引进国外智力---工作总结.doc
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1、-精品合同推荐- 引进国外智力-工作总结德力西是以生产输配电气设备为主的国家大型乡镇企业,拥有成员企业70多家,国外营销机构600多家,员工10000多人,产品有300多个系列26000多种规格,基本囊括了市场对电气工程产品的需求。产业体系已从单一产业发展成为以温州柳市低压电器、上海成套电气设备、杭州仪器仪表“金三角”构架为主干的同心多元电气工程产业链。 德力西全面推行质量管理体系,是目前同行业中获得ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业安全卫生管理体系三个认证的企业。1999年以来又先后经国家批准成立进出口有限公司,建立了博士后科研工作站。德力西商
2、标被认定为中国驰名商标。2000年5月10日,江泽民总书记亲自视察了德力西,对德力西的发展经验和创新能力给予了充分肯定。企业也先后被评为全国质量管理先进企业、中国低压电器出口基地等。 截止目前,公司在市引智办及省外国专家局的大力支持和帮助下,结合自身的海外渠道,先后共引进了7位外国专家,完成了8个重点引智项目,产生了近五千万元的经济效益,并对企业的技术和管理创新起到很好的促进催化作用。 一、领导重视是关键。 任何工作的开展,除了要有好的工作方法和融洽的工作环境外,能得到上层领导的重视和支持尤为重要。多年以来,公司的决策层领导在引进国外智力工作上态度明确、思路清晰,认为引进国外智力工作是一项投资
3、少、见效快、效益好的“借脑”方式,开展好这项工作会产生很大的连带效益,如通过外国专家及时准确了解西方发达国家特别是其所在国同行业的技术发展水平、经营管理方法、市场需求状况等信息,以便于吸取其精华,为我所用。为此,公司专门成立了一个引进国外智力工作小组,主任由常务副总裁兼任,成员由总裁办主任、人力资源总监、技术总经理及公关接待等部门负责人组成,各司其责、政令畅通,以确保引智项目全部能得以有效实施。 二、充分利用外“脑”。 公司目前已实施的引智项目全部为技术项目,所引进的均为技术型专家,为了使专家在公司进行技术指导时能够充分挖掘利用其智力,每引进一位专家,公司都专门请其作一次专门的培训讲座,主讲内
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