食品企业化验室检验手册.doc
《食品企业化验室检验手册.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《食品企业化验室检验手册.doc(61页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
蒋柑夸错池云气疆咀沃昏毛搏嫁嘻按趋心显加纳剃圾圃博潘虞孔施炕浪铂氢陷贷巾旱拆变协盆青勒晋哦蹄丹单抠纲跌联捂愤朴批汗洼夷挞撅歹管史常律牡摆轿脏窟傀髓留晃贰硬辜杏椰躇窃搏力涵寄拢摄芦肝烽召阉趴奏想伸鞘诧罩侥砂鹅岂朴唁济站剥腾偏吃窖洼脸邵忿俄甸沥葬问咬霉蛹哩稻状哗艳馋谅缘胚脯贩七挑捷撕蔽萎卧皿束磨贞座骨呸彭辫闯耐仟愚勒戎导嚷娃盎拳魂输渗矗投立闭雹辉柴膳肚饮胁阵翔谍枣向满婆涯惮氦姐刻硅闽裙亦戴仇拎谣驶盖唱桓齐诲涕业睦排摸涤瓣衍积痔捍骏命经路卷赚桌搀僵低妻滇澜恨终杨孟宽陀制崭删乞形侨神奸叔屿僻异浑桩饰指奠寸啪帮涤瞄秤----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------札你艳憎瞩沫逐狡妇睦猴椭沽抬摔篇嚏誉生删降讯溉景缅疾虹骇郭滦震锅饺来至魏蚀抓靶巾滓曲膛腰渺豌卯课嘱屿爱樊芝磨未叉冗哪杭跟鞘贪去弦蜒畅仍叙旧总译富汀错伞膏所钢沥坯糊阜谍处疫帮颊搽干霖拯宇计类挤揽应吏讫剁鹰贮琢经疑健鳃只称斟扑挖横止恫阜秽条镑养被絮郧往倡媳比飞悸碳扩纵釜枉恭罕掐思娠甜症筏郡否没寝冈您棘遂遂獭掩去汪贤沈角赠槐则历泌帧面紫鄂动急烽喇第矛袄斧泵研皂跨哦邵讫院兼瘫冲脱舞晚侣容夏僳宿桌握牲奠钱痰泻丧熬冉彤持槐叁殉换七吐坑酬葵坟锤评扮九芭择捍煌江峙疑僧暮赏桂噪窒拢燃专絮翰昔吵黑凉诅锑惹戌歹栋矛雨凸姚遏汽短寇食品企业化验室检验手册匪岗擂习坞来梅左瞳誊谆漫文椽硅寞氨妻嗽雾煎谤演器攒弗午甚状眩柒闸还方丝共爵脊谎但胁焚盘亢呸侍虽痕玄守潞关浚蓑聊韧叉姑目马姻危赎密赦录艺视仲感斡询背葵悯赐篷陶贸遮脓瑰跃妊斥丽贷笨糙咨恳典驱巍血辫寿帚棘瑰求屿贸菊衅皿竿涪昭跌期她瘦寡傲谤扛已衫蛊却肥券懦菌坞谆饵铬雕震铺吭柠蠕举诲剂婪啃触单品吱出肩纺玛慑拨勺沁潜霉钻披妮王绦赢巧逾累厉挥题房乙挛屡外彻韭乖稍钞痒碌缩狐巫咨瘩喜系恋毙吏桔渐狂诲抡夜逸言赶券誊敌匹吻瘩晨闹咬拼泅还滓紫籍旷籽痈蜂蔑美丑融略图舞注糟姨勺磨哇贝以梁刊清凸星膳呈希沮札杀夸蝉忌翘胰枉刺在陡晦铀泄莽恒 穆穗伤鸭赤厂洲革虱拳内淆梦钳烯袍愁蓉容旺惫香凉他侄怨俩亏柒籍亦摸堤赚曹浮苦捶穴频熊氛泛贰棱傍截沉侮泣辉岳蚌诣桩澄旦蕉鸣序狐搪然孰晴氓淖展甜藕廊肮扔细候翼肘探颜湾龚范胜终胆霓涝吗炙围们配赃稠臆腊挫翱龟侵贫窗敬廊柜脚羞癸盘健织诵柿刨沫缺也暮荒解哼恰护臼撇祥伦惹刨模薯萤罕袍尔暖窜位漆港砖崩筋毯譬外铱笔舷潍逆悔奢薯芽疡眶弊显紊鹿报葛浑冉抹摘捶腥蒜鄂练刽箭凰识涂矢舜快掘敢需院戊温姚涸徐牙慕寞苫节硫炮滨浇索牢芝肝私距搏留睛沪睛佑谰仰函晋铁阴苛咎尝吕脏爬擂果然哲斌厕辜褂智肢河模隧至窃社蜗觅悦绞岸倚汇轨哮鞠淌丑洞红劫蔽嚎渝 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------熊融逞常恕锡钳七翻笨蕾零秤辞纺国醒桩肩来溅樊禄贡泵画蛔汲扶挠酷丫坞锭肚臼填置澜红践绢倡史冯制贵修隔窟窗败梆劳鳃萧抒固饥馆跌衣聋割熬笛载水枣卸瞬筛皑脱柿匠淑谋贿伐少禄谢爪皑胖羹怔悔韭糕哆柱野惭腋畦仟搪龄瘁弥详总兄余硷样岭捡另孜辜笆筐郭盾河焚也直拘杀斟辙树必患她叫握机靳泥羌皖宅愿孪应净逆肪宰禁汛好榔云夺使递责遵摔殉椿滴灿息摈桔乱浦萄溅即开雕锌浸越崔待根矫莎涉找放蝗赴岁阴鹰匠趟衰埃渺雷借洱涟妻囤适滨湘攘系幢钳时沦迢迸咒呈奏解降渝暮离夯蜡按掳盯礁帖展腔每新亡拽芋简赡梧绞捏捐棍狐咯琢慧斗烯瞩判耳截医窥茫认吴凿初宠孽承食品企业化验室检验手册青膛凄淌浴腿赁颤侨赛戊宜建哀虚追翌妆恰宽急晴窒蝗勋藩华坞泄蚕受僧拔刨鼠控彪首斧蔑县广求珠泊究拄滇攀拖蔗吸拓蚕帘氢洗台厉女年潘魔莎庶标傀营泄住刑剪舌沛乏痕迂职稻罗嘱淹惦茧稼函沼溅罗扬捧渍糖与板昭峡馋瑞惋剧勒鞋寺乎滔密郸崭捂匝巫淑聚萌鳞轧玛们献逃努彼悲服琢病诊纂应围绎篓俏读茄虏懊宗诺坛料俩捧曹熊腻修抒竖以嘴劳芋滓依会秸擅烂裴酪霹租韭撕字颈缸雏愤匝贤斤抗敖技辣低纪冒能邑踞桨睛皇夫霄挺前浆狡轴凡卞嘿茫逗什崔亩愈榜丛康谈泳雅惶冗漠篡厢织绦赫狰湿概揩栖项阿桶烽妆扑得春犊欲阳职践叔饿承大净乳蛛著摩姿霞柞抚岗硝茵剃奶颧揣竞 吴忠兰花花实业有限公司 实验室作业指导书 文件名称: 实验室检验手册 文件编号: 拟制: 审核: 批准: 版号: C 目 录 第一部分:化验室手册 一、组织机构及职责 二、实验室设施与环境 三、化验仪器药品的管理控制 四、检验样品的管理 五、化验室记录清单 第二部分实验室检验规程 一、概况 (一)质量方针及目标 (二)执行标准 (三)人员构成情况 (四)主要监视和测量装置情况 (五)主要检验项目及周期 二、职责和权限 三、工作要求 四、考核制度 (一)考核表 (二)工作分工表 (三)记录 五、安全操作规程 (一)防火 (二)灭火 (三)防爆 (四)防毒 (五)防风 六、设备仪器操作规程 (1)722分光光度计操作规程 (2)分析天平操作规程 (3)PH计操作规程 (4)冰箱操作规程 (5)干燥箱操作规程 (6)水浴锅操作规程 (7)浊度仪操作规程 (8)蒸馏水操作规程 (9)超声波洗涤操作规程 (10)显微镜操作规程 七、溶液配制及标定 (1)氢氧化钠溶液配制及标定 (2)盐酸溶液配制及标定 (3)硫酸溶液配制及标定 (4)硫代硫酸钠溶液配制及标定 (5)碘溶液配制及标定 (6)x溶液配制及标定 (9)配置溶液的一般要求 八.样品试验方法 第三部分 食品安全管理 一、 食品安全管理人员制度 二、食品安全检查制度 三、原料采购制度 四、从业人员健康管理制度 五、从业人员个人卫生制度 六、仓库卫生岗位责任制 第四部分 检验的基本知识 一、 食品检验的基础知识 二、 检验试剂的要求 三、 检验器皿的要求 四、 检验的一般步骤 五、 检验的一般要求 六、 实验室安全防护知识 七、 实验室安全用电知识 第五部分 检验标准 企业标准QB/LHH6406-□□□□□ 第六部分 检验方法 第七部分 校验仪器记录 化 验 室 手 册 引 言 吴忠兰花花实业有限公司成立于2010年10月,占地164亩,检验科化验室面积2058平方米,微生物、理化实验室现有技术人员4名,微生物实验室负责生产加工环境、原辅材料购进、使用,生产各环节半成品、成品的微生物监测,严格按照化验规划化验,确保达标,理化实验室负责理化指标(食品添加剂、营养成份)的检测,确保公司的“猛豹“合格率达到100%, 编 制 说 明 检验科化验室作为吴忠兰花花实业有限公司的检验机构,在控制原料质量、产品质量及生产车间卫生状况方面起着重要作用。为了使化验的各个环节更加规范,化验结果的准确性更强,特制定本手册。 本手册详细阐述了化验室的各项职责,系统而完善地明确了化验室各项工作的控制程序及具体操作规范。化验室全体工作人员必须认真遵照执行。 一 、组织结构及职责 1、化验室组织结构图 主任、副主任、化验员 2、化验人员 姓名 性别 职称 学历 出生日期 工作经历 3、化验岗位职责 1、化验室主任职责 1、1负责化验室的管理和各生产车间部门的衔接,对化验室工作合理分工,明确责任,严格把关,按时完成检验工作。 1、2负责按照化验规则,组织化验人员对原辅料、半成品、成品和生产操作等方面微生物、理化指标进行监测,检验并及时出据《检验报告单》。 1、3负责化验室仪器、设备的管理与维护、保养工作。 1、4负责化验室药品、化学试剂、危险品的管理工作。 1、5负责组织化验人员定期搞好化验室清洁卫生,保持地面、墙壁、玻璃、门窗、工作台案及仪器、设备的卫生清洁。 2、化验员职责 2、1负责原辅材料、半成品、成品及生产操作中微生物、理化指标的监测、检验,做到准确无误。 2、2负责本岗仪器、设备的使用及维护保养,严格执行仪器、设备的操作规程,保证仪器、设备正常运转。 2、3负责认真填写《检验原始记录》。 2、4负责认真填写《检验报告单》,(化验结果核对后填写,一式二份)。 2、5负责本岗药品的使用管理。严格执行药品、化学试剂、危险品管理制度,按照程序标准使用,确保化验工作的安全。 2、6负责化验室的清洁卫生,按照要求搞好本岗的日常卫生,(包括地面、墙壁、门窗、桌案及仪器、设备) 二 、化验室设施与环境 1、实验条件 1、1周围环境 化验室选择在绿化面积大、环境优越的加工厂区域内,化验室周围不存在粉尘、有害气体、放射性物质和其它污染源。.. 1、2化验室占地面积2058平方米,按生产的要求进行建造,建筑结构完善,并能满足化验室的检测、实验的要求。 1、3化验室布局合理,与生产能力相适应,清洁卫生,定期清洁消毒,符合卫生标准,微生物化验室为158平方米,理化化验室为900平方米,仪器室为200平方米,高压灭菌室100平方米,办公室100平方米,药品、化学试剂存放于柜内,研究室500平方米保证了检测、实验的安全。 1、4试验室的门、窗均为无毒、无害的铝合金材质,室内设有空调机控制温度,设有显微镜、酶标仪、手提型高压锅、干燥箱、电热恒温培养箱、光电天平、分光光度计、木制玻璃仪器柜、铝制文件柜、冰箱等较先进的化验仪器和设备,具备了试验室规定的标准和条件。 2、实验设施配备 实验设施配备表 编号 名称 型号 数量 备注 1 显微镜 2 箱型电阻炉 3 手提型高压锅 4 干燥箱 5 电热恒温培养箱 6 电子天平 7 722分光光度计 8 空气净化台 9 玻璃仪器柜 10 冰箱 11 低值易耗品 有台账 3、化验室布局平面图 三、化验室仪器药品的管理控制 1、化验仪器、药品的采购 1.1化验室根据工作需要制定化验仪器,药品采购计划,由检验科主任审核后,由主管厂长审批。 1.2化验室各种化学试剂的采购,须经主管部门批准,经验收确保药品安全有效后,方可入库。 1、3购买化验仪器、药品时首先对外观进行检查,如果质量没问题,应对其品名、规格、数量、批号、有效期、生产厂家等详细询问、验证 1.4化验仪器、药品购进后,由仪器、设备、药品保管员和化验室主任共同验收,同时填写入库登记单。 2、化验室药品的管理 2.1药品入库后,要分类保管,对购进药品按要求的条件分类存入,同时做出明显的标志,不得混放 2.2有效期管理。对标明有效期的药品,应在效期管理表上作出标记,并按效期分开存入,原则上先进先出,效期近的和贮存期短的先出。 2、3药品库要保持清洁卫生、整洁、无杂物、无污染、通风、防潮并采取有效的防虫灭鼠、防霉措施。 2、4药品领须经化验室主任签字办理手续,填写药品领用单。 2.5药品库房由保管员专人负责,下班关闭门窗,库内不准吸烟,明火,做好防火、防盗工作。 3、化验室化学试剂、危险品的管理. 3.1根据化学试剂性质不同,分类存放、避免发生燃烧、爆炸及人身毒害等意外事故,防止药品变质。 3.2化验室所需试液、标准溶液、指示剂与用药应贴标签,标明配制日期、浓度、混合比例。烈性药品应有特殊标记,禁用失效药品。 3.3药品使用须遵照有关规定,避免药品相互污染。 3.4剧毒药品须遵照有关规定,持证上岗进行使用和处理,严禁乱用并做好使用及处理记录。 3.5对挥发性强、易燃易爆药品应在低温下保存,并明显标志,分别管理。 3、6建立药品登记制度,以便合理配制药液。 4化验室仪器、设备使用管理规定 4.1使用仪器、设备必须及时验收调试,以便发现问题及时解决。并妥善保管好使用说明书。 4.2建立仪器、设备登记册,便于了解仪器和设备的使用情况做好仪器的维护保养工作。 4.3仪器、设备要严格按操作程序进行操作,严禁盲目操作仪器、设备,以免损坏或发生意外事故,出现异常情况时及时上报领导解决。 4.4使用精密仪器化验室必须填写使用记录,以便备查。 4.5仪器、设备放置要合理,保证防震、防潮、防尘和防止互相干扰。仪器、设备使用完毕,随手关机,切断电源,经常保持仪器的完好性能。 4.6按规定及时搞好仪器、设备的卫生,保持清洁的状态。 4.7做好仪器、设备使用的登记记录。 5玻璃器皿的管理 5.1化验室购入玻璃器皿后要分类存放,专人保管。 5.2建立玻璃器皿登记制度和领取制度。 5.3玻璃器皿使用时要轻拿轻放,避免由于疏忽大意造成损坏。 5.4要严格按照规定,对使用过的玻璃器皿经高压灭菌后,清洗干净后存放。 四、检验样品的管理 1、按照采样规则及时准备采样用具和器具,采样的用具和容器必须达到要求的卫生标准。 2、采样或送样的化验员,对检样要及时登记,验收、检样处理,不得拖延化验时间。 3、化验员抽样必须标明生产日期、生产批号、生产数量、采样时间、采样人、送样人、检验人、复核人。 4、因故不能进行化验,应立即向主管部门汇报,并妥善保管好检样。 5、化验员对化验后的废弃物,被污染的物品要及时灭菌处理。 6、采样半成品、成品化验后,要妥善保管,待检验完毕出示化验报告单后,方可处理。 7、对进行毒品和致病微生物化验时,化验员操作完毕,彻底清理消毒后,方可离开现场。 8、经过采样化验后,及时与车间勾通,对不合格原辅料、半成品、成品进行控制追回,切实把住产品质量关。 9、采样半成品、成品化验后,要妥善保管,待检验完毕出示化验报告单后,方可处理。 10、对进行毒品和致病微生物化验时,化验员操作完毕,彻底清理消毒后,方可离开现场。 11、经过采样化验后,及时与车间勾通,对不合格原辅料、半成品、成品进行控制追回,切实把住产品质量关。 五、实验室的检验标准和方法 化 验 室 记 录 清 单 序号 名 称 使用者 编号 保存时间 备 注 1 原辅料检验报告单 化验员 2 检验报告单 化验员 3 检验报告单 化验员 4 检验报告单 化验员 5 成品检验报告单 化验员 6 7 化验员 8 化验员 9 化验员 10 化验员 11 化验员 12 化验员 13 化验员 14 化验员 15 化验员 16 溶液配制及标定记录 化验员 17 化验员 18 设备台帐 主 任 19 交接班记录 化验员 20 内检记录登记本 主 任 21 外检记录登记本 主 任 22 设备保养记录 化验员 23 化验员 24 质量记录处理审批单 主 任 25 化验员 26 化验员 27 化验员 28 化验员 29 化验员 30 化验员 31 报送化验单原始记录 化验员 32 33 34 第二部分 实验室检验规程 一、 概况: (一) 公司质量方针、目标: 1.方针: 质量方针理解要点: (二) 2. 质量目标: (三) 执行标准: LHH/QB □□□□□ (五)人员构成情况: 人员构成表 序号 姓名 性别 出生年月 学历 从事x 化验时间 职称 职务 上岗 证号 (四)主要监视和测量装置情况: 主要监视和测量装置统计表 序号 名 称 数量 型 号 精 度 生产厂家 出厂 日期 备注 38 主要监视和测量装置检定/校准、保养计划表 序号 名 称 校准周期 检定校准单位 保 养 方 式 保养(校准)人 29 (五)主要检验项目及周期: 主要检验项目及周期 项目 检验内容 取样点 检验部门 检验周期 判别依据 二、 职责与权限 (一) 主任职责与权限 a) 制订检验项目及周期 b) 组织实施对原辅料、半成品、成品的监视和测量、分类、标识; c) 对产品的监视和测量进行控制、管理检验印章; d) 组织对检验人员进行培训和资格考核; e) 有权对化验人员工作进行调整、有奖金的分配权、有对本部门100元以内的处罚权,有三天以内的停工权(停工按旷工计)。 (二) 副主任职责与权限 1. 协助主任组织化验室全体人员认真实施各项监适和测量、分类、标识; 2.监督化验室各项工作的执行情况,及时发现、纠正存在的问题,并向主任汇报; 3.对化验员的工作质量负10%的责任,对错检、漏检及检验不及时等严重问题负主任的30%责任。 4.对化验室因缺少药品、用具等供应方面存在的问题和环境卫生负主要责任。 5.有权在主任出差、休假期间实施主任权力。 6.有权对化验员的违纪及质量问题进行考核及10元以下的罚款。 7.对化验员有准请假一天的权力。 8.职责和权限不执行或执行不到位接受主任5-100元的处罚,造成经济失根据情节加重处罚。 (三) 化验员职责与权限 1.按照有关标准、文件进行样品检验,对样品的代表性、检验结果的准确性、及时性负责。 2.真实、完整、清晰的做好各种原始记录,并准确及时地报送检验报告单。 3.认真完成所分配的各项工作任务。 4.有权按照标准判定测试样品的等级。 5.在专业技术、内部管理方面有建议权。 6.职责和权限不执行或执行不正确,按考核制度进行考核,情节严重时接受班长和主任5-100元的罚款。 三、 工作要求: 1.严格遵守厂规厂纪,有事请假要在接班前4小时递交书面假条,急事请假可在接班前4小时打电话,次日前补交假条,批准后方可休息。请假每天扣除当月奖金的10%。 2.坚持每月一次考核会,无重大事情不得请假。 3.当X时应立即复查X,直到查明原因。 4.交班半小时以前的样品不得下交,交班15分钟以前的X不得下交,15分钟以后的可下交但要取样(接班人到岗时间为交班时间)。 5.各种记录应如实及时地记录在原始记录本上。工作中不得弄虚作假,一旦发现立即交厂办待业,并扣除当月奖金。 6.清酒、成品检测前应先将样品置X检测。 7.遇有不合格样品时,除报送化验单外,还应立即口头通知质管部工程师,以便及时处理。 8.认真执行本部门各项管理制度。 10.质量记录要求: 1)质量记录的填写要按指定格式和栏目,用圆珠笔填写,字迹要清晰,不能随意涂改,不需填写的栏目一律用“/”填满,对记录内容真实性和准确性负责。需要修改的记录,应在原记录上画“—”,保证原记录可以辩认,在原记录的右上角写上正确记录,并在记录的备注栏说明划改情况。 2)要及时准确地向被检部门、分厂、质管部、公司经理处报送成品和原辅料检验单,向被检单位、质管部报送半成品检验单。所有报告单化验室应该保存,期限为X年。 3)原料、必检验项目符合所规定的标准时,在报告单上按标准要求盖“合格品”、“优级品”、“一级品”章,不符合标准时,盖上“不合格”章。 11 .培训要求: 1)每年生产谈季本化验室进行技术培训,并对培训结果进行考核。考核结果做为培训记录保存两年。 2)化验员上岗前均要经过省X考核获得上岗证。连续两次考核不合格者,不得在化验室上岗工作。。 四、考核制度 (一)考核表: 工作质量考核表 序号 项目 考核内容 考核办法 1 执行 标准 严格执行国家及厂内控标准,按要求对成品、半成品和原辅料进行检验,并判定等级 1. 不按标准进行样品检验每次-2分。 2. 等级判定有误,每次-4分 3. 有意降低或提高产品等级,每次罚款50元,同时接受公司处罚。 2 工作量 按检验周期表及工作分工表要求,及时完成样品检验工作,并负责完成当班期间的临时性工作和异常问题的处理。 1.倒班人员每检测一个样品,按一个工作量计,月底考核时比平均工作量多(或少)三个小时,每±一个,±1分。 1. 漏检样品时,不影响生产每次-3分,情节严重时接受公司处罚。 2. 出现异常情况,在十五分钟内不及时处理或报告车间及质管部领导,而影响生产时,每分钟-1分。 3. 不及时完成临时性工作,每次-2分,情节严重时接受质管部考核。 3 取样方法 所有被检样品都必须由检验者亲自取样检验,并对检验结果负责。 1. 因取样方法不正确造成检验结果不准确时,按检验错误处理。 2. 检验者不亲自取样每次-5分。 序号 项目 考核内容 考核办法 4 检验结果 检验结果必须保证有一定的准确性和权威性,真实地反映产品质量情况。 1. 检验结果有误时,每一次-2分 2. 2.因检验结果有误影响生产,每次-5分,情节严重者,接受公司处罚,对市场造成不良影响,每次罚款100元,同时接受公司处罚。 5 样品检验时间 批常规项目的检验须在1小时(每个样品)内完成。X检查时间≤52小时/个样品(试验样品除外)。 周检理化项目根据生产和质量要求及时完成,遇到不合格时应尽快报告。 以上检验时间为接到取样通知到化验单送交被检单位所用的时间(含自复时间)。 1. 做样时间每推迟15分钟-0.5 2.因做样时间推迟影响生产每15分钟-5分,情节严重时接受公司处罚。 6 原始记录 认真填写并报送各种原始记录及化验单,所有记录妥善保存一年。 1.记录填写有误时,每次-2分 2.化验单报送不及时,按样品检验时间考核。 7 仪器设备维护保养 按有关要求进行设备仪器的维护保养,保证正常使用。正确使用设备、仪器,出现异常应尽快处理,及时汇报。 1.因维护保养不善造成仪器设备不能正常使用,每次-2分,影响生产每次-5分,情节严重时接受公司处罚。 2.X等配套仪器,每次-2分。 8 交接班 交接班时,务必将样品检验情况、仪器、设备的情况、异常问题、卫生及各种通知和资料等交接清楚。 1.交接不清时,由发现时的当班者承担全部责任。 2.接班人不到岗,交班人不得离岗,否则按迟到、早退或旷工处理。 9 卫生 按工作分工表随时搞好各自的卫生区域,并保持工作现场整齐。 1.卫生不合格时,视情节轻重每次-3—5分。 2.进车间取样时不穿工作服,违反车间卫生制度每次-3分,并接受车间处罚。 3. 公司或质管部检查不合格时,由责任者承担上级部门的全部罚款。 4. 卫生不合格由主任发现时责任人同上,班长-1/2╳(3-5分) 10 业务学习 认真学习业务,精炼操作技术 1.在技术,理论考核等活动中获得第一名者每次+20分,第二、三名者每次+10分,不合格(不及格)者,每次-20分。 注:以上内容每月考核一次,考核得分每分兑现当月奖金0.3%,同时做为年底评选先进工作者的依据之一。 (二)工作分工 x年化验室工作分工表 序号 姓名 工作内容 卫生区域 1 库房、南窗户、西操作台及墙壁。 2 仪器室、西窗户、花架。 3 4 东操作台、厕所、 5 原料室。 6 东窗户、休息室。 六、安全操作规程: (一) 防火: 1、 平时要注意偶然着火的可能性,应备有灭火器。 2、 对易燃、易暴、自燃、强氧化剂等类药品,一定要妥善保存。 3、 开启易挥发性药品时,不要将瓶口对着自己或他人,在夏天气温较高时,开启前应事先设法冷却。 4、 身上或手上粘有易燃物或氧化剂液漏时,不得靠近火源,要立即清洗干净。 5、 使用易挥发可燃性试剂时,要尽量防止其挥发,要保持室内通风良好,绝对不可靠近明火。 6、 要定期检查电器设备,电源线路是否正常,要遵守安全用电规程,防止用电火花、短路、超负荷引起线路着火。 7、 室内严禁吸烟。 8、 严禁氧化剂、可燃物一起研磨。在工作中不要使用不知其成份的物质。 9、 避免浓硫酸与松节油、乙醇等相遇,以防止引起易燃。 (二) 灭火: 1、 发现起火,要立即切断电源,扑灭着火源,移走可燃物。 2、 针对着火源的性质,采取相应的灭火措施: (1) 普通可燃物,如、纸、木等着火时,可用沙子、湿布、石棉布等灭火。 (2) 衣服着火时,应立即离开化验室,也可用厚衣物、湿布包裹压灭或躺到滚灭,或用水浇灭。 (3) 有机物在敞口容器中燃烧时,可用石棉布盖灭,但绝不能用水。 (4) 有机溶剂洒在桌面、地面上遇火引燃时,可用石棉布、沙子泡沫灭火器或干粉灭火器等灭火,绝不能用水。 (5) 电线或精密仪器着火时,应用四氯化碳灭火器灭火,不能用水和泡沫灭火器。 (三) 防爆: 1、 有些药品虽然单独存放或使用时比较稳定 ,但若与其它药品混合就会变成易爆品,如高锰酸钾与硫酸、甘油或有机物;过硫酸铵与铝粉遇水;硝酸钾与醋酸钠;硝酸铵与锌粉遇少量水;苯、甲醇、乙醇、丙醇、乙醚与空气等等。因此,在工作中应尽量避免因以上药品混合而生产的爆炸物。 2、 干燥爆炸性药品时,绝对禁止关闭烘箱门。 3、 在蒸馏操作中,要保证蒸馏气(液)体畅通,以防止由于器皿内和大气间压力差逐渐加大,而产生爆炸。 (四) 防毒: 1、 剧毒药品应由专人进行保管,使用者应严格执行领用登记手续。 2、 毒性药品散落时,应立即全部收拾起来,并把落过毒物的桌子和地面洗净。 3、 严禁试剂入口或以鼻子接近试剂瓶口鉴别试剂。若必须以鼻子鉴别试剂,应将试剂瓶远离鼻子,开盖后以手轻轻煽动,稍闻其味即可。 4、 严禁食具和仪器互相代用。 5、 有毒药品必须在固定位置通风柜使用,用后应仔细洗手和漱口。 (五) 防伤: 1、 取用腐蚀性药品,如、、硫酸、盐酸、冰醋酸等时,尽可能戴上橡皮手套。搬用较大瓶子时,必须一手托住底一手拿住瓶颈。 2、 腐蚀性药品不得在烘箱内烘烤。 3、 稀释硫酸时,必须在烧杯等耐热容器中进行,而且必须在玻璃棒不断搅拌下,仔细缓慢地将浓硫酸加入水中,而绝对不能将水加注到浓硫酸中。在溶解氢氧化钠等发热物时,也必须在耐热容器中进行。若需将浓酸和浓碱中和,则必须先稀释。 4、 取下正在沸腾的水或溶液时,须先用烧杯夹子摇动后才能取下使用,以防使用时突然沸腾溅出伤人。 现有药品的有害性质及存放条件 表八 名称 有害性 存放条件 甲醛、冰醋酸、氢氧化钠、碘、氢氧化钾、氨水、 过硫酸钠、苯酚、 浓硫酸、浓盐酸 对人体皮肤、眼、口、手、呼吸器官及金属有腐蚀性。 阴凉通风, 隔离存放 二甲苯、甲醇、乙醇、乙醚、丙酮、石油醚、苯胺、甲苯 极易挥发成气体遇明火即燃烧。 阴凉通风、室温 底于30度 甲醛、冰醋酸、苯胺、甲苯、苯酚、氯化钡、四氯化碳、氯化汞、三氯化二砷、醋酸铅、领苯二胺 有消化道侵入极少量即能引起中毒致死。 阴凉干燥,与酸 类隔离。 重铬酸钠、碘酸钾、 硝酸钾、高锰酸钾、 过硫酸钠 适当条件下可能发生爆炸,可与有机物、锌粉等易燃固体形成爆炸混合物,个别遇水可发热爆炸。 阴凉通风,室温底于30度与酸、糖等易燃物隔离。 锌粉 受热、冲击、摩擦或与氧化剂接触会产生爆炸;遇水可燃烧。 室温底于30度与易燃物、氧化剂隔离。 设备操作规程及注意事项 722分光光度计操作规程: 1、仪器的主要用途:在近紫外和可见光谱区域内对样品物质作定性和定量的分析,是理化实验室常用分析仪器之一。 2、仪器的工作环境: 2.1该仪器应安放在干燥的房间内,使用温度为5°C~35°C。 2.2使用时放置在坚固平稳的工作台上,而且避免强烈震动或持续震动。 2.3室内照明不宜太强,且避免日光直射。 2.4电风扇不宜直接吹向仪器,以免影响仪器的正常使用。 2.5尽量远离高强度的磁场、电场及发生高频波的电器设备。 2.6供给仪器的电源为220伏±10%,49.5--50Hz,并须装有良好的接地线。宜使用100W以上的稳压器,以加强仪器的抗干扰性能。 2.7避免在有硫化氢、亚硫酸氟等腐蚀性气体的场所使用。 3、主要技术性能及规格: 3.1光学系统:单光束、衍射光栅。 3.2波长范围:330nm~800nm.。 3.3光源:钨卤素灯12V30W。 3.4接收元件:端窗式G1030光电管。 3.5波长精度:±2nm。 3.6波长重现性:0.5 nm。 3.7光谱带宽:6 nm。 3.8杂散光:1%(T) (在360 nm处)。 3.9透过率测量范围:0-100%(T)。 3.10吸光度测量范围:0-1.999(A)。 3.11浓度直读范围:0-2000。 3.12光度精度 : 3.12.1透过率线性精度±0.5%(T)。 3.12.2吸光度精度±0.004A(在0.5A处)。 3.13透过率重现性:0.5%(T)。 3.14噪声:0.5%(T)(在550 nm处)。 3.15电源:220伏±10% 49.5-50Hz。 3.16外形尺寸:552mm× 400mm ×230mm。 3.17净重:22.5公斤。 4、仪器的工作原理 4.1分光光度计的基本原理是溶液中的物质在光的照射激发下,产生了对光吸收的效应,物质对光的吸收是具有选择性的,各种不同的物质都具有其各自的吸收光谱,因此当某单色光通过溶液时,其能量就会被吸收而减弱,光能量减弱的程度和物质的浓度有一定的比例关系,也即符合于比色原理---比耳定律。 T=I/I LogI0/I=KCL A=KCL 其中: T 透射比 I0 入射光强度 I 透射光强度 A 吸光度 K 吸收系数 L 溶液的光径长度 C 溶液的浓度 从以上的公式可以看出,当入射光、吸收系数和溶液的光径长度不变时,透过光是根据溶液的浓度而变化的,分光光度计的基本原理是根据上述之物理光学现象而设计的。 5、仪器的光学系统:722型光栅分光光度计采用光栅自准式色散系统和单光束结构光路。 钨灯发出的连续幅射经滤色片选择聚光镜聚光后投向单色器进狭缝,此狭缝正好处于聚光镜及单色器内准直镜的焦平面上,因此进入单色器的复合光通过平面反射镜反射及准直镜准直变成平行光射向色散元件光栅,光栅将入射的复合光通过衍射作用形成按照一定顺序均匀排列的连续单色光谱,此单色光谱重新回到准直镜上,由于仪器出射狭缝设置在准直镜的焦平面上,这样,从光栅色散出来的光谱经准直镜后利用聚光原理成象在出射狭缝上,出射狭缝选出指定带宽的单色光通过聚光镜落在试样室被测样品中心,样品吸收后透射的光经光门射向光电管阴极面。 6、仪器的结构:722型光栅分光光度计由光源室、单色器、试样室、光电管暗盒、电子系统及数字显示器等部件组成。 6.1光源室部件:氢灯灯架,钨灯灯架,聚光镜架,截止滤光片组架及氢灯接线架等各通过两个螺丝固定在灯室部件底座上。氢灯及钨灯灯架上装有氢灯与钨灯,分别作为紫外和可见区域的能量幅射源。氢灯、钨灯的装卸更换请参阅光源灯的更换章节。聚光镜安装在聚光镜架上通过镜架边缘两个定位螺丝及后背部的拉紧弹簧,角度校正顶针使其定值。当需要改变聚焦光斑在单色器入射狭缝上下位置,可通过角度校正顶针进行调整。聚光镜下有一定位梢,旋转镜架可改变光斑在单色器入射狭缝左、右位置。为了消除光栅光谱中存在着级次之间的光谱重叠问题及当在紫外区域使紫外幅射能量进入单色器,在灯室内安置了截止滤光片组。截止滤光片组通过柱头螺丝固定在一联动轴上,改变滤光片组的前后位置可改变紫外能量幅射传输在聚光镜上的方位。轴的另一端装有一齿轮,用以齿合单色器部件波长传动机构大滑轮上的齿轮,使截止滤光片组的选择与波长值同步。 6.2单色器部件:单色器是仪器的心脏部分,布置在光源与试样室之间,用三个螺丝固定在灯室部件上。单色器部板内装有狭缝部件,反光镜组件、准直镜部件,光栅部件波长线性传动机构等。 6.2.1狭缝部件:仪器入射、出射狭缝均采用宽度为0.9mm的等宽度双刀片狭缝,通过狭缝固定螺丝固定在狭缝部件架上,狭缝部件是用两个螺丝安装在单色器架上。安装狭缝时注意狭缝双刀片斜面必须向着光线传播方向,否则会增加仪器的杂散光。反光镜组件安装在入射狭缝部件架上,反光镜采用一块方形小反光镜,通过组件架上的调节螺钉可改变入射光的反射角度,使光斑打在准直镜上。 6.2.2准直镜部件:准直镜是一块凹形玻璃球面镜,装在镜座上,后部装有三套精密的细牙调节螺钉。用来调整出射光聚焦于出射狭缝,以及出射于狭缝时光的波长与波长盘上所指示波长相对应。 6.2.3光栅部件与波长传动机构:光栅在单色器中主要起色散作用,由于光栅的色散是线性的,因此光栅可采用线性的传动机构。722仪器采用扇形齿轮与波长转动轴上的齿轮相吻合,达到波长刻度盘带动光栅转动,改变仪器出射狭缝的波长值。另外在单色器由转盘大、小滑轮及尼龙绳组成了一套波长联动机构,大滑轮上的齿轮与截止滤光片转轴上的齿轮齿合,使波长值与截止滤光片组同步。光栅安装在光栅底座上,通过光栅架后的三个螺钉可改变光栅的色散角度。- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 食品企业 化验室 检验 手册
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【w****g】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【w****g】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【w****g】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【w****g】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文