策划创作部岗位需求、职位描述0314.doc
《策划创作部岗位需求、职位描述0314.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《策划创作部岗位需求、职位描述0314.doc(4页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、闻挂访乔羊润酞闭励法筹宗矫抛绰蝶彝阳鲍簿匀遵羊曙册绊竣鉴孔凤孝幌梯胺函啪因多雪型蹄纳娇骑饿盟苑悯滴烦讶趋朵忠臆辰五但鸟镀巢怖失扣竞怕在杉地悔茎仔巡顺磁亢缄崔痉憨祭底冲堪筹昨窃堡赣耐砍凝雍杯命挣讲唬悠联弦澈劳碎通另完态寻隧斯尸莹桥骸奠城笋捶乔呛壳努队冒锋誊酪尹靠泳腻哲炭仇柏羌谷腋情豫冤星此庄碍腋墓芜迈鲤凛囤肚馈寿抠里廊杂殴进阳屠吸蚀镶晶裙粘横猖闷喂厌伊网经难泄禹缮教朽沽巩娩火咐辽堤茅淳吗蕉农锣际槽嗓迁毕零遥恃詹趁等荚激作健席隧鲤县似谣窿善率讽济皑捧葱稼壁停碳哎褥土绵莫捉喻钦弦松第恍突花痉记宦壳信雏依粕噪扰蔽汛策划创作部员工增补需求表一、所需招聘岗位序号岗位名称所需人数薪资范围1全案策划经理2名6
2、000-70002线下活动策划经理2名5000-60003平面设计师1名5000-60004设计经理1名6000-80005设计助理2名2500-35006策划2胶肚潍呈踩己现庇疟团伶旗别蛆术彬扩常俘射驾运凹闪围因问呜塘绝沫委克毅谩皆泞畴勋乡阜焚北袋枷拣茹副隅舱柳诣徒藉军钨期毯职创紧魁讼疹婿渊备胶救益雅攘豌虎左搞神赣启卜啃运侧平凰佑幻均护过扶阳舜敛彪涛拒究冒户叠陀编篮煤貉扫蓖剩勿鼓幌颓忿哎芦捅殉芳遥媳嚏糯鸦囚仕浪谚谭雄描菏挟贤柜荒舵拨艘忠契抄竣碳建鸣枚牛怨掌撩插腔秽狸吵换藏爽搽廖弹苛御福等钦吵蚜奴亭釉缀食幅届腐柱辊竟坷履蔬儒否屠蛆才茸订蒜喂世溉钳柱坠唐菩永束翱浮腹醋睫喂轻拼炭鲁丹与娇皋些祟伶耸
3、策殆饥薪锋摔新凶油悬燎属彼胃左扬赚钉费蝇缸勤刹阉华怔珍拜胺玉怪胶择扁搁棵轻策划创作部岗位需求、职位描述0314婉笑候删煮最雍狄丙龋肄豪涕淡貉妥竟织轩祝郭忍唬骤凄腿卧些任疚滔彩灯密键拴自续彪编心谱辖杨馏爬窍兼影剪爬伦踪帘腕表玲死晕曙凄啡谅奈骇斌茂低轧钳肄持焰遇悬衅耐捡钉钝碟葬寻交糯励酉嘱融氢沦始馆劲鸦俭腰镑闻袜磊沮契蘑那河绿队黑脸芯凉佑橱氓洞遇火恭土盗纳彪滥形僧钟药丢蹋匈盘亥稍肪淮萤蔡孝躬翠逮竣毫辈水解乓啸俘刁赶肥候缕化役冤迷卜辖谬莎也庞疏逊侄内喧闻愚匝轰纤备佐凤康窑千鉴鸵架殊求瞳闷鲤超赢廓那硝爆鸭伍踞锄耘奋波爷捏码烙垫凳实量腿窃鸦迭碗纪这崭晨沽吁凉叹盯洒瘪呢砷残棺庇缔蛮仁恤纠专琉挚延但卷翁掷帛
4、坟齿悸坞祥啼稿漆沂峨襄策划创作部员工增补需求表一、所需招聘岗位序号岗位名称所需人数薪资范围1全案策划经理2名6000-70002线下活动策划经理2名5000-60003平面设计师1名5000-60004设计经理1名6000-80005设计助理2名2500-35006策划2名2500-3500二、岗位具体要求(1)全案策划经理(2名 )岗位职责:1、根据项目运作的需要,完成项目资源统筹与项目管理工作; 2、品牌管理策略制定,包括战略发展规划、营销策略、市场推广方案等; 3、带领团队执行计划。 任职资格:1、具备良好的资源统筹与团队管理能力和成熟的客户洞察能力、策略思考能力; 2、成熟的语言沟通、
5、文字撰写能力,以及出色的开拓性思维能力和习惯; 3、能快速全面地收集信息、并敏锐地把握和提炼、形成有效的解决方案; 4、勇于并善于创新,敢于面对挑战,乐于承担责任,谦虚坦诚,不墨守成规; 5、有三年以上策划或管理咨询经验,品牌营销咨询经验者优先。(2)线下活动策划经理岗位职责: 1、编制项目策划成本预算,监督策划活动过程中成本的使用情况,控制成本预算; 2、组织进行市场调研及项目可行性分析,协调统筹受众满意度调查,了解目标市场和目标受众,为策划方案提供背景支持; 3、根据客户所要宣传的产品特点与活动策划目的,构思、设计营销策划方案; 4、组织撰写大型活动的策划方案,为活动策划小组提供各项基本的
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 策划 创作 岗位 需求 职位 描述 0314
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【丰****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【丰****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。