教师职务申报考评积分办法.doc
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4、斯柜抢教师职务申报考评积分办法项目积分规则积分政治思想、职业道德要求(分值20分)近三年考核结果为依据,优秀等第给7分,合格等第给5分。基本条件(分值40分)1.学历(8分):各级各类学校教师具备申报教师职称所规定的学历(含中学一级、小学高级学历的时间要求)给2分,取得高一层次学历,另给3分;所取得的规定学历每提前一年给0.5分,累计给满为止。2资历(5分):按照申报晋升教师职务所规定的任职年限起算,每多一年给0.5分,累计给满为止。3教龄(7分):每有一年教龄给0.5分,累计给满为止。4年度考核(5分):按近5年计算,基本分3分,有一个优秀加1分,累计给满为止。5基本功考核(5分):参加教师
5、教学基本功培训考核,每取得一类B级合格证书,给0.5分;每取得一类A级合格证书,给1分。同一类考核同时取得A、B级合格证书的,按最高级别计算。6工作量(10分):按照规定课时量要求,近三年来,中学平均每周主要学科不少于8节,其他学科不少于10节;小学不少于12节。达到该标准给8分,每多一节加0.5分,少一节扣0.5分,累计加满、扣完为止。评审条件(分值60分)1教学工作(32分)(1)循环教学(3分):能循环或把关(高中、初中教师需有毕业班任教经历,小学教师需有6年级或1年级任教经历)给3分,否则不给分。(2)教学考核(15分):各单位根据所属教师教学质量考核资料,具体细化考核方案予以考核。(
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