事业单位用工情况报告.doc
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1、-范文最新推荐- 事业单位用工情况报告 一、严格按照上级改革要求,把人员精减到位对行政在编和事业在编人员实行竞争上岗。在二、严格按照上级核定的编制要求,把人员的岗位明确到位经过改革,编制和工作人员减少了,但每一岗位的工作任务仍需由人来完成,事情仍需由人来做,在保证工作有序开展,又坚决执行核定编制数的条件下,机构设置、人员岗位合理安排就非常重要。一是改革原有办公室设置。按职责综合分类,设立五大办公室。即党政办公室、财政办公室、社会事务办公室、农村经济办公室,各办公室主任由领导班子成员兼任,各办公室内部既有明确分工,又可以统一调配、统筹安排好各项工作。二是对某些岗位实行兼职。比如我们由农业科员兼任
2、纪检委员,由人大秘书兼任综治科员,由司法科员兼任计生科员,由青年干部兼任妇联干事,由班子成员兼任党政办秘书。三是采取职能合并。比如将信访科员的职能合并给纪检委员,取消信访科员岗位。中国教育查字典语文网 三、严格按照市场化的运作要求,把机关工勤人员压减到位对一个机关大院来讲,某些事情必须有人来做,比如小汽车驾驶、食堂做饭、文印室打字、大门看管等等。这些岗位不可能由在编同志去干,又不能长期聘用人员,为此,对这些人员我们采取运用市场化的手段,通过招标承包的方式来落实,一方面保证这些岗位上有人做事,另一方面又加强了这些特殊岗位的管理,在经费支出上都有不同程度下降。在2000年我们对食堂实行承包后,在2
3、002年对文印室实行承包,通过承包,人员压减了,工作人员的积极性调动起来了,管理上也少烦神了。在2003年我们又借助全区车改的东风,把镇里的两部小汽车都实行了由驾驶人员买断汽车所有权,然后由政府向其租赁使用的改革,年租金都是由区纪委核定的,这样使小汽车的费用支出更加规范、透明。仅这三个岗位的改革每年人员工资就可减少支出3.9万元。目前因门卫这一岗位实在特殊,尚未改革,仍由财政发放工资。 一、2018年进出口的月度分析 二、2018年全年进出口工作的主要特点 三、2018年进出口工作的建议 2001年,我们在区委、区政府的正确领导下,在区人大、区政协的监督支持下,按照省、市财政工作的总体部署,紧
4、紧围绕组织财政收入,实现财政预算收入目标这项中心工作,以保工资、保运转、保稳定为重点,进一步改善支出结构,的完成了全年的各项财政任务。现将一年来的工作情况总结如下: 一、预算执行情况 预算收入情况 2001年,全区财政收入完成11489万元,为年预算的101%,比上年增长8.3%,其中:区级地方财政收入完成6933万元,为年预算的106.5%,比上年增长11.5%,上划中央收入完成6509万元,比上年增长3.9%。 2001年,我区的财税工作是任务重、矛盾多、困难大、收支平衡异常艰难的一年。但由于领导重视,措施得力,确保了全年预算收入的全面完成。 2001年,我区对财税工作十分重视。由于经济回
5、升不快、政策性增资因素较多、征管难度较大等,形势异常严峻,区几大班子领导高度重视,多次听取汇报,帮助分析情况,查找原因,解决问题。年初,区委、区政府召开财税工作总结表彰大会,对2000年财税工作进行总结,同时对2001年财税工作进行部署,将任务分解到各征管单位,实行目标管理,层层签订责任状并制定奖惩办法,充分调动了征收的积极性。由于今年财政支出较大,为此区领导多次召开税收协调会,保证了今年财政收入任务的全面完成。 一年来,财税部门在立足挖掘自身潜力、堵漏增收上狠下功夫,强化征管手段,加强对预算执行动态情况的分析和监管,按月通报财政收入进度情况,切实做到以法治税,依率计征,应收尽收。一是深入开展
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