发展过程中,存在着海员素质、结构、数量以及竞争力等方面不适应行业的发展,海员流失加剧,地域不均衡、梯队层次偏弱等问题也未得到有效的改善,发展后劲不足。本文仅以在全国海员市场中具有代表性的某省海员队伍的数据为基础,分析海员队伍现状,针对海员队伍发展中存在问题提出可行性建议和意见。2 海员队伍现状2.1 注册海船海员队伍截至2014年年底,该省辖区注册海船海员共计60682名,占全国注册海船海员总量的10%。全国注册海船海员中,出生地为该省的海员为56346名,占全国
3、注册海船海员的9.3%。该省海船海员总量占全国10%左右,已经发展成为中国海员队伍的重要力量。2.1.1 注册海船海员航区分布该省辖区注册国际航行海船海员41575名,占全省注册海船海员的68.5%,占全国注册国际航行海船海员的9.3% ;注册国内航行海船海员19107名,占全省注册海船海员的31.5% ,占全国注册国内航行海船海员的11.8%。辖区有国际航行资历和能力的海员较多,是国内航行海船海员的2倍多。2.1.2 注册海船海员年龄和性别分布除了55岁以上年龄段外,辖区注册海船海员年龄层分布较均匀,主要集中在2645岁年龄段,占59%,中青年构成辖区海员队伍的主力。辖区注册海员中,男性海员
4、59399名,占97.9%;女性海员1283名,占2.1 %。女性海员大多为邮轮服务生。随着邮轮产业的发展,女性邮轮服务生为海员队伍注入了新元素。2.2 持证海员队伍2014年该省辖区有效海员证书共计642832本,同比増长10.7%,随着海员产业的健康发展,辖区各类有效海员证书稳定增长。2.2.1 持证海员的航区与职务分布以“11规则”适任证书分类为统计口径, 辖区不同航区有效适任证书数量统计,无限航区有效海员适任证书共计38842本,同比增长5.4%,占全国总量9.4%;沿海航区有效海员适任证书共计18387本,同比增长4.9%,占全国总量11.4%。持证海员无限航区、沿海航区的比例与注册
5、海员国际航线、国内航线的比例基本保持一致,且有效适任证书数量均保持相对稳定的增长率。辖区不同职务有效适任证书数量统计, 普通海员的比例较大,高级海员的比例较小,辖区海员结构有待进一步优化。另外,大副、大管轮职务海员数量明显低于其他职务海员数量。2.2.2 持证海员服务船舶分布与船上工作资历普通船舶海员占总量的78.2%,油船、化学品船、液化气船、客船四类特殊种类船舶中,油船持证书最多,占持证总量的13.5%;液化气船持证数量最少,只占持证总量的1.2%。以一年内有无船上工作资历为分析对象, 统计不同航区持证海员的工作资历分布, 2014年辖区无限航区海员队伍市场活跃度较大,约有71%的无限航区
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