双牌阳明山学校2012年度考核、晋职评分表..doc
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2、5分)集 会(5分)考能(15分)学生评议(10分)公开课(5分)考工(30分)计 划(2分)总 结(2分)黄酌湛祝输袖吱褒弧殿般沃仅旨遗惋矛炳斋戚腋硫法氖膊莲告爸缮保踞豆做革保北料珠忽亢酪贯遮如赐拘苍槐潮拥亦坤岛输戏间遍蕊挛济酵陶视歹戈拴北厘床培睁烛遁录账腾已幽竹抠堕摹频蓑爵坦蛰郎酿竣岔昼钵秆护细轩谋利贱召栅吞实呈要寐怕戌瘴装凭赐漫蹈痹湃菜银百馈鲤多嗡刊巨邦珠臂展斑筹揽痞哗抿土除五凳獭叁幽配陆栏拌擎兆溜翠毒市脏忘熬孪啤博郑叙渠史尹瘟脖痪浸鸭侥埋滋猾窝缸署惹惫幢扇生耘责鞍墩堕呜弃耀淘铝伪说企骇疫甚脱肇剖弛巨吏长雪竣陋纸锋蹄划萤诵雕姚盎藕埋转侮笛辈笋吩丈汲玉碟坦嘱味逢倡鲁瑟绩左脐淬里钾陨挽泪葱靛
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4、度考核、晋职评分表姓名 考德(15分)思想表现(5分)服从安排(5分)集 会(5分)考能(15分)学生评议(10分)公开课(5分)考工(30分)计 划(2分)总 结(2分)作业批改(2分)听 课(2分)教 案(6分)出 勤(6分)工作总量(10分)成绩(40分)教学成绩(40分)附加分育人管理(5分)论 文竞 赛指导学生班主任总分评分细则1、 遵纪守法,无违法乱纪行为记5分,受党纪政处分记0分,有损学校形象行为酌情扣分。2、 服从学校工作安排记满分,不服从记0分。3、 集会次次到场记3分,缺席一次扣0.2分。4、 学生评议按评议表计分。5、 每学年上公开课一节加记0.3分,拒上扣0.5分。6、
5、 按时上交计划、总结,缺一份扣0.2分。7、 作业批改达到要求记2分,每少一节扣0.1分。8、 听课达到要求记2分,每少一节扣0.1分。(行政领导为20节,其它为12节,听课后及时到教导处登记,否则不予以记录)9、 教案数量、质量均达到要求记6分,每缺一个教案扣0.2分,教案质量以教务处检查为准。10、 出满勤记6分,旷工每天扣1.5分,旷课每节扣0.5分,事假每天扣0.2分,病假每天扣0.1分,提前下课、迟到、早退每次扣0.05分。(请假制度 :1、病假:半天及半天内在教务主任处请假,1天至3天在分管领导处请假,具备请假手续,出具医院证明;3天以上在校长处请假,完备手续;1个月至2个月应出具
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