投资公司招聘岗位要求及岗位职责讲课教案.doc
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投资公司招聘岗位要求及岗位职责 精品文档 业务部经理(两名) 性别:不限 岗位要求: 1.本科及以上学历,具有投资分析、金融、资本运作、房地产项目开发等相关专业知识;熟悉国家金融政策法规、宏观经济和行业发展规律; 2.五年以上金融、投资、担保等行业从业经验,具备金融行业中高级管理人员任职资格者优先 3、有较强的商务谈判组织和驾驭能力,优秀的沟通、表达和书写能力,事业心强; 4、具备较强的管理能力和团队培养能力,同时具备较强的综合协调能力及业务开拓能力,有广泛的客户群体和敏锐的市场判断能力。 5.熟练使用相关办公软件。 岗位描述: 1、负责公司的担保项目经营管理工作,完成公司下达的各项任务指标; 2、协助决策层制定公司市场、营销战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 3、协助公司制定企业发展规划和经营计划,并负责协调部署各职能部门落实执行; 4.负责寻求新的投资领域或投资渠道,按时完成企业的投资计划。负责企业新项目的战略性分析,为企业决策提供数据和依据; 5、组织、领导担保团队完成工作目标,协调处理各类市场问题,协调对外担保的各方关系; 调整目标区域布局及业务评价; 6、负责本部门的团队建设和日常工作管理 工资待遇:底薪+提成+补贴 业务员(理财顾问):3—5名 岗位要求: 1、金融类、经济类、法律类专业或相关专业专科以上学历; 2、担保公司工作3年以上,在担保项目选择、企业调查、融资方案撰写、风险评估、反担保措施、银行合作等重要环节的经验丰富; 3、能够很好地与银行、企业、行业协会开展合作,具有较高的商务素质和担保项目管理能力,并能独立拓展业务,实现绩效; 4、严谨、诚实、守信、有责任感,善于沟通,具有良好的职业操守和团队精神,具有较好的市场开拓能力 岗位描述: 1、参与公司担保业务的运作,完成本部门的工作计划和工作目标; 2、根据目标区域市场发展和公司的战略规划,协助公司制定总体发展战略、业务计划及量化工作目标; 3、制定全年担保业务费用预算,完成公司下达的担保业务指标;制定担保额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标; 4、分解担保业务指标,制定责任、费用评价办法; 制定、调整担保运营政策; 工资待遇:底薪+提成+补贴 收集于网络,如有侵权请联系管理员删除- 配套讲稿:
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