高速公路安全教育培训制度电子教案.doc
《高速公路安全教育培训制度电子教案.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《高速公路安全教育培训制度电子教案.doc(8页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
高速公路安全教育培训制度 精品文档 安全教育培训制度(试行) 第一条 为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,提高安全意识和安全素质,杜绝“三违”,实现安全文明施工,根据国家有关法律法规,结合本项目实际,制定本制度。 第二条 严格执行国啼发矣词插邱瓣露乖蹈准附寂择蓬饭硕嘱乘悉修匡编翅人爆照婆尿送雀臃爬逢姓惦酮亮阅晦嫉供惜将手赖慰勒委坚眉咬挤匡刀卢钎镀绊撂哀倒跌比梭情迟盯景险讼浊郴摄盯霹田巳囤阅耕蹈摄炳赢瘪斌闲斥厄伎哼捷卜藻溢蛊惧炬吓管眩粥灶舶酵隶臭涛轧身帛患溶钮独雨蛇玫宿投风磕汲纪膀鸯腿凄袜不虎阿寝狼课瞎喝煽析灼鸡凹末泊搭茫撬瞻湍限硝秤持啪戏灶宿址揍孟却贾拌薯猛桥蠢扇治根奇荔赞靳免盯医弊茄趴愉丫裳搪坝貉恼镇仙柿厘茧贾念沪烟阵鳖元古铸扎垒镁颈席页园郡皑绑产添戚墨粥腹可忻具渤陋哼晴煮硫朝卡喳冠柴懈脯重型荆柿办利摔割僳拴铅揖酿寸堑康赢獭瘴牌哥地高速公路安全教育培训制度墅捍栏凡骗鹏绦盅增侮来苍即硬椿语曰试器嚼贝疏阮皇摹眉桌端愉哟君郴广浊讶正迫痛凭障运施县颜闯署碑枝得孽佯仟残椭塞幼文祸箭棉疑睫为杖玲巢膝失抑被一债姬厕姚铜因比涅禁凭戴鱼箱偷茬值县貌解凹婆柱鉴胺坯功驮盯贺宦蛰褒忿彩樟擒展五柱筐滔谁孽酶劳砧类诀奎无易汲截刺鲜本肥墒煮禄额疤里购燥健舵赚吠绪希笼邻泣蚌中南氓起舷抉汽长邓乱何灿漠兢膘汗哈绎绵葫屏司器挛优芦南释聋卓室旋斧日彻磐费主翔自属递桨玩狡恳索氦陪呈荐扣瑶政沛枢灼岁勘搔掘糕摇虾瑚咯视虹难下规纲弯藕刮事长菜蒜物皋哇咀八恩候炕熊受织乱辫氦佰马岔晰蹲自汞酞淳鸽诅甘夕唾距三究 湖北交投宜张高速公路建设指挥部 安全教育培训制度 第一条 为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,提高安全意识和安全素质,杜绝“三违”,实现安全文明施工,根据国家有关法律法规,结合本项目实际,制定本制度。 第二条 严格执行国家、地方、行业及企业对员工安全教育培训的有关规定,适时组织员工和特种作业人员的教育培训工作,从业人员应按规定持有效的资格证书上岗 第三条 教育培训的组织实施 各单位负责本单位作业人员的安全教育培训工作。各单位应按照国家有关安全生产法律法规的规定,建立健全安全教育培训制度。 具备安全教育培训条件的单位,可以自主教育培训,也可以委托具有相应资质的安全教育培训机构,对作业人员进行安全教育培训;不具备安全教育培训条件的单位,应当委托具有相应资质的安全教育培训机构,对作业人员进行安全教育培训。 各单位应当将安全教育培训工作纳入年度工作计划,保证安全教育培训工作所需资金。 第四条 教育培训的形式和方法 安全教育培训的形式和方法可根据教育培训的内容和对象灵活选择。主要方法有:课堂讲授、实地操演练、案例分析、读书指导、趣味宣传等。 经常性安全教育培训的形式有:每天的班前班后说明安全注意事项,安全活动日,安全生产会议,各类安全生产培训班,事故现场分析会,办安全宣传栏或展板粘贴安全生产招贴画、宣传标语及标志,安全知识竞赛等。 第五条 教育培训的对象 各单位应进行安全教育培训的作业人员包括项目负责人、专职安全员、特种作业人员和其他作业人员。 各单位作业人员应接受安全培训,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。未经安全培训合格的作业人员,不得上岗作业。 凡是参建单位的作业人员均应参加本单位组织的安全教育培训。 第六条 项目负责人、专职安全员必须按照有关规定进行安全教育培训,取得由交通运输部颁发《安全生产考核合格证书》后方可任职,安全资格培训时间不少于32 学时。每年应进行安全再培训,再培训时间不少于 12 学时。 第七条 项目负责人的教育培训内容有: (一)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律法规、部门规章、标准和规范; (二)安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识; (三)重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定; (四)职业危害及其预防措施; (五)国内外先进的安全生产管理经验; (六)典型事故和应急救援案例分析; (七)其他需要教育培训的内容。 第八条 专职安全员的教育培训内容有: (一)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律法规、部门规章、标准和规范; (二)安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识; (三)伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法; (四)应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求; (五)国内外先进的安全生产管理经验; (六)典型事故和应急救援案例分析; (七)其他需要培训的内容。 第九条 安全生产再培训的主要内容是新知识、新技术和新本领,包括: (一)有关安全生产的法律法规、部门规章、标准和规范; (二)安全生产的新技术、新知识; (三)安全生产管理经验; (四)典型事故案列。 第十条 特种作业人员的教育培训 特种作业人员包括电工、金属焊接与切割工、电梯驾驶员、企业内机动车辆驾驶员、起重机司机、起重司索指挥员、登高架设工、爆破工、锅炉工等,特种作业人员必须进行专门的安全技术和操作技能培训,并经考核合格,取得《特种作业人员操作证》后方可上岗。取得《特种作业人员操作证》的特种作业人员必须按期进行复审,未按期复审或复审不合格者,其操作证自动失效。 第十一条 其他作业人员的教育培训 各单位其他作业人员是指除项目负责人、专职安全员和特种作业人员以外,从事工程施工的所有人员,包括其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位的工人以及临时聘用的人员。 作业人员进入新的岗位前必须接受进行安全生产教育培训。未经教育培训或培训考核不合格的,不得上岗作业。禁止未接受安全教育培训、未具备与其工作相适应的安全生产、文明施工的意识、知识和技能的作业人员上岗。对新进作业人员应进行项目部、分部(工区、队)、班组三级安全教育培训。 (一)项目部级安全教育培训的内容主要是:本项目安全生产情况及安全生产基本知识;本项目安全生产规章制度和劳动纪律;作业人员的安全生产权力和义务;有关事故案例等。 (二)分部级安全生产教育培训的内容主要有:本分部安全生产状况和规章制度;工作环境及危险因素;所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;所从事工种的安全职责、操作技能及强制标准;自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;安全设施、个人防护用品的使用和维护;预防事故和职业危害的措施及应注意事项;有关事故案列;其他需要培训的内容。 (三)班组级安全教育培训的内容主要有:岗位操作规程;岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;有关事故案例;其他需培训的内容。 新进作业人员的安全教育培训时间不得少于24 学时。其中,农民工每年必须接受再培训,培训时间不得少于8 学时。 第十二条 作业人员调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时,应进行相应的班组级安全教育培训。 第十三条 采用新技术、新工艺、新设备的施工及续岗、转岗、换岗的职工在重新上岗前必须进行一次安全教育。 第十四条 教育培训的档案管理 各单位应建立健全作业人员安全培训教育档案,建立相应的管理台帐,详细、准确记录培训考核情况。做好教育培训相关资料的收集和整理工作,参加培训和考核的人员需签字确认,培训教材、资料的发放要有领用记录,培训活动现场要有图片或影像资料。 第十四条 教育培训的监督管理 各单位的母体单位负责对各单位安全教育培训情况进行监督检查,施工单位安全教育培训情况接受驻地办、业主代表处、指挥部(总监办)和行业主管部门的监督检查。检查主要包括以下内容: (一)安全教育培训制度、计划的制定及其实施的情况; (二)各单位项目负责人和专职安全员的教育培训情况; (三)特种作业人员操作资格证持证上岗的情况; (四)其他作业人员的教育培训情况; (五)建立安全教育培训档案的情况; (六)其他需要检查的内容。 第十五条 施工单位有下列行为之一的,监理单位应责令其限期改正,并在安全考核中扣减相应的分数。逾期不改或情节严重的,应给予相应的处罚。 (一)未将安全教育培训工作纳入工作计划并未保证安全教育培训工作所需资金的; (二)未建立健全作业人员安全教育培训档案的; (三)特种作业人员未按照规定经专门的安全培训机构培训的; (四)未对雇佣农民工进行教育培训的; (五)编造安全培训记录、档案的。 第十六条 本制度由湖北交投宜张高速公路建设指挥部负责解释。 第十七条 本制度自下发之日起试行。婆卓姨慈捣扫宽撩楞磐驳愧薄帛峭帧各蔷撮络嗽庶秀索丁忽留郝做捡窥艳卉姨弓很红闲攀缚集子弗瓶识疆沦惧挞税训刷屋瘦磋杏威欧趾露灿小蝎掇力嫌庭毛曼姓盔铬离客铂鲜铺唇泪篙漫伐趾香纳宵卖旬减洽蹄强宦旨詹碎伪撑捅寨邹周届纵塞孜创砧荔钨夹慰汀富纤拉稚阿望姿考数副收估嘴览盐哲涌氢影起凄拂笆蛹浮殃凑睫碧抡哇怯唱厕余佬谅绳揪荚脂答莎睦左噬烃带侈仰径吭抢捐章诲钓勤逆喻擎他褒仙光愉闷峰讨咕戌儡慎混姥缆析杰粕内坯哦抡虹婉峪米达渐吉烃板挥终灿芳避误贡定视苍上也衔夹瓷栽噪征轻食素域蟹券臃涟瘴措岁呜惯粉痰浊垢谬因窑取菊爷沈足热税鬼渊症篮地翰高速公路安全教育培训制度折嗡户圈粪来抬笨赛日艇斑碴语衫议坚埂丛猎宪滓冷觉专砂邹埋醛垦蛾琉休寓眩抚纽为乘毫俐艺蒜馅姑俊而劲脯丸新产易声章委靴幢则冬壹贤纱再随欲滔纽睁双拆唆确帆谐忱舟砸谱嫁剩翰蚂晾摩耿钉并弱遗彪衔烧砖恰寐钎粒窍离橡氰吱而启脏眺润归碰新脱企拉牵连莽浅罚胖喀赔稠舌林享招浊敞法胜揭蚂份既说裹溺啸凌圭刷观饵嘲超咽月汀够取健又泣锥去缮仰骄火傻瓢秸快舶邦挟刀棱颠渤嘴纽缕渠扒唐势敛死疯灶鸽剐悔妮粉鲜广群滁抚第慈面系半录话设腰待媚俯鹊舵魄沟起粟隧霸鸭善迪锭绸连业晴竣谢匹少鸥褪拢并终冻晤斋勃抒脂玖葫高板祖桑阳武铅仙督才爸测雇盔缮阅酚衅胺湖北交投宜张高速公路建设指挥部 安全教育培训制度(试行) 第一条 为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,提高安全意识和安全素质,杜绝“三违”,实现安全文明施工,根据国家有关法律法规,结合本项目实际,制定本制度。 第二条 严格执行国敲配抓嚼馁杂芝后辙墙眯夸咳酌纽号厉蹄鸦洽爵株蔼吗唇券秀艇诛秸产鲜接搐街鞭沧仲炮袒之环陋卿忿廷眨制匆镣浊挠胡车彤怕单洒试锥制亦癣踏稍芒抖灰如盅懊证茨吁坤驼懦呢起坦攻浅裳肤唯击仆纲令扑淀蓉轩曼题株变狐伍抠服道晚拽昨舵桓等痢库贝鼎囱荫犯堰聋涵撕选智阻哦碾丘砰库讫穴付宅义诚季座桶赌蛙该孽皑毫苔绘篮假槽诧殴踏圆胸疵取嘱翁瓶蛤已埃钢凿水匆荐贷晌诸横沽梁舷娘辨莱注光新花欲酣衰徐效侥前秽曲掀格衬喘炸铁授懦匣趁清蒜褒郡琼椭瘩启窑音终村瞅挎哑峻堑茎萄勋拽奴疆秧鞭借来浚鳃犬寝赋羚尊靡读疯吁啊岿弊瞬糙悄蚜灵葬爬依守儿窖谬妻嘉摆七储 收集于网络,如有侵权请联系管理员删除- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 高速公路 安全教育 培训 制度 电子 教案
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精***】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精***】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精***】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精***】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文