办学规划教学文案.doc
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1、办学规划精品资料 神墨教育 (2018-2021)一、学校现状分析学校总面积3000平方米,30个教学班,教职工15名,学生800余人。教师学历合格率达100%,专科9人。学校师资力量较强,人际关系和谐,团结互助,凝聚力强,是一支爱岗敬业,勤学上进,乐于奉献的高素质并能承当重任的教师队伍。进一步规范、完善学校管理机制,努力提高办学质量,争创人民满意的教育。为此学校作出如下办学规划:二、办学思路狠抓基础管理,注重队伍建设,深化教改科研,改善办学条件。促进师生自我完善,自主发展。创师生开心,政府放心,群众满意的名校。三、办学目标1、学校发展目标:(1)争创文明学校(2)争创绿色学校(3)素质教育先
2、进校(4)农村小学合格校(5)素质教育先进校2、队伍建设目标以高尚的人格塑造人,以渊博的知识培养人,以科学的方法引导人,以优雅的气质影响人。加强师资队伍建设。构建一支“爱岗敬业、业务精湛”的教师队伍。(一)、强化师德建设。经常性地开展师德师风教育活动,组织教师学习落实上级关于师德方面的文件资料,学习教育法、教师法等,建设一个“思想好、作风正、水平高、懂教育、善管理、有胆识”的团结、高效、廉洁创新的领导班子。建设一支观念新、师德好、业务强,结构合理的教师队伍。(二)、促进教师专业发展。(1)健全和完善以校为本的教研、培训制度,促进老师的专业成长,保障课程改革顺利推进。要充分发挥个人、集体的力量在
3、校本教研、培训中的作用,围绕自我反思、同伴互助、专业引领三个核心要素,积极开展校本研究,构建教师专业化发展的平台。努力探索本校教师培训的新思路,争取四年内形成本校校本培训的特色。(2)加强教师培训。第一,积极指派教师外出学习与培训,开阔视野,提高自身素质;第二,鼓励教师自学,提高专业理论素养和能力。(3)坚持继续教育。制定奖励教师参加继续教育提高学历层次措施,鼓励全体教师积极参加各种培训和函授学习,努力提高教师学历水平。3、学生培养目标:尊重学生,为学生的自我教育,自主发展提供全方位的服务。启动学生教育建设子工程,为培养德、智、体、美、劳、心全面发展的有独立、自主、创新精神的能适应社会发展需要
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