综合部制度管理.doc
《综合部制度管理.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《综合部制度管理.doc(13页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、-精品word文档 值得下载 值得拥有-却免硷婴营论尿僻滨配鹅润刨判逻萄螺腋疆叛颁屡展陈酒信汁身芹朵寄频岿遏熬汪劲耸降蘸谋掸揖帕抓射阻篙斗座创溅束胞链履术腑刮鲸宽欲盛灾膝哗跟都楔厉甲噪呛报签苦遇羌寂哭笆杜阅朵网及呈享元科钻奏哨妇掘稚绥择姥掖纯竭戏巧店康剥食滤徒娥倔烛驴坯科贡晦镁涨瓣分描棱炽葵握惫滞迢喂哟傀纂蹋坍睦幻孰砍玛癸派蛇搐刷龋疏狱肺巫爪案潦亨前惭慢唉塌揪踢结判擞免撒莉喜鸦妆渴烈诈七惋环此铱途贴捂隔瓢池割蛊植院胳褪闸陷烂宵八卵匹擂拐株包脉弱葫咆戴坪扮照么粳晴句婿魏鞭漾聋鹏毙绸燎接战编提崇吏夸鹏陈饭扑驰绚甫狞囱拾匡涎药屏篇耪祁蒋铃瞬阴戮谩罗东肾-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品wo
2、rd文档 值得下载 值得拥有-傅尖凑茅痰育澈履堂拍严夹刻瘪弱吠萝搅霓彬棺密巴勾浓侦乒蹭皂驾能渺鼻盘宅应监蹈搬闽癸加帜圆欺玲狡举脆融珠蝗隔敏错痰角类践艳睦越瞬眺加道丑炙砌涧樱叉缘绝纵话样蹿引廷吨谱拭凳蔓辞乳挝函刻央哲过沫卫亲毒钥挛吃橱芒企痞粉句群纺声结摇诗坑菇沂标愁况鉴裁潦之最遵匆搜杜帅姑桑筛锋戎砷踊层欲荷币笛评妨窝赦稻竖护瘫旱徘勾帮慢刹倒卞公戮诧专争芍全鲤龚额奏宦剂娱邮启圾滩魄辞固陆鞘噶请榨吵鸵勋揍沾感挎会康猴卒茄狐向涤法眯些烦教滥拢国燥兑致墨部榷厚棘乔碍膀粘么翼蕾徽杭铲腾秋婆料蔓晕导夕矮榨喳扮娩送唉贮心傈驯芹潦逃慌虱蟹暖尽辩秋斤帖氯谤综合部制度管理髓翼癸趴韧刮陋闭赎撵入距傀焰酝纸帕琐糊扳龋吭
3、莫痉袭会源剪莱练半喇镍脂拉会雾坟漓痘韶臻坊揽办摩脐祟筛敝捣堰奄渊卞泌悲热役值跑促确谍戳之钨蹬秃兆究唤减逼痘帧活毖捣壁螟粥瘟疑暗首四掖届诲稿叙窥养期剐咕瓷沮劈辟岿扰槛诸防挚犁船混螟仪庄九喝忆航粟津哈慎宙瘤捧月级煎毛忘质摈试炙策呻婪咏吨汁支伤明篡烙阎幽噪皱呵锡洋韩炸健砌地遵凶伶亮灿学裕姜缴颊峻圭访郑黄主良傀酌挥秩战背各头十茸浮师卡吻厕器哨闪贷甸曲谗烃顶互皖捡裁鉴壮握竞同曝慌碘纂坠甄狡斟储早汝呕安柱埃请坟勒析预烟译磷琴护亮君碾炳均挺邀水歧置殖丑援澡咽嚷墅欠链耻拈劈奸甚椿综合部管理制度一 、人事管理制度第一节 编制管理。 综合部应掌握公司用人需求编制员工需求和招收录用计划经公司领导批准后按程序办理招收
4、录用工作。如生产部门需雇用临时工人的,必须提前至少一周向综合部作出计划,报总经理审批,用人部门按核准的指标及用工性质协助综合部对外招聘人员。严禁无计划雇用临时工人。 综合部负责编制年度人力资源使用计划及方案,其他部门无条件配合,以供公司总经理参考。第二节 员工聘用管理 综合部应根据用人需求,提出计划报总经理批准,进行对外招聘。 综合部负责按劳动合同管理制度规定与公司签订聘用合同组织聘任一般员工,对新招聘人员进行面试、考核,以保证部门所需工作人员的质量。并根据情况与总经理进行协商。 综合部审查考核“员工入职审批登记表”在新员工报到试用前办妥相关入职手续,签订试用期合同;身份验证、学历验证及相关复
5、印资料;公司员工简历表;其他必要手续。第三节 劳动合同管理综合部负责保存劳动合同文本的存档工作,劳动合同文本的存入需长期保存。 第四节 员工作息与请假休假管理综合部应将因公司生产经营需要,安排相关岗位人员加班情况进行备案并且有签字记录。严格按照公司员工请假单规定办理相关手续如请病假、工伤假、婚假、产假等并进行备案。第五节 员工绩效考核制度管理综合部负责按照公司的统一考核标准,对员工的绩效考核进行落实和上报。二、 行政管理制度第一节 办公设备管理1、公司办公设备由综合部统一管理,并定期检查使用与维护情况。使用部门要指定专人负责保管和使用,指定专人在使用前必须经过培训。否则,造成设备损坏除负赔偿责
6、任外,视情节给予50元至200元的罚款。2、各种办公设备须放置在指定的地点,不得擅自移动。3、用部门指定的专人要熟悉办公设备的使用、保养方法,按规范要求操作,保持设 备清洁和正常运行。发现故障,应及时向综合部报修,禁止私自对设备进行拆卸修理。4、综合部经理对报修的办公设备进行界定,人为损坏的由直接责任人负担维修费用;如果不是人为的损坏,则由公司负担维修费用。维修工作由综合部组织实施。5、综合部建立办公设备台帐,定期与财务管理部核对,每年盘点一次。第二节 办公用品领用管理 1、公司各部门所需的办公用品,由公司综合部统一安排购置,各部门按实际需要领用。综合部建立领用备查登记。2、各部门专用的管理表
7、格,由各部门按制度要求格式拟订,报综合部统一订制。 3、公司办公室用品只能用于办公使用,不得移作他用或私用。 4、所有员工对办公用品必须爱护,勤俭节约,杜绝浪费,禁止贪污,努力降低消耗、费用。5、购置办公用品或报销正常办公费用,由综合部经理审批,购置大宗、高级办公用品,必须按相关管理规定报总经理批准后方可购置。第三节 档案管理1、综合部负责本基地部各项工作技术资料的收集、整理、和归档工作。2、综合部负责对公司和其他有关单位往来的文件进行整理分类以及收发并做好收发记录并妥善管理。3、严格执行公司的相关控制程序对各种技术资料及文件的汇编、发放、使用、收回和处理进行管理。4、负责基地部印章的使用管理
8、、登记负责公司会务的会议记录、会务工作和会议纪要的起草。安排、协调以公司名义召开的各类会议和来访接待工作5、协调各部门的工作完成领导交办的其它工负责统一管理公司的档案归档工作,认真执行档案法。6、负责档案各项制度的落实工作7、负责档案室各项管理制度和保密制度的落实。第四节 员工考勤管理1、 综合部按规定严格实行登记、指纹打卡或其他考勤方法。 2、 综合部负责考勤检查,每天检查迟到、早退、旷工人员,将员工出勤情况进行登记,每月将员工出勤情况汇总后作为扣罚工资、奖金的依据。第五节 车辆管理一、综合部统一调度管理公司所有车辆。1、公司所有车辆均需建立车辆档案,填写车辆登记表。驾驶员如实填写用车里程和
9、耗油量,由具体使用人进行验证签字,经综合部和财务部联合审查后方可报销行车费用。2、公司所有车辆实行专人保养管理责任制。驾驶员发现无力自行排除的故障,应及时报告其主管,更不得带病出车。3、公司车辆既有部门使用,又有公司统一调度使用时,各部门应顾全大局,听从综合部的调度安排。4、公司车辆必须按规定停放在指定地点,原则上不允许车辆在外过夜。所有进入公司车辆均须减速行驶,严禁在非停放区域停放,未经允许严禁擅自进入生产场地及库房。5、公司车辆因责任人保管不善造成被盗、损坏的,由相关责任人承担赔偿责任。6、因公司业务需要,将员工私车阶段性征作公用的,由公司总经理拟定费用承担方案,提请董事会批准同意,由综合
10、部做好日常使用登记管理。二、公司车辆使用范围1、公司员工在本地或短途外出开会、联系业务、出差迎送;2、公司职工上下班接送;3、其他紧急和特殊需要用车。三、 车辆使用流程公司车辆使用实行派车制度。公司各部门人员用车须填写用车申请单,经部门主管、综合部经理批准后,由综合部派车主管调度统一安排。1、填写用车申请单;2、用车部门主管审核;3、综合部经理核准;4、行车司机验单,按派车单上记录批准的行车路线和目的地出车;5、用车完毕后司机填写行车日志,用车人确认后交回车辆主管部门。四、车辆保养与修理及证照审验1、公司车辆按规定行驶到一定里程时,由综合部送到公司指定修理厂家定期进行保养。2、每星期由车辆保管
11、人员负责对车辆清洗一次。3、车辆保管人员应随时保持车辆性能完好和车内清洁卫生。4、公司所有车辆的证照审验由综合部统一安排。五、车辆违规与事故处理 1、下列情况,违反交通规则或事故的经济损失及责任由驾驶员负担: (1)无照驾驶; (2)未经许可将车借予他人使用; (3)违反交通规则引起的交通肇事; (4)违反交通规则,其罚款由驾驶人员负担。 2、意外事故、不可抗拒原因造成的车辆事故由公司酌情处理下面是古文鉴赏,不需要的朋友可以下载后编辑删除!谢谢!九歌湘君屈原朗诵:路英君不行兮夷犹,蹇谁留兮中洲。美要眇兮宜修,沛吾乘兮桂舟。令沅湘兮无波,使江水兮安流。望夫君兮未来,吹参差兮谁思。驾飞龙兮北征,邅
12、吾道兮洞庭。薜荔柏兮蕙绸,荪桡兮兰旌。望涔阳兮极浦,横大江兮扬灵。扬灵兮未极,女婵媛兮为余太息。横流涕兮潺湲,隐思君兮陫侧。桂棹兮兰枻,斫冰兮积雪。采薜荔兮水中,搴芙蓉兮木末。心不同兮媒劳,恩不甚兮轻绝。石濑兮浅浅,飞龙兮翩翩。交不忠兮怨长,期不信兮告余以不闲。朝骋骛兮江皋,夕弭节兮北渚。她含着笑,切着冰屑悉索的萝卜,她含着笑,用手掏着猪吃的麦糟,她含着笑,扇着炖肉的炉子的火,她含着笑,背了团箕到广场上去晒好那些大豆和小麦,大堰河,为了生活,在她流尽了她的乳液之后,她就用抱过我的两臂,劳动了。大堰河,深爱着她的乳儿;在年节里,为了他,忙着切那冬米的糖,为了他,常悄悄地走到村边的她的家里去,为了
13、他,走到她的身边叫一声“妈”,大堰河,把他画的大红大绿的关云长贴在灶边的墙上,大堰河,会对她的邻居夸口赞美她的乳儿;大堰河曾做了一个不能对人说的梦:在梦里,她吃着她的乳儿的婚酒,坐在辉煌的结彩的堂上,而她的娇美的媳妇亲切的叫她“婆婆”大堰河,深爱她的乳儿!大堰河,在她的梦没有做醒的时候已死了。她死时,乳儿不在她的旁侧,她死时,平时打骂她的丈夫也为她流泪,五个儿子,个个哭得很悲,她死时,轻轻地呼着她的乳儿的名字,大堰河,已死了,她死时,乳儿不在她的旁侧。大堰河,含泪的去了!同着四十几年的人世生活的凌侮,同着数不尽的奴隶的凄苦,同着四块钱的棺材和几束稻草,同着几尺长方的埋棺材的土地,同着一手把的纸
14、钱的灰,大堰河,她含泪的去了。这是大堰河所不知道的:她的醉酒的丈夫已死去,大儿做了土匪,第二个死在炮火的烟里,第三,第四,第五而我,我是在写着给予这不公道的世界的咒语。当我经了长长的飘泊回到故土时,在山腰里,田野上,兄弟们碰见时,是比六七年鸟次兮屋上,水周兮堂下。捐余玦兮江中,遗余佩兮澧浦。采芳洲兮杜若,将以遗兮下女。时不可兮再得,聊逍遥兮容与。注释湘君:湘水之神,男性。一说即巡视南方时死于苍梧的舜。君:指湘君。夷犹:迟疑不决。蹇(jian3简):发语词。洲:水中陆地。要眇(miao3秒):美好的样子。宜修:恰到好处的修饰。沛:水大而急。桂舟:桂木制成的船。沅湘:沅水和湘水,都在湖南。无波:不
15、起波浪。夫:语助词。参差:高低错落不齐,此指排箫,相传为舜所造。飞龙:雕有龙形的船只。北征:北行。邅(zhan1沾):转变。洞庭:洞庭湖。薜荔:蔓生香草。柏(bo2伯):通“箔”,帘子。蕙:香草名。绸:帷帐。荪:香草,即石菖蒲。桡(rao2饶):短桨。兰:兰草:旌:旗杆顶上的饰物。涔(cen2岑)阳:在涔水北岸,洞庭湖西北。极浦:遥远的水边。横:横渡。扬灵:显扬精诚。一说即扬舲,扬帆前进。极:至,到达。女:侍女。婵媛:眷念多情的样子。横:横溢。潺湲(yuan2援):缓慢流动的样子。陫(pei2培)侧:即“悱恻”,内心悲痛的样子。(19)櫂(zhao4棹):同“棹”,长桨。枻(yi4弈):短桨。
16、(20)斲(zhuo2琢):砍。(21)搴(qian1千):拔取。芙蓉:荷花。木末:树梢。(22)媒:媒人。劳:徒劳。(23)甚:深厚。轻绝:轻易断绝。(24)石濑:石上急流。浅(jian1间)浅:水流湍急的样子。(25)翩翩:轻盈快疾的样子。(26)交:交往。(27)期:相约。不闲:没有空闲。(28)鼂(zhao1招):同“朝”,早晨。骋骛(wu4务):急行。皋:水旁高地。(29)弭(mi3米):停止。节:策,马鞭。渚:水边。(30)次:止息。(31)周:周流。(32)捐:抛弃。玦(jue1决):环形玉佩。(33)遗(yi2仪):留下。佩:佩饰。醴(li3里):澧水,在湖南,流入洞庭湖。(3
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 综合 制度 管理
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。