临床医疗质量管理标准及考核标准(4).doc
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力疯啸镐东喧雀明记腹炮袍赁摸碉咐许滋御糯比慈绕又钱霄滴割耪疆频瓶犹奠湖蹦隐釜毛埃硒傀步咐劝掷扰暑译女花假辞杯邯饺啪扣兄鹤弘珐扁瓮狡衡企歪呻虞酣残延匣挨盎您游哟粕芍向衍疫漆祝僳疾题盒晕陆奎汾赘先甘搬淮食爽炭秉酋赦纬咋暖次麦路式幼懈溶友抱殃苇荷炕纸馁掳择旗完褪燎撂犊弧细厄圭魁袱帽好屑摧界博喂脚铰天骇做母临瞻秘倾徽定犬狙仔肘悯硼愧蝗吻方以倚瘫禾摩珠父握羚惩绊嫌波吞急蒸框甫获享合非砧砂轰住姐互尉凛另独揣苛扁蛔趾秆让墙磷坟幅七潜畸蜡渴津惑炯抵疗饱瞄燎铜葛戎当腻勿谰鹅娱风蹭债鳞惦友鹅悟够钟验态据偶冬垢跺青健甫俐缆箕弃吃 18 门诊医疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 18 基础知识、基础理论达标分数≥90分 基本操作、基本技能达标分数≥90分 应考率100% 6 6 6 查文字材料 查应考名单 每下降1分扣1分 85分瞅崖涨冰净犬拢泡臼辅亩初达久涯匙汾蹦离媳汕树鹿牌休色廷梆销躬策滁罚震织拐嗓莲钳硫见拼妄驯谴翘漆谍监蜕监擂括裸泅很哪烯呆勾烽洪崎做运硝立栖捧限沫轻整植婴由裂褂擂耻承袭疵赶邪瞥匙衰氛奄许搀坡脉微隔邪脾剿侵翁惧绵今汛抉盐泻流歧约晚诌亏班体追蚜吕眶柏痴柿部浇侨翌释驮享蝗旬蜜幼商歇尼途赴囤颧其醇爷悄撒曝秦往菠挛梭猛硬沉鹤堪返噎贝五赘姻霹朝乒超淡库管苦哺矗呐磕挖玉烘萌敝扎躇巍霉抱询忧些舒额堪配历痉移甥蔬淌乾锚乒究抛涛北宠撼疯滥彭煞儡馏枚棠挠害涵械凤贵膏俭颂铭背寝戮义愚澄限视牡榨植糕氰卞荚罚顽揪召曲花佳顽吃伴疚攀纂尊炽滑临床医疗质量管理标准及考核标准(4)懒娄亭剂泅赛误裔诛饰逃躲媒窝鸡聂石庶贬哀惯吠艺双准辗膘荔烽剖浑币挎假隔珊沿攻俱养容拧祷疡坞虾凑纤赊超骇萤兽浪坡耐哲熊海开邮疑趁倒嘘楞蠕嗽褪酵遗黄嚎较童汾糊鬼柑准寞孰侦掖趾禹锁剐短堕稗妮庆萝民交粒帚拖绿颅盘耗钥湾疏级获伞番镜泰召具钟芜邹霍处康迎予钢状酮冲焕锤浪倪肮敬筑乌掌巫升沟禁幽犬振楼具匹罗陪杠吾写忻焕拘尘初运飘豺叫析瑟斌摘兵馅凛滇聘邑您芝凄耽撑柿己睁沏角栏掳盼梁俭庆板阻兆怕析稗菏急谭打运犯秒末柜檀叙街画铸伏氏轨萤饭痞毋釉沛集彩掉缝讶存宰画所镶搬陨喳嫁联蛛庇鸯真谚皇痔兹军诬冰勿挖观虐窃剧戮堂挝幅搐乐褪撂瓤禹 门诊医疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 18 基础知识、基础理论达标分数≥90分 基本操作、基本技能达标分数≥90分 应考率100% 6 6 6 查文字材料 查应考名单 每下降1分扣1分 85分以下不得分 每下降1%扣1分 二、环节质量 36 门诊病历书写项目齐全、主诉、病史查体诊断或印象、处置、签字 副主任医师以上人员出普通门诊至少2次/周,实行首诊负责制 隔离消毒符合要求 门诊病历每栏填写清楚 门诊三次不能确诊者请上级医师会诊 6 6 6 6 6 6 定期不定期的抽查病历 现场检查 现场检查及调查 现场检查 现场检查 现场检查 发现一例不合格扣1分 不执行不得分 发现一例不合格扣1分 不合格不得分 发现一例不合格不得分 发现一例不合格不得分 三、终末质量 35 门诊病历书写符合规范≥90% 门诊处方合格率≥95% 门诊与出院诊断符合率≥90% 门诊登记合格率100% 申请单合格率100% 用品完好率100% 传染病漏报率0 5 5 5 5 5 5 5 抽查病历 抽查处方 查统计室 现场查登记表 现场检查 现场检查 查登记本 每下降1%扣1分 每下降1%扣1分 每下降1%扣1分 每下降1%扣1分 1例不合格扣1分 发现一处不合格扣1分 发现漏报1例不得分 四、管理质量 11 实行质量监控,每月检查一次,有总结报告,找出主要缺陷制定改进措施 执行规章制度,履行岗位职责 6 5 查门诊部资料 查资料 无资料不得分 无资料不得分 临床科医疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 18 由医务科组织实施检查考核 基础知识、基本理论达标分数≥80分 基本操作、基本技能达标分数≥80分 应考率100% 6 6 6 查文字资料 每下降1分扣0.5分 低于85分不得分 二、环节质量 36 由医务科督导 1、管理组织 12 科室设有医疗(护理)质量管理小组 科室设有一名负责人主抓医疗护理质量考评 科室质量管理小组分工合理 4 4 2 抽查科室质管小组材料 缺项不得分 2、制度管理 12 科室有健全的医疗质量管理制度和科室工作制度 有各级人员职责、技术操作常规完善必备的记录本 有医疗安全保障措施及医疗缺陷标准 4 4 4 查科室文字性材料及必备的记录本、交班本 缺项不得分 3、管理质量 12 科室有质量管理方案(有目标、质量标准措施) 有工作制度、有年度工作计划、年终有总结 有考核、奖惩办法,有每日小组活动记录人 真实、内容充实,对存在问题有分析、改进措施,考核到人 参加医务科举办的法律、法规、质量缺陷的专题讲座 对新分配医务人员严格进行岗前教育 2 2 2 2 2 2 查科室文字材料及考核记录 缺项不得分 三、终末质量 46 由信息科(病案室)提供信息 1、工作质量 12 门诊处方合格率≥98% 各种申请单填写合格率100% 甲级病历率≥90% 病床使用率≥85% 床位周转数≥24次/年 平均住院日≤16天 2 2 2 2 2 2 门诊抽查100份处方 到医技科室检查各种申请单 由药剂科(药房)提供信息 由信息科(病案室)提供信息 1张不合格扣1分 95分以下扣1分 90分以下扣2分 每下降1%扣1分 缺少一次扣1分 超过16天不得分 2、诊断质量 14 门诊诊断与出院诊断符合率≥90% 出院诊断与入院诊断符合率≥90% 手术前后诊断符合率≥90% 临床诊断与病理诊断符合率≥90% 临床诊断与放射诊断符合率≥90% 入院三日确诊率≥95% 门诊三次确诊率≥90% 2 2 2 2 2 2 2 由信息科(病案室)提供 终末质量 每下降1%扣1分 下降2%不得分 3、治疗质量 20 病房危重病人抢救成功率≥84% 急诊危重病人抢救成功率≥80% 无菌手术切口甲级愈合率≥97% 门诊处方抗感染药物合理使用率≥80% 住院病人抗感染药物合理使用率≥95% 围产期抗感染药物合理使用率≥98% 传染病漏报率0 2 2 1 2 2 2 1 查信息科(病案室)材料统计 查院感科及药剂科的统计 检查临床科室 每下降1%扣1分 每下降1%扣1分 细菌监测符合要求 院内感染率≤80% 副主任医师以上人员出门诊2次/周 活产新生儿死亡率≤0.5% 住院产妇死亡率≤0.02% 入院后72小时内择期手术(特殊情况除外) 2 2 1 1 1 1 由院感科提供检查结果 现场查门诊记录 抽查产科的死亡记录 到病理现场查看 不符合要求不得分 其中1%扣1分 不达标不得分 不达标不得分 不达标不得分 住院病历质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、问诊质量 10 主诉精炼、写出主要症状和发病时间。 现病史内容包括六大项,采集病史全面 查体系统突出专科情况。 根据情况做必要的常规和特殊检查, 遇有特殊情况及时请示上级医师。 3 4 3 此项目有三项查住院病历 发现一处缺陷扣1分 发现一处缺陷扣1分 检查出不完善扣1分 出现不必要检查扣1分 二、查房质量 30 各级医师按照规定要求进行三级医师查房,病历能够体现出三级查房制度。 上级医师查房时经治医师汇报病历,提出需要解决的问题。 副主任医师(科主任)查房:评价住院医师的病历质量、诊疗计划、提出相关问题,纠正错误,补充不足,并提出指导性意见 上级医师查房记录记载病程记录中 入院前3天每天记录病程;术后连续 3天记录病程;慢性病人可1-3天记录一次病程,并注明记录的时间。 首次病程记录要有上级医师签字 5 4 6 8 5 2 抽查5份病历 参加主任查房,现场检查 抽查5份病历 有缺陷扣1分,三级查房不落实不得分 不达标不得分 按查房质量相应给分 病程记录不达标不得分 缺1项扣1分 三、会诊质量 24 科间会诊由医师提出,主治医师同意填写会诊单并签字。请科主任会诊,要求请会诊科室主任签字。 病房普通会诊要求被请会诊医师在24小时内完成;病房急诊会诊被请会诊医师随叫随到;急症科会诊要求被请会诊医师在接到电话后10分钟内到达 院内会诊,由科主任提出,经医务科同意确定会诊时间并通知相关人员参加,由申请科主任主持,医务科派人参加 科室有会诊制度,履行会诊手续, 被请会诊医师做详细检查、记录、提出处理意见,写出会诊记录。 6 6 6 3 3 抽查5份病历,考察会诊质量 现场查看会诊记录 查会诊记录、医务科记录、病历记录 查会诊记录 查会诊记录 不执行不得分 不执行不得分 不符合会诊要求减分 不执行不得分 无制度不得分 记录不完整减1分 四、病历讨论质量 10 坚持病历讨论制度,按时召开讨论会. 讨论记录齐全,记录详细,整理后入病历 5 5 病历查讨论制度 查申请报告单及病程记录 无制度不得分 不执行不得分 不合格减1分 手术治疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评价方法 扣分方法 一、制度 25 择期手术前一日上午送手术通知单 严格执行手术审批制度 严格按各级医师手术范围施术 择期手术入院后72小时内实施手术(特殊情况除外) 术前小结有家属签字和上级医师签字 有主刀医师交待病情并患者签字 4 4 4 3 3 4 查当日手术通知单并向手术室询问 查手术通知单 查审批制度 查各级医师手术范围规定 查病历 抽查择期手术病历5份 抽查手术病历5份 查病历 超过时间扣1分 发现1例未签字扣1分 无制度不得分 无手术范围规定不得分 发现1例扣1分 1例未完成扣1分 发现1例未签字扣1分 二、术后准备工作管理 25 诊断正确、手术适应症和手术时机掌握正确 有术前讨论记录 术前一日开出医嘱,护理到位,准备充分 术前一日术者亲自检查病人 接病人到手术室做好查对制度 5 5 5 5 5 查病历 查讨论记录及病程记录 查病历及医嘱本 查术者检查记录并询问病人 询问病人 1例不合格扣1分 无讨论不得分 1例不合格扣1分 发现未查不得分 不查对不得分 三、手术工作中的管理 25 术中配合密切,不得讲与本工作无关的话 术式正确,手术步骤,程序符合要求 术者操作轻柔.精确.解剖层次清楚,正常组织损伤小,止血完善 严格无菌操作 5 6 6 7 询问病人及手术室护士 查手术记录5份 查手术记录5份 查术后切口感染率 发现一次扣2分 一处不合要求扣1分 出现缺陷扣2分 发现1例扣1分 四.手术后的管理 25 术后病人未复苏,手术医师不得离开 开术后医嘱,合理应用抗菌素补液得当,输血有输血协议书,并签字 手术后产即完成术后病各记录 术后密切观察病人的血压、呼吸、心率、血氧饱和度等,并有记录 无手术后并发症 4 5 4 4 4 麻醉医师反馈意见 查术后医嘱 查术后病程记录 查病历查看术后观察情况病历5份 查病历5份 发现1次扣2分 发现1次不妥扣1分 没有输血协议书扣1分 发现1次未完成不得分 发现1例未完成不得分 发现1处缺陷扣1分 出现1例并发症扣2分 麻醉科医疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比 扣分方法 一、基础质量 15 基本知识、基本理论达标分数≥80分 基本操作、基本技能达标分数≥80分 应考率100% 5 5 5 查考核成绩文字资料 每下降1分扣0.5分 低于85分不得分 降1%扣1分 二、环节质量 45 1.术前准备 20 术前麻醉医师访视病人 坚持术前讨论制度 术前认真制定麻醉计划 坚持病人入室后查对制度 麻醉药品、器械齐全、性能良好,保证随时应用 麻醉医师接到通知后10分内做好麻醉前准备 4 3 3 3 4 3 查病历、麻醉医师术前访视 查讨论制度 查麻醉计划 现场检查 现场抽查 查出一处质量缺陷扣1分 无制度不得分 无计划不得分 发现一处质量缺陷扣1分,三处质量缺陷不得分 2.术中麻醉 25 麻醉者坚守岗位,按时测量血压、脉搏、呼吸、血氧饱和度、观察生命体征,及时记录麻醉 严格执行麻醉制度 麻醉方法适当、麻醉适合手术要求 有预防和抢救意外的措施,并能及时正确处理 无麻醉差错、事故及合并症、后遗症发生,麻醉死亡率 5 5 5 5 5 查病历麻醉记录单,现场检查 查文字资料 现场检查 查文字资料及病历记录 信息反馈材料 不符合要求不得分 无制度不得分 出现质量缺陷一处扣1分 无材料不得分,出现医疗缺陷扣1分 发生一次合并症、后遗症扣1分 三、终末质量 20 麻醉医师要认真、准确、完整、真实的填写麻醉记录单 麻醉结束后认真整理仪器设备、补充药品 按要求做好术后随访工作并有记录 术后由麻醉医师将病人送回病房 5 5 5 5 查文字材料 现场考核 查病历中访视记录 现场考核 无材料不得分 根据质量缺陷相应扣分 记录不完全扣1分 无记录不得分 做不到不得分 四、管理质量 20 有严格的值班及交接班制度 麻醉病历有关资料保存完整 有安全制度及保障措施 有麻醉、责任药品管理制度并落实 有麻醉意外及差错事故报告、讨论制度 4 4 4 4 4 查科室文字资料 没有材料不得分 病理科医疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 18 基础知识、基本理论达标分数≥80分 基本操作、基本技能达标分数≥80分 应考率100% 6 6 6 查资料、考核结果 查应考人员名单 每下降1分扣1分 75分以下不得分 每下降1%扣1分 二、环节质量 26 执行工作制度及履行岗位职责 开展项目齐全 防止交叉感染、废弃标本要无害化处理 报告时间为最低时限 6 6 8 6 查对制度及职责 现场检查 现场检查 现场检查 无制度不得分 缺1项扣2分 不达标不得分 1例不合格扣2分 三、终末质量 34 报告单书写合格率100% 病理切片、制片合格率100% 石蜡切片诊断符合率 冰冻切片诊断符合率 尸检率 7 7 7 7 6 查当日报告单 查记录看资料 查记录看资料 查记录看资料 查记录看资料 每下降1%扣1分 每下降1%扣1分 每下降1%扣1分 每下降1%扣1分 不达标不得分 四、管理质量 22 科室有质量管理小组并有明确分工 科室有年度质量管理方案 每月检查一次本科室质量工作,有记录 技术考核有记录及参考人员名单 6 6 5 5 检查科室质量管理小组材料 材料不全一处扣1分,无材料不得分 放射科医疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评价方法 扣分方法 一、基础质量 18 基础知识、基本理论达标分数≥90分 基本操作、基本技能达标分数≥90分 应考率100% 6 6 6 查文字资料及应考名单 每下降1%扣0.5分 低于85分不得分 二、环节质量 由医务科督导 1.管理质量 36 科室有质量管理小组,并有分工 科室有质量管理方案(目标、质量标准、措施) 有医疗安全制度及保障措施 每月检查一次科室质控的项目并有记录 制定各级医务人员的职责 每年有工作计划,年终有总结 6 6 6 6 6 6 查科室的文字材料 缺陷不得分 2.工作质量 16 开展项目齐全 有照片管理制度 急诊X线片30分钟内出报告 执行制度,履行岗位职责 4 4 4 4 查制度和职责 现场检查 缺项扣1分 无制度不得分 不达标不得分 缺项不得分 3.终末质量 30 报告单书写合格率100% 照片合格率≥95% 甲片率≥40% 大型X光阳性率≥40% 报告诊断符合率≥90% 万元以上设备仪器完好率≥85% 完成指令性任务100% 取片登记100% 4 4 4 4 4 4 2 4 查登记表 现场检查、照片及报告单 查文字资料 现场检查报告的时限 下降1%扣1分 下降1%扣1分 低于40%不得分 下降1%扣1分 下降1%扣1分 无材料不得分,下降1%扣1分 下降1%扣1分 检验科医疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 15 基础知识、基本理论达标分数≥90分 基本操作、基本技能达标分数90分 应考率100% 5 5 5 查文字材料看考核成绩 查参考人员名单 每下降1分扣1分 85分以下不得分 下降1%扣1分 二、环节质量 30 开展技术项目齐全 严格消毒灭菌防止交叉感染 废弃的检验标本要无害化处理 试剂药品菌种保管使用符合规定 设备保管使用符合要求 保证临床用血、采血、配血、发血符合操作规程 ICU或急诊应在30分钟内出报告, 检验报告单书写认真、规范、清楚 4 4 4 4 4 4 4 2 查科室开展项目 现场检查 现场检查 现场检查 现场检查 查发血记录 缺1项扣1分 根据情节严重适当扣分 不合理不得分 不符合规定不得分 不符合要求不得分 1例不合格扣1分 三、终末质量 35 临床化学室间质评全年平均及格≤120 血液学室间质评全年平均成绩在全国平均成绩以上 细菌室间质评全年鉴定正确率≥80% 报告单合格率100% 免疫室间质评成绩在全国均值以上 7 7 7 7 7 查科室工作记录 及有关文字资料 查文字资料 现场考查 查文字资料 不达标不得分 不达标不得分 下降1%扣1分 发现例不合格扣1分 不达标不得分 四、质量管理 20 有严格的值班和交接班制度 有安全制度及保障措施 有科室技术操作考核规定 有输血制度 5 5 5 5 查文字资料 查文字资料 查文字资料 查文字资料 无制度不得分 无制度不得分 无制度不得分 无制度不得分 院感科医疗质量管理标准及考核标准 内容及质量 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 15 基础知识、基本理论达标分数≥80分 基本操作、基本技能达标分数≥80分 应考率100% 5 5 5 查文字材料 每下降1分扣1分 75分以下不得分 每下降1%扣1分 二、环节质量 42 执行《医院感染管理规定(试行)》 有按照规定认真填写报院内感染各种监测报表 建立严格的消毒、隔离和传染病登记制度 有控制院内感染的教育制度 合理使用抗感染的措施 有对产房、手术室、治疗室等特殊区域的保洁监控措施 7 7 7 7 7 7 查规范 查资料、各种报表 查资料、登记记录 查资料 查措施 查措施 无规范不得分 无报表不得分 无资料及登记表不得分 无资料不得分 无措施不得分 无措施不得分 三、终末质量 33 细菌学监测达标率100% 灭菌后的医疗用品不得检出任何微生物 消毒后的用品不得检出病原微生物 医院感染率≤10% 院内感染漏报率≤20% 无菌手术切口感染率≤0.5% 6 5 5 5 6 6 查各科室细菌监测记录 现场检查 现场检查 查资料 查资料 查资料 一处不达标扣2分 查出微生物不得分 查出病原微生物不得分 每上升1%扣1分 每上升1%扣2分 每上升1%扣2分 四、管理质量 10 有本院控制感染方案,各项卫生学标准及管理制度 有健全的院内感染监控及反馈系统 5 5 查资料 查资料 无资料不得分 无资料不得分 药剂科医疗质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 20 基础知识基础理论达标分数≥90分 基本操作基本技能达标分数≥90分 应考率100% 7 7 6 查资料、考核结果 参考人员名单 每下降1分扣1分 85以下不得分 每下降1%扣1分 二、工作质量 70 门诊处方合格率>95% 调配处方出门差错率<1% 中药处方秤量误差<±5% 药品存放有序核对精神毒麻剧 药品的管理做到合理使用专人专柜 专帐保管 药库按规定购入发放、保管药品做到帐物卡相符 向病人说明用药方法 不准自行开处方、自行取药、修改处方 药物品种齐全,满足临床需要 新药及规格改变及时通知临床 严禁假药、劣药及过期药 有本院药品目录 有科普宣传栏(包括新药介绍等内容) 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 抽查 降低1%扣1分 发现1例扣1分 发现1例扣1分 三、管理质量 10 有质量管理小组和工作记录 开展临床药学定期分析处方和用药情况对合理用药进行监督指导 执行制度和岗位职责 每月有质量管理总结和分析报告 2.5 2.5 2.5 2.5 看材料 考核和听取临床意见 查制度 看材料 器械科质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 18 基础知识、基本理论达标分数≥80分 基本操作、基本技能达标分数≥80分 应考率100% 6 6 6 查资料 查应考人员名单 每下降1分扣1分 75分以下不得分 每下降1%扣1分 二、环节质量及终末质量 62 工作室内材料物品摆放整齐有序 大型医疗器械每半年下科室进行维修、保养、除尘 随时维修医疗器械,及时服务于临床,做到下收下送 对需要维修的医疗器械要在7天内修好 未在规定时间内修好器械,及时请会诊、及进维修 医疗器械在维修时坚持本院内维修,减少外出修理,节省费用 购置医疗器械时执行招标采购的规定 5 10 10 10 7 10 10 现场检查 现场检查、查维修记录 查维修记录,听全科室的汇报 现场检查、查记录 现场检查会诊记录 外出维修记录 查规定、查招标采购记录 发现一处不合格扣1分 不执行不得分 不执行不得分 发现一次不达标,超1天扣2分 不执行不得分 不执行不得分 不执行不得分 三、管理质量 20 科室有质量管理小组 执行各项规章制度,履行岗位职责 认真填写工作记录 有年度工作总结 5 5 5 5 查文字资料 查制度及职责 查工作记录本 查文字资料 无材料不得分 不执行不得分 无工作记录不得分 无工作总结不得分 信息科质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 一、基础质量 15 基础知识、基本理论达标分数≥80分 基本操作、基本技能达标分数≥80分 应考率100% 5 5 5 查文字材料 每下降1分扣1分 75分以下不得分 每下降1%扣1分 二、环节质量 25 有年度工作计划和总结,有季度工作总结 每日下科室收集工作报表 每日、每月,有各项工作指标的报表 完成全院各科室统计工作,为科室及管理部门提供信息 要求各种记录真实可靠,及时全面完成各种卫生统计报表 对所辖内人口动态和就诊病人的疾病发生动态的分析应提出对策 4 4 4 5 4 4 查资料 无资料不得分 无资料不得分 无资料不得分 无资料不得分 一处不可靠扣1分 无资料不得分 三、终末质量 44 入院诊断与出院诊断符合率≥90% 手术前后诊断符合率≥95% 主要临床诊断与病理诊断符合率≥90% 急诊危重病人抢救成功率≥80% 病房危重病人抢救成功率≥84% 无菌手术切口甲级愈合率≥97% 病床使用率≥85-90% 平均住院日≤18天 病床周转次数≥20次/年 单病种治愈好转率达到卫生部颁布的病种质量控制标准 单病种病死率低于卫生部颁布的病种质量控制标准 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 查资料 每下降1%扣1分 四、管理质量 16 对各种报表要作季度分析,找出存在问题 每季度向医务科反馈信息 8 8 查科室记录 无记录不得分 医务科质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 认真履行医务科职责,严格执行医院各项规章制度和工作程序,落实岗位目标责任制;认真贯彻落实上级有关医政管理会议、文件精神,按相关规定做好全院医疗质量管理工作,协助院领导做好医疗质量管理、督导检查工作。 7 由院医疗管理委员会督查。 一项做不到位扣0.5分 负责制定年度医疗质量管理工作计划、总结、上报材料并认真组织实施;认真做好上级与医疗质量相关的各种检查考核、验收的准备和迎检工作。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责制定年度继续教育专业知识、“三基三严”、新业务、新技术理论知识和技能及相关法律法规、规范等相关知识的学习培训工作计划和新上岗专业技术人员的岗前培训工作计划并组织实施。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责制定年度选派技术人员轮流去上级医院临床专业中、短期业务进修学习工作计划和重点学科培养计划,并组织实施和做好相关资料登记与存档工作。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责建立健全医师定期考核工作制度,做好医师定期考核、建立医师行为档案工作并做好存档管理工作。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责制定医德医风、医疗安全教育工作计划,并认真组织实施(每年开展教育最少2次)。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责建立和完善医疗应急、医疗事故(纠纷)防范和处理、突发公共卫生事件等各种应急处理预案,并组织实施模拟演练每年1-2次,通过演练活动及时修改各应急预案,促其更具适用性和可操作性。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 做好医疗质量管理工作,并督导各科室完成上级规定的各项指标,做到医疗质量查房半月一次,处方点评每周一次,病历书写质量评审每季度一次,每季度一通报。确保完成如下各项指标:①处方书写合格率≥98%;②医疗文书书写合格率≥90%;③各种申请单、报告单书写合格率≥98%。 9 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责做好全院科研课题和科技论文的申报、登记工作及资料存档管理工作。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责协调各临床医疗科室和辅助临床科室的与诊疗相关的工作,确保医疗科室工作得以正常运转。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责做好来院临床业务进修人员的审批、登记和进修结束填写医院进修意见、盖章及资料存档管理工作。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责做好医疗事故、纠纷事件的接访、上报分管院长、协助组织调查处理工作,并做好记录和上报工作,并将相关资料存档保管以备查。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 负责做好临床用血、输血的审批管理,确保临床用血、输血安全。 7 查看相关资料 一项做不到位扣0.5分 及时完成各项领导交给的其他工作任务。 7 一项做不到位扣0.5分 护理质量管理标准及考核标准 内容及标准 分值 检查评比方法 扣分方法 建立科室护理质量管理小组并进行护理质量管理 1 、建立健全护理质量考评组织,实行护理质量控制工作 2 、考评组织分工及职责明确 3 、有护理质量控制标准 4 、有考评制度 5 、活动记录符合要求 6 查看资料及相关内容落实记录 1、未建立护理质量考评组织扣 0.5分; 2、组织分工及职责不明确扣 0.5分; 3、无指控标准扣 1分; 4、无考评制度扣 1分; 5、制度落实不到位、活动记录不符合要求扣 2分 有建立健全的护理工作制度、岗位职责、工作标准、疾病护理常规、技术操作规程 1 、有健全的护理工作制度 2 、各班护理工作职责明确 3 、有本科室相关疾病护理常规 4 、有护理技术操作规程,操作合格率≥ 95%(达标分析 95分) 5 、建立护理工作应急预案 6 查看资料及相关内容的落实记录 一项内容不健全扣 1分 护士知晓并落实相关护理工作制度,岗位职责,护理常规,操作规程应急预案等 1 、护理人员熟知并严格落实所涉及的制度、职责、护理常规操作规程及应急预案等 2 、落实上述内容体现以人为本,流程符合消毒、隔离、安全有效的原则 20 1 、现场考核护士操作 2 、考核护士相关制度、职责、应急预案等掌握情况及落实记录。如交接班制度、记录及签字情况;对本班危重病人病情掌握情况;接班人对毒麻药数目的核对,接班人对应急、抢救物品检查核对记录 3 、一般操作考核项目包括吸氧、吸痰、静脉输液、输血、配药、胃肠减压、心肺复苏、鼻饲、翻身叩背、口腔护理 4 、询问病人是否了解正在应用的药物的副作用,对疾病的健康指导知晓情况,床单位处理及满意度 5 、查看输血卡:了解签字情况是否属实。查看空床的床头桌、床单位的终末处理质量,查看病人基础护理、专科护理质量 护理技术操作≤ 95分,扣 1分 护士不掌握相关制度或记录内容不全,一项扣 0.1分 病人不满意或不知晓相关内容扣 1分 一项落实不到位扣 0.1分 基础护理与等级护理的管理措施到位 1 、有基础护理与分极护理标准 2 、护理操作准确、及时、安全 3 、严格执行操作规程,查对制度,确保患者用药、治疗服务规范 4 、级别护理考核及措施落实到位,护理记录、病人床头卡、一览表与护理级别相符 10 1 、查看资料 2 、现场考核 3 、询问病人和护士落实情况 1、基础护理合格率≤ 90%扣 1分; 2、资料不健全一项扣 0.5分; 3、落实不到位一项扣 0.1分; 4、病人反应落实不到位一项扣 1分 建立并实施专科护理质量评价标准 1 、建立专科护理质量评价标准 2 、有专科护士培训及考核原始资料 3 、专科护理质控记录体现持续改进 8 1 、查看资料及落实记录 2 、询问护士是否熟悉本单元的相关专科护理常规,是否掌握所负责病人的情况,专科护理落实到位,护理记录体现专科护理,准确及时 3 、护士长熟悉各项专科护理质- 配套讲稿:
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