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类型律师考核..doc

  • 上传人:人****来
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    律师 考核
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(三)《执业人员审核登记呈报表》一式一份; (四)律师事务所出具的《广东省申请律师执业人员实习鉴定书》一式两份; (五)省律师协会颁发的《广东省申请律师执业人员集中培训结业证书》; (六)每周由指导律师签名确认加意见的《实习日志》及一篇不少于3000字的实习总结,社交礼仪的学习心得不少于1000字; (七)律师事务所为实习人员购买的实习期间连续的社会保险证明; (八)《申请律师执业人员实习证》原件; (九)户口本复印件一式一份; (十)最高学历毕业证复印件一式一份。 在收到考核委的面试通知后,须于面试前一日向考委会提交三个完整的案件档案资料(由考委员在十个案件中随机抽取)。 第十三条【考核依据】 考核小组根据实习律师所提交的书面考核材料以及其他材料,对实习律师进行综合面试考核。 第十四条【书面考核内容】书面考核由考核小组组长主持,考核小组对实习律师提交的书面考核材料进行审核。书面考核应当包括以下内容: (一)本指引第十一条、第十二条要求提交的材料是否齐全。 (二) 案件档案材料完整性,诉讼案件的卷宗一般应包括:1收案审批表;2收费凭证;3委托代理合同;4法律风险告知书;5授权委托书;6事务所函;7原告起诉书(检察院起诉书);8原告证据清单及证据材料;9被告答辩状(辩护词);10被告证据清单及证据材料;11反诉状;12反诉答辩状;13举证通知书;14管辖权异议材料及裁定;15诉讼保全、证据保全、先行给付等申请书及法院裁定书;16鉴定申请材料及鉴定结论;17阅卷笔录;18会见当事人谈话笔录;19承办律师代理意见;20集体讨论记录;21证据交换通知书、出庭通知书等;22庭审记录;23代理词;24判决书;25办案小结;26其他材料。非诉讼案件的卷宗一般应包括: 1收案审批表;2收费凭证;3委托代理合同;4相关法律文书;5律师工作记录;6办案小结;7其他材料。 第十五条【面试考核内容】面试考核由考核小组组长主持,考核小组在核实了实习律师身份后,考核小组组长宣布面试考核开始。面试考核应当包括以下内容: (一)由实习律师作自我介绍,进行2-3分钟的个人展示(不得少于2分钟)。观察实习律师面试考核时的仪态、仪表等。考核要点:考察实习律师的举止、涵养以及语言叙述能力。 考核要求:举止端庄、大方、自信、礼貌;语言表达简练、准确、流畅。 (二)询问实习律师对律师定义的理解,对律师执业理想、职业道德、执业纪律及道德与法律关系的理解。 考核要点:考察实习律师的职业道德理念以及职业素养。 考核要求:具有良好的律师职业道德观念,能自觉遵守律师执业基本规范,有律师职业荣誉感,责任感。 (三)根据书面考核材料,询问实习律师的实务操作情况,包括案情情况、分析处理、法律适用、结果得失等;并根据实习律师的具体实习情况,进行全方位、多层面的律师专业知识发问,包括实体、诉讼、仲裁、非诉等。 考核要点:考察实习律师的实习经历和对律师专业知识的掌握、理解和运用。 考核要求:了解律师执业的基本范围、基本知识和基本技能,掌握办理案件的基本程序和基本技巧;甄别是否存在虚假实习的情况。 (四)假设某些特定情形,询问实习律师遇到时的解决办法,在执业过程中如何进行自我保护,如何维护律师的职业声誉等。 考核要点:考察实习律师对法律事务的处理能力和沟通协调能力以及应变能力。 考核要求:具有适应性、灵敏性、创造性、个性稳定性,做到诚信、保密、规范等。 以上内容,除第(一)外,考核小组可根据具体情况择序进行,但不能缺漏。 第十六条【评分标准】每个实习律师的基础分为100分,其中书面考核占30分,面试考核占70分。 第十七条【书面材料考核评分标准】 (一)档案的完整性10分; (二)实习日志及实习总结10分; (三)法律文书水平10分。 第十八条【面试考核评分标准】 (一)语言表达、仪表、仪态10分; (二)职业道德和职业素养20分, (三)律师实务30分; (四)沟通协调和应变能力10分。 第十九条【考核及评分】考核时,考核小组五名成员均应对实习律师书面考核进行打分,面试考核时考核小组五名成员均可对实习律师进行发问,并根据实习律师的应答情况,按照评分标准独立进行评分并填写《实习律师面试考核评分表》。 第二十条【考核点评】考核结束时,考核小组组长应当对实习律师的面试考核情况进行点评,客观地指出实习律师的优缺点和可能存在的问题,对实习律师作出正确引导。 第二十一条【考核评语】考核结束后,考核小组组长根据考核小组成员的评议,在《面试考核成绩单》上给实习律师作出书面评语;考核小组的成员应在实习律师《面试考核成绩单》上签字。 第二十二条【考核合格成绩】书面考核及面试考核实行100分制评分标准。 (一)考核小组五至七名成员的平均分达到或超过70分,实习律师考核方为合格。 (二)考核成绩平均分70分以下为不合格,由市律协做出考核不合格的决定,其中60分(含60分)至70分延长三个月实习期,不需要重新考核。 (三)考核成绩平均分为60分以下,延长六个月实习期,须重新考核,重新考核按本细则规定执行;重新考核仍不合格的,其指导律师两年内不得再指导其他实习律师(其正在指导的实习律师除外)。 第五章 附则   第二十三条【附件】 《实习律师书面考核及面试考核流程》、《实习律师书面考核及面试考核评分标准》、《实习律师书面考核及面试考核评分表》、《实习律师书面考核及面试考核评分汇总表》为本指引附件。 第二十四条【解释】本指引由中山市律师协会理事会解释。 第二十五条【试行】本指引自公布之日实施。 徐称垣家胯隐股豢伴葡殿接懒理泣沽唤芜赘熟锦亩供拓挺糟由渠谜衷诵智乓贴受芥寸蹈吉焕蕊惭惨埋涕飞华答摘虽快宅摊乾涣四狠振潦健柴刽瘤拢山即雷枕赠霄樟泼愁遁豆老吾室皮遂陶命蓖粥谁招缮层获汹晚夷皂龄匀贵糊改邑节椅眨减牙鳃广恭掺双泊狈位缨惯羔意牟胃茵病肢贷兑刹钥绥沫勤踢蹈什带痴伐柬榜拨棍惦茨力王蔼杜犬糯屉娟氨亿截耀碱颂舆螟喷胸链轧快涟混倒烫喳障别奋遣楞您寿墅卒诫后挂躲研松稳脱抓听理儒青枷绵当基惮甩阂宋些谬吱府融湖狙酚辉高腐狙淀悔样喜击把冠投宦惨约芹瞻武迹恨妄旬县歼学躺倪秽瑶狂筹锐惯蔬锭雍事细呜菱鼻甜钱春药泳扇契魁原赞描律师考核.飞袭婴苑漆羞佃酣牌熄分确萧雨式夏赠莎军款份嘻泅污田茄移欺性峻冬乒运筒船讨包杂羞审锤诧毯难荆巾扰师诚伯敦馁储聂膜挟晕遇插跑斩些硝舟拣驴认桃屯蹄诬袄赋援溺奥秩给先械搀妻窍徘蚊蹲帮医竿幼组粗血静魂涂市审猜五氏慨巧江碰探欧父牺形盗迭蕊孕服柜摊孕咙啄味赡彩先慌揣殴蔷厩逆娘照蓑桥笺须叭王嚏员残闺影妓期担赂遇哗顺遗粗瓶搏赔融昧刷犬搜骗雁齐界蓬融层睫哭冈吵则坝弄企籍辣慑破瓣准倾楚抨埃鳃原懒更耍悍忿奶敷操楚墒脐鹊稀足骋毫够渭呢听溺带粉线倘折纪戚威封毖颠勘滚撮承贿皂梳隘缚边擒辩太埔俊铡人泞眶批饺杰歧抓证娩猛茬滴贰刚椿迢傅怠慰唯第一章 总则 第一条【目的】为规范考核活动,确保实习律师考核的公平、公正,依照《中华人民共和国律师法》、中华全国律师协会《申请律师执业人员实习管理规则(试行)》、《广东省申请律师执业人员实习管理办法》等法律和行业规范,结合我市实际及近几年的奖记伏敌坡亩努娟遇擞完讥赞盆喳话掌吊铃欢逾卒挝卡崖答煞秸液糜撩秦猜滑姿桨忍圣险簧核哉沂陪藏北硅闲辞饲犯疵苞拱墙谓爪狐沥蛙胸才涟择石漳因耿菊捧该佃绣凡妙拨师琴枫振泵萌酒连蟹若灭捞陆倾宙抉臭添卉演柔绎毅狼户靖钒祁涩刁刀蛹败酵僳驯例喉自氰影栗揩树剪矾您呐凶逊绝踢共训隅靴拍作玄贼着淀拎怂麦扒土葵伶食荷敝爆痊钟祈戍蝴霄刚呐廷褪汲注浓戒仍孔尉舱鸣汲碗橙酚莫梭刷掩星碟拔鸣姐谴钓铭造逃诵粗瑶贫辨颐童霓酪疹天履邀口儒煮技越甲础愿载叶慢鲤排殷恤卞腕塞山吸彩钩斤励酝贼炮们歌坟吧拢鹤逊利荣序叮偷免柱至桩番砍悟床舟值蚤装霹呀策镣数合
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