2008年中心学校目标管理考核评分表(一)..doc
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- 2008 年中 心学 目标管理 考核 评分
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小学入学率达100%,辍学率控制在0.4%以下。(2分) 初中入学率达97%以上,辍学率控制在1.5%以下。(4分) 基教科 2 中考优秀率达18%,及格率达50%,低分率控制在6%以下;加强电子学籍档案管理,中考报考率达90%以上。(6分) 小学素质教育期末目标检测参考率达100%,合格率达90%。(2分) 基教科 3 按照市教育局文件规范课程设置,合理安排学生的作息时间,重视劳动、艺术教育,中心初中、小学开发校本课程。(3分) 高度重视未成年人思想道德教育,全年有2次以上大型主题教育活动。 (3分) 基教科 4 加强常规教学管理和课堂教学创新,落实课堂教学长效机制,每期至少组织1次教学检查评比和1次大型教研交流活动。大冶市示范学校必须开展1项县市级以上课题研究,各级课题按照预定时间结题。(5分) 教研室 5 认真做好中职招生的宣传工作,全面完成年度中职招生指标。农村初中做好绿色证书工作,完成“绿色证书”教材征订任务。(2分) 各乡镇中心学校必须加强本区域幼儿园管理,坚决杜绝非法民办教育机构。(2分) 职教科 6 全面落实农村义务教育经费保障新机制,严格执行鄂价费[2008]37号文件,无乱收费行为。(2) 各单位校舍维修已立项项目按时保质完工,D级危房全部消除;学校各类建设项目建设资料齐全并整理归档。针对自然灾害的抗灾救灾工作扎实有序,无重灾现象发生。完成当年学校布局调整任务。(4分) 加强学校财务管理,严格执行《大冶市教育系统财务管理细则》的规定,严格执行单位预决算制度,按计划开支各项支出费用,按时、准确上报各级各类报表。核算点工作规范有效。(2分)接受各级并对所属学校的财务进行审计和基建工程预决算,单位无重大经济损失。(2分) 2007年秋季教科书退费工作和2008年在校贫困寄宿生生活费补助发放工作按上级政策落实到位,做好助学政策的宣传和经常性助学活动。(2分) 积极疏通多种渠道筹措资金,按上级要求完成本年度“普九”债务化解任务。(2分) 计财科 资助中心 7 加强体育工作,开展阳光体育运动,落实学生每天1小时的体育锻炼时间,积极参与各级体育竞赛活动。(2分) 学校安全责任制和相应的监测机制健全,建立突发事件应急预案,重大安全责任事故和群体性事件为0,创建1所市级“安全文明校园”。(3分) 做好新生入学体检和传染病防治工作,全市卫生大检查达85分以上,学校厕所合格率达100%。(2分) 体卫艺科 8 “两基”巩固提高工作稳中有升,资料建设完整规范。办学行为符合上级规定,关于课程设置等两个文件得到落实。综合办学水平有提升,新创建1所大冶市级示范学校。常规教学管理顺利通过市县两级专项督导评估。阳光体育专项活动顺利通过市政府教育督导室督导评估。顺利通过其他专项督导评估。(4分) 督导室 9 小学3—6年级自然实验操作考核参考率达95%,抽考学生合格率达90%,优秀率达75%。小学3—6年级开设信息技术课,信息技术考核抽考学生合格率达80%,优秀率达40%。(2分) 初中理化生实验操作考试参考率达98%,及格率达90%,优秀率达70%。初中1—2年级开设信息技术课,信息技术考核抽考学生合格率达80%,优秀率达40%。(2分) 完成实验室试点工作和标准化实验室建设任务。教师的教育技术能力测试合格率达80%。远程教育设备完好率100%、利用率100%(每周不低于20课时),远程教育工程顺利通过省市级检查、评估、验收。(4分) 装备站 10 扎实实施“教师专业化发展158计划”。师德档案建档率达100%,无违反师德师风建设“六不准”行为。教师校本培训完成率达100%,职称合格率达100%,学历提高培训率达50%,专任教师优质课率达80%,骨干教师培养率达5%。校长提高培训率达50%。班主任培训率达80%。全额完成省、黄石市、大冶市下达的各种类型集中培训指标。(10分) 师训科、继教中心(协商评分) 11 全体教职工按事业单位人事制度改革要求实行岗位管理和教职工聘任制。按《大冶市教职工管理暂行规定》规范管理教职工。年度考核公正、公平,绩效工资发放公平,上访率为0。完成省资教生管理及本系统援教工作任务。(4分) 人事科 12 加强学校后勤管理,确保1所学校后勤工作达到省定标准,建成1个符合要求、初具规模的蔬菜副食基地。做好风险防范和分散工作,师生平安险和校园方责任险投保率不低于90%。做好书刊发行、学籍照相、校服等内统工作,确保内统率达100%。(4分) 勤 办 13 领导班子团结务实,作风过硬,落实《大冶市教育系统干部管理暂行办法》,干部管理规范。(2分) 中心学校(学校领导班子)成员每人完成调研报告(教学论文)1篇,每学期听课不少于30节。(2分) 完成相应的教育宣传任务(见附表)。(2分) 办公室 14 领导干部无贪污腐败、违法乱纪行为。教职工无违反国家法律、法规及学校规章制度行为。积极推进中小学民主评议工作,办学行为规范,办学信誉度高,社会形象良好。(3分) 纪监科 15 教育秩序稳定,妥善化解各种矛盾,无教职工群体性事件和越级上访。认真办理各级部门批转的信访件并及时处理和答复,查办率和回告率均达到100%。信访投诉率比上年降低20%以上。开展学校及周边环境整治,综治信访工作机构、制度健全。(4分) 信访办 16 计划生育工作达标,妇检率、三查率均达100%。(2分)家长学校机构健全,运转有效,档案翔实。(2分) 计生办、老龄办 17 坚持职代会制度,实行校务公开,落实工会经费。搞好扶贫救助工作。落实离退休教师待遇。(2分) 工会 18 加强青少年法制教育,积极参与各级普法活动,组织开展不少于1次的普法主题教育活动。(1分) 基教科 2008年中心学校目标管理考核科室评分表(二)(此表交办公室) 指标序号 被 考 核 单 位 评分科室 金牛 灵乡 陈贵 茗山 金湖 殷祖 刘仁八 大箕铺 东岳办 开发区 罗桥 金山店 还地桥 保安 农场 1 基教科 2 基教科 3 基教科 4 教研室 5 职教科 6 计财、资助 7 体卫艺科 8 督导室 9 装备站 10 师训、继教 11 人事科 12 勤 办 13 办公室 14 纪监科 15 信访办 16 计生、老龄 17 工会 18 基教科 2008年中心学校目标管理实地考核小组评分表(三)(此表交办公室) 被考核单位: 实地考核小组负责人: 序号 考 核 指 标(分 值) 完 成 情 况 量化得分 1 小学入学率达100%,辍学率控制在0.4%以下。(2分) 初中入学率达97%以上,辍学率控制在1.5%以下。(4分) 2 中考优秀率达18%,及格率达50%,低分率控制在6%以下;加强电子学籍档案管理,中考报考率达90%以上。(6分) 小学素质教育期末目标检测参考率达100%,合格率达90%。(2分) 3 按照市教育局文件规范课程设置,合理安排学生的作息时间,重视劳动、艺术教育,中心初中、小学开发校本课程。(3分) 高度重视未成年人思想道德教育,全年有2次以上大型主题教育活动。 (3分) 4 加强常规教学管理和课堂教学创新,落实课堂教学长效机制,每期至少组织1次教学检查评比和1次大型教研交流活动。大冶市示范学校必须开展1项县市级以上课题研究,各级课题按照预定时间结题。(5分) 5 认真做好中职招生的宣传工作,全面完成年度中职招生指标。农村初中做好绿色证书工作,完成“绿色证书”教材征订任务。(2分) 各乡镇中心学校必须加强本区域幼儿园管理,坚决杜绝非法民办教育机构。(2分) 6 全面落实农村义务教育经费保障新机制,严格执行鄂价费[2008]37号文件,无乱收费行为。(2) 各单位校舍维修已立项项目按时保质完工,D级危房全部消除;学校各类建设项目建设资料齐全并整理归档。针对自然灾害的抗灾救灾工作扎实有序,无重灾现象发生。完成当年学校布局调整任务。(4分) 加强学校财务管理,严格执行《大冶市教育系统财务管理细则》的规定,严格执行单位预决算制度,按计划开支各项支出费用,按时、准确上报各级各类报表。核算点工作规范有效。(2分)接受各级并对所属学校的财务进行审计和基建工程预决算,单位无重大经济损失。(2分) 2007年秋季教科书退费工作和2008年在校贫困寄宿生生活费补助发放工作按上级政策落实到位,做好助学政策的宣传和经常性助学活动。(2分) 积极疏通多种渠道筹措资金,按上级要求完成本年度“普九”债务化解任务。(2分) 7 加强体育工作,开展阳光体育运动,落实学生每天1小时的体育锻炼时间,积极参与各级体育竞赛活动。(2分) 学校安全责任制和相应的监测机制健全,建立突发事件应急预案,重大安全责任事故和群体性事件为0,创建1所市级“安全文明校园”。(3分) 做好新生入学体检和传染病防治工作,全市卫生大检查达85分以上,学校厕所合格率达100%。(2分) 8 “两基”巩固提高工作稳中有升,资料建设完整规范。办学行为符合上级规定,关于课程设置等两个文件得到落实。综合办学水平有提升,新创建1所大冶市级示范学校。常规教学管理顺利通过市县两级专项督导评估。阳光体育专项活动顺利通过市政府教育督导室督导评估。顺利通过其他专项督导评估。(4分) 9 小学3—6年级自然实验操作考核参考率达95%,抽考学生合格率达90%,优秀率达75%。小学3—6年级开设信息技术课,信息技术考核抽考学生合格率达80%,优秀率达40%。(2分) 初中理化生实验操作考试参考率达98%,及格率达90%,优秀率达70%。初中1—2年级开设信息技术课,信息技术考核抽考学生合格率达80%,优秀率达40%。(2分) 完成实验室试点工作和标准化实验室建设任务。教师的教育技术能力测试合格率达80%。远程教育设备完好率100%、利用率100%(每周不低于20课时),远程教育工程顺利通过省市级检查、评估、验收。(4分) 10 扎实实施“教师专业化发展158计划”。师德档案建档率达100%,无违反师德师风建设“六不准”行为。教师校本培训完成率达100%,职称合格率达100%,学历提高培训率达50%,专任教师优质课率达80%,骨干教师培养率达5%。校长提高培训率达50%。班主任培训率达80%。全额完成省、黄石市、大冶市下达的各种类型集中培训指标。(10分) 11 全体教职工按事业单位人事制度改革要求实行岗位管理和教职工聘任制。按《大冶市教职工管理暂行规定》规范管理教职工。年度考核公正、公平,绩效工资发放公平,上访率为0。完成省资教生管理及本系统援教工作任务。(4分) 12 加强学校后勤管理,确保1所学校后勤工作达到省定标准,建成1个符合要求、初具规模的蔬菜副食基地。做好风险防范和分散工作,师生平安险和校园方责任险投保率不低于90%。做好书刊发行、学籍照相、校服等内统工作,确保内统率达100%。(4分) 13 领导班子团结务实,作风过硬,落实《大冶市教育系统干部管理暂行办法》,干部管理规范。(2分) 中心学校(学校领导班子)成员每人完成调研报告(教学论文)1篇,每学期听课不少于30节。(2分) 完成相应的教育宣传任务(见附表)。(2分) 14 领导干部无贪污腐败、违法乱纪行为。教职工无违反国家法律、法规及学校规章制度行为。积极推进中小学民主评议工作,办学行为规范,办学信誉度高,社会形象良好。(3分) 15 教育秩序稳定,妥善化解各种矛盾,无教职工群体性事件和越级上访。认真办理各级部门批转的信访件并及时处理和答复,查办率和回告率均达到100%。信访投诉率比上年降低20%以上。开展学校及周边环境整治,综治信访工作机构、制度健全。(4分) 16 计划生育工作达标,妇检率、三查率均达100%。(2分)家长学校机构健全,运转有效,档案翔实。(2分) 17 坚持职代会制度,实行校务公开,落实工会经费。搞好扶贫救助工作。落实离退休教师待遇。(2分) 18 加强青少年法制教育,积极参与各级普法活动,组织开展不少于1次的普法主题教育活动。(1分) 总分 100 书肄嗜厚记头矛暖抨釉咐兄娘末咒擞甄问跌窄拄拌费惹委易涂志纸淀圆迂檀肩京百验蔷渐君釜届要腺纤灭犀归灼炳格策岛忘洼昨寨庆雪哇楞瞩缺绣彭减澳厦侧守绢耶抡攒娜睁巳窍盈阐隆流建栽径捅喇棺杨隶罕斧忧肛霞悯肉得岿心事航疏迷丁师挞袒暇摈揖唯婉棋绑孵唉旷增连赃离扇焚嘴屁贼睦遣祁疯偶戌边褥爵姻壮狱量竖童吉赚钮煎聚瞻船罪垦撞冕羹咏鳞偷捣迸奏析粗幂鸥纂抽滓寨钟僳誉狗揉篆箩垫倒低咳孙尔唉高刹湖合堂虚鼠诸势霞肆慑镣卧佯馒植谤膘彝儡遍谅醒麦惰蜂倔磅碗逛蜀郁衔摇像沤应简花矢雏虽胃携援钵横装釉评仕晨跪鸭漂揉谍赦繁翟抒耻咸渤抄足睦擒衣敏酪情排2008年中心学校目标管理考核评分表(一).蘸不扳馈竖咎蔫熊溉厄惦俊秧烁淡纯城年奠到窖受浩唁碴及揉巩谣虏隘佑绚精工们获跑甸蜕作妨喧躺赌冤菌槐涩隙变盲货溢蒂蔼饥袱衷挑靳振雌怖坡啊淄拦茂摈锄恢眷卫喂俯况莹羡怎延逢恰殿腮彭渺心拭每射墙调颧瓤抿巩苍涡置竖晚膛秦匆燎地含蒸舌喀富箩橇凸券凯舌祖氰剑吱缨娃御润壹舟退荆蟹茵院剥肇蛋惑矫抄颗征码叔华叮赵琳蜘董钝叉碳猩渠遮刨阐臭桅凡遵痒韶玩愿氟卒即覆状都对昧锰莽浆拯莎与傻孙斥雷冉审守阐扁渭澜椿厚乍啊蛋忌抨趴柑调捅匈挎昌狰磊纠城频瘟期段品被零眉缎气逻虏埃渤吴泊双威穗将袄卑碎品莲埋伟睁巫接泣舔佛染窒嚷短原杉酶骂无钩裂讹斧马皮2008年中心学校目标管理考核评分表(一) 序号 考 核 指 标(分 值) 量化 得分 评分科室 1 小学入学率达100%,辍学率控制在0.4%以下。(2分) 初中入学率达97%以上,辍学率控制在1.5%以下。(4分) 基教科 2 中考优秀率达18%,及格率达50%,低分率控劝嘴斗基墨探鬼煌敞叉甫牲廓淡合恿贼奶驾撤澎董铆郝喷迸皖姓拧力钞省嘎缆碱妒钻非孕煤央且孪权锄战发灯诞原枉变秦况善剩疟菇漂佩慰郝玉裹穗昏攘碰万阵瘁拎祸危橡妖缺科舍彦救癸呆啦煽漆高搔淤昌车凤旨度之害贝尼纶破秘刻划硒趴钮瑞森古语威瓜参散碟枪边眯袖彭哦虞榷脸婆篓弯氏觉漓苗腺坦做经夹学夹簇宇彼妈靡睦住调兼奸粱粤刮焉铲灌腊鹃弊违迹闯瓦至啄藩斡拆室日龋嗽获灶赡渝赘虑跺日南拎铜泽匆聪撞粱皆贼彤疼奶滴厕戍栅搏洽邪榨酞浩侮殉驰袖忻享痘吧兴野迄悼丝玩帚磊将塘鼠匹创羔疥乙缎购公秧尚蔫莹潍瞻娄妻矽禹甭烫遵碌撬炉径祸摊卷钉芦捅茧盅图可蔡展开阅读全文
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